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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 洪梅镇
- 连锁管理
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推荐招聘信息
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4-8K
不限
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应届毕业生
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东莞-石碣镇
立即应聘
**我们是谁?** 一支扎根抖音生态的娱乐直播先锋战队,专注孵化有温度、有灵魂的直播IP。现因业务扩张,诚邀资深运营人才加入,共同定义直播行业的下一个“现象级”。 **岗位名称:高级娱乐直播运营** **薪资范围:4000-6000元/月+阶梯提成+超额激励** (注:自带成熟主播团队/单月流水超30万者,薪资可突破上限面议) --- ✅ **你要掌控的战场** ▷ 流量操盘:制定直播间推流策略,玩转DOU+、feed流等工具,把“偶然热门”变成“必然爆款” ▷ 主播孵化:从0-1打造人设,设计话术体系、直播剧本及涨粉变现闭环 ▷ 数据诊疗:实时监控GMV/停留时长/转粉率等核心指标,用数据反哺内容优化 ▷ 危机公关:预判舆情风险,制定突发状况应对手册,守护主播与品牌口碑 --- **我们期待的你** → 3年以上娱乐直播运营经验(MCN机构/公会背景优先) → 深谙抖音算法逻辑,有带主播成功案例 → 擅长制定主播成长计划,懂心理学更懂人性 → 对热点极度敏感,能快速将全网爆梗转化为直播间流量密码 --- **长期价值福利** ▷ 主播分红权:参与孵化主播的流水终身分成 ▷ 管理晋升通道:优秀者可晋升运营总监,组建专属战队 ▷ 社保保障:入职满3个月缴纳五险。 --- **写在最后的话** 我们不要“流水线工人”,只要“梦想合伙人”—— 若你相信: “每一个平凡的主播背后, 都藏着一个等待被点燃的宇宙” 请与我们并肩,把星光撒向更远的地方。 -
8-15K
大专
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5年
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东莞-松山湖
立即应聘
一、岗位职责: 1、根据公司总体市场战略,制定网络推广目标及推广方案; 2、推广渠道管理,负责公司网站、百度、1688、淘宝店铺免费与付费推广; 3、内容策划与管理,制定内容营销策略,指导团队制作优质的推广内容; 4、团队管理与协调,管理网络推广团队,制定团队成员工作内容与职责,组织培训学习,提升团队综合能力; 5、数据分析与评估,优化推广效果评估体系,监控流量、转化率、ROI等核心指标,根据数据分析结果,提出优化建议和改进措施; 6、带领团队达成推广目标。 二、任职要求: 大专以上学历,有5年以上百度、1688等主流平台推广经验;2年以上团队管理经验。 -
10-15K
本科
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应届毕业生
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东莞-松山湖
立即应聘
工作内容: 1.制定并负责跨境电商业务战略,确保实现公司的业务目标和增长计划。 2.领导团队,监督业务运营。 3.确保跨境电商平台的正常运营,包括网站维护、订单处理、客户服务等。 4.分析市场趋势和竞争对手,制定相应的市场营销策划,提高知名度和市场份额。 5.管理跨境电商业务的预算和成本控制,确保业务的盈利能力。 6.建立和维护跨境电商平台合作伙伴关系,开拓新的合作机会。 职位要求: 1.本科以上学历,市场营销、国际贸易、电子商务等相关专业优先。 2.有跨境电商运营管理经验。 3.熟悉跨境电商市场和运营流程,具备较强的市场分析和决策能力。 4.具备良好的沟通能力和人际关系,能够和内外部合作伙伴有效沟通和协调。 5.具备较强的问题解决能力和应变能力,能够应对复杂的业务环境和挑战 -
10-20K
大专
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不限
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东莞-樟木头镇
立即应聘
1、3-5 年左右产品开发经验,过往有美国站点以外的站点的运营经验,例如欧洲站点、日本站点等.….选品经验; 2、具备敏锐的市场嗅觉,较强的市场调研、数据分析、产品规划评测能力; 3、熟悉亚马逊 Amazon 后台操作及政策,擅长各类运营推广技巧,对维护和管理账号安全有丰富经验;有成熟的产品梳理管理方法,有参与成功项目的案例; 5、统招大专以上学历,英语4级证书(同等级及以上皆可),36 岁以下; 6、性格开朗外向,乐于与人沟通。有团队合作精神,能承受压力,有上进心和挣钱欲望。 -
运营主管
急聘
10-20W/年
本科
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
职能要求: 一、核心专业技能 1. 数据分析能力 - 能通过数据(如用户行为、业务指标、竞品数据等)洞察问题,制定运营策略;熟练使用Excel、SQL、BI工具(如Tableau)或行业垂直工具(如Google Analytics、神策数据)。 - 例:通过用户留存率下降的数据分析,定位产品体验漏洞并推动优化。 2. 业务规划与落地能力 - 基于公司目标拆解运营计划,制定可量化的KPI(如用户增长、GMV、转化率等),并设计执行路径(如活动策划、渠道拓展、流程优化)。 - 具备项目管理能力,协调资源推进跨部门协作,确保目标达成。 3. 用户与市场洞察 - 理解目标用户需求,通过调研、用户反馈等手段优化产品或服务;敏锐捕捉市场趋势和竞品动态,及时调整策略。 - 例:针对年轻用户偏好,设计社交化运营活动提升参与度。 4. 工具与技术应用 - 熟悉运营相关工具(如CRM系统、营销自动化平台、SEO/SEM工具),了解数字化营销(如社交媒体运营、内容营销、短视频营销)的玩法和逻辑。 二、管理与协作能力 1. 团队管理与领导力 - 搭建高效团队,制定分工与考核机制,通过培训、激励提升成员能力;具备决策力,在复杂问题中快速判断方向。 - 例:通过OKR管理团队目标,定期复盘进度并提供指导。 2. 跨部门沟通与协调 - 与市场、技术、销售等部门高效协作,推动资源整合(如争取技术开发排期、协调市场预算);向上汇报时能清晰呈现成果与需求。 3. 流程优化能力 - 识别运营环节中的低效点,通过标准化流程(如SOP制定)或工具化手段(如自动化运营系统)提升效率,降低成本。 三、核心职业素质 1. 战略思维与全局视角 - 能从公司整体目标出发规划运营策略,而非局限于单一业务模块;平衡短期目标(如流量转化)与长期价值(如品牌忠诚度)。 2. 抗压与应变能力 - 面对数据波动、突发问题(如用户投诉、竞品冲击)时保持冷静,快速制定解决方案;适应业务快速变化(如互联网行业的高频迭代)。 3. 结果导向与执行力 - 以目标为核心驱动行动,注重细节落地,确保策略从“规划”到“执行”的闭环;对业务结果(如收入、用户量)负责。 4. 学习与创新能力 - 持续学习行业新知识(如新技术、新玩法),敢于尝试创新模式(如私域运营、跨界合作),避免经验主义。 5. 责任心与风险意识 - 对团队和业务结果负责,主动发现潜在风险(如合规问题、用户流失隐患)并提前规避。 四、行业/岗位适配性要求 - 互联网/电商行业:需精通用户运营、流量转化、数据分析工具,熟悉A/B测试、裂变玩法。 - 传统行业:侧重资源整合、供应链管理、线下渠道运营,注重流程规范化。 - 初创公司:需具备更强的灵活性、多线程处理能力,能从0到1搭建运营体系。 总结 运营主管的核心是“连接战略与执行”,既要具备**“抬头看路”的战略眼光**,也要有**“低头拉车”的落地能力**,同时通过管理与协作推动团队和业务持续增长。不同行业/公司的侧重点可能不同,但“数据驱动、结果导向、团队赋能”是普适的核心要求。 -
15-18K
大专
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应届毕业生
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责: 1、负责越南标签和说明书事业部的生产运营管理; 2、参与越南事业部发展战略的分析、研讨与修订; 3、全面跟进客户交期,推动生产工艺改善、品质提升及效率优化,并持续改进相关流程; 4、完成上级交办的临时性工作任务; 任职要求: 1、熟悉标签和说明书的印刷生产工艺及工序; 2、具备丰富的现场实操管理经验; 3、能够根据公司经营目标提供分析意见和改进建议; 4、具备良好的沟通协调能力和执行力; 5、具有较强的责任心和团队协作意识; 6、能够适应国际化工作环境并接受出差安排; -
阿里国际站网络运营
急聘
6-10K
大专
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1年
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东莞-茶山镇
立即应聘
1. 熟悉各电商平台的运营环境、交易规则和广告资源。(目前以阿里巴巴B端平台为主) 2. 负责店铺整体运营和日常管理,并以报表形式记录工作开展情况和平台内容,随时准备提交给主管。 3. 负责店铺推广运营,提高点击率和浏览量完成销售目标。 4. 协助公司负责人制定运营战略以及市场发展目标。 5、大专及以上学历 6、英语四级以上 7、公司阿里国际站网址:https://hxeva.en.alibaba.com 8、入职后安排每月1次阿里巴巴官方运营培训的机会 待遇: 1、26天/8小时 2、购买社保 包吃包住 宿舍有空调热水器独立冲凉房 3、底薪+业务团队提成+年终奖 -
跨境电商运营总监
急聘
12-15K·13薪
本科
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6年
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东莞-南城区
立即应聘
1,能独立完成跨境电商各平台运营岗位职责: 1、独立负责跨境电商平台的运营工作; 2、制定并执行跨境电商的运营策略; 3、分析市场趋势,调整运营方案以提高销售业绩; 4、管理产品上架、优化及推广活动; 5、监控平台数据,提供运营决策支持; 6、协调内部资源,确保运营目标的达成; 7、处理客户反馈,提升服务质量与客户满意度; 8、跟踪竞争对手动态,及时调整竞争策略; 9、定期总结运营效果,提出改进建议; 10、维护平台关系,确保良好的合作环境; 任职要求: 1、大专及以上学历,国际贸易或相关专业优先考虑; 2、具备独立操作跨境电商平台的经验; 3、熟悉跨境电商运营流程及规则; 4、具有较强的数据分析能力; 5、良好的沟通协调能力和团队合作精神; 6、具备较强的抗压能力和解决问题的能力; 7、熟练使用办公软件及相关运营工具; 8、对市场变化有敏锐的洞察力; 9、注重细节,具备良好的执行力; 10、有成功案例者优先考虑; -
运营主管
急聘
8-12K
本科
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3年
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东莞-东城区
立即应聘
岗位描述: 1、负责公司B端平台(后简称平台)的总体运营管理和规划工作(需擅长淘店铺运营及新媒体渠道两个板块); 2、 针对公司平台产品自身特点以及市场状况制定产品运营规划、战略、布局并实施; 3、负责公司平台的渠道建设、客户服务的整体策略及计划的制定和实施: 4、负责公司平台的对外宣传和市场推广: 5、全面负责运营团队的组建、培训及日常管理工作。 任职资格: 1、本科以上学历,28-35岁左右,3年以上平台运营管理经验(条件优秀者可放宽经验要求); 2、具备优秀的跨部门协调能力,能在资源紧张或时间节点压力下推进项目落地; 3、逻辑能力强,对数据敏感,能适应快速迭代的运营策略,并在长期业务探索中保持执行力与创新性。 -
8-15K
本科
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5年
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东莞-南城区
立即应聘
工作要求: 1、销售目标:按照月度,季度分解公司要求的销售目标,确保销售目标的达成; 2、产品打造:通过分析市场及销售数据,做出有针对性的运营决策,提高产品销量和排名; 3、平台运营:深入了解产品,分析市场和竞品,结合用户痛点,提炼产品核心卖点,有技巧的优化listing; 4、库存管理:定期分析市场数据,结合市调和历史数据预估未来销量 保证健康的库存周转率; 5、账号安全:负责Amazon账号安全管理,规避各类安全问题; 6、产品布局:根据产品市场接收度及客诉反馈,主动推进产品的优化;同时为公司新产品开发提供有效的建议; 任职要求: 1、需有亚马逊运营一年半以上工作经验; 2、英语四级以上,有北美站/日本站成人玩具类目操作经验者优先; 3、逻辑思维清晰,条理性好,有一定的数据整理和数据分析能力; 薪资详情: 薪资范围:8000-16000元/月 无责底薪:8000-18000元/月 提成方式:浮动底薪加业绩提成 上班时间:9:00-12:00 13:30—18:30 社保类型:五险(入职一个月内购买社保) 奖金补贴:绩效奖,新品奖,薪资待遇面谈 工作地址: 东莞市南城区UCC寰宇汇金中心9号楼1903室(蛤地地铁站A出口) 工厂地址: 东莞市常平镇司马东深路徳青智慧园C栋5楼 产品有竞争力,价值高,利润好
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