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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 仓库经理/主管
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推荐招聘信息
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11-15K·14薪
不限
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不限
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滁州-南谯区
立即应聘
岗位职责 一、仓库管理 1、负责 A 仓的整体运营和管理，确保物资收、发、存的高效运作。 2、制定和优化仓库管理流程，提高仓储作业效率，降低存储成本。 3、监督和执行物料的入库、出库、盘点、库存控制及调拨工作，确保库存准确率达到 99%以上。 二、库存控制 1、监控库存水平，确保库存数量合理，避免缺货或积压。 2、定期分析库存数据，优化库存结构，提出库存优化建议。 3、组织月度、季度和年度库存盘点，确保账物相符。 三、收发货及物流协调 1、监督和管理货物的收发作业，确保按时、准确入库及出库。 2、协调仓库与生产、采购、销售及物流部门的对接，确保物资供应链的顺畅。 3、处理异常库存情况，如损耗、过期物料等，并及时上报处理方案。 四、团队管理 1、负责 A 仓仓库团队的日常管理，包括人员安排、绩效考核、培训和团队建设。 2、提高仓库员工的工作效率和安全意识，确保仓储作业符合 5S 管理标准。 3、制定合理的人员排班计划，确保仓库业务高效运行。 五、仓库安全与 5S 管理 1、严格执行仓库安全操作规程，防范安全隐患，确保人员和货物的安全。 2、推行并监督 5S 管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），保持仓库整洁有序。 3、定期检查消防安全设施，确保符合安全生产要求。 六、数据管理与报表 1、及时更新仓库管理系统（WMS 或 ERP），确保数据实时准确。 2、编制库存、进出库、损耗等各类报表，为管理层提供决策支持。 3、定期向上级汇报仓库运营状况，提出优化建议。 岗位要求 1、3 年以上仓库管理经验，有箱包制造、服装等纺织制造业仓库管理经验者优先。 2、熟悉物料管理、库存控制、仓库运营，具备一定的仓储规划能力。 3、熟悉 ERP、WMS 等仓库管理系统操作，有 SAP 经验者优先。 4、具备库存管理、数据分析能力，能够优化仓库作业流程。 5、熟悉 5S 及 ISO 质量管理体系，有相关管理经验者优先。 6、优秀的沟通协调能力，能与各部门保持良好协作。 7、责任心强，能承受较大工作压力，并具备一定的应急处理能力。 8、英语/印尼语 有一定的语言基础，能作为工作语言者优先服装/纺织/皮革制造及加工
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2000以上
餐补
带薪年假
弹性工作时间
年终奖
股票期权
免费体检
工作环境优美
节日福利
团队活动丰富
五险一金
试用期全薪
2025-03-12
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7-9K
不限
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不限
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惠州-惠城区
立即应聘
岗位职责： 1、负责生产计划的制定； 2、负责按生产计划分解物料，做出物料需求计划； 3、负责根据物料需求和物料的库存状况，制定物料申购计划； 4、负责跟催材料到货进展，确保物料准时到货，异常情况及时调整进度计划； 5、负责跟进不合格物料的退货与补货； 6、负责原材料控制与分析； 7、负责库存呆料统计分析与上报，并提出处理建议； 8、负责定期监控原材料库存状况，提出改善方案，持续降低库存； 9、负责配合财务部、资材、生产、业务进行公司整体盘点工作。 任职要求： 1、中专以上学历，专业不限； 2、工作积极，责任心强； 3、能熟练运用office办公软件； 4、一年以上工作经验，有用友ERP系统操作者优先； -
6-7K
不限
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应届毕业生
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东莞-寮步镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责日常进出库数据核对； 2、进出库开单并入系统； 3、仓库各区域的管理； 任职要求： 1、男女不限，25-40岁，高中或中专文化； 2、要求会用ERP系统； 3、工作认真负责，有责任心； 4、要求能上两班倒。 -
5-6.5K
高中
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3年
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江门-蓬江区
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认； 3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）； 5、负责原材料（含出口货物）装卸作业； 6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）； 7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策； 8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致； 9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。 任职要求： 1、大专以上学历 2、有相关经验 3、懂得管理团队 -
6.5-8K
中专
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3年
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衡阳-祁东县
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库整体日常工作的按排； 2、管理仓库运作团队，确保收货、包装、发货等流程正常进行； 3、仓库的工作筹划与进度控制，合理调配人力资源，对仓库现场各个工作的监控； 4、现场管理的督导、目视化管理执行情况，科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库最大化的使用率； 5、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本； 6、监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案； 7、对下属员工进行业务技能培训和考核，提高员工素质和工作效率。 职位要求： 1、2年以上仓库管理的相关工作经验，熟悉计划管理、熟悉相关物品的进出流程； 2、敬业、正直、诚信、严谨、务实； 3、具有较强的沟通、组织协调、综合分析能力； 4、会开叉车、熟悉ERP系统者优先。 薪酬福利： 1、薪酬：完善、具竞争力的薪酬体系，根据你的能力来决定你的待遇； 2、食宿：公司统一提供免费食宿（工作餐），宿舍有独立卫生间和浴室，全天有热水； 3、福利：社保、年终绩效、节日礼品、生日礼品、工龄奖、优秀员工奖等；优秀员工将享有股票期权激励； 4、活动：丰富的团队活动，每月举办生日会，每年1-2次免费员工旅游，各部门享有活动经费；厂区设有运动场/篮球场； 5、假期：节假日正常放假，享有带薪年假； 6、培训/晋升：公司提供完善的内/外部培训、广阔的发展空间。 -
7-8K
不限
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不限
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东莞-大朗镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责货品入库/出库的调度与协调，确保流程规范 ； 2、组织库存盘点，保证账物卡一致，处理盘盈盘亏 3、安排货位规划与库区整理，提升存储空间利用率 ； 4、实施商品入库质量抽查，发现异常立即处理 ； 5、采用定量/定期订货法，计算安全库存与订购点 6、推行精益供应，减少不必要的库存积压 ； 7、定期分析库存数据，优化库存结构 ； 8、推行6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），提升现场秩序 9、与采购部对接供应商信息，协调厂货到货安排 ； 10、与销售部同步库存动态，支持销售策略执行 11、处理跨部门纠纷，维护公司整体利益 ； 12、数据统计与报告 ：定期生成库存报表，向上级汇报运营情况 合规与风险管理 ：确保仓储活动符合法律法规，防范潜在风险 -
7-9K
大专
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3年
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东莞-望牛墩镇
立即应聘
1.要懂开抱车，叉车，有证者优先录用。 2.懂做仓库进销存账。金蝶会用。 3.对仓库物料及人员管理有经验。 4.服从上级领导安排。 -
6-8K·13薪
大专
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3年
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东莞-寮步镇
立即应聘
1、大专及以上学历，年龄25至45岁（45以上者勿扰），男女不限； 2、2年以上仓库管理工作经验；熟悉仓库物流流程及现场管理要求； 3、有一定的抗压能力，吃苦耐劳； 4、较强学习能力，能快速的学习上手公司的信息化系统； 5、有较强团队合作意识 6、此岗位为重点管理岗位，对学历有明确要求，必须大专及以上，且学信网可查，如不符合者勿投。 -
10-12K·13薪
不限
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3年
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江门-蓬江区
立即应聘
工作职责： 1.负责仓库整体工作事务，代表物资科与其他部门的横向沟通 2.组织物资仓管员确认收货内容并卸货 3.跟进技质科检验进度和合格物料入库、不合格物料减帐退仓事项； 4.督导物料入库、发料、退补换料的帐和卡及时更新，督导成品入库和出库的帐的及时更新 5.确认成品入库事项，并督导仓管员将成车放到指定区域； 6.成品内部抽盘 7.确认物料安全库存量并反馈超安全库存物料； 8.呆滞和不用物料协调处理； 9.各区域安全管理、6S管理等； 任职要求： 1. 仓管管理经验、摩托车行业物资管理工作经验； 2.具有一定的控制、领导、计划、协调沟通能力，抗压能力强； -
9-10K
不限
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应届毕业生
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惠州-仲恺区
立即应聘
工作内容： 负责领导和管理仓库团队，负责制定并实施仓库管理制度，负责仓库物资的收发和管理，确保仓库物资的安全、库存充足和供应及时。 主要职责： - 负责制定并实施仓库管理制度，确保仓库运作的规范性和效率； - 负责仓库人员的招聘、培训和绩效管理，确保仓库团队的稳定和高效； - 负责仓库物资的收发和管理，确保仓库物资的安全、库存充足和供应及时； - 负责仓库固定资产的管理和维护，确保仓库的设备设施正常运行； - 负责协调各部门对仓库的支持和管理，确保仓库与公司整体业务运作的协调和对接； - 负责对仓库风险进行识别和控制，确保仓库的安全和风险可控。 职位要求： - 3年以上仓库团队工作经验，具备电源行业组装包材仓库的管理工作经验； - 熟悉仓库管理理论知识，具备实际操作能力； - 具备较强的沟通协调能力，能够有效地与各部门进行沟通和协调； - 具有团队管理能力和执行力，能够带领团队高效完成工作任务； - 具备较强的抗压能力和风险意识，能够有效应对突发情况和风险。 - 具备精益生产意识，了解七大浪费
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