热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 河北
- 合同管理员
没有找到相关职位,修改筛选条件试一下
推荐招聘信息
-
4.5-6K
大专
|
2年
|
惠州-惠东县
立即应聘
【工作内容】 - 负责公司日常行政事务管理,包括办公物资采购、宿舍/车辆管理、行政物资、固定资产全周期管理及维护等基础性工作; - 起草行政类制度文件、完成文件归档、资料整理及跨部门协作沟通; - 内外对接、证照办理、消防日常事务、厂区6S执行等; - 福利发放及协助组织企业文化活动及节日活动筹备。 【任职要求】 - 全日制大专及以上学历,专业不限,2年以上行政工作经验; - 具备良好的服务意识与沟通能力,能高效协调内外部资源; - 熟练掌握Office办公软件操作,具备基础数据统计分析能力者优先; - 工作细致严谨,责任心强,能适应多任务并行的工作节奏; - 拥有较强的学习意愿,愿意从基础行政工作积累综合能力; - 需认同企业价值观并能长期稳定发展。 其他福利: 每月15号发放上个月工资 01 保险:有社保或商业保 02 住宿:包住,不住有补贴 03 餐补:20元/天(按实际出勤算) 04 奖金:全勤奖150元/月,年底有年终奖 05 假期:大小周休息,法定节假日,入职满1年享有5天带薪年假 06 其他福利:生日礼品、节日礼品、每季度有固定的部门活动经费,定期体检等 -
6-9K
大专
|
2年
|
东莞-寮步镇
立即应聘
1、电脑操作熟练.性格开朗,沟通能力强,工作细心,认真负责,有极强的团队意识, 2、执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作; 3、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作; 4、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程; 5、员工人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜; 6、积极推动公司文化建设,组织安排公司各部门培训,增强团队凝聚力。 7、其他人事行政日常工作。 -
人事文员
急聘
5-7K
高中
|
3年
|
东莞
立即应聘
岗位职责:熟悉人力资源管理六大模块,负责人员招聘、面试(初试)、入职、培训、绩效追踪工作。 任职资格: 1、22-35周岁,高中以上学历。 2、有人事文员工作经验2年以上。 3、熟悉招聘、培训、考勤、档案管理、社保、工伤、劳资关系等工作。 5、在人际沟通、语言表达、组织协调、从业公关等方面能力突出; 6、有强烈的责任心,能够按时完成各项工作任务; 7、良好的心理素质和抗压能力,能吃苦耐劳。 -
5-7K
大专
|
1年
|
东莞-寮步镇
立即应聘
职位类别:行政经理/主管 要求:男女不限,大专及以上学历,有行政管理工作经验,行政管理、工厂负责管理专业优先 1、负责制定并完善各项行政管理制度,监督和落实制度的执行,协调制度执行中出现的问题; 2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导; 3、负责领导交办各项事宜。 4、具备较强的沟通协调能力和人际关系处理能力; 5、为人踏实稳定,工作责任心强,良好的企业忠诚度,抗压性强等 、服务意识强,注重团队合作,工作积极主动; -
5-7K
大专
|
1年
|
东莞-长安镇
立即应聘
1、处理公司日常人事行政事务,包括员工的招聘,入职,离职,合同签订等手续办理; 2、负责员工档案的整理与维护,确保信息准确无误; 3、协助组织公司内部活动及培训,提升员工凝聚力; 4、管理办公用品采购及库存,确保日常办公需求; 5、负责前台接待工作并处理来访人员接待; 6、处理员工关系,调节劳务纠纷,维护和谐的劳务关系; 7、负责制定,监督及执行企业管理规章制度,行政人事管理制度以及工作流程; 8、负责组织企业文化建设工作,包括公司庆典,年会安排等; 9、完成上级交办的其他人事行政相关工作。 任职要求 1、具备良好的组织协调能力和执行力,能够高效完成多项任务; 2、熟练使用办公软件,如Word,Excel,PPT等,以支持日常工作需求; 3、具有较强的沟通能力和团队合作精神,能够与各部门保持良好互动; 4、细心,责任心强,能够在快节奏环境中保持工 -
6.5-7.5K
大专
|
2年
|
东莞-寮步镇
立即应聘
条件要求: 1、有2年以上大型企业行政专员工作经验; 2、大专以上学历; 3、个人素质良好,吃苦耐劳,有团队精神和执行力; 4、善于与人工普通合作 工作描述: 1.日常人事行政工作,厂区日常安全巡查、维护、后勤保障工作; 2.负责公司办公设备、文具、日用品的申购与管理; 3.安全、消防、制度培训、演习工作; 4.负责公司饭堂、宿舍、工衣、鞋柜管理; 5.组织公司各项集体活动(旅游、生日会、年会); 6.协助人事招聘工作 -
7.5-9.5K
本科
|
2年
|
东莞-黄江镇
立即应聘
1.全日制本科毕业(师范专业的或汉语言文学专业); 2.较强的撰写功底,能高效、准确地完成各类文件、通知的撰写和管理工作; 3.有2年及以上相关工作经验。 -
6.5-8.5K
本科
|
应届毕业生
|
东莞-茶山镇
立即应聘
1、全日制本科学历, 一本或双一流优先,年龄21-28岁,应届生或一到二年工作经验; 2、配合组织各种重要会议、各类接待等工作,完成相关的会务、材料的文字记录和存档,协助督促重要决议、重点工作的开展落实; 3、负责各类总结、公文、报告、纪要等文字材料的起草、审核、归档等工作; 4、协助领导与上级部门、相关政府部门及其他合作单位的沟通与交流; 5、完成领导交办的其他事务。 -
6.5-7.5K
大专
|
经验不限
|
江门-江海区
立即应聘
因工作需要,招收行政人员1名,大专以上学历,具备小车牌照。享国家法定节假日待遇,购买社保医保,并提供上班膳食,有较强工作责任心。 一经录用,一个月买社保,有年终奖,工作满一年有工龄奖金,带薪年假、婚假、产假等,车间、宿舍、饭堂均有空调。 公司网址:www.openwise.com.cn -
行政人事文员
急聘
5-5.5K
大专
|
3年
|
东莞-万江区
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司固定资产的管理,保障资产的管理制度化、程序化; 2、负责公司日常行政管理的运作; 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作; 4、负责各类会务的安排; 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理; 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等; 7、负责员工活动策划及安排。 7、负责每月底员工工资核算 ,开发票 。 任职要求: 1、熟悉办公软件 2、沟通能力较强 3、吃苦耐劳 服从管理。 4、要有驾照且会开车 5、能接受出差、拜访客户。 年龄要求: 22-35岁 语言要求: 普通话标准 学历要求:高中/中专及以上
移动端:
河北合同管理员招聘河北合同管理员频道介绍
智通直聘河北合同管理员招聘频道,为您提供最新河北合同管理员招聘信息,这里有大量河北合同管理员招聘信息供您选择,您可以免费查看和发布河北合同管理员招聘信息,是河北合同管理员人才求职首选的招聘网站!