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  • 8.5-17K

    大专

    |

    2年

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    东莞-松山湖

    立即应聘

    岗位职责: 1、负责向客户提供专业的保险产品咨询和方案设计服务; 2、根据客户需求分析和推荐合适的保险产品组合; 3、协助客户完成保险投保、续保及理赔等全流程服务; 4、定期维护客户关系,提供持续的保险保障建议; 5、参与银行保险业务推广活动,拓展新的客户资源; 6、及时了解保险市场动态和产品更新信息; 7、完成公司规定的业务目标和客户服务指标; 任职要求: 1、对保险行业有浓厚兴趣,具备良好的学习能力和沟通能力; 2、能够快速掌握保险产品知识和销售技巧; 3、具备较强的客户服务意识和团队协作精神;

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    2025-11-26

推荐招聘信息

  • 7-14K

    高中

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    1年

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    东莞-南城区

    立即应聘

    一,基本条件:年龄:23-50岁之间 2、高中,中专以上学历 3、品行端正,身体健康,无不良嗜好,无违法犯罪记录 二、专业培训:公司根据代理人人发展阶段来提供从事销售到管理的丰富培训,帮您成功; 三、职业规划:公司提供公平晋升通道; 四、收入丰厚:公司提供有吸引力的新人津贴,优才计划;帮助您健康成长,根据不同职业级别提供展业,管理等多项佣金,津贴 五、福利保障:根据不同职位级别提供涵盖意外伤害,意外医疗,住院医疗,身故等多项大额保险保障 岗位职责: 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求,借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局,深入了解客户需求,为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系,定期回访客户,了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动,提升品牌知名度,吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作,共同推动个人及团队发展,同时,参与内部培训,不断提升自身的专业素养和服务能力。

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    2026-03-25

  • 10-20K

    大专

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    经验不限

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    东莞-南城区

    立即应聘

    岗位职责: 1、负责根据客户的要求,给客户提供专业的保险知识咨询和服务; 2、负责推荐保险种类及相关理财产品,并制定保险方案; 3、定期接受专业保险业务培训和讲座; 4、负责参保客户的后续服务工作; 任职要求: 1、喜欢销售,对金融行业感兴趣,有相关经验者优先;深户、海外留学者优先; 2、大专及以上学历,有一定的社会阅历且优秀者学历可适当放宽; 3、敢于跟客户沟通,谈吐大方得体,性格开朗、自信、大方,充满热情; 4、有强烈的赚钱欲望,对自己有要求; 5、有一定的团队精神跟目标意识; 6、气质佳,注重个人形象;

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    养老保险

    医疗保险

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    2024-12-18

  • 8-15K

    高中

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    经验不限

    |

    东莞-石龙镇

    立即应聘

    职位描述: 1、公司提供保险,综合金融等相关的培训。 2、公司提供客户资源,做好客户档案管理。 3、为老客户已买的保险做全面梳理及分析,并提出合理建议。 4、为老客户提供理赔服务,红利领取,VIP礼品发放等售后服务。 5、做好老客户关系维护,及帮助客户解决相关问题。 6、为客户提供整个综合金融服务。 公司福利: 1、公司购买医疗,意外,人身保险及年金养老保险等。 2、全年N多次国内外免费高端旅游。 3、月月礼物奖励。 4、公司提供专业免费培训。

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    养老保险

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    2020-12-09

  • 10-20K

    大专

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    1年

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    东莞-南城区

    立即应聘

    岗位职责: 1、负责为个人及企业客户提供平安车险及相关保险产品的咨询与销售服务。 2、负责为客户进行现有保单的全面梳理、分析与检视,并提供专业的优化建议。 3、负责处理客户理赔申请、红利领取、VIP礼品发放等各项售后服务工作。 4、负责建立并维护客户档案,做好客户关系管理与长期维护。 5、负责为客户提供综合金融服务的咨询与转介,满足客户多元化需求。 6、积极参与公司提供的保险、金融及团队管理等相关培训,提升专业能力。 7、有机会组建并带领销售服务团队,共同拓展业务与服务客户。 任职要求: 1、对保险及金融行业有热情,具备良好的服务意识与沟通能力。 2、学习能力强,能够快速掌握产品知识及销售技能。 3、具备较强的责任心和客户导向思维,能够妥善处理客户问题。 4、公司提供系统化培训与客户资源支持,欢迎有志于在金融服务业发展的伙伴加入。 5、大专以上学历,性别不限。

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    2026-03-26

  • 24-48W/年

    本科

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    5年

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    东莞-沙田镇

    立即应聘

    岗位职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求,借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局,深入了解客户需求,为客户量身定制个性化的服务方案。 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系,定期回访客户,了解客户需求的变化,提供持续的服务支持。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动,提升品牌知名度,吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作,共同推动康养业务的发展;同时,参与内部培训,不断提升自身的专业素养和服务能力

    团队活动丰富

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    2024-12-20

  • 保险顾问

    急聘

    20-40W/年

    大专

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    1年

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    东莞-南城区

    立即应聘

    岗位职责: 1、负责为客户提供专业的保险产品咨询和方案设计,满足客户的保险需求。 2、积极拓展新客户资源,维护现有客户关系,提供持续的保险服务。 3、跟进客户投保流程,协助处理保单签订、保全及理赔等相关事宜。 4、定期向客户传递保险市场动态及产品信息,提供专业的风险管理建议。 5、完成公司设定的个人销售目标及团队协作任务。 任职要求: 1、对保险行业有浓厚兴趣,具备良好的学习能力和沟通表达能力。 2、具备较强的服务意识和客户导向思维,能够建立并维护良好的客户关系。 3、工作积极主动,有责任心,能够承受一定的工作压力。 4、经验不限,学历不限

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    2026-03-25

  • 9-18K

    大专

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    3年

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    东莞-莞城区

    立即应聘

    岗位职责: 1、配合公司客户信息录入、宣传、解读个人养老金账户知识和税收优惠政策 2、为客户提供专业的养老规划咨询服务,协助客户进行合理配置 3、日常客户资料整理和递交 4、定期客户回访及跟踪服务 任职要求: 1、年龄24-50岁,大专以上学历,本地工作2年以上 2、具备良好的沟通能力和服务意识; 积极主动,有责任心,能承受一定的工作压力,对金融行业有一定兴趣,愿意长期发展; 3、诚实守信,遵守职业道德和公司规章制度。 福利待遇: 双休及法定节假日,综合薪资8000+(绩效+全勤)

    朝9晚5

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    2025-04-15

  • 15-30W/年

    大专

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    2年

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    东莞-南城区

    立即应聘

    招聘岗位:保险康养顾问 岗位内容: 借助中国平安科技+保险+综合金融平台,深耕公司健康、医疗、养老、财富传承模块客户,推广公司产品+服务,提升公司整体服务及业务水平 ️谢岗服务网点专属待遇【通过培训考试及面谈通过】: 1、入职3-6月5000元/月新人补贴(无业绩要求,支持新人沉淀提升),最高可获得6000元/月 2、入职7-12月4000元/月新人补贴(无业绩要求,支持有能力新人持续发展),最高可获得5000元/月 3、其他相关待遇及要求详谈 公司常规待遇: 1、津贴维度多:入司后你将享有初期支持的新人津贴+晋升发展阶段职级津贴保障+全流程成长培训、服务、旅游等福利支持 2、综合保障足:享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合福利 3、养老待遇优:随年资或职务提升,享有个人养老公积金、个人及主管养老补贴等 4、法定节假日

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    团队活动丰富

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    2026-03-26

  • 15-30K

    学历不限

    |

    经验不限

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    东莞-万江区

    立即应聘

    1、有意愿轻创业的想法; 2、我们提供平台,你来施展才能; 3、对养老这个行业看好,可以往高端康养社区进行跨入的想法;

    广东华亚印刷有限公司

    印刷/包装/造纸

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    200-500

    包吃

    包住

    养老保险

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    试用期全薪

    全勤奖

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    绩效奖

    2026-03-09

  • 50-100K

    大专

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    5年

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    东莞-虎门镇

    立即应聘

    平安人寿保险康养顾问 高才招募 一,职位背景 作为中国领先的综合性金融服务集团,平安集团始终致力于为客户提供覆盖全生命周期的金融与医疗健康服务。近年来,平安人寿依托集团"综合金融+医疗养老"双轮驱动的战略生态布局,创新推出六大产品及服务体系,全面满足客户在保险,健康,养老等方面的多元化需求。 为积极应对"长寿时代"的发展趋势,响应国家高质量发展战略,平安重磅启动"保险康养顾问招募计划",其中,"高才计划"是平安面向社会各领域高端人才所推出的创新发展项 目,旨在通过严格的选拔机制,定制化的专培训体系以及全方位的资源支持,系统培养具备专业能力与服务温度的复合型保险康养顾问,成为客户"一站式解决方案的价值传递者重塑职业价值,引领行业发展。这不仅是您成就职业理想的新平台,更是助力您在保险行业实现高质量转型与跨越式成长的重要通道。 二,工作职责 1,客户开发与服务:以专业金融顾间,家庭医生及养老管家的多重角色,深度洞察客户个人与家庭的个性化需求,为其提供便捷,专业且高品质的一站式金融消费体验及综合解决方案,打造有温度,可信赖的服务体验。 2,客户关系维护与深度经营:定期为客户梳理与检视保单情况及家庭风险配置,及时把握客户动态需求;建立并维护长期,稳国,互信的客户关系;高效,专业地协助客户完成理赔流程:整合金融,生活,医疗及养老等多方资源,为客户链接全方位服务。 3,市场拓展与品牌共建:积极参与公司各类市场活动与品牌推广,拓展高价值客户来源提升个人与公司品牌影响力,共同推动业务持续成长。 4,团队协作与培训:注重团队协作,与成员共同推动个人与团队的持续发展,主动参与内外部培训与学习,不断提升专业能力与服务水平,打造高执行力与高专业度的职业素养。三, 1,年龄:25-55岁,学历:大专及以上 3,品质:无不良从业行为记录 4,前职收入:近一年税前收入40万元以上 5,过往从业经验:任职销售/高级管理岗位满2年职位亮点 1,[专项资源育高才],领导层重点关注,成长发展备受瞩目,培养路径亲自督导运作;专项资源重点投入,构筑发展快车道(打破常规,优先各类认证培训资源/高客活动资源/支持保障资源) 2,[职涯发展双通道]:根据您的个人特质与发展意愿,设立"个人销售"与"组织发双轨路径。公平透明的晋升机制,上不封顶的收入同报,完善的综合福利,为您的职业之路保驾护航 2,[专业培训优赋能]:37年行业沉淀,构建了完善的培训机制与专业课程,联合清华大学打造了权威认证体系,全方位支持您的职业转型与持续成长,助您从容起步,无忧发展。 3,[客户经营强支挥]:借助公司宽广的经营平台,高品质客户活动以及多维经营场景 提升服务专业度与客户黏性,让您与客户的每一次沟通都更具价值。 4,[科技驱动高效能]:依托领先的数字化平台,智能化客户分析,移动展业工具,在线学习系统全面覆盖客户开拓,业务运营及团队管理各环节,实现业务流程线上化,客户洞察数据化,团队协作敏捷化,让资源调配更精准,管理决策更科学,个人成长更迅速。

    团队活动丰富

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    交通便利

    2026-03-27

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