东莞行政经理/主管工资待遇
东莞行政经理/主管工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，53.01%的岗位拿￥5K-8K/月，按学历统计，本科以上工资￥8386/月，按经验，5年以上工资￥8924/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2026年招聘职位258个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞行政经理/主管薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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行政主管经理
职位类别： 行政经理/主管
工作职责：
1.公司人员招聘、管理；
2.公司活动方案策划及执行，定期制定详细计划；
3.公司各个食堂人员安排、调整、调动，人员培训、考核、晋升；
4.执行及优化各办公制度及流程；
5.协助各食堂实施公司培训计划，跟进培训效果；
6.执行领导安排的其他行政事务。
工作地点
广东省东莞市万江区万江汽车总站
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8-12K
东莞-万江区
大专
3年
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人事行政主管
岗位职责：
1、负责人事行政部门的日常管理工作，制定并执行部门工作计划；
2、负责招聘、培训、绩效、薪酬及员工关系等人力资源模块的统筹管理；
3、负责完善公司各项行政管理制度，并监督执行，确保公司运营顺畅；
4、负责公司办公环境、固定资产、后勤保障等行政事务的统筹管理；
5、负责组织公司会议、活动及企业文化建设工作；
6、负责协调处理员工关系，营造积极和谐的团队氛围；
任职要求：
1、具备5年及以上人事行政相关工作经验，有贸易或制造业背景者优先；
2、学历不限，人力资源管理、行政管理等相关专业毕业者优先考虑；
3、熟悉人力资源六大模块及行政管理工作流程，具备较强的实操能力；
4、具备良好的沟通协调能力、组织策划能力和团队管理能力；
5、工作积极主动，责任心强，能够承受一定的工作压力；
工作地点
广东省东莞市樟木头镇沿河路7号冬季产业园3栋3楼302
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6-12K·13薪
东莞-樟木头镇
本科
5年
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行政主管
岗位职责
1、文件资料统筹管理：负责工厂各类行政、生产、资质类资料的收集、整理、分类归档、台账更新及对外报备工作，建立标准化文件管理体系，保障各类资料完整、可查、可追溯，确保工厂文件管理规范化、有序化。
2、政企对接与合规报备：精准对接环保、安监、消防等政府职能部门，全权负责工厂各类现场文书、报备资料的撰写、整理、校对与上报工作；配合政府部门各项巡检、核查工作，提前筹备相关资料，保障对接工作高效顺畅。
3、安全环保合规管控：持续跟进工厂环保、安全生产各项规章制度、行业规范的落地执行情况，日常巡查监督生产车间合规运营状态，及时排查合规隐患、整改问题，规避工厂环保、安全风险，保障企业生产经营全程合法合规。
4、厂区制度落地监督：协助厂长落实厂纪厂规、厂区各项管理制度，监督车间生产纪律、厂区行政各项管理指标的落地执行，规范员工日常行为，维护厂区正常生产、办公秩序，提升工厂整体管理效能。
5、成本管控与流程优化：协助各部门开展工厂行政、生产辅助类成本核算工作，统计梳理行政耗材、后勤、办公等各项成本数据；结合工厂运营实际，参与行政管理制度、办公流程、后勤流程的优化迭代，精简冗余流程、降低运营成本。
6、日常行政统筹工作：负责工厂日常行政后勤、办公事务统筹管理，涵盖厂区环境、办公物资、后勤保障、员工日常行政事务等工作，保障工厂各项工作有序开展。
任职要求
1、学历：大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先，有制造业、包装工厂行政岗位经验者可放宽学历要求。
2、经验：2年以上工厂行政主管相关工作经验，有包装、纸品、制造业工厂从业经验者优先，熟悉工厂行政运营模式。
3、能力：熟悉环保、安监等政府部门对接流程及工厂合规报备工作，熟练掌握文件归档、台账制作、文书撰写技能；具备基础的成本核算思维和流程优化能力，执行力强，擅长落地各类管理制度。
4、素养：工作细致严谨、责任心强，具备良好的沟通协调能力、问题解决能力，能独立对接政企事务、统筹行政各项工作，抗压能力强，适配工厂工作节奏。
5、技能：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），可独立完成资料整理、报表统计、文书撰写等工作
工作地点
广东省东莞市谢岗镇赵林金川四路1号3号楼
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7-10K
东莞-谢岗镇
大专
2年
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行政主管
岗位职责：
1、有制造业行政主管工作经验5年以上。
2、组织并落实公司各项规章制度，优化行政流程，提升办公效率。
3、管理办公环境、固定资产及行政物资的采购、维护与盘点工作。
4、策划与组织公司内部会议、活动及接待工作，做好后勤保障。
5、协调处理公司与外部机构的行政对接事务。
年龄要求35岁左右
此岗位为佛山分公司招聘，上班地点佛山
任职要求：
1、具备行政管理工作经验，熟悉行政工作流程及相关法律法规。
2、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力和团队协作精神。
3、工作认真细致，责任心强，能够承受一定的工作压力。
4、熟练使用常用办公软件及办公设备。
工作地点
广东省东莞市大岭山镇领丰电子
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8-12K
东莞-大岭山镇
大专
5年
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人事主管
岗位职责：
1、统筹公司人力资源管理工作，推动人力资源整合与优化，促进组织持续发展和进步；
2、制定公司中长期人力资源发展战略和规划；
3、制定并监督执行人力资源年度工作计划；
4、根据公司年度经营计划与目标，编制年度用工需求计划和工资计划，监控各部门人员配置情况；
任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先；
2、具备丰富的人力资源管理经验，熟悉各模块工作流程；
3、优秀的组织协调能力和战略思维能力；
4、良好的沟通能力和团队协作精神；
5、能够承受工作压力，具备较强的执行力和推动力；
公司福利：
1、享有年假5天；
2、实行大小周工作制；
3、年底双薪及目标达成奖金；
4、提供年资奖；
5、生日礼物及节日福利；
6、年度旅游活动；
工作地点
广东省东莞市横沥镇广东省东莞市横沥镇马江二路3号
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7-10K
东莞-横沥镇
大专
经验不限
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后勤主管
岗位职责：
1、全面负责公司后勤保障体系的规划、建设与日常管理工作。
2、统筹管理厂区环境卫生、安保消防、食堂宿舍、车辆调度及设施设备维护。
3、制定并执行后勤物资采购计划与库存管理制度，控制成本，保障供应。
4、监督落实安全生产、卫生防疫等规章制度，确保符合食品生产行业标准。
5、协调处理后勤相关的外部联络与事务，维护良好的内外部运营环境。
6、负责后勤团队的建设、培训与管理，提升服务效率与员工满意度。
任职要求：
1、具备生产制造型企业后勤、行政或总务相关管理经验者优先。
2、具备良好的组织协调、沟通表达及应急处理能力。
3、责任心强，工作细致，能够适应快节奏的制造型企业环境。
4、熟悉食品生产行业对环境卫生、安全管理的特殊要求者优先考虑。
5、认同公司“安心、决心、一心、恒心”的企业价值观，具备团队协作精神。
工作地点
广东省东莞市万江区麦维客食品有限公司
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6-7K
东莞-万江区
中专
1年
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行政经理/主管
岗位职责：
1、组织安排各类会议，整理归档记录确保资料规范完整；
任职要求：
1、学历大专，经验不限，有行政或工厂后勤相关从业经历者优先考虑；
2、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力和服务意识；
3、能熟练使用常用办公软件，具备基础文字处理和表格制作能力；
4、为人正直稳重，服从工作安排，能适应工厂多任务交叉的工作节奏；
5、具备团队合作精神，能主动发现问题并提出改进意见。
工作地点
广东省东莞市清溪镇东莞市清溪镇清凤路79名慧中心大厦平安人寿4楼404号，
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8-15K
东莞-清溪镇
大专
经验不限
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人事行政主管
1、具有3年以上的人事及行政管理经验。
2、 有ISO9001/SEDEX/DISNEY/GSV/3C及客户验厂跟进等相关工作经验。
3、有独力运作部门的能力，对人事招聘、培训、考勤管理、薪酬设计、绩效推广、处理好员工关系等方面有实际工作经验。
4、对劳资纠纷的规避、分析、调解、处理有实际工作经验。
5、对各种职务的工作职责描述有实际工作经验。
6、对新劳动法规有深刻的认识和了解。
7、懂得绩效考核体系搭建、管理并推行
8、有一定抗压能力。
此岗位工作经验一般的，可面试人事专员岗位！！
工作地点
广东省东莞市清溪镇东莞市清溪镇三中金龙工业区福龙路2号
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5.5-6.5K
东莞-清溪镇
高中
2年
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行政经理/主管
岗位职责：
1、负责日常行政事务管理，确保银行办公环境整洁有序。
2、协调各部门行政需求，优化办公资源配置与采购流程。
3、组织筹备内部会议、活动，并做好相关会务支持与记录。
4、管理行政档案与文件，确保信息归档及时、准确。
5、监督办公设施设备的维护保养，保障正常运行。
6、协助制定并执行行政规章制度，提升运营效率。
任职要求：
1、具备行政相关工作经验者优先。
2、行政管理或相关专业背景更佳。
3、语言能力不限，具备良好沟通协调能力。
4、熟悉银行或金融行业行政运作特点，能适应快节奏工作环境。
5、工作细致负责，具备较强的服务意识与团队协作精神。
工作地点
广东省东莞市长安镇智慧大厦
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15-20K
东莞-长安镇
大专
5年
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