东莞行政经理/主管工资待遇

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• 行政经理

  行政经理15-20K

  东莞-常平镇

  大专

  3年

  岗位职责：
  1、负责公司行政管理制度的编制、修订，并监督执行；
  2、负责行政、后勤日常事务管理；
  3、负责行政突发事件及异常事项的调查、处理及呈报；
  4、负责行政成本费用的合理管控；
  5、负责社会责任、反恐审核相关行政事项的跟进；
  6、负责对警务室、村委等相关对外事务的跟进；
  7、负责公司公共区固定产的日常维护及盘点管理；
  8、负责部属工作质量、效率提升、绩效评价与改善的日常管理；
  9、完成上级领导交代的其他工作。
  任职要求：
  1、32-40周岁，大专以上学历；
  2、8年以上制造业行政管理工作经验，3年以上行政经理管理工作经验；
  3、熟悉工厂行政事务管理，曾负责过800人以上的工厂行政管理；
  4、情绪管控能力强、吃苦耐劳、抗压能力强；
  5、具备良好的职业素养和操守，组织协调能力强。
  
  

  工作地点

  广东省东莞市常平镇土塘工业路二街1号

  

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  15-20K

  东莞-常平镇 大专 3年
  

  怡丰公司

  金属制品 1000-2000人
• 行政课长（浙江嘉兴上班）

  行政课长（浙江嘉兴上班）12-15K

  东莞-常平镇

  大专

  经验不限

  岗位职责：
  1、负责对公司的行政、后勤的日常工作进行月度计划，并指导团队进行执行；
  2、协助公司对人事行政管理制度的监督与执行；
  3、协助公司级员工活动的组织与执行；
  4、协助推行厂区“6S”改善与执行；
  5、完成上级领导交代的其他工作。
  招聘要求：
  1、32-35周岁，大专或以上学历；
  2、5年以上制造业行政相关工作经验，3年以上行政后勤课长管理工作经验；
  3、熟悉工厂行政事务管理，曾负责过300人以上的工厂行政管理；
  4、情绪管控能力强、吃苦耐劳、抗压能力强。

  工作地点

  广东省东莞市常平镇土塘工业路二街1号

  

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  12-15K

  东莞-常平镇 大专 经验不限
  

  怡丰公司

  金属制品 1000-2000人
• 行政经理

  行政经理面议

  东莞-桥头镇

  本科

  5年

  岗位职责：
  1、全面负责公司日常行政事务管理，协调各部门间的工作关系；
  2、组织制定并监督执行行政管理制度，优化办公流程，提升管理效率；
  3、统筹管理办公环境、固定资产、会议接待及后勤保障工作；
  4、负责公司文件、档案的归档与管理，确保信息传达准确及时；
  5、协助组织企业文化建设活动，提升员工归属感与凝聚力。
  
  任职要求：
  1、具备行政管理相关经验者优先；
  2、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力及问题解决能力；
  3、工作细致认真，责任心强，能承受一定的工作压力；
  4、能熟练使用常用办公软件。

  工作地点

  广东省东莞市桥头镇万金高新产业园2栋2楼201室

  

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  面议

  东莞-桥头镇 本科 5年
  

  东莞市伟力创电器有限公司

  其他制造业 1-100人
• 行政主管

  行政主管8-12K

  东莞-大岭山镇

  大专

  5年

  岗位职责：
  1、有制造业行政主管工作经验5年以上。
  2、组织并落实公司各项规章制度，优化行政流程，提升办公效率。
  3、管理办公环境、固定资产及行政物资的采购、维护与盘点工作。
  4、策划与组织公司内部会议、活动及接待工作，做好后勤保障。
  5、协调处理公司与外部机构的行政对接事务。
  年龄要求35岁左右
  此岗位为佛山分公司招聘，上班地点佛山
  
  任职要求：
  1、具备行政管理工作经验，熟悉行政工作流程及相关法律法规。
  2、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力和团队协作精神。
  3、工作认真细致，责任心强，能够承受一定的工作压力。
  4、熟练使用常用办公软件及办公设备。
  
  

  工作地点

  广东省东莞市大岭山镇领丰电子

  

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  8-12K

  东莞-大岭山镇 大专 5年
  

  智通人力资源科技

  中介服务 100-200人
• 行政主管经理

  行政主管经理8-12K

  东莞-万江区

  大专

  3年

  职位类别： 行政经理/主管
  
  工作职责：
  1.公司人员招聘、管理；
  2.公司活动方案策划及执行，定期制定详细计划；
  3.公司各个食堂人员安排、调整、调动，人员培训、考核、晋升；
  4.执行及优化各办公制度及流程；
  5.协助各食堂实施公司培训计划，跟进培训效果；
  6.执行领导安排的其他行政事务。

  工作地点

  广东省东莞市万江区万江汽车总站

  

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  8-12K

  东莞-万江区 大专 3年
  

  东莞市壹心膳食管理服务有限公司

  旅游 100-200人
• 行政部主管

  行政部主管面议

  东莞-企石镇

  本科

  5年

  岗位要求：
  1.年龄40岁以下，本科以上学历，人力资源、劳动管理或是心理学等相关专业；
  2.熟悉社招与校招流程；三年以上人力资源管理岗位经验；
  3.能适应分厂出差，有C1驾驶证，身体健康，无不良犯罪记录。
  4.熟悉国家及地区相关劳动法律法规及政策；拥有人力资源管理师或等相关专业证书优先。
  5.具有较强的人际沟通、协调、组织能力及责任担当能力。
  工作能容：
  1、负责制定和完善公司人事规章制度、管理办法及相关管理流程；
  2、负责公司人力成本核算编制及人效管理；
  3、负责统筹人事专员与行政专员工作协调及管理。
  4、负责公司人力事务预防、协调管理。
  5、负责公司厂区安全管理以及伙食健康安全管理。
  6、负责统筹公司团队文化以及企业形象为维护与监督管理。
  7、完成其他人事相关工作。

  工作地点

  广东省东莞市企石镇广东纯阳天烽电子有限公司2栋4楼

  

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  面议

  东莞-企石镇 本科 5年
  

  纯阳天烽

  电子/半导体/集成电路 100-200人
• 行政经理/主管

  行政经理/主管8-15K

  东莞-清溪镇

  大专

  经验不限

  岗位职责：
  1、组织安排各类会议，整理归档记录确保资料规范完整；
  
  
  任职要求：
  1、学历大专，经验不限，有行政或工厂后勤相关从业经历者优先考虑；
  2、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力和服务意识；
  3、能熟练使用常用办公软件，具备基础文字处理和表格制作能力；
  4、为人正直稳重，服从工作安排，能适应工厂多任务交叉的工作节奏；
  5、具备团队合作精神，能主动发现问题并提出改进意见。

  工作地点

  广东省东莞市清溪镇东莞市清溪镇清凤路79名慧中心大厦平安人寿4楼404号，

  

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  8-15K

  东莞-清溪镇 大专 经验不限
  

  中国平安人寿保险股份有限公司东莞中心支公司清溪网点

  橡胶/塑料制品 1-100人
• 工厂人事主管

  工厂人事主管8-13K·13薪

  东莞-谢岗镇

  大专

  经验不限

  我们是谁
  我们是一家专注于户外运动等产品类型的制造型企业，拥有自主研发和生产能力，正处于业务上升期。我们相信，优秀的团队是产品的基石，而你是帮助我们搭建这座基石的关键人物。
  
  你将扮演的角色
  作为工厂端的人事主管，你不仅是制度的执行者，更是业务部门的合作伙伴。你将深入一线，理解生产节奏和员工诉求，用专业的人力资源管理能力，为工厂的稳定生产和效率提升提供有力支持。
  
  你的核心职责
  1. 招聘与配置
  
  根据工厂生产计划，制定并执行一线员工及基层管理岗的招聘方案，确保人员及时到岗；
  
  拓展和维护多元化招聘渠道（劳务派遣、校企合作、网络招聘、内部推荐等），建立稳定的人力供给池；
  
  优化面试流程与甄选标准，提升人岗匹配度和招聘效率。
  
  2. 员工关系与留存
  
  负责员工入、转、调、离全流程管理，确保手续合规、档案完整；
  
  深入一线，定期与员工沟通，了解思想动态，协调解决劳资纠纷，构建和谐的劳动关系；
  
  策划和组织员工关怀活动，提升一线员工的归属感和稳定性，降低流失率。
  
  3. 薪酬与考勤管理
  
  负责工厂员工的考勤统计、薪资核算及异常处理，确保数据准确、发放及时；
  
  协助搭建并优化一线员工的薪酬激励方案（如计件工资、全勤奖、技能津贴等），激发员工积极性。
  
  4. 培训与企业文化落地
  
  组织新员工入职培训及岗位安全培训，帮助新人快速融入；
  
  推动企业文化在一线团队的宣导和落地，传递公司价值观。
  
  5. 制度执行与合规管理
  
  监督工厂各项人事规章制度的执行情况，及时反馈并协助优化；
  
  负责劳动合同管理，规避用工风险，处理劳动纠纷及工伤事故的善后工作。
  
  我们希望你具备
  大专及以上学历，3年以上制造业人事工作经验，熟悉工厂运作模式；
  
  熟悉劳动法律法规，具备较强的员工关系处理能力和风险意识；
  
  踏实接地气，既能坐在办公室做方案，也能走进车间聊家常；
  
  具备良好的沟通协调能力和抗压能力，能在多任务并行中保持条理；
  
  有劳务派遣管理经验或校企合作资源者优先。
  
  我们提供
  有竞争力的薪酬：如：8K-12K+ 房补200元/月+餐补500元/月+其他福利奖金，能力优秀者可面议；
  
  全面的福利保障：五险、带薪年假、节日福利、定期团建；
  
  务实的工作氛围：扁平化管理，结果导向，你的每一个好想法都会被看见。
  
  如果你
  
  厌倦了只在办公室做 paperwork，想真正走到业务中去发挥价值；
  
  不仅想做好执行，更想参与搭建和优化一套真正适合工厂的人力体系；
  
  愿意和一群务实的人一起，把事做成，把人留住。
  
  欢迎加入我们，成为工厂团队的“护航者”。

  工作地点

  广东省东莞市谢岗镇民宇实业产业园二栋七楼

  

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  8-13K·13薪

  东莞-谢岗镇 大专 经验不限
  

  东莞恒熠康科技有限公司

  1-100人
• 行政经理

  行政经理9-11K

  东莞-长安镇

  大专

  5年

  掌握现代人力资源管理理论，熟悉薪酬和考核管理实务，具有劳动、安全及员工保护等管理知识结构，或受过相关专业培训。
  岗位职责：
  1、协助制定公司人力资源整体战略规划；
  2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
  3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议；
  4、制定招聘计划，开展招聘工作；
  5、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系；
  6、受理员工投诉，处理劳动争议、纠纷；
  7、参与职位管理、组织机构设置，组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书；
  8、参与本部门的日常事物管理工作，协助完成本部门员工工资考核、激励及部门资金的预算和控制等工作；
  9、指导规划员工活动，协助推动公司理念及企业文化的形成；
  10、熟知环保及各类验厂流程。

  工作地点

  广东省东莞市长安镇 广东省东莞市长安镇沙头南区靖海西路新沙工业园138号

  

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  9-11K

  东莞-长安镇 大专 5年
  

  东莞市鼎平精密五金科技有限公司

  橡胶/塑料制品 1000-2000人