东莞行政经理/主管工资待遇

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• 人事主管

  人事主管7-9K

  东莞-茶山镇

  本科

  5年

  岗位职责：
  1．负责人事行政的全面工作，包括人员招聘、录用、培训、指导、考核和监督管理，以及同当地行政部门的对接；
  2．执行公司用工制度、日常人事管理制度、薪资制度、人事档案管理制度、绩效管理制度、培训体系等规章制度、
  实施细则和人力资源工作流程，并组织实施，监督、协调、检查执行情况；
  3．根据公司的整体发展战略规划，组织拟订和优化岗位职责以及定员定编方案，对公司组织架构设计和人员调配提出合理改进方案；
  4．制定公司员工的培训计划，审定、监督根据公司发展需要安排的培训课程；
  5．配合各部门各职系人员发展体系的建立，做好人员发展的日常管理工作；
  6．组织完成公司领导交办的其它工作。
  任职要求：有毛绒玩具厂相关工作经验优先。
  
  1．懂人力资源六大模块，熟悉网络招聘流程和面试技巧；
  2．工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力；
  3．具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与
  敬业精神；                                                                4.有后勤管理，车辆管理，纪律管理，活动管理等相关行政工作经验；                                                                   5.熟悉国家相关法律法规，人力资源管理理论基础扎实。

  工作地点

  广东省东莞市茶山镇茶南路108号1号楼

  

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  7-9K

  东莞-茶山镇 本科 5年
  

  亮节玩具

  家具制造 1-100人
• 行政经理/主管

  行政经理/主管6-10K·13薪

  东莞-南城区

  大专

  10年

  岗位职责：
  1、负责公司日常行政事务的统筹管理与协调工作；  
  2、组织并安排公司会议，做好会议记录及会务准备；  
  3、管理办公环境与设施，确保办公场所安全、整洁、高效运行；  
  4、负责办公用品采购计划制定与库存管理；  
  5、协调各部门之间的行政支持需求，提升内部运营效率；  
  6、参与公司制度建设，推动行政管理制度化、规范化；  
  
  任职要求：
  1、大专以上学历；  
  2、10年以上工作经验；  
  3、具备良好的沟通协调能力和服务意识；  
  4、熟练使用常用办公软件，具备基本的文档处理能力；  
  5、责任心强，工作细致，具有较强的执行力和团队协作精神；  
  6、能够独立处理多任务工作，适应快节奏的工作环境；  
  7、熟悉化学品行业相关行政管理特点者优先考虑；  
  8、40岁以下；  
  9、会英语口语交流者优先；

  工作地点

  广东省东莞市南城区蛤地大新路北二街1号1栋

  

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  6-10K·13薪

  东莞-南城区 大专 10年
  

  南欣公司是从事鞋胶研产销一体化集团公司

  化学原料/化学制品 200-500人
• 人事行政主管

  人事行政主管7-9K

  东莞-樟木头镇

  大专

  5年

  1、负责人力资源战略管理及战略发展规划的质量 & 规章制度的制订及监督落地执行 .
  2、负责推行企业文化建设，负责人才梯队建设的顶层设计& 培养机制，负责职位等级规划的制定 .
  3、负责人事模块：招聘管理、培训管理、绩效管理、薪酬福利管理、成本费用（人力成本）管理、考勤管理、人事档案管理等 .
  4、负责行政模块：行政制度管理、办公用品管理、会议活动组织、公章证照、行政车辆、接待服务、安全生产教育、安全检查、安全事故控制、固定资产管理、员工关系（满意度）管理、7S活动管理等 .
  5、负责编制公司组织架构 & 组织编写各部门岗位职责书及各部门岗位流程并组织培训 .
  6、有企业微信推行落地经验；可独立完成企业微信人事行政板块规则者优先考虑！
  7、此岗位兼总经理助理职能，负责总经办安排的稽核事项及其它工作安排。
  

  工作地点

  广东省东莞市樟木头镇官仓社区贤达路6号（英豪幼儿园）斜对面

  

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  7-9K

  东莞-樟木头镇 大专 5年
  

  凯祥电器

  生产/制造/加工 100-200人
• 人事行政主管

  人事行政主管8-9K

  东莞-大岭山镇

  大专

  5年

  岗位职责：
  1、负责统筹公司人力资源管理工作，开展公司人力资源管理的整合和优化，推动组织的持续发展和进步； 
  2、负责制定公司中、长期人力资源发展战略和规划；
  3、负责制定人力资源年度工作计划并监督执行；
  4、负责根据公司年度经营计划与目标，编制年度用工需求计划、工资计划，监控各部门人员编制和人工成本；
  6、负责组织制定人力资源管理相关工作制度流程和工作规范，经审批后督导各部门落实执行；
  7、负责组织进行人才招聘、校园招聘、专项招聘活动,并负责与猎头公司和劳务派遣公司合作; 
  8、负责薪酬绩效体系的建立和完善，并监督执行; 
  9、负责培训体系的建立和完善，并监督执行; 
  10、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系。
  
  任职要求：
      年龄：28-40岁，男女不限，品行端正。
  1.一般要求人力资源或者行政管理相关专业，大专以上学历，有至少8年以上的从事人力资源工作经验； 
  2.熟悉员工入职、离职、社会保险、公积金等办理； 
  3.熟练操作计算机，熟练使用各种办公软件； 
  4.熟悉人力资源六大模块，擅长员工关系及薪酬福利管理； 
  5.具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力； 
  6.具有亲和力、责任心和服务意识，保密意识强； 
  7.良好的宏观把握及大局观、系统管理、团队建设能力，优秀的制度建设及推进能力，计划、组织、统筹、协调、沟通、激励能力强； 
  8.负责职工的教育、培训工作；
  9.做好劳动人事来信来访的接待、处理工作；
  10.认真做好上级主管部门和集团领导交办的其他工作。
  11.持有相关安全管理人员证件。
  

  工作地点

  广东省东莞市大岭山镇新塘工业区天井佛新路20号

  

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  8-9K

  东莞-大岭山镇 大专 5年
  

  冠熹精密五金制品

  珠宝/首饰 200-500人
• 行政主管

  行政主管7-8K

  东莞-石排镇

  学历不限

  5年

  岗位职责：
  1、负责统筹公司人力资源管理工作，开展公司人力资源管理的整合和优化，推动组织的持续发展和进步； 
  2、负责制定公司中、长期人力资源发展战略和规划；
  3、负责制定人力资源年度工作计划并监督执行；
  4、负责根据公司年度经营计划与目标，编制年度用工需求计划、工资计划，监控各部门人员编制和人工成本；
  6、负责组织制定人力资源管理相关工作制度流程和工作规范，经审批后督导各部门落实执行；
  7、负责组织进行人才招聘、校园招聘、专项招聘活动,并负责与猎头公司和劳务派遣公司合作; 
  8、负责薪酬绩效体系的建立和完善，并监督执行; 
  9、负责培训体系的建立和完善，并监督执行; 
  10、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系。
  
  任职要求：
  1、
  2、
  3、
  

  工作地点

  广东省东莞市石排镇石排石崇横路5号永帅厂

  

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  7-8K

  东莞-石排镇 学历不限 5年
  

  东莞市永帅动漫科技有限公司

  家具制造 100-200人
• 行政副理

  行政副理8-11K

  东莞-黄江镇

  大专

  经验不限

  岗位职责：
  1、负责行政人事相关工作的统筹与执行；
  2、处理社会保险、工伤事务及政府事务，确保合规性；
  3、监督企业行政、后勤、保卫及维修的日常管理工作；
  4、协调安全生产和环保相关工作，落实法规要求；
  5、处理劳资纠纷，保障劳动关系和谐稳定；
  
  任职要求：
  1、年龄45周岁以下，熟练使用办公软件并具备良好的写作能力；
  2、专科及以上学历，5年以上行政人事相关工作经验；
  3、熟悉社会保险、工伤处理、环保、安全生产及政府事务管理；
  4、了解国家及省市劳动人事法规政策，能够妥善处理劳资纠纷；
  5、具备企业行政、后勤、保卫及维修管理经验，熟悉相关法规；
  6、具有较强的学习能力及表达、沟通、组织、协调能力；
  7、责任心强，注重细节，善于人际沟通，具备团队合作精神和执行力；
  8、薪资待遇面议；

  工作地点

  广东省东莞市黄江镇广东省黄江镇大冚村富顺路擎宇科技

  

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  8-11K

  东莞-黄江镇 大专 经验不限
  

  擎宇电子科技

  电子/半导体/集成电路 200-500人
• 行政人事主管（道滘）

  行政人事主管（道滘）6-8K

  东莞-道滘镇

  大专

  3年

  岗位要求：
  1.大专以上学历，26-35岁，性别不限；
  2.两年以上行政/人事主管工作经验；
  3.精通人力资源绩效、薪酬、制度流程板块工作内容；
  4.熟悉各类招聘渠道及招聘流程，掌握较好的面试技巧；
  5.具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力；
  6.熟练操作计算机，熟练使用各种办公软件；
  7.良好的抗压能力，意志不坚定者简历慎投。
  此岗位工作地点为 广东省道滘镇享龙路11号，广东巴特西精密技术有限公司

  工作地点

  广东省东莞市道滘镇源卓金属

  

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  6-8K

  东莞-道滘镇 大专 3年
  

  田津电子技术

  生产/制造/加工 200-500人
• 行政人事主管

  行政人事主管8-10K·13薪

  东莞-企石镇

  本科

  3年

  学历背景：本科及以上，人资、行政管理等相关专业优先，能力突出者可放宽至大专。​
  工作经验：3 - 5 年行政人事管理经验，熟悉全流程事务，有同行业经验优先。​
  专业技能​
  精通人力资源六大模块，熟悉劳动法规，能独立处理人事事务。​
  熟练使用 Office 软件，具备优秀公文写作能力。​
  掌握多元招聘渠道与面试技巧，精准筛选人才。​
  能力素质：擅长沟通协调与团队管理，组织执行力强，能快速决策，工作细致且具保密意识。

  工作地点

  广东省东莞市企石镇万丰工业路37号142室

  

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  8-10K·13薪

  东莞-企石镇 本科 3年
  

  领胜科技

  计算机硬件 200-500人
• 人事行政专员

  人事行政专员5.5-7K

  东莞-东城区

  大专

  3年

  岗位职责：
  1、负责公司日常人事行政事务的处理，包括员工入职、离职手续办理；
  2、独立完成招聘工作，包括简历筛选、面试安排及接待；
  3、管理员工档案，确保资料完整性和准确性；
  4、协助组织员工培训活动，提升团队技能；
  5、负责办公用品采购及库存管理；
  6、处理公司内部行政事务，确保高效运转；
  7、制定和优化人事行政相关制度；
  8、应对相关政府部门处理事宜，熟悉法律法规
  9、核算人员工资、生产报表数据统计，各项请款报账事宜等
  10、能随公司地点变动工作
  
  任职要求：
  1、大专学历；
  2、经验要求3年以上，熟悉法律法规；
  3、具备良好的沟通能力和团队协作精神；
  4、熟练使用办公软件，如Word、Excel等；
  5、工作细致认真，有较强的责任心；
  6、具有良好的时间管理能力，能同时处理多项任务；
  7、没人事行政财务经验勿扰！

  工作地点

  广东省东莞市东城区祠下工业区一路69号二楼

  

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  5.5-7K

  东莞-东城区 大专 3年
  

  东翰

  汽车零部件 1-100人