职位描述：

岗位职责：此岗位有项目提成。
1.制定设计部门的发展战略，参与公司整体规划，确保技术路线与业务目标一致。
2.组建和培养设计团队，包括人员招聘、绩效考核及技术培训。
3.协调跨部门合作（如生产、采购、售后等部门），推动项目高效执行。
4.主导非标设备（如单机装备、自动化生产线）的设计开发，把控技术方案、结构设计（机械/液压/气动/电控等）及创新性突破。
5.监督项目全周期：从需求分析、设计评审到装配调试，确保成本、质量、进度达标。
6.解决技术难题，如设备稳定性、精度控制（减少震动/磨损等）及客户现场调试问题。
7.对接客户需求，参与技术协议评审，维护公司利益。
任职要求：
1.机械设计、机械工程及自动化等相关专业专科及以上学历。
2.需掌握机械原理、机械设计、材料力学等专业知识，熟悉气动技术、机械制造工艺、各种公差搭配、金属材料特性及应用等知识。
3.擅长团队激励与流程优化、熟悉质量管理体系及设备全生命周期管理。
4.熟练使用办公软件、AutoCAD、SolidWorks等绘图软件。
5.有机械设计相关工作经验10年及以上，熟悉非标自动化设备机械方案设计，机械结构、部件选型、元器件选型。
6.有非标设备行业设计经验（如医疗器械、食品包装、组装、产品外观影像检测等）者优先。

职位描述：

岗位职责：
1、协助组织工厂各项质量目标（产品质量、生产工艺、部门流程等）的完成，贯彻质量方针；
2、负责对检验员工作的指导、监督、调配、考核；
3、负责品质部检验人员的日常教育和检验培训工作；
任职要求：
1、具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；
2、有原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用。

职位描述：

岗位职责 
1、负责制定人力资源部工作计划与预算，并负责执行与过程监控。 参与公司人才建设相关工作。
2、负责编制及管控所辖模块的人力资源预算（如招聘、培训、员工关系等），确保合理有效使用。
3、负责公司人力资源管理相关制度的完善以及流程的规范执行。如负责员工手册的更新与宣导。
4、负责维护与执行公司现有职级体系及对应的薪酬标准、晋升流程；收集反馈并提出优化建议。
5、负责公司劳动用工的合规性管理，完善相关人事和行政制度，确保符合最新劳动法规；及时处理劳动争议和员工关系问题，防范劳动风险。
6、负责部门内部团队建设与管理，提升团队效能；有效开展跨部门沟通与协作。

任职要求
1、本科以上学历（如：人力资源、行政管理、工商管理等相关专业优先），持有人力资源管理师等相关职业资格证书者优先。
2、对人力资源六大模块熟悉运用（如：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理）。有制造行业行政管理经验优先。
3、薪资范围：综合薪资：8000~15000元/月

职位描述：

岗位职责：
产品线管理：
1、协调上下游部门代表的产品开发项目交付工作；
2、主导产品线多项目并行管理；
3、主导产品价值与成本投入分配，管控目标成本达成。
资源整合：
1、负责协调优化产品线资源配置，拉通市场、开发、供应链、市场等部门，推动项目按计划达成PQCT（性能、质量、成本、时间）目标；
2、负责跟进项目的研发、测试以及上线。
产品线战略落地：
1、承接产品线战略目标，分解为可执行的开发路径，主导产品Charter开发（如需求调研、CBB提取）；
2、监控产品线开发与运营数据，制定并执行产品迭代计划，包含技术更新与市场需求响应；
岗位要求：
1、大专及以上学历，机械设计、模具设计、机电一体化等理工科或者项目管理类等相关专业优先；
2、5年以上人体工学椅或小家电类产品开发或项目管理经验，有成功的产品上市案例者优先；
3、精通项目管理方法和工具，如敏捷开发、瀑布模型等；
4、具备深厚的技术背景，熟悉IPD产品开发流程，包括需求分析、设计、开发、测试等环节；
5、了解市场和用户需求分析方法，能够运用数据分析工具进行市场调研和产品评估；
6、具备出色的领导能力、团队管理能力、较强沟通协调能力、良好的问题解决能力、决策能力，创新能力和市场洞察力，具备高度的责任心和敬业精神。

职位描述：

岗位要求：
现招聘两名销售主管/经理！！！
1、驻地在广佛地区，福建（驻泉州），有该区域的客户资源。
2、有冷冻食品或者餐饮调味品销售工作经验。
岗位职责：
1.本地销售与客户管理:
开发新客户: 在市区内寻找新商家(超市、便利店、餐馆、食堂、批发商等)维护老客户:定期拜访市区现有客户，处理订单、解决问题、维护关系。
谈判与签单:与客户谈判价格、促销、陈列等，争取订单。
2.渠道维护与执行:
确保铺货:让产品在市区的目标店铺有货可卖
管理陈列:督促客户做好产品在冷柜里的摆放(位置好、整齐干净)
3.市场信息与反馈:
收集情报:了解市区竞争对手动态、消费者反馈、市场趋势。
报告反馈: 向公司汇报市区销售情况、市场信息和客户需求。
4.关键事务协调:
库存协调:关注市区重点客户库存，避免断货或积压(注意冷冻保质期)
冷链物流沟通:与公司内部协调，确保市区订单按时、冷冻状态送达。
费用控制: 管理好市区范围内的销售预算。

职位描述：

岗位职责： 
1、负责仓储物流部日常管理工作，对仓储管理制度和流程完善、库存管理和成本控制、仓储规划和作业效率提升、团队建设和考核负责。
2、建立健全仓储管理制度和流程，包括货物出入库、存储保管、盘点清查等制度，使各项工作有章可循。制定并执行仓储工作计划，确保仓库的高效运作。
3、负责仓库的整体规划，合理设计仓库的功能区域，确保仓库空间得到充分利用，提高仓库的作业效率和存储能力。
4、建立和完善库存管理制度，制定合理的库存控制策略，确保库存水平合理，既满足生产和销售的需求，又避免库存积压和浪费，提升存货周转效率。
5、组织定期的库存盘点工作，确保账实相符。
6、负责现场调度，完善货物收发流程和标准，组织货物的卸车、分拣、包装和发货，提升装卸货效率。合理安排运输车辆和运输路线，降低运输成本。
7、组织仓储人员的培训、考核等工作，提高员工业务能力和工作效率，打造专业、高效的仓储团队。
岗位要求： 
1、本科及以上学历； 
2、专业要求不限； 年龄33-38岁。
3、具有相关工作经验5-10年，熟悉装备制造业、或新材料行业物流管理模式，理解SAP、WMS的运行逻辑并结合业务提出改善建议。
4、熟悉高位货架、立体仓储的日常运营及管控模式，有高位货架、立体仓储项目经理、日常运营管理经验者优先。
5、工作技能及能力：仓库流程优化能力、团队管理能力、沟通协调能力。

其他：岗位锚定仓储负责人，以仓储经理岗位入职，作为仓储（副）总监储备，熟悉业务后视工作能力调整至仓储副总监岗位，对总经理负责。

职位描述：

岗位职责：
1，主导订单评审；
2，负责拟定公司生产计划与进度协调；
3，负责仓库的管理工作；
4，协调处理生产异常；
5，ERP、MES、WMS等系统的主导运用
任职要求：
1，有大型公司PMC管理经验；
2，熟悉电脑办公软件及函数公式运用；
3，有良好的沟通能力和前瞻性；

职位描述：

压铸机销售
工作地点:广东省佛山市(总部)+重点区域出差
薪资范围:底薪20K-30K+业绩提成
一、岗位职责
1.战略市场攻坚:
（1）主攻新能源汽车(电池壳、电机壳体)、3C电子压铸件市场
（2）开发一体化压铸(如6000T以上超大型压铸机)客户。
2.技术型销售推进:
（1）联合技术团队提供压铸岛整体方案(熔炼、压铸、后处理);
（2）解决客户高精度压铸需求(如薄壁件良品率≥95%)
3.渠道管理与团队协作:
（1）管理区域代理商，制定激励政策并培训代理商技术销售能力:
（2）协调售后团队确保客户满意度
4.生态合作构建:
（1）拓展模厂、压铸件厂合作生态，组织技术研讨会;
（2）协调研发部门推动产品改进(如真空压铸模块升级)。
5.数据驱动决策:
（1）监控区域市场占有率，调整销售策略。
（2）建立客户数据库，预测需求并提前布局。
（3）定期输出竟品分析报告
二、任职要求
1.5年以上重型机械销售经验，3年以上压铸机/铸造设备销售背景:
2.主导过单笔合同额超1000万元的项目。
3.熟悉压铸工艺(冷室/热室)、合金材料(AISi、Mg)特性
4.擅长为头部客户提供EPC级解决方案(设备+工艺+服务)
5.有新能源汽车供应链资源

职位描述：

工作地点:广东省佛山市顺德区
薪资范围:底薪20K-30K+业绩提成
一、岗位职责
1.市场开拓：负责注塑机、压铸机海外市场（重点布局东南亚、中东、欧美等区域 ）推广，挖掘新能源汽车、高端制造等行业客户需求，建立并维护优质客户资源与经销渠道。
2.销售全流程管理：主导海外销售项目，从客户洽谈、合同评审、订单跟进到货款催收全周期管理，协调技术、生产团队保障交付，推动压铸机、精密注塑机等高附加值产品出海。
3.跨部门协同：与研发部联动洞察海外市场技术需求，反馈客户对设备智能化、工艺适配性的诉求；配合财务部把控外汇、账款风险，优化结算流程。
4.品牌建设：参与海外行业展会、技术交流活动，输出公司设备优势案例，提升品牌在国际高端制造领域的影响力。

二、任职要求
1.经验与行业：5 年以上工业设备海外销售经验，3 年以上注塑机 / 压铸机行业从业背景优先，熟悉新能源汽车、3C 电子制造产业链者优先。
2.能力与资源：具备海外市场独立开拓能力，有欧美、东南亚等区域客户资源或成功项目案例；精通英语（或其他小语种 ），可无障碍商务沟通，熟练操作 CRM、ERP 系统。
3.知识储备：了解注塑、压铸设备技术基础（如锁模力、射速等参数 ），熟悉国际贸易规则（如 CE 认证、出口退税 ）、海外本地化服务（安装调试、售后支持 ）流程。

职位描述：

注塑机销售
工作地点:广东省佛山市(总部)+重点区域出差
薪资范围:底薪20K-30K+业绩提成
一、岗位职责
1.市场开拓与销售目标:
（1）负责注塑机在汽车配件、家电、医疗包装等行业的销售，完成年度销售目标。
（2）开发大客户资源，主导投标及合同谈判。
2.技术方案支持:
（1）协同技术团队为客户提供定制化解决方案(如多色注塑、高速精密成型);
（2）分析客户产能痛点(如能耗、良品率)，推荐适配机型。
3.渠道管理与团队协作:
（1）管理区域代理商，制定激励政策并培训代理商技术销售能力:
（2）协调售后团队确保客户满意度
4.市场洞察与策略:
（1）跟踪注塑行业趋势(如低碳化、智能化)，调整销售策略:
（2）定期输出竟品分析报告
二、任职要求
1.5年以上工业设备销售经验，3年以上注塑机独立销售经验;
2.成功开发过2个以上年采购额超1000万元的客户。
3.熟悉注塑工艺参数(锁模力、射速)及下游行业标准。
4.精通大客户谈判技巧(SPIN销售法、价值型销售);
5.能看懂机械图纸，理解伺服系统、液压原理等基础技术逻辑。

职位描述：

岗位职责：
1.负责集装箱房屋新产品的研发设计，包括外观设计、结构设计、功能设计等
2.参与产品设计方案的制定和评审，进行可行性分析和成本估算
3.根据设计方案，进行产品三维建模、渲染和工程图纸绘制
4.跟踪新材料、新工艺、新技术的发展动态，并将其应用于产品设计中
5.配合生产部门进行产品试制和工艺改进，解决生产过程中出现的技术问题
6.参与产品技术文档的编写和归档
7.完成领导交办的其他工作。
岗位要求：
1、学历要求:本科及以上学历(工业设计、机械设计、土木工程等相关
专业)
2、专业技能:精通三维设计软件;熟悉产品结构设计、材料工艺、表面
处理等知识;对光机电知识有一定掌握，能够将相关技术应用于产品设
计中;具备良好的美学素养和创新能力，能够设计出符合市场需求的产
品
3、其他要求:具备良好的沟通协调能力、团队合作精神和责任心;具备
较强的学习能力和抗压能力;对装配式建筑行业有浓厚兴趣，并愿意在
该领域长期发展

职位描述：

岗位职责：
1、负责食品机械（如自动裹粉机设备、油炸机械、旋转烤箱设备、自动化生产线等）的研发设计、技术改进与标准化工作；
2、制定设备技术标准，确保符合国家机器设计规范和食品安全法规及满足客户需求；
3、跟踪行业前沿技术（如智能化、节能环保、物联网应用），推动产品升级；
4、制定研发计划与技术路线，把控设计评审、验证及量产导入全流程。主导新产品开发项目，协调研发、生产、采购等部门，确保项目按时交付；
5、解决生产过程中的技术难题，优化工艺流程，提升设备性能和产品可靠性； 
6、领导技术团队，制定技术培训计划及对所属团队进行技术培训，提升团队设计质量；
7、协助销售部门提供技术方案，参与客户现场调试与售后问题分析。

任职要求：
1、统招专科及以上学历，机械设计制造及其自动化、食品科学与工程、机电一体化等相关专业；具备扎实的机械原理、机械设计等专业知识；
2、10年以上食品机械行业技术经验，3年以上团队管理经验，熟悉自动裹粉机设备、油炸机械或旋转烤箱设备设计者优先；
3、主导过大型食品机械项目全流程开发，具备量产转化能力；
4、精通SolidWorks/AutoCAD等设计软件，熟悉PLC编程、传感器应用及自动化控制；
5、熟悉食品机械相关标准。

福利待遇：
1、5天工作制，早上8:30-12:00，下午1:00-5:30，周末双休。
2、购买五险。
3、工作日提供午餐补贴。
4、享受国家规定的带薪年假、法定节假日、产假、丧假等福利。

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司电子、机械及汽车等制造业领域的质量管理体系搭建与持续优化，确保符合国际标准要求；
2、主导来料、过程及成品质量控制工作，确保产品符合客户及行业规范；
3、组织并推动质量改进项目，解决复杂质量问题，如批量质量事故、客户重大投诉等，提升产品质量和客户满意度；
4、协调跨部门资源，开展体系认证（如ISO9001、IATF16949）及外部审核工作，确保顺利通过各类审核；
5、制定并实施质量管理制度和流程，提升整体质量管理效率和执行力；
6、指导团队成员进行日常质量监控与数据分析，提升团队专业能力和工作效率；

任职要求：
1、大专学历，专业不限，电子/半导体/集成电路等相关专业优先；
2、5年以上制造业（电子、机械、汽车等行业）质量管理相关工作经验，其中2年以上团队管理经验；
3、熟悉质量管理体系搭建与维护的全流程，有主导过体系认证、外部审核或大型质量改进项目的经验；
4、具备丰富的来料、过程、成品质量控制实战经验，有处理复杂质量问题（如批量质量事故、客户重大投诉）的成功案例；
5、熟练掌握普通话，沟通表达能力强，能够适应多部门协作与对外交流；
6、年龄在25至50岁之间，具备良好的职业素养和责任心，能承受一定工作压力；

职位描述：

薪资（年薪20~40万）
岗位职责：02
1、完成公司年度制定的销售目标；02
2、负责所在区域内客户的全面管理工作，开拓适合公司发展的客户，确保销售目标达成。
3、负责达成年度、月度产品销售计划，确保销售目标达成，负责货款回笼管理，确保年度、
月度货款100%回笼；
4、向顾客提供满意的服务，积极宣传和推广企业形象。02
任职要求：
1、大专以上学历；02
2、有3-5年以上改性塑料/工程塑料行业销售经验和团队管理经验；02
3、熟悉工业产品的销售模式，具备一定的市场策划、开拓能力；
4、熟悉市场环境和行业环境，有丰富的客户资源；02
5、具备良好的客户沟通能力。
工作地点：可在东莞、深圳驻点办公

职位描述：

岗位内容：
1. 熟悉大型设备销售市场，为企业开拓新客户，维护老客户，实现销售目标；
2. 根据客户的需求提供技术解决方案与售前支持服务，确保客户满意度；
3. 密切跟进项目执行进度与付款进展，协调内外部资源，确保项目交付；
4. 分析客户需求，参与制定公司的市场策略；
5. 参加市场推广活动，扩大公司产品品牌知名度。

任职要求：
1. 大专以上学历；
2. 有大型设备销售经验。
3. 较强的市场开拓、商务谈判及客户沟通能力；
4. 具备良好的客户服务意识，工作积极主动，具备一定的团队合作精神。

职位描述：

岗位职责：
1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；
2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督；
3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施；
4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题；
6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。

岗位要求：
1、25-40岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件，ERP系统；
2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；
3、对硅橡胶杂件有品管经验优先录用，对颜色敏感；

职位描述：

岗位职责：
1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；
2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督；
3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施；
4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题；
6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。

任职要求：
1、35岁以上，大专及以上学历，自动化、机械设计、机电一体化或相关专业，工科背景，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；
2、有大中制造型企业，质量体系管理工作经验者优先录用；

职位描述：

岗位职责：
1、维护、跟踪、开拓大客户资源，负责业务部门线上线下销售计划目标；
2、做好公司产品的销售管理及市场推广，扩大公司影响，提高市场占有率；
3、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划
4、组建和完善销售体系、销售团队和绩效考核等各项规章制度，负责公司业务团队的招聘、培训、管理、激励、考核、协调等工作。

任职要求：
1、大专科及以上学历，年龄40周岁以下，三年以上塑胶模具行业经验，熟悉产品知识、产品结构特点、材料费用、机加工流程等，并具有一定的市场分析及判断能力;
2、具备较强的客户开拓能力和沟通能力，能够独立开展业务工作，掌握、了解市场信息，富有激情，抗压力强。

职位描述：

岗位职责：
负责燕秀商城产品销售，维护既有客户及开发新客户；
负责销售、回款目标的完成，完成绩效目标；

招聘要求
年龄35岁以下，大专及以上学历；
至少3年以上销售经验，B2B销售经验；
熟悉模具配件产品及机加工市场；
良好的沟通能力和销售技巧、团队合作意识强；
熟练操作办公软件。

职位描述：

1、负责完成下达公司产品的年度销售任务及任务指标；
2、制定业务的销售策略和销售计划；
3、组织和指导销售人员工作，对销售人员业绩进行考评；
4、对销售工作的监察，处理客户问题，审核业务往来单位，建立信息反馈制度；
5、根据市场需求不断调整销售政策，管理制度和销售计划；
6、领导开展业务区域内市场调查和市场预测、策划等工作。
7、独立完成了与Walmart.与Sam's Club的对接，3个月内将单个产品多到3000美金一天；
8、具有产品网站引流(Facebook 群组，独立站，deal 站)。

职位描述：

岗位职责：

1. 协助总经理制定公司发展战略和年度工作计划，并组织实施。

2. 负责总经理办公室的日常管理，包括文件管理、会议安排、会议结果跟踪。

3. 跟进公司各项重要决策的执行情况，及时反馈总经理并提出改进建议。

4. 协调各部门之间的工作，促进信息流通和协作，解决工作中的问题和矛盾。

5. 跟踪公司各项业务指标和绩效目标的完成情况，及时报告总经理并提出改进措施。
6. 完成总经理交办的其他行政事务。

任职要求

1. 35岁以下，本科及以上学历，具备一定的学习能力和表达能力。

2. 具备较强的组织协调能力和沟通协调能力，能够有效推动工作进展。

3. 具备良好的分析和解决问题的能力，能够独立思考并提出合理建议。

4. 具备良好的团队合作精神和领导力，能够有效协调各部门合作。

5.具有较强的抗压能力和责任心，能够适应工作中的压力。

6. 具备IT、电商、制造行业工作经验者优先考虑。

职位描述：

任职要求：
1.中专或以上学历，20-40岁，2年以上模具营销工作经验；
2.熟悉掌握注塑模具或热流道制造、市场行情与销售群体、并有客户资源；
3.具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，以往销售业绩良好；
4.具有较强的社会活动能力、应变及判断能力。
5.了解本地及周围地区各企业情况，并保持经常性联系，掌握商务销售机会
6.可以在户籍所在地或居住地工作。
福利待遇：
1. 餐费补贴（园区有饭堂，可自由选择是否在饭堂就餐）；
2.有全勤奖、年终奖、标兵奖、优秀员工奖、进步奖、合理化建议奖等；
3.购买社保；
4.政府给我司提供免费的人才公寓（一厅两房、家电齐全），除此之外公司也有自己的住宿（空调、热水器、WiFi具有配备）；
5.有法定假期和带薪年假；
6.公司不定期组织丰富的员工活动，如：员工生日会、篮球赛、中秋游园、旅游、公司聚餐、唱K、烧烤、野炊、团年抽奖晚宴、户外拓展等；
7.完善的培训体系与骨干人才晋升通道。
8.员工子女有高新企业学位（公司附近有西山小学、顺德一中南校）。

职位描述：

#急聘财务经理
1.大专或以上学历，40岁内；
2.有制造业背景，三年以上机械设备财务经验；
3.有财务成本核算，成本管理经验优先。

工作内容: 
1.根据公司年度战略计划，完成财务部的年度工作计划: 
2.负责按要求进行会计和成本核算、部门核算、成本费用分析以及公司财务管理和成本控制的工作; 
3.负责公司应收付资金的管理工作: 
4.负责公司税务及统计的申报管理工作: 
5.负责公司产品定价及产品价格的合理性分析;

职位描述：

职位信息
1. 能独立完成从0到1完成产品的需求调研、设计、上线、运营全生命周期管理；
2. 进行产品规划、需求分析和方案设计，输出各环节文档包括但不限于：业务模型/流程图/原型图/需求规格说明/接口说明等
3. 根据产品特性及业务痛点，制定产品解决方案，推动解决方案落地；
4. 跟踪研发团队的进度和需求完成情况，确保协作部门对产品有充分的理解，确保产品开发的进度与质量；
5. 负责产品文档资料库体系建立与维护，定期输出对内、对外的产品宣介资料及技术文档；
6. 进行需求评审、需求讲解、需求答疑、产品培训、上线跟踪和迭代优化等各项工作；

任职要求：
1.精通产品设计的相关流程，包括需求分析、功能分析、用户角色分析、原型设计、界面开发等；
2.至少经历过2-3个完整的产品研发生命周期（不低于1年），有从0到1的产品规划经验；有3年以上相关领域工作经验优先；
3.良好的沟通能力和优秀的团队协作能力，目的明确，思路清晰，逻辑性好、总结抽象能力强；
4.善于发现问题本质，能够深入业务需求背景，制定客户满意的产品解决方案；
5.熟悉软件开发上线流程，熟悉信息化项目管理特点，有一定的技术背景，能够和研发人员进行顺畅的沟通交流，保证交付质量和进行;
6.有B端产品项目经验优先。

职位描述：

职位描述:
1、负责所在国家市场的开拓与维护工作,建立并保持良好的客户关系,完成公司下达的销售任务指标
2、定期拜访客户,做好客情关系维系和跟进,积极寻找潜在客户
3、了解市场动态,分析客户需求及趋势,提出合理建议,提升产品销售价值
4、掌握当地市场情况,收集行业信息并及时反馈给上级
5、配合相关部门制定产品推广方案
6、负责所辖区域的市场调研、业务拓展等相关工作
7、完成上级领导交办的其他事宜
8、遵守公司的规章制度以及相关法律法规
9、完成上级安排的其他工作任务


职位要求:
1、有5年以上to b领域(电梯)的市场推广和销售经验
2、有3~5年左右的电梯或安防领域项目管理经验优先
3、具有良好的沟通协调能力,具备独立开发大客户的能力
4、具有优秀的职业素养和职业道德素质,能够承受工作压力,富有挑战精神
5、大专及以上学历，英文流利者优先

职位描述：

职位描述:
1.负责所在国家市场的开拓与维护工作,建立并保持良好的客户关系,完成公司下达的销售任务指标
2.定期拜访客户,做好客情关系维系和跟进,积极寻找潜在客户
3.了解市场动态,分析客户需求及趋势,提出合理建议,提升产品销售价值
4.掌握当地市场情况,收集行业信息并及时反馈给上级
5.配合相关部门制定产品推广方案
6.负责所辖区域的市场调研、业务拓展等相关工作
7.完成上级领导交办的其他事宜
8.遵守公司的规章制度以及相关法律法规
9.完成上级安排的其他工作任务


职位要求:
1.有5年以上to b领域(电梯)的市场推广和销售经验
2.有3~5年左右的电梯或安防领域项目管理经验优先
3.具有良好的沟通协调能力,具备独立开发大客户的能力
4.具有优秀的职业素养和职业道德素质,能够承受工作压力,富有挑战精神
5.大专及以上学历,英文流利者优先

职位描述：

1.大专或以上学历，80、90后；
2.有机械行业（至少300人左右企业）的人事经验；
3.熟悉人力资源管理、对招聘、绩效、薪酬、培训等有了解；
4.接受顺德工作，接受单休，五险一金，有吃住。

职位描述：

岗位职责：
1、负责市场调研、营销策划、促销方案制定及组织实施；
2、负责公司平台、产品知识、销售技能等方面的员工培训；
3、负责开展线下展会、产品推广、沟通咨询等业务活动。
任职要求：
1、熟悉模具行业产品，具会销讲师/市场营销工作经验；
2、性格外向、开朗，亲和力强，沟通表达能力强；
3、年龄25-40岁，男女不限，能吃苦耐劳，能承受压力。

职位描述：

1、每日跟踪生产及样品进度，及时反馈及处理异常情况，推动生产人力与设备资源的高效配置；
2、统计产能、良率等核心指标，生成生产报表，制定改进策略；
3、检查相关部门制度与流程的执行情况；
4、协助起草规范化管理制度文件，监督执行情况并提出修订建议；
5、监控关键工序质量控制点，协助处理质量投诉；
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、熟悉冲压五金模具能解决模具异常问题；
3、具备良好的执行力与沟通能力。
4、熟悉工厂运作流程及ISO9001质量管理体系相关要求；

职位描述：

1、参与新产品开发的产品质量先期策划，组织评审新产品设计和工艺的科学性、合理性。
2.负责产品质量标准的导入。
3.推动生产定型和成果鉴定的落实，并跟进评审问题的改善。
4.质量风险的评估和决策。
5.主导客户质量协议的评审。
6.跟进异常和客诉处理的时效性、有效性。有较强的沟通能力
7.配合销售完成客户的审核。
8.熟练操作Excel等办公工具；熟悉研发质量、生产质量、物料质量、客户服务管理
9.了解外观检验IPC-610标准和GB2828-2012抽检等质量标准；
10.可以独立处理物料、制程等异常和客诉；
11.熟悉ISO9000、TS16949、3C认证等体系及QC工具、统计分析、PDCA；
12.具有较强的质量意识和高度责任感。