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华先生
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职位描述
人力资源经理/主管
绩效考核结果的落实与应用
开发胜任能力评估体系
职位评估标准
岗位评估
人员素质测评
职位类别: 人力资源经理/主管
岗位职责: 1.从0-1设计绩效考核管理体系; 2.推动绩效考核管理体系的落地(有效达到激励作用); 3.监督各部门绩效考核结果的落实与应用; 4.开发胜任能力评估体系,为员工晋升、薪资调整提供相应参考标准。 5.建立职位评估标准,进行岗位评估和人员素质测评,确保人岗薪匹配; 6.维护公司薪酬绩效管理体系,薪酬与绩效考核改进。 任职要求: 1、本科以上学历,人力资源相关专业;5年以上同岗位管理经验,有项目运营管理经验为佳; 2、熟练掌握各类薪酬和绩效管理工具; 3、具备优秀的沟通影响力和组织协调能力; 4、较强数据分析能力; 5、责任心强、结果导向、有良好的职业操守、诚信正直。
- 年龄要求: 不限
- 语言要求:不限
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工作地点
广东省东莞市长安镇广正地址:长安镇沙头南区新沙工业区(一本科技园对面)20/9/11路;广亿地址:东莞市长安镇沙头南区合兴路53号,13/855/823路
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工商信息
- 公司名称: 东莞市广正模具塑胶有限公司
- 公司状态: 在业
- 行业: 橡胶和塑料制品业
- 公司类型: 其他有限责任公司
- 地址: 东莞市长安镇沙头社区中坊南区工业区
- 企业规模: 1000-4999人
- 法人代表: 张步跃
- 注册资本: 6848万人民币
- 注册时间: 2007年04月25日
- 注册号: 441900001125560
- 统一社会信用代码: 914419006614736221
- 组织机构代码: 661473622
- 登记机关: 广东省东莞市工商行政管理局
- 注册地址: 东莞市长安镇沙头社区中坊南区工业区
- 营业期限: 2007-04-25至无固定期限
- 核准日期: 2019年08月07日
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经营范围:
生产、销售:模具制品及配件、塑胶制品及配件、五金制品及配件、五金塑胶电子制品及配件;货物进出口、技术进出口(法律、行政法规规定禁止的项目除外;法律、行政法规规定限制的项目须取得许可后方可经营)。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)〓
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企业简介
东莞市广正模具塑胶有限公司
- 行业: 五金/塑胶/模具/加工
- 规模: 1000-2000人
- 性质: 民营
- 当前职位: 薪酬绩效经理
公司创立于1996年,经过27年发展,目前拥有东莞厂房和宿舍13栋,建筑面积51000㎡,重庆厂房1栋,建筑面积4000㎡,共3个生产基地,员工1500人左右,年生产量可达6000万套。 公司生产制造手机外壳组件、平板和笔记本电脑外壳组件、智能家居和路由器外壳组件、3C产品精密模具及塑胶结构组件,提供 从产品开发、模具设计及制造、注塑喷涂、真空镀/光学镀、CNC/精雕、移印/丝印、彩绘、镭雕、产品组装等服务于一体的“国家高新技术企业”。至2022年已累计专利160余件,其中24项发明专利。
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