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东坑镇
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 仓库经理/主管
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推荐招聘信息
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6.5-8K
高中
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2年
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东莞-茶山镇
立即应聘
岗位职责 1. 全面负责仓库的日常管理工作,包括人员、物资、设备等,制定并执行仓库工作计划,确保仓库运营高效、顺畅。 2. 建立和完善仓库管理制度、流程与标准操作规范(SOP),并监督执行,持续优化仓库管理流程,提高工作效率和管理水平。 3. 合理规划仓库布局,优化货物存储方式,提高仓库空间利用率;负责货物的入库、存储、盘点、出库等环节的管理,确保货物账实相符,库存准确率达到[X]%以上。 4. 组织并实施仓库的定期盘点工作,对盘点结果进行分析和处理,及时调整库存差异,保证库存数据的准确性;制定并执行库存控制策略,合理控制库存水平,降低库存成本。 5. 负责仓库团队的组建、培训、指导与考核工作,提升团队整体业务能力和工作绩效;合理分配工作任务,充分调动员工的工作积极性,营造良好的团队氛围。 6. 与采购、生产、销售等部门保持密切沟通与协作,及时了解物资需求和供应情况,确保物资的及时供应和顺畅流转;协调处理仓库与其他部门之间的工作问题和矛盾。 7. 负责仓库设备设施的维护与管理,制定设备维护计划,定期检查设备运行状况,及时安排维修和保养,确保设备正常运行;负责仓库的安全管理工作,制定并执行安全管理制度和措施,定期组织安全培训和演练,消除安全隐患,确保仓库人员和物资的安全。 8. 收集、整理和分析仓库管理相关数据,为公司决策提供数据支持和合理化建议;关注行业动态和新技术应用,不断引入先进的仓库管理理念和方法,提升公司仓库管理水平。 任职要求 1. 学历及专业:高中及以上学历,物流管理、仓储管理、工商管理等相关专业优先。 2. 工作经验:具有3年以上仓库管理工作经验,其中至少2年以上仓库主管工作经验;有大型企业仓库管理经验者优先考虑。 3. 技能要求:具备良好的数据分析能力,能够运用数据进行仓库管理决策;熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等。 4. 能力素质:具备较强的组织协调能力、团队管理能力和沟通能力,能够有效地组织和管理仓库团队,协调各方资源,解决工作中的问题;具有较强的责任心和敬业精神,工作认真负责,严谨细致,能够承受较大的工作压力;具备良好的应变能力和问题解决能力,能够快速应对仓库管理中的突发情况和紧急事件。 5. 其他要求:持有叉车驾驶证、物流相关职业资格证书者优先考虑;了解国家相关法律法规和行业标准,遵守公司各项规章制度。 我们期待您的加入,携手共创美好未来! -
10-12K·13薪
大专
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不限
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东莞-企石镇
立即应聘
仓储主管 岗位职责: 1、制度管理,优化并贯彻实施仓库管理制度。 2、统筹物料及成品收、存、发、盘、退全流程;监控库存,避免积压或缺货;处理异常库存;维护仓储系统数据准确性。 3、对仓库人员定期赋能培训、合理分配工作任务。 4、安全环境:落实安全措施,保障仓库整洁、适宜存储。 岗位要求: 1、大专及以上学历,45岁以下。 2、整机制造业仓储主管5年以上工作经验。 3、熟练使用ERP(鼎捷)系统,有WMS系统使用经验优先。 4、持叉车证,责任心强,沟通能力佳,抗压能力强。 5天半工作制+10-12K+包食宿+福利待遇+年底分红 -
6-6.5K
高中
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3年
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江门-蓬江区
立即应聘
岗位职责: 1;全面负责仓库整体运营管理工作,协调仓库内外部接口关系,定制和完善仓库管理制度与流程,提高内部运作效率降低成本 2;负责库存物料规划和控制,确保库存数量准确,避免积压和缺料,定期进行库存盘点,做到账、物、卡一致 3;负责仓库规划和调整材料及成品的库存和仓位,提出改善方案,合理利用仓库空间,保证仓库最大化使用 4;负责仓库日常管理和人员分配,确保员工按计划完成任务, 5;负责监督仓库物料储存质量状况,建立呆滞物料不良存货协调处理,避免造成物料积压,缺料,等现象,确保仓库物料安全并做到物料先入先出原则 6;负责仓库安全管理,包括防火,防盗,防潮,防晒,清理等措施,确保仓库和物质安全 任职要求: 1.年龄30-45岁,高中或以上学历 2.3年以上仓库管理经验,曾带领团队对仓库进行优化提升者优先录取 3.熟悉仓储管理制度和流程,有ERP使用经验者优先录取 4.具有较强的沟通能力和解决问题的能力 5.吃苦耐劳,有责任心,有较强的领导能力 -
7-8K
中专
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不限
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责: 库存管控与数据分析 执行库存盘点计划,确保账物一致率≥99%,识别呆滞物料并推动处理; 分析库存周转率、库龄结构,输出优化方案 维护ERP系统物料数据(BOM用量、安全库存水位) 采购执行协同 根据缺料预警生成采购申请,跟踪订单交付达成率(目标≥95%); 协同采购员处理到货异常(如包装破损、数量短缺),24小时内闭环问题; 管理供应商送货预约,协调仓库收货优先级。 仓库现场执行支持 实操要求: 参与月度盘点 支援出入库作业 任职要求 学历与专业: 高中/中专及以上学历,物流管理、供应链管理、工业工程专业优先; 经验与技能: 5年以上制造业仓储或物料管控经验; 熟练操作ERP系统(SAP/用友/金蝶),精通Excel数据透视表; 优先录用条件 有电子元器件/五金行业仓储经验; 工作环境 作业场景:70%时间在仓库现场,30%时间办公室数据分析; 防护保障:提供劳保用品(安全鞋、手套)。 -
资材部经理
急聘
10-15K
大专
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3年
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东莞-道滘镇
立即应聘
一、岗位职责: 1.建立资材部管控流程及各项指标体系,并监督落实各项流程和指标体系工作; 2.定期做好资材部7S管理工作; 3.定期组织库存货物的盘点工作,做好账务盘盈与盘亏情况分析表; 4.做好安全库存量,对积压货物,及时提出库存预警; 5.编制并落实仓库的消防安全和卫生管理规定,做好防火、防盗等安全防范工作; 6.负责本部门人员的考核和管理工作,提高本部门员工的基本素质及业务能力; 7.监管做好出入库货物、搬运、卸货、储存管理工作; 8.完成领导交代的其他工作。 二、任职要求: 1.有5年以上仓库经理管理工作经验; 2.具备化学品管理证书、叉车证、电梯管理人员证优先考虑 3.有审厂工作经验优先考虑;(对ISO体系类、IATF16949、社会责任等体系熟悉) 4.具备仓储存储的专业知识以及存储方法; 5.具备较强的分析和判断能力; 6.具备员工培训能力,提高员工的业务知识以及操作技能。 -
8-12K
大专
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5年
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温州-乐清市
立即应聘
岗位职责: 负责原料仓、零件库、包材库等十余个仓库综合管理、仓库人员管理、物料管理等工作。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,5年以上中大型企业仓库管理工作经验。 2. ERP操作熟练,有自动化立体仓库工作经验者优先。 3. 踏实肯干,有较强的组织协调、人员管理能力。 -
12-13K
大专
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5年
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台州-黄岩区
立即应聘
1、岗位描述: (1)负责部门日常物流管理工作。 (2)制定和执行物流工作计划。 (3)监督实施物流体系职责与管理标准。 (4)控制送货和仓储成本。 (5)参与制定与控制部门物流运作预算。 (6)制定物流解决方案,提升客户满意度。 (7)定期汇总上报各项物流管理报表。 (8)负责所在部门人员的考核、培训工作。 2、岗位要求: (1)大专及以上学历,管理类、物流类相关专业。 (2)8年以上物流相关领域管理工作经验,有卫浴洁具行业物流管理工作经历者优先。 (3)熟悉物流管理业务流程,有丰富的流程管理操作技能。 (4)熟悉ERP及物流信息管理系统并有实施经验。 (5)良好的沟通及谈判能力,团队管理能力,独立工作能力强,能承受较大工作压力。 -
8.5-10K
大专
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2年
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赣州-信丰县
立即应聘
1、年龄25-47岁,懂基本办公软件 2、协助主任统筹与协助调本部门日常工作 3、跟进物料进出仓情况,及时汇报及处理异常 4、积极配合各生产性部门的工作,与相关部门保持良好的沟通与配合 5、熟悉仓库物料管理流程 6、有仓库主管管理经验两年以上 -
8-10K
大专
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2年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
1.学历要求通常要求大专以上学历。 2.物流管理、供应链管理、仓储管理。 3.要求3-5年以上的仓储管理或物流管理经验,熟悉仓库运作流程。 4.具备团队管理经验,能够有效领导仓库团队,协调与其他部门的工作。 5.熟悉仓库管理流程,包括入库、出库、库存管理、盘点、货物摆放等。 6.能够优化库存水平,确保库存准确性,减少库存积压和损耗。 7.能够通过数据分析优化仓库运营效率,降低运营成本。 8.熟练使用仓库管理系统。 -
10-15K
大专
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3年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
1.有五金塑胶厂8年以上仓库管理经验; 2.熟练使用办公软件、ERP系统及PPT等; 3.有良好的沟通和组织协调力,具备一定的数据分析和整合能力; 4.对控制仓储库存,提高货物周转率,有减少物料呆滞实操经验; 5.有仓储体系文件的编制经验; 6.会电动车叉车驾驶加分项。
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