岗位职责： 1. 前期作为家庭养老规划顾问，夯实个人专业与客户服务能力； 2. 后期愿意参与人才招募，陪伴新人成长，搭建自己的团队； 3. 学习团队管理，辅导带新的能力，走组织发展的事业路线； 4. 持续参与团队学习，践行团队价值观。 任职要求： 30岁以上，大专学历 优先考虑： 1. 过往有管理、销售、教师、医护、自主创业等经历优先； 2. 内心有团队梦想，希望拥有一份属于自己可持续发展的事业； 3.认同真诚长期主义的从业理念。

岗位职责： 1、负责全屋定制及实木家具产品的市场推广与销售工作； 2、开发新客户，维护现有客户关系，完成既定销售目标； 3、为客户提供专业的家居搭配建议与设计方案咨询； 4、跟进订单流程，协调生产与交付，确保客户满意度； 5、收集市场信息与竞品动态，协助优化销售策略。 任职要求： 1、具备3年市场工作经验； 2、能够适应灵活的工作节奏，积极拓展业务渠道； 3、熟悉家具或建材行业者优先考虑； 4、具备良好的团队协作精神，能承受一定的工作压力； 5、遵守公司规章制度，自觉维护品牌形象； 6、具备较强的责任心与服务意识； 7、有高端家具或定制家居销售经验者优先。

工作内容：1、负责岗位外包、公共就业、猎头等业务的开发工作。2、客情建设和维护。3、和交付团队、运营团队做好协作，确保高质量交付。工作要求：1、全日制本科以上学历，专业不限。2、有岗位外包、人才派遣或公共就业、猎头等成功开发较大需求客户经验。3、欲望和驱动型强，解决问题能力强，沟通协调能力强。

岗位职责： 1、根据公司年度指标，制定部门年度、季度、月度销售任务、回款目标，拆解团队人员业绩配额，跟进目标达成进度； 2、负责销售组员招聘、日常管理、业务培训，教会业务员熟悉胶水参数、配方、VOC 环保标准、样品打样流程； 3、管控业务员客户跟进、外出拜访、样品派送，做绩效考核、业绩激励、业务复盘； 4、搭建经销商、代理商渠道，发展各地胶水经销商，管理渠道价格、窜货、库存； 5、处理客诉、胶水质量异常、供货交付问题，协调生产、研发、物流部门保障供货稳定； 6、对接研发部反馈客户定制需求（耐温、初粘力、低 VOC、环保食品级胶水）；联动生产部门排产、加急试样。 任职要求： 1、具备3‑5 年及以上胶水、印刷耗材、包装材料、化工助剂行业销售管理经验；熟悉水性糊盒胶、礼盒胶、纸塑胶产品优先； 2、精通销售团队管理、渠道经销商开发、大客户谈判，能够独立搭建销售团队； 3、能够接受广东多地出差，走访东莞、深圳、佛山等包装产业集群。

任职要求： 1、大专或本科以上学历； 2、性别不限，年龄35-45岁； 3、具备10年以上电子行业工作经验，有带团队经验。有散热风扇行业工作经验优先； 4、熟悉业务流程，有管理团队丰富经验； 5、工资待遇：12-16K

底薪+高提成（不封顶） 岗位描述: 1. 负责公司导轨、丝杆等精密传动产品的市场开拓与销售工作，完成年度销售目标； 2. 深入理解客户需求，提供专业的产品选型、技术方案及售后服务支持； 3. 维护和拓展客户资源，与重点行业客户（如机床、自动化设备、机器人、新能源等领域）建立长期合作关系； 4. 收集市场信息，分析行业动态与竞争对手情况，为公司产品策略提供建议。 任职要求： 1. 年龄30-40岁；3年以上精密传动部件（导轨、丝杆、直线电机等）行业销售经验，熟悉上下游产业链； 2.精通导轨、丝杆的产品结构、性能参数、选型及应用场景； 3.具备机床、工业自动化、医疗器械、新能源等领域客户资源者优先；自动化、电气、金属材料等理工类专业优先。 工作地点：东莞 、郑州、无锡

1、大专及以上学历，工程类或相关专业背景优先; 2、熟悉机械加工行业的产品与流程，具备较强的技术理解能力; 3、熟悉机械加工行业的产品与流程，具备较强的 4、具备良好的沟通协调能力和商务谈判技巧; 5、有较强的责任心和抗压能力，能适应出差。 有无人机、3C类等相关业务经验优先

岗位职责: 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作，完成业绩目标； 2. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度； 3. 收集市场信息，分析客户需求，制定有效的销售策略； 4. 协调内外部资源，推动项目顺利执行并达成合作。 任职要求： 1. 三年以上同等岗位，具备较强的客户开发能力； 2. 善于沟通谈判，能够独立推进销售流程； 3.从事3D打印设备及耗材行业，优先录用。 注：此岗位业绩提成上不封顶。

岗位职责及要求：善于激发团队潜能，能够打造并培养一支既精通商务又懂产品应用的“专家型”销售团队。具备战略大客户管理能力，能与客户中高层管理者直接对话，建立长期稳固的战略合作伙伴关系。对消费电子、新能源、汽车等下游应用领域有深度认知，深刻理解材料应用及行业发展趋势。 学历与经验：本科（高分子材料、化工等相关专业优先），需具备3-5年大宗PC销售经验，其中至少1年以上团队管理经验 薪资待遇：底薪10-12K+提成+出差实报实销

岗位职责： 1、根据公司整体规划，制订市场拓展计划。 2、积极开展市场调查、分析和预测。 3、负责对业务工作进行分析、管理和实施。 4、掌握市场动态，积极适时、有效地开辟新的客户，拓宽业务渠道，不断扩大公司商品的市场占有率。 5、负责业务谈判、业务合同和协议的草拟。 6、认真分析市场状况，为分公司经营管理出谋划策。 7、对外公关品牌宣传，扩大公司品牌市场占有率。 8、合理解决有关客户投诉，热情解答客户提出的疑问，维护客户关系，作好日常沟通工作。 9、定期汇报业务工作情况，及时调整方向与运作部门保持密切协作。 10、依据公司经营计划，提出全公司服务人员教育训练计划，并编审所需的教材，以提高服务人员的技能与素质。 11、按时完成总经理交办的其他工作 任职要求： 1、大专及以上学历。 2、有相关工作经验并驾驶证优先考虑； 3、吃苦耐劳，适应不定期出差，有驾驶证并有一年以上驾龄。

销售经理】东莞市士锋自动化机械设备有限公司 你代表的是士锋递给客户的第一张名片，也是客户愿意把项目交给我们的那份信任。公司正处于快速扩张期，直接向总经理汇报，充分授权——你可以从零打造一套属于你的销售体系，而不只是在别人的框架里跑量。 ━━ 我们需要怎样的你 ━━ 维度一·市场敏锐力：你能嗅到行业风向，在客户开口前摸清他真正需要什么。把客户的问题翻译成公司的方案，把公司的专业翻译成客户听得懂的语言。 维度二·拿单执行力：从线索到回款全链路驱动，报价谈判、合同风控、回款跟踪，每一环都推着走。面对拒绝不气馁，面对压价不让步，面对回款异常不拖延。你是能带3-8个人一起赢的队长。 维度三·共同事业心：你享受签下大单的成就感，更享受把团队从弱带到强、把公司从行业新人带到行业标杆的过程。底薪+提成不封顶，但真正让你兴奋的是三年后回头看：销售体系是你建的。 ━━ 你需要做什么 ━━ 1. 销售目标与计划：制定年度/季度/月度计划，分解到人、跟踪进度；建立销售漏斗，复盘商机，提高成交率。 2. 客户开发与维护：主动开发硬胶/3C电子/新能源/新材料行业客户，建立档案库；跟进重点客户，促成复购和转介；参加展会拓展资源。 3. 售前支持与报价：带领团队完成需求沟通、方案交流、报价谈判；协调内部技术/生产/售后资源，确保方案准确可行；控制销售与回款风险。 4. 团队管理与培养：日常管理、绩效考核、培训指导；建立销售SOP（客户接触→需求确认→方案报价→合同签订→交付→回款）；组织技能培训和经验分享。 5. 市场拓展与品牌：收集行业动态和竞品信息；参加展会和技术交流会；管理线上营销渠道（官网、公众号、阿里平台）。 6. 回款管理与风控：制定应收账款管理制度，跟踪回款进度；异常及时升级处理；控制合同和付款条款风险，避免坏账。 ━━ 任职要求 ━━ 【硬性条件】 • 学历：大专及以上，市场营销/机械工程/商务管理/材料成型等相关专业优先 • 经验：5年以上B2B工业产品销售经验，至少2年销售管理岗位经验；有非标自动化/机械设备行业经验者优先 • 行业认知：了解硬胶行业及上下游应用场景；熟悉非标自动化设备销售流程；对压延机/裁切机/贴合机/涂布机有基本了解者优先 • 业务能力：独立项目报价、合同谈判、投标能力；熟练撰写方案/PPT/报价单；熟练使用Office/WPS、CRM • 出差要求：能适应不定期出差（珠三角及全国），持C1驾照优先 • 客户资源：自带硬胶/3C电子/新能源/新材料行业客户资源者优先录用 【软性条件】 • 业务拿单：强烈拿单意愿和成交能力，能找准切入点推动决策 • 沟通谈判：出色表达与谈判技巧，与技术人员、采购、决策者自如交流 • 关系建设：善于建立信任，将客户转化为长期合作伙伴 • 执行力与抗压：承受业绩压力，面对拒绝快速调整心态 • 团队领导：制定目标、分解任务、赋能团队 • 学习能力：快速学习产品知识和行业动态，展现专业度 【加分项】 ★ 有硬胶设备/压延机/涂布机/裁切机/贴合机行业销售经验 ★ 有新能源/新材料行业设备销售经验 ★ 自带行业客户资源入职 ★ 有从零打造销售团队经验 ━━ 为什么加入我们 ━━ ❶ 赛道好：硬胶+新能源+非标自动化，三大高增长赛道叠加 ❷ 收入不封顶：底薪+阶梯式提成，多劳多得 ❸ 管理权限充分：直接向总经理汇报，充分授权，可从零打造销售体系 ❹ 成长空间大：快速扩张期，优异者可晋升销售总监/副总经理 期待与能拿单、肯担当、有事业心的你相遇。

1、学历高中以上，年龄45岁以内，有销售业务能力为主 2、需要勤快，有一定抗压能力，有赚钱欲望。 3、有一定工厂工业品销售经验，能独立开发新客户，维护老客户及回款。 4、有五金厂、钣金厂等需要用空压机的客户资源，自带行业客户资源直接变现 1.超高提成比例：行业领先高提成，不压单、不克扣，利润空间透明，自带资源直接变现，多劳多得、上不封顶，高薪无上限。 2.产品刚需好卖：空压机设备为制造工厂行业刚需产品，市场需求量大、受众广，成交率高，回款稳定。 3.全权自主运营：个人业务自由度高，公司提供产品、资料、售后、跟单全方位支撑，无需操心生产与售后问题，专注谈单盈利。 4.合作模式灵活：欢迎有资源、有能力的工业销售精英加盟，真诚长期合作，共赢发展。 1、带院子的居民房办公环境，一楼仓库，二楼办公室、厨房及餐厅 2、包吃，伙食好，与老板伙食无差异化，饮食健康，乡下花生油 3、有住房补贴，附近租房多，商场方便，有古村网红打卡点 4、工作氛围轻松，无办公室勾心斗角，老板老板娘亲和度高，生活化办公 5、底薪+补贴+提成，超长年假，隔三差五下午茶

【负责区域】 全权统筹运营广东省、广西省、福建省、海南省华南全域市场。 【岗位职责】 1、区域全盘经营统筹：全面承接华南区域年度、季度、月度销售经营指标，科学拆解目标并落地执行。制定适配区域市场的经营策略、拓客方案与业绩提升计划，统筹管理区域销售额、回款率、客户留存率、市场占有率等核心指标，保障区域业绩稳步增长、持续盈利。 2、存量客户深耕盘活：系统梳理区域存量老客户、核心合作客户资源，复盘过往合作问题，修复优化客情关系，搭建客户分层分级运维体系。深度挖掘客户复购、增购、升级及战略合作需求，绑定优质大客户长期合作，最大化盘活存量客户价值，筑牢区域业绩基本盘。 3、线索管控高效转化：统一承接公司华南区域所有公域线索、线上咨询及精准意向客户资源，统筹线索分配、跟进督办全流程。快速响应客户咨询需求，把控商务洽谈、方案对接、报价签约关键环节，高效提升线索转化率与成交率。 4、新市场深耕拓展：依托华南成熟的装备制造、机械加工产业集群优势，精准深耕工业制造上下游赛道，主动开拓优质新客户、新合作渠道、新业务模式，持续扩充区域客户体量，拓宽市场覆盖范围，提升区域品牌知名度与行业渗透率。 5、数据台账标准化管理：搭建完善的区域客户档案、销售跟进、业绩统计、回款管控标准化台账，实现客户精细化管理、跟进节奏可控、问题可追溯、数据可复盘。定期输出区域经营分析报告，总结市场问题、优化经营策略，为公司整体市场战略调整提供数据支撑。 6、客情风险协同管控：联动公司生产、品质、售后等部门，快速处理区域客户品质反馈、售后诉求、合作异常问题，做好客情维护与风险防控，保障区域客户口碑稳定，杜绝核心客户流失。 【任职要求】 1、大专及以上学历，2年及以上机械设备、自动化、工业制造、五金加工等相关行业销售或区域管理经验，具备独立区域操盘、客户精细化运营能力，拥有成熟的市场经营思维。 2、熟悉华南区域工业产业布局、市场业态及客户采购逻辑，拥有本地制造工厂、加工企业优质客户资源，具备大客户开发、深度运维及战略合作落地经验者优先。 3、精通工业品销售全流程，熟练掌握线索跟进、商务谈判、合同签约、回款管控、客户长期运维等核心能力，目标感、业绩意识极强，可独立扛起区域整体经营指标。 4、具备优秀的统筹规划、沟通协调、问题攻坚能力，逻辑清晰、严谨细致，可独立处理区域市场拓展、客情维护、合作纠纷等各类经营问题。 5、责任心强、心态稳定、自律性高、执行力突出，具备长期深耕区域市场的经营思维，认同公司发展理念，愿意与公司长期协同发展。

BD经理 薪资底薪10-15K +提成 【岗位职责】 主动开发 3C 行业客户，独立跟进商务项目洽谈；负责订单跟进，协同内部完成交付协助；负责客户维护、项目跟进及货款回收，完成公司销售目标，收集市场及竞品信息。 【任职要求】 3 年以上 3C 类产品销售 / BD 相关从业经验（充电头、充电宝相关优先）； 拥有 3C 一线品牌现成客户资源，可快速对接落地业务（硬性要求）； 独立商务谈判、拓客能力，熟悉项目从洽谈、下单、交付到回款全流程； 责任心强，目标导向，具备风险意识，擅长客户关系长期维护； 消费电子零部件、ODM/OEM 配套经验优先。 待遇：底薪 + 高提成，面议。欢迎自带客户资源的资深从业者投递！

一、岗位职责 1. 负责公司密炼机、开炼机、挤出造粒机、硫化机等橡塑成套设备的市场销售与团队业务统筹工作。 2. 依托自有行业客户资源，快速对接合作、开发新渠道，完成洽谈、报价、签约、回款全流程工作。 3. 深度挖掘客户生产需求，定制设备配套方案，维护老客户资源，提升客户复购及转介绍率。 4. 把握行业市场动态，制定个人销售计划，带领团队开拓市场，完成公司既定销售目标。 5. 对接订单生产、售后跟进，协调解决客户合作过程中的各类问题，维护品牌口碑。 二、任职要求 1. 有橡塑、橡胶、机械设备行业销售经验，自带行业客户资源、渠道资源者优先录用，可快速落地出单。 2. 熟悉密炼机、开炼机、造粒机、硫化机等设备市场，具备独立谈单、拓客、商务谈判能力。 3. 具备销售团队管理、业务统筹能力，有目标感、抗压能力强，敢于挑战高薪。 4. 为人诚信靠谱，责任心强，有良好的商业思维和客户维护意识，能长期稳定合作发展。 5. 学历不限，能力优先，过往有设备销售高分业绩、成熟渠道资源者可放宽所有条件。 三、岗位核心优势 1. 超高提成比例（核心福利）：行业领先高提成，不压单、不克扣，利润空间透明，自带资源直接变现，多劳多得、上不封顶，高薪无上限。 2. 产品刚需好卖：橡塑设备为行业刚需产品，市场需求量大、受众广，成交率高，回款稳定。 3. 全权自主运营：个人业务自由度高，公司提供产品、生产、售后全方位支撑，无需操心生产与售后问题，专注谈单盈利。 4. 发展空间充足：可独立带队、组建销售团队，享有团队管理提成及业绩分红，长期合作福利优厚。 5. 合作模式灵活：欢迎有资源、有能力的销售精英加盟，真诚长期合作，共赢发展。

岗位职责： 1、负责线束产品销售团队日常管理与业务统筹，制定区域销售计划并拆解落地。 2、带领团队完成年度业绩目标，深耕线束行业客户资源，维护核心大客户关系。 3、解决团队业务难点与客户纠纷，统筹市场调研与渠道优化工作。 4、指导业务代表开发新客户、维护老市场，推动销售业绩持续增长。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备良好的沟通协调与业务拓展能力。 2、具备2年以上线束产品销售经验，有团队管理能力者优先考虑。 3、熟悉线束生产工艺及行业市场动态，能准确把握客户需求。 4、工作积极主动，能承受一定的工作压力，具有强烈的目标感和责任心。

1、负责开发新客户，并与客户保持日常沟通，挖掘客户需求，开拓新的业务机会； 2、接收客户的需求，并清晰完整地向内部传递信息，跟进客户需求的处理与反馈； 3、跟进合同签订后的下单、生产进度、出货前的准备； 4、负责客户满意度调查和对账事项的处理。 任职资格: 1、必须有包装/家具/家居/印刷/工艺品其中一个行业的业务经验；有包装盒销售经验最佳。 2、沟通能力强，掌握基本销售技能； 3、会做标书，懂投标管理者优先考虑。

岗位职责： 1、负责工控自动化设备及配件的市场开拓与销售工作； 2、维护现有客户关系，挖掘客户潜在需求，完成销售指标； 3、跟进项目进度，协调内部资源确保交付质量； 4、收集市场信息，分析竞争对手动态，提出改进建议； 5、协助参与行业展会及技术交流会，提升品牌影响力； 任职要求： 1、年龄32岁以下； 2、经验1年以上，学历大专； 3、具备C1驾照并持有驾驶证； 4、有自带车者优先考虑； 5、具备工控自动化设备或配件销售经验者优先考虑； 6、具备良好的沟通表达能力和客户服务意识； 7、性格开朗，抗压能力强，具备团队协作精神； 8、对工业自动化行业有热情，愿意长期发展。 9.有导轨、丝杆、工控，气动，减速机模组销售经验优先

岗位基本工作内容 1、5 年以上市场开拓、销售业务经验，主攻“中国台湾服务器市场”，负责台系服务器机箱客户开发与业务拓展； 2、挖掘台系服务器厂商需求，对接客户开展商务谈判、方案推介、报价跟进，独立完成客户从开发到落地全流程； 3、维护客户关系，深度经营客户资源，挖掘新项目、新订单，完成公司销售业绩指标； 4、收集台湾服务器机箱行业市场动态、竞品信息、客户需求，输出市场分析，反馈给到内部技术、生产部门； 5、统筹客户商务对接、订单跟进、交期协调、账款跟进，保障项目顺利交付； 6、搭建台系客户资源网络，自主拓展新渠道、新客户。 岗位任职要求 1、有台系市场开拓实战经验，服务器机箱 / 服务器五金结构行业背景优先，熟悉台系头部服务器生产厂商，具备现成客户业务资源； 2、5 年及以上销售、市场开拓经验，可以独立开发业务，能够自主跟进完整销售项目； 3、具备英语听说读写沟通能力，可使用英语开展邮件、商务沟通； 4、熟悉服务器机箱相关产品、供应链，了解台系服务器行业产业链； 5、擅长商务谈判，目标感强，抗压能力好，能够适配业务出差； 6、本科及以上学历，有现成台系服务器客户资源可放宽学历。

岗位职责： 1、负责SMD元器件测试、分选及编带包装设备的市场开拓与销售工作； 2、维护现有客户关系，挖掘客户需求，提供专业解决方案以提升客户满意度； 3、跟踪行业动态与竞争对手信息，制定有效的销售策略以扩大市场份额； 4、协调内部技术团队与客户沟通，确保产品交付符合客户要求； 5、完成公司下达的销售业绩指标，定期汇报工作进展与市场反馈。 任职要求：1、经验不限，学历不限； 2、具备良好的沟通表达能力和团队协作精神； 3、对仪器仪表或电子行业有一定兴趣或基础者优先； 4、具备较强的抗压能力和目标导向意识； 5、能够适应短期出差，积极拓展国内外市场业务。