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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 佛山
- 储备干部
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5-8K
大专
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经验不限
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佛山-三水区
立即应聘
学历要求：大专及同等学历工作岗位：助理工程师类：设备、IE、质量、生产、采购、工艺、投入产出、新品八大平台工程技术人员后备基层管理类：班长、线长、工序长后备文职类：人力、运营、物流平台文员后备岗位要求：热爱制造行业，拥有良好的团队意识，吃苦耐劳，在公司职业规划下，由基层做起。项目基本待遇薪资：工资与所在单位在岗员工薪资待遇是同工同酬工资发放时间为每月12日，以银行转账的形式发放按单挣酬，平均月收入在5000-7500元/月之间，另有自主账户分享年终奖：根据公司效益、个人表现考核兑现（约为1.5-2倍的月平均工资）住宿：住宿免费，提供4人间职工公寓，由物业统一管理，并配备空调、热水器、洗浴间、卫生间，楼层配备洗衣房，热水机等。水电费补贴70元/人/月，按宿舍在住人数算补贴，统一充值到水电卡，剩余可累积，超额自行充值。福利：工作餐补贴：27.8元/天，工资之外，统一充值到餐卡中使用统一提供工作服（每年2套），提供岗位必要的劳动保护用品每年6-10月份发放高温补贴（300元/月），其余月份发放低温补贴（30元/月）春节往返提供免费包车或报销相关费用每年春节发放年货（500-1000元，一次性支付）培训：公司免费为员工提供企业文化、安全以及各类专业技术或知识培训，定期进行多技能培训，并根据技能等级调整工资。职业发展：实习期结束后可以根据表现转正定岗，与海尔集团签订合同。免费为员工提供企业文化、安全以及各类专业技术或知识培训，定期进行多技能培训评比，转正后根据定期技能等级评比进行岗位升迁及工资补贴的相关调整。有针对性的区分层级的培训学习贯穿员工在海尔发展的全过程。 -
储备干部
急聘
5-8K
本科
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经验不限
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佛山
立即应聘
岗位职责: 1，公司储备人才的培养，高层干部新老交替的接班人; 2，学习各部门管理知识和工作技能; 3，轮岗实习； 4，完成公司指派工作； 岗位要求: 1、全日制本科以上毕业生; 2、熟练操作电脑办公软件; 3、有较强的求知欲和长远的职业规划。 -
5-8K
大专
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1年
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佛山-南海区
立即应聘
【工作内容】 从实践中学习，在协助中成长 1. 一线轮岗实践：深入生产车间，在各个工序上进行轮岗学习，亲自操作设备，熟悉工艺流程、操作规范和安全生产知识；模具与产品设计、模具制作、项目管理、品质管控、注塑调机等； 2.协助生产管理：协助主管进行日常管理工作，例如跟进生产计划的执行进度、调配人员、协调物料，确保生产任务按时完成； 3. 参与效率与质量改进：运用所学知识，参与生产效率提升、成本控制、质量改进等精益生产活动。这可能包括收集并分析生产数据（如产量、良品率），找出问题并提出优化建议； 4.推动现场管理与安全：协助推行7S现场管理，优化生产环境。同时，也需要协助处理生产现场的异常问题，并参与安全隐患排查，确保生产安全有序。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，工业工程、机械、自动化、管理类专业； 2. 制造、生产、供应链等相关行业1-3年实习/工作经验优先，1-3年生产运营类岗位经验； 3. 良好的沟通表达能力，有一定的组织、统筹、协调能力，有数据分析意识与工作习惯。 【福利待遇】 1、免费食宿 ：午餐+晚餐；宿舍（配备空调、24小时热水、WIFI）； 2、保险福利：享受五险待遇； 3、薪资范围：综合月薪范围5-8K/月。 【工作时间】 上午8:00--12:00 下午13:30--17:30，18:00--20:00； 月休4天，根据工作完成情况可调休。 -
5-9K
本科
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经验不限
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佛山-南海区
立即应聘
【工作内容】 从实践中学习，在协助中成长 为后续管理岗夯实基础知识，专业知识，公司有完整的培训计划，多种可晋升岗位。计划6个月完成同等岗两年工作经验内容，有一对一的业务导师，一对一的职业导师，一对一的生活导师。 1.不同岗位的轮岗实践：深入生产车间，在各个工序上进行轮岗学习，亲自操作设备，熟悉工艺流程、操作规范和安全生产知识；模具与产品设计、模具制作、项目管理、品质管控、注塑调机等； 2.协助生产管理：协助主管进行日常管理工作，例如跟进生产计划的执行进度、调配人员、协调物料，确保生产任务按时完成； 3. 参与效率与质量改进：运用所学知识，参与生产效率提升、成本控制、质量改进等精益生产活动。这可能包括收集并分析生产数据（如产量、良品率），找出问题并提出优化建议； 4.推动现场管理与安全：协助推行7S现场管理，优化生产环境。同时，也需要协助处理生产现场的异常问题，并参与安全隐患排查，确保生产安全有序。 【任职要求】 1. ，本科及以上学历，工业工程、机械、自动化、管理类专业； 2. 制造、生产、供应链等相关行业1-3年实习/工作经验优先，1-3年生产运营类岗位经验，熟悉ERP/MES系统； 3. 良好的沟通表达能力，有一定的组织、统筹、协调能力，有数据分析意识与工作习惯。 4.有志向于生产制造业管理方向规划。 【福利待遇】 1、免费食宿 ：午餐+晚餐；宿舍（配备空调、24小时热水、WIFI）； 2、保险福利：入职即享受五险待遇； 3、薪资范围：薪资结构为底薪+绩效+各项奖励，月薪范围6.5-11K/月。 【工作时间】 上午8:00--12:00 下午13:30--17:30，18:00--20:00； 根据工作完成情况可调休。
推荐招聘信息
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5-8K
大专
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经验不限
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佛山-三水区
立即应聘
学历要求：大专及同等学历工作岗位：助理工程师类：设备、IE、质量、生产、采购、工艺、投入产出、新品八大平台工程技术人员后备基层管理类：班长、线长、工序长后备文职类：人力、运营、物流平台文员后备岗位要求：热爱制造行业，拥有良好的团队意识，吃苦耐劳，在公司职业规划下，由基层做起。项目基本待遇薪资：工资与所在单位在岗员工薪资待遇是同工同酬工资发放时间为每月12日，以银行转账的形式发放按单挣酬，平均月收入在5000-7500元/月之间，另有自主账户分享年终奖：根据公司效益、个人表现考核兑现（约为1.5-2倍的月平均工资）住宿：住宿免费，提供4人间职工公寓，由物业统一管理，并配备空调、热水器、洗浴间、卫生间，楼层配备洗衣房，热水机等。水电费补贴70元/人/月，按宿舍在住人数算补贴，统一充值到水电卡，剩余可累积，超额自行充值。福利：工作餐补贴：27.8元/天，工资之外，统一充值到餐卡中使用统一提供工作服（每年2套），提供岗位必要的劳动保护用品每年6-10月份发放高温补贴（300元/月），其余月份发放低温补贴（30元/月）春节往返提供免费包车或报销相关费用每年春节发放年货（500-1000元，一次性支付）培训：公司免费为员工提供企业文化、安全以及各类专业技术或知识培训，定期进行多技能培训，并根据技能等级调整工资。职业发展：实习期结束后可以根据表现转正定岗，与海尔集团签订合同。免费为员工提供企业文化、安全以及各类专业技术或知识培训，定期进行多技能培训评比，转正后根据定期技能等级评比进行岗位升迁及工资补贴的相关调整。有针对性的区分层级的培训学习贯穿员工在海尔发展的全过程。 -
储备干部
急聘
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本科
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经验不限
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佛山
立即应聘
岗位职责: 1，公司储备人才的培养，高层干部新老交替的接班人; 2，学习各部门管理知识和工作技能; 3，轮岗实习； 4，完成公司指派工作； 岗位要求: 1、全日制本科以上毕业生; 2、熟练操作电脑办公软件; 3、有较强的求知欲和长远的职业规划。 -
5-9K
本科
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经验不限
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佛山-南海区
立即应聘
【工作内容】 从实践中学习，在协助中成长 为后续管理岗夯实基础知识，专业知识，公司有完整的培训计划，多种可晋升岗位。计划6个月完成同等岗两年工作经验内容，有一对一的业务导师，一对一的职业导师，一对一的生活导师。 1.不同岗位的轮岗实践：深入生产车间，在各个工序上进行轮岗学习，亲自操作设备，熟悉工艺流程、操作规范和安全生产知识；模具与产品设计、模具制作、项目管理、品质管控、注塑调机等； 2.协助生产管理：协助主管进行日常管理工作，例如跟进生产计划的执行进度、调配人员、协调物料，确保生产任务按时完成； 3. 参与效率与质量改进：运用所学知识，参与生产效率提升、成本控制、质量改进等精益生产活动。这可能包括收集并分析生产数据（如产量、良品率），找出问题并提出优化建议； 4.推动现场管理与安全：协助推行7S现场管理，优化生产环境。同时，也需要协助处理生产现场的异常问题，并参与安全隐患排查，确保生产安全有序。 【任职要求】 1. ，本科及以上学历，工业工程、机械、自动化、管理类专业； 2. 制造、生产、供应链等相关行业1-3年实习/工作经验优先，1-3年生产运营类岗位经验，熟悉ERP/MES系统； 3. 良好的沟通表达能力，有一定的组织、统筹、协调能力，有数据分析意识与工作习惯。 4.有志向于生产制造业管理方向规划。 【福利待遇】 1、免费食宿 ：午餐+晚餐；宿舍（配备空调、24小时热水、WIFI）； 2、保险福利：入职即享受五险待遇； 3、薪资范围：薪资结构为底薪+绩效+各项奖励，月薪范围6.5-11K/月。 【工作时间】 上午8:00--12:00 下午13:30--17:30，18:00--20:00； 根据工作完成情况可调休。 -
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大专
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1年
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佛山-南海区
立即应聘
【工作内容】 从实践中学习，在协助中成长 1. 一线轮岗实践：深入生产车间，在各个工序上进行轮岗学习，亲自操作设备，熟悉工艺流程、操作规范和安全生产知识；模具与产品设计、模具制作、项目管理、品质管控、注塑调机等； 2.协助生产管理：协助主管进行日常管理工作，例如跟进生产计划的执行进度、调配人员、协调物料，确保生产任务按时完成； 3. 参与效率与质量改进：运用所学知识，参与生产效率提升、成本控制、质量改进等精益生产活动。这可能包括收集并分析生产数据（如产量、良品率），找出问题并提出优化建议； 4.推动现场管理与安全：协助推行7S现场管理，优化生产环境。同时，也需要协助处理生产现场的异常问题，并参与安全隐患排查，确保生产安全有序。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，工业工程、机械、自动化、管理类专业； 2. 制造、生产、供应链等相关行业1-3年实习/工作经验优先，1-3年生产运营类岗位经验； 3. 良好的沟通表达能力，有一定的组织、统筹、协调能力，有数据分析意识与工作习惯。 【福利待遇】 1、免费食宿 ：午餐+晚餐；宿舍（配备空调、24小时热水、WIFI）； 2、保险福利：享受五险待遇； 3、薪资范围：综合月薪范围5-8K/月。 【工作时间】 上午8:00--12:00 下午13:30--17:30，18:00--20:00； 月休4天，根据工作完成情况可调休。
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