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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 仓库经理/主管
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推荐招聘信息
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11-15K·14薪
不限
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不限
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滁州-南谯区
立即应聘
岗位职责 一、仓库管理 1、负责 A 仓的整体运营和管理,确保物资收、发、存的高效运作。 2、制定和优化仓库管理流程,提高仓储作业效率,降低存储成本。 3、监督和执行物料的入库、出库、盘点、库存控制及调拨工作,确保库存准确率达到 99%以上。 二、库存控制 1、监控库存水平,确保库存数量合理,避免缺货或积压。 2、定期分析库存数据,优化库存结构,提出库存优化建议。 3、组织月度、季度和年度库存盘点,确保账物相符。 三、收发货及物流协调 1、监督和管理货物的收发作业,确保按时、准确入库及出库。 2、协调仓库与生产、采购、销售及物流部门的对接,确保物资供应链的顺畅。 3、处理异常库存情况,如损耗、过期物料等,并及时上报处理方案。 四、团队管理 1、负责 A 仓仓库团队的日常管理,包括人员安排、绩效考核、培训和团队建设。 2、提高仓库员工的工作效率和安全意识,确保仓储作业符合 5S 管理标准。 3、制定合理的人员排班计划,确保仓库业务高效运行。 五、仓库安全与 5S 管理 1、严格执行仓库安全操作规程,防范安全隐患,确保人员和货物的安全。 2、推行并监督 5S 管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),保持仓库整洁有序。 3、定期检查消防安全设施,确保符合安全生产要求。 六、数据管理与报表 1、及时更新仓库管理系统(WMS 或 ERP),确保数据实时准确。 2、编制库存、进出库、损耗等各类报表,为管理层提供决策支持。 3、定期向上级汇报仓库运营状况,提出优化建议。 岗位要求 1、3 年以上仓库管理经验,有箱包制造、服装等纺织制造业仓库管理经验者优先。 2、熟悉物料管理、库存控制、仓库运营,具备一定的仓储规划能力。 3、熟悉 ERP、WMS 等仓库管理系统操作,有 SAP 经验者优先。 4、具备库存管理、数据分析能力,能够优化仓库作业流程。 5、熟悉 5S 及 ISO 质量管理体系,有相关管理经验者优先。 6、优秀的沟通协调能力,能与各部门保持良好协作。 7、责任心强,能承受较大工作压力,并具备一定的应急处理能力。 8、英语/印尼语 有一定的语言基础,能作为工作语言者优先 -
9-13K·13薪
大专
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5年
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温州-瓯海区
立即应聘
岗位内容: 1. 管理仓库日常运营工作,包括计划、组织、协调和监控。 2. 确保仓库的货物准确无误地存储、损失率低且按时发货。 3. 与供应商联系协调采购和物流等相关事项。 4. 制定并执行质量、安全和卫生管理规范。 任职要求: 1. 具有大型仓库管理经验,能够灵活应对紧急情况。 2. 具备出色的领导能力,能够带领团队高效协作完成日常任务。 3. 熟悉仓储物流操作和管理流程,具备优秀的沟通和协调能力。 4. 精通仓库管理软件和信息管理系统,熟悉Excel、PowerPoint等办公软件。 -
8-10K
中专
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不限
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责仓库日常管理工作,确保仓库运作有序进行; 2、合理安排和调整仓管员的日常工作;协调仓库与其他部门的沟通与协作; 3、采取措施有效减少仓库呆滞物料;确保仓库物品保持安全库存并维持合理存量; 任职要求: 1、年龄25-45岁,具备三年以上仓库主管或相关管理岗位工作经验; 2、有五金或家具行业相关经验者优先考虑,仓库管理工作经验丰富,能力强; 3、熟练使用常用办公软件,具备较强的数据分析能力; 4、具有良好的职业道德及高度的工作主动性与责任感; 5、善于沟通协调,具备团队合作精神和强烈的责任心; 6、工作认真细致,处理果断,能吃苦耐劳; -
10-16K·13薪
大专
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10年
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惠州-博罗县
立即应聘
1、协助公司仓库经理管理仓库,负责仓库日常管理与维护,监督仓库内部运作,确保流程顺畅; 2、负责物料的存储及先入先出的管理跟进; 3、定期物料的盘点工作; 4、仓库进出单据整理,并保存留底; 5、区域的5S维护; 6、完成上级交代的其它事宜 任职要求: 1、大专及以上学历,物流管理、供应链相关专业优先 2、5年以上仓管经验,五金厂货仓管理工作经验优先 3、熟悉SAP/ERP系统,熟悉出库、入库流程,对成品出货装柜有丰富的经验。 4、熟悉 IATF 16949/AS9100体系 5、有一定的英语基础,外企厂工作背景优先 6、良好的抗压能力 -
5-9K
中专
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3年
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江门-台山市
立即应聘
1.负责管理仓库日常工作的收、发、存、退等流程编制及监督; 2. 负责仓库各项制度的制定、仓库人员工作安排及培训指导,帐、单的审核及报表的编制; 3. 与各部门的工作联络和沟通; 4. 急需物料的跟催,督促采购部对库存少的物料的跟踪; 5.出现不良品后与相关部门的沟通协商,以及退货的相关事宜; 6. 发外加工物料的相关事宜; -
6-8K
大专
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2年
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东莞-茶山镇
立即应聘
工作内容:在仓库经理的领导下,监督、指导和完成以下工作: 1、贯彻公司各项规章制度的执行。 2、负责制定或优化仓库的工作流程、工作规范包括各类管理制度等,并监督执行; 3、运用科学的仓储管理方法,提高仓库各项资源的利用率,降低物流仓储运营成本; 4、负责本部门人员的培训、考核和管理工作,提高本部门员工的基本素质及业务能力,不断完善和优化提高工作效率; 5、负责对上下级及各部门间的工作协调与配合; 6、完成领导交办的其他工作; 职位要求: 1. 大专及以上学历,三年以上仓库主管或以上职位管理经验,有第三方物流仓库管理经验者优先; 2. 熟练操作SAP系统,熟练操作办公软件。 3、责任心强,有耐心,具有良好的客户服务意识和敬业精神; 4. 具有较丰富的专业管理经验和分析问题解决问题的能力,善于员工思想教育; 5. 具备较强的组织、协调和沟通能力,善于应变,善于团结部门及上下级的关系; -
10-13K
高中
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5年
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沧州-青县
立即应聘
岗位职责: 1、负责生产物料的发放、接收和存储工作,严格执行先进先出原则,确保账物一致并做好标识管理; 2、维护仓库5S管理,合理规划物料存放区域,确保环境整洁有序,并定期盘点保证账实相符; 3、严格按流程办理出入库手续,审核单据并准确登记物资进出存情况,杜绝违规操作; 4、负责仓库安全管理,包括防火、防潮、防损等工作,确保物料质量完好; 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、高中及以上学历,熟悉仓库管理流程及操作规范; 2、具备5年以上仓库管理工作经验,有制造业背景者优先考虑; 3、工作认真负责,抗压能力强,具有良好的团队协作精神。 本公司于2025年3月15日周六上午8:30-11:00在智通直聘松山湖公司A3-101展位参加现场招聘会,所有岗位都可以现场拍板,欢迎前来洽谈 福利待遇: 提供年终奖金、带薪年假、定期旅游以及逐年调薪机会。 -
6-7K
不限
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应届毕业生
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东莞-寮步镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责日常进出库数据核对; 2、进出库开单并入系统; 3、仓库各区域的管理; 任职要求: 1、男女不限,25-40岁,高中或中专文化; 2、要求会用ERP系统; 3、工作认真负责,有责任心; 4、要求能上两班倒。 -
7-8K
不限
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不限
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东莞-大朗镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责货品入库/出库的调度与协调,确保流程规范 ; 2、组织库存盘点,保证账物卡一致,处理盘盈盘亏 3、安排货位规划与库区整理,提升存储空间利用率 ; 4、实施商品入库质量抽查,发现异常立即处理 ; 5、采用定量/定期订货法,计算安全库存与订购点 6、推行精益供应,减少不必要的库存积压 ; 7、定期分析库存数据,优化库存结构 ; 8、推行6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),提升现场秩序 9、与采购部对接供应商信息,协调厂货到货安排 ; 10、与销售部同步库存动态,支持销售策略执行 11、处理跨部门纠纷,维护公司整体利益 ; 12、数据统计与报告 :定期生成库存报表,向上级汇报运营情况 合规与风险管理 :确保仓储活动符合法律法规,防范潜在风险
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