东莞行政经理/主管工资待遇

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• 行政经理

  行政经理9-12K

  东莞-大岭山镇

  大专

  5年

  岗位职责：
  1、根据公司发展规划，组织制定、执行、监督公司人事管理制度；
  2、制定招聘计划、招聘程序，进行初步的面试与筛选，做好各部门问的协调工作
  等
  3、负责制定公司部门员工晋升制度，做好各种职系人员发展体系的建立；
  4、组织员工岗前培训、协助办理培训手续，过程中做好相关培训工作；
  5、负责工厂行政事宜管理；
  6、完成领导交办的其他工作。
  7、统筹人事行政事宜。

  工作地点

  广东省东莞市大岭山镇大岭村纵队路236号

  

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  9-12K

  东莞-大岭山镇 大专 5年
  

  东莞首品智能科技有限公司

  人工智能 100-200人
• 行政主管

  行政主管8-10K

  东莞-企石镇

  大专

  2年

  岗位职责：
  1、统筹公司人力资源规划，主导招聘配置、薪酬绩效及员工关系等模块的日常运营与管理；
  2、负责行政后勤体系建设，管理办公资产、车辆调度、食堂宿舍及环境维护，保障后勤高效运转；
  3、组织策划企业文化活动与员工培训，提升团队凝聚力，营造积极向上的工作氛围；
  4、对接政府相关部门，年检及各类证照的申报与维护，确保合规经营；
  5、协助上级制定并优化人事行政管理制度，监督执行情况，解决突发问题并输出分析报告。
  
  任职要求：
  1、大专及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业，具备机械/重工行业同等岗位及有新厂筹备运作经验优先；
  2二年以上人事行政主管工作经验，熟悉劳动法律法规及当地社保政策，有大型工厂管理经验者佳；
  3、精通Office办公软件，具备优秀的公文写作能力、数据分析能力及突发事件处理能力；
  4、具备良好的沟通协调能力和抗压能力，具有高度的责任心和职业道德，认同企业长期发展战略。

  工作地点

  广东省东莞市企石镇兆丰大道/海河路(路口)

  

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  8-10K

  东莞-企石镇 大专 2年
  

  广东巨高智能装备有限公司

  橡胶/塑料制品 100-200人
• 行政主管

  行政主管5-7K

  东莞-茶山镇

  学历不限

  经验不限

  岗位职责：
  1、全面负责公司日常行政事务的管理与执行，确保行政工作高效有序开展。
  2、组织协调公司各类会议、活动及接待工作，并做好相关记录与后勤保障。
  3、负责公司办公环境、固定资产及行政物资的采购、维护与管理工作。
  4、协助制定并优化行政规章制度与工作流程，推动行政管理规范化。
  5、统筹公司文档、印章、证照等资料的归档与保管工作，确保信息安全。
  6、处理与协调公司内外部行政相关事务，维护良好的公共关系。
  
  任职要求：
  1、具备行政管理或相关领域的工作经验，熟悉服装/纺织/皮革行业行政特点者优先。
  2、具备较强的组织协调、沟通表达及问题解决能力，工作细致、责任心强。
  3、能熟练使用各类办公软件及设备，具备良好的文书处理能力

  工作地点

  广东省东莞市茶山镇宏达高新科技产业园

  

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  5-7K

  东莞-茶山镇 学历不限 经验不限
  

  天味调味品

  服装/纺织/皮革
• 营运总监

  营运总监25-35K

  东莞-谢岗镇

  学历不限

  经验不限

  职责：
  1.参与公司管理体系的建立与完善.
  2.根据公司董事会决议，组织制定公司经营方针、经营目标、经营计划，分解到各部门并组织实施；结合本公司的特点，制订一套适合于本公司的管理方法.
  3.负责参与制订并落实公司各项规章制度、改革方案、改革措施.
  4..提出公司组织机构设置方案.
  5.提出公司经营理念，主导企业文化建设的基本方向，创造良好的工作环境、生活环境、培养员工归属感，提升企业的向心力、凝聚力、战斗力.
  6.负责公司投资项目选定；以及对营销项目、供应、外协等合同的审核.
  7.负责公司与客户之间产生矛盾的协调问题.
  8.负责对各部门的工作方案的审核，以及对各部门之间产生问题的沟通、协调与处理.
  9. 组织销售会议；参与公司的生产协调例会、质量改进分析会、安全防患整改会以及特殊重大会议.
  10.制订公司的文化、方针以及原则性文件.
  要求：
  1.专科以上学历，英语听、说、写流利，电子类、管理类或市场营销等相关专业. 
  2.主导组建了集团管理中心和集团培训学院并主导与运作、主导建立了招聘与培训管理体系并指导运作.
  3.以部门或项目工作流程与流程节点为依据，实行了生产部门计件管理、人员定岗定编，最大限度降低了人工成本。
  4.企业战略目标的制订.组织.实施及部门目标的设定和管理
  5.理顺了集团公司与下属分子公司之间组织架构和职权职责分工，管理层级与职权职责鲜明，各管理主体管理目标明确，推动了公司做强做大。
  6.具备人，机，料，法，环系统的管理,质量控制与保证效率成本风险的管理以及各部门绩效的管理.
  7.精通电子.塑胶压铸模具.五金冲压.拉伸.钣金.压铸.机加工.后加工等加工工艺 ;工艺检验标准制订，生产工程技术.
  8.精通企业全面运作,具优秀的领导能力,决策能力,为企业经营者提供满意的管理服务
  9.企业战略目标的制订.组织.实施及部门目标的设定和管理

  工作地点

  广东省东莞市谢岗镇谢岗镇东塑六路3号115室

  

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  25-35K

  东莞-谢岗镇 学历不限 经验不限
  

  东莞海旭智能科技有限公司

  生产/制造/加工 1-100人
• 人事行政经理

  人事行政经理13-18K

  东莞-常平镇

  本科

  10年以上

  要求：
  1.年龄28-40岁，大专以上学历（经验丰富者学历可放宽）
  2.熟悉人力资源六大模块工作，精通招聘与培训模块。
  3.懂ISO9001/ISO1400/IATF16949质量体系。
  4.精通绩效考核及薪酬架构。
  5..熟悉饭堂，宿舍，固定资产的管理。
  6.良好的沟通协调及抗压能力。
  7.具同职工作经验8年以上；
  8.有外企和私企工作经验者优先。
  岗位职责：
  1.主要负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试；
  2.员工入职离职转正手续办理与管理；
  3.公司内部员工档案的建立与管理；
  4.负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达；
  5.负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作；
  6.制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划；
  7.负责各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等。
  8.负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等。
  

  工作地点

  广东省东莞市常平镇白石岗村池田东路12号

  

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  13-18K

  东莞-常平镇 本科 10年以上
  

  鸿耀科技

  橡胶/塑料制品 500-1000人
• 行政人事部经理

  行政人事部经理8-10K

  东莞-望牛墩镇

  本科

  3年

  岗位职责：
  1、负责公司人力资源工作的规划，架构建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度；
  2、负责制度和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人才，满足公司的经营管理需要；
  3、根据现有的编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度／月度人员招聘计划；
  4、制度公司及各部门的培训计划和培训大纲；
  5、制定绩效评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督和控制，使绩效落实到实处，并不断完善绩效管理体系
  6、负责落实劳动安全保护，公司劳动安全、公司事故调查，及善后处理和补偿。
  7、配合公司做好员工思想工作，受理并及时解决员工关系、投诉和劳动争议事宜；
  8、其他突发事件处理和领导交办的临时性工作。
  任职要求：
  1、要求：人力资源或工商管理等专业优先，大专以上学历；
  2、掌握国家有关人力资源管理及劳动管理的法律、法规；
  3、具有3年以上人力资源管理经验
  4、工作认真负责，严谨细致，有原则；良好的问题分析能力；良好的团队协作精神；
  薪资：8k-10k

  工作地点

  广东省东莞市望牛墩镇横沥村石横路5号201室

  

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  8-10K

  东莞-望牛墩镇 本科 3年
  

  有福食品

  食品制造业 1-100人
• 人事行政主管

  人事行政主管8-15K

  东莞-长安镇

  大专

  3年

  岗位职责：
  
  1.负责组织编制人力资源规划并组织实施、检查、协调、考核
  
  2.负责组织公司的绩效管理、薪酬体系建设、招聘、培训培养、选拔晋升、员工关系管理等工作的具体实施
  
  3.负责公司制度体系建设，制定修改各项人力资源管理制度和行政管理制度并具体组织实施
  
  4.负责督导公司各项管理制度的实施，执行公司工作纪律管理制度
  
  5.负责规范公司劳动用工，处理劳动争议和劳动纠纷
  
  6.负责做好后勤保障工作，创造安全、整洁、舒适的生活、居住、工作环境，负责办公低值易耗品采购计划的实施
  
  
  
  福利待遇
  
  1、 包吃包住，每餐四菜一汤，每周三周五加餐，宿舍有热水器，空调，饮水机等
  
  2、 每周加餐两次，每周水果一次；
  
  3、 8小时工作制，大小周休息（一周双休一周单休）
  
  4、 入职满1年可享7天带薪年假，入职满半年可享1天带薪生日假，同时享有国家法定节假期
  
  5、 不定期员工聚餐和团队活动等福利
  
  此岗位要做背景调查，介意勿投
  
  

  工作地点

  广东省东莞市长安镇广东新氧器净化科技有限公司

  

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  8-15K

  东莞-长安镇 大专 3年
  

  广东新氧器

  生产/制造/加工 100-200人
• 行政主管

  行政主管7-9K

  东莞-长安镇

  高中

  3年

  主要职责
  
  1. 统筹管理：全面负责管理部日常工作，制定部门工作计划，分配工作、监督考核，对接老板/厂部。
  
  2. 人力全模块：负责人员招聘、面试、入职、转正、调岗、离职、辞退全流程；劳动合同签订、续签、档案管理；处理劳资纠纷、工伤申报、理赔、工伤回访。
  
  3. 薪酬考勤：审核全厂考勤数据，配合财务完成薪资核算、社保、公积金、意外险申报与增减员。
  
  4. 制度建设：拟定、修订人事、行政、安全、厂区管理制度，监督全员执行。
  
  5. 对外对接：对接人社局、安监、消防、环保、村委会等外部单位，接待来访、配合各类检查与整改。
  
  6. 综合事务：组织员工活动、企业文化、员工沟通，处理员工投诉、矛盾调解。

  工作地点

  广东省东莞市长安镇東莞長安厦岗新業東街3號

  

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  7-9K

  东莞-长安镇 高中 3年
  

  东莞市浩群精密五金科技有限公司

  生产/制造/加工 1-100人
• 人事行政经理（AI数字化方向）

  人事行政经理（AI数字化方向）8-10K

  东莞-常平镇

  大专

  3年

  岗位职责
  统筹人事全模块 + 行政后勤全盘工作，搭建并优化管理制度，管控用工与行政成本。
  处理员工关系、招聘、薪酬绩效、会务接待、资产采购等日常事务。
  运用 AI 工具、数字化手段优化办公流程，完成数据处理、文案制作、流程自动化等工作，推动全员数字化办公。
  管理人行团队，做好跨部门协作与内部服务。
  任职要求
  3 年以上人事行政经理全盘经验，熟悉劳动法及各类行政运营流程。
  熟练使用主流 AI 办公工具，有 AI 落地提效经验，掌握基础计算机运维知识。
  统筹能力强，抗压性好，做事高效负责。

  工作地点

  广东省东莞市常平镇世通集团601室

  

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  8-10K

  东莞-常平镇 大专 3年
  

  世通实业投资集团

  货运/物流/仓储 200-500人