东莞行政经理/主管工资待遇

推荐职位 查看更多职位

• 工厂人事主管

  工厂人事主管8-13K·13薪

  东莞-谢岗镇

  大专

  经验不限

  我们是谁
  我们是一家专注于户外运动等产品类型的制造型企业，拥有自主研发和生产能力，正处于业务上升期。我们相信，优秀的团队是产品的基石，而你是帮助我们搭建这座基石的关键人物。
  
  你将扮演的角色
  作为工厂端的人事主管，你不仅是制度的执行者，更是业务部门的合作伙伴。你将深入一线，理解生产节奏和员工诉求，用专业的人力资源管理能力，为工厂的稳定生产和效率提升提供有力支持。
  
  你的核心职责
  1. 招聘与配置
  
  根据工厂生产计划，制定并执行一线员工及基层管理岗的招聘方案，确保人员及时到岗；
  
  拓展和维护多元化招聘渠道（劳务派遣、校企合作、网络招聘、内部推荐等），建立稳定的人力供给池；
  
  优化面试流程与甄选标准，提升人岗匹配度和招聘效率。
  
  2. 员工关系与留存
  
  负责员工入、转、调、离全流程管理，确保手续合规、档案完整；
  
  深入一线，定期与员工沟通，了解思想动态，协调解决劳资纠纷，构建和谐的劳动关系；
  
  策划和组织员工关怀活动，提升一线员工的归属感和稳定性，降低流失率。
  
  3. 薪酬与考勤管理
  
  负责工厂员工的考勤统计、薪资核算及异常处理，确保数据准确、发放及时；
  
  协助搭建并优化一线员工的薪酬激励方案（如计件工资、全勤奖、技能津贴等），激发员工积极性。
  
  4. 培训与企业文化落地
  
  组织新员工入职培训及岗位安全培训，帮助新人快速融入；
  
  推动企业文化在一线团队的宣导和落地，传递公司价值观。
  
  5. 制度执行与合规管理
  
  监督工厂各项人事规章制度的执行情况，及时反馈并协助优化；
  
  负责劳动合同管理，规避用工风险，处理劳动纠纷及工伤事故的善后工作。
  
  我们希望你具备
  大专及以上学历，3年以上制造业人事工作经验，熟悉工厂运作模式；
  
  熟悉劳动法律法规，具备较强的员工关系处理能力和风险意识；
  
  踏实接地气，既能坐在办公室做方案，也能走进车间聊家常；
  
  具备良好的沟通协调能力和抗压能力，能在多任务并行中保持条理；
  
  有劳务派遣管理经验或校企合作资源者优先。
  
  我们提供
  有竞争力的薪酬：如：8K-12K+ 房补200元/月+餐补500元/月+其他福利奖金，能力优秀者可面议；
  
  全面的福利保障：五险、带薪年假、节日福利、定期团建；
  
  务实的工作氛围：扁平化管理，结果导向，你的每一个好想法都会被看见。
  
  如果你
  
  厌倦了只在办公室做 paperwork，想真正走到业务中去发挥价值；
  
  不仅想做好执行，更想参与搭建和优化一套真正适合工厂的人力体系；
  
  愿意和一群务实的人一起，把事做成，把人留住。
  
  欢迎加入我们，成为工厂团队的“护航者”。

  工作地点

  广东省东莞市谢岗镇民宇实业产业园二栋七楼

  

  一键扫码
  随时沟通

  8-13K·13薪

  东莞-谢岗镇 大专 经验不限
  

  东莞恒熠康科技有限公司

  电子设备制造 1-100人
• 行政人事主管

  行政人事主管面议

  东莞-东城区

  大专

  经验不限

  工作内容：
  1、熟悉人力资源各个模块，擅长招聘模块，拓展招聘渠道，保证各部门需求人员的及时到位；
  2、负责人员入考勤统计、请/休假管理，制定员工关系等人事工作的规划，并做好落实或监督落实工作；
  3、善于统筹、完善部门各项工作，完善制度流程；
  4、负责行政日常相关工作，做好办公室7S管理、企业文化（如会议、活动、团建等）组织及落实，各类费用预算申请及报销、公司车辆管理及维修等其他行政管理工作；
  5、负责做好人员资质管理，人员资质的注册及转入、资质人员档案管理、资质审核资料准备及日常资质资料的提供。
  任职要求：
  1、大专以上学历，人力资源管理、工商管理等专业优先。
  2、有5年以上工作经验，熟悉人事行政后勤管理工作。
  3、 文笔好，善于文书工作、数据汇总，熟识日常办公软件；                                           
  4、工作原则性强，有高度的责任心和使命感；  工作细致、认真、有较强的沟通协调以及语言表达能力；                         
  5、性格外向，善于沟通，有团队合作精神。
  本岗位为主管岗位，如能力出众可应聘主任岗位

  工作地点

  广东省东莞市东城区广东粤龙注册安全工程师事务所有限公司

  

  一键扫码
  随时沟通

  面议

  东莞-东城区 大专 经验不限
  

  广东粤龙注册安全工程师事务所有限公司

  环保 1-100人
• 行政主管

  行政主管6-8K

  东莞-大朗镇

  大专

  3年

  任职要求：25-35岁，人力资源管理/行政管理相关专业，大专及以上学历，3年以上同等岗位工作经验，本科应届生亦可，熟悉工厂人/事管理，熟悉劳动合同、社会保险等相关法律法规政策及流程，较强的人际事物处理能力。

  工作地点

  广东省东莞市大朗镇象山工业城嘉源中路39号

  

  一键扫码
  随时沟通

  6-8K

  东莞-大朗镇 大专 3年
  

  万濠精密仪器

  仪器仪表 200-500人
• 行政课长

  行政课长10-14K

  东莞-长安镇

  本科

  经验不限

  岗位职责：
  1、负责行政部门的日常管理工作，制定并执行行政管理制度和流程
  2、统筹办公环境管理、固定资产管理、派车管理及行政采购工作
  3、组织公司会议及各类活动的行政支持工作
  4、协调处理员工后勤保障事务，提升员工满意度
  5、监督行政预算的执行，控制行政费用支出
  6、建立和维护与政府部门及相关机构的良好关系
  
  任职要求：
  1、本科学历，行政/人资/企业管理专业优先，具备400人以上企业行政管理经验5年以上
  2、能统筹行政管理工作，熟悉人力资源管理工作
  3.具备良好的沟通协调能力和团队管理能力
  4、熟悉电子制造行业行政管理工作特点
  5、工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力

  工作地点

  广东省东莞市长安镇东莞市好润精密电子公司

  

  一键扫码
  随时沟通

  10-14K

  东莞-长安镇 本科 经验不限
  

  好润精密电子

  电子/半导体/集成电路 200-500人
• 人力行政经理

  人力行政经理10-20K

  东莞-松山湖

  本科

  10年

  一、岗位职责：
  1、贯彻国家的劳动政策、结合本公司的实际，协助公司制定人力资源长远规划、年度计划；
  2、完善编制公司各岗位工作流程及各项管理制度。
  3、组织制定招聘、培训、薪酬、福利、绩效、员工关系、企业文化等人力资源管理计划；
  4、负责公司培训政策，确定员工培训需求，制定培训计划和管理制度，组织制定员工培训规划；
  5、制定本部门工作、管理计划，指导、培训、检查、跟进下属工作完成，达成本部门工作目标；
  6、负责本部门的日常管理工作，进行人力成本的有效控制；
  7、对下属人员工作进行督导，并进行后备人才培养；
  8、主导执行公司行政类工作，含资产管理、组织策划员工活动、后勤管理等工作。
  二、 任职要求：
  1、全日制本科以上学历，人力资源、工商管理专业；
  2、10年以上人力资源工作经验，5年以上同岗位工作经验；
  3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累；
  4、全面掌握国家有关人力资源方针、政策和法规；
  5、良好的文字功底，熟知公文写作要议；熟练使用办公软件、办公自动化设备；
  6、具有良好的逻辑思维、分析能力，条理性强
  7、具有较强组织协调能力及高度的团队意识，责任心强，具备解决复杂人力资源的能力。
  三、薪资架构：底薪+绩效+餐补

  工作地点

  广东省东莞市松山湖广东中科鸿泰新材料有限公司

  

  一键扫码
  随时沟通

  10-20K

  东莞-松山湖 本科 10年
  

  中科鸿泰新材料

  石油/石化 100-200人
• 人事行政主管

  人事行政主管8-10K

  东莞-东城区

  大专

  5年

  1、大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先（条件优秀者面议）
  2、5年及以上人事行政相关工作经验，其中至少 2 年以上同岗位管理经验。
  3、25-40岁，身体健康，能适应一定强度的工作节奏，具备优秀的口头与书面表达沟通能力、较强的逻辑分析与规划能力、良好的责任心和抗压能力。
  4、熟悉国家及地方劳动法律法规，无不良职业记录，具备良好的职业操守和保密意识。
  5、精通招聘全流程管理，能根据业务需求制定招聘策略，可通过多渠道高效获取优质候选人，降低招聘成本与离职率。
  6、具备优秀的员工关系管理能力，能妥善处理员工投诉、劳动争议、组织员工关怀活动，提升员工归属感与敬业度。
  7、能统筹企业行政事务，包括办公环境管理、固定资产管理、后勤保障等，确保行政工作高效运转。
  8、擅长行政制度体系建设，能制定并优化办公纪律、费用报销、差旅管理等行政制度，推动制度落地执行，同时控制行政成本，提升资源使用效率。
  
  
  
  

  工作地点

  广东省东莞市东城区可塑电线制品有限公司

  

  一键扫码
  随时沟通

  8-10K

  东莞-东城区 大专 5年
  

  优讯电子

  电子/半导体/集成电路 100-200人
• 人事行政主管

  人事行政主管8-8.5K

  东莞-塘厦镇

  学历不限

  经验不限

  岗位职责：
  1、负责公司相关制度与流程的制定及完善，确保与公司战略发展需求一致。
  2、组织招聘、培训、绩效管理和员工关系等人力资源模块的日常运营。
  3、协调处理员工关系，建立和谐的劳资关系，预防和解决劳动纠纷。
  4、定期进行人力资源数据分析，为管理层决策提供有效支持。
  5、具备ISO9001和IATF16949审核工作经验。
  
  任职要求：
  1、具备人力资源管理相关工作经验，熟悉人力资源各模块运作。
  2、了解劳动法律法规，能够正确处理各类劳动关系问题。
  3、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。
  4、具有较强的责任心和敬业精神及抗压能力。

  工作地点

  广东省东莞市塘厦镇林村卡尼尔工业园10栋302

  

  一键扫码
  随时沟通

  8-8.5K

  东莞-塘厦镇 学历不限 经验不限
  

  欧迪斯润滑剂科技

  石油/石化 1-100人
• 人事行政主任

  人事行政主任7-8K

  东莞-清溪镇

  高中

  经验不限

  工作内容：
  1、负责公司行政人事日常事务的执行与管理；
  2、参与人力资源相关项目和活动的策划与实施；
  3、协助处理员工关系及人事政策的相关问题。
  岗位要求：
  1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧；
  2、能够独立处理和解决人事行政问题；
  3、具有较强的责任心和团队合作精神。

  工作地点

  广东省东莞市清溪镇康怡路45号--黄刀实业有限公司

  

  一键扫码
  随时沟通

  7-8K

  东莞-清溪镇 高中 经验不限
  

  日盛精密

  生产/制造/加工 100-200人
• 行政人事主管

  行政人事主管6-8K

  东莞-塘厦镇

  本科

  经验不限

  工作内容：
  1、负责公司行政人事日常事务的执行与管理；
  2、参与人力资源相关项目和活动的策划与实施；
  3、协助处理员工关系及人事政策的相关问题。
  岗位要求：
  1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧；
  2、能够独立处理和解决人事行政问题；
  3、具有较强的责任心和团队合作精神。
  工作内容：
  1、负责公司行政人事日常事务的执行与管理；
  2、参与人力资源相关项目和活动的策划与实施；
  3、协助处理员工关系及人事政策的相关问题。
  岗位要求：
  1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧；
  2、能够独立处理和解决人事行政问题；
  3、具有较强的责任心和团队合作精神。

  工作地点

  广东省东莞市塘厦镇东莞市塘厦镇田沙路2号

  

  一键扫码
  随时沟通

  6-8K

  东莞-塘厦镇 本科 经验不限
  

  澳星视听器材

  生产/制造/加工 500-1000人