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其他
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 佛山
- 产品开发经理/主管
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20-30K
大专
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不限
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佛山-南海区
立即应聘
1、机械制造、机电一体化、模具设计与制造等相关专业大专及以上学历; 2、熟悉小家电开发及项目统筹管理经历; 3、有研发团队管理经验; 4、小家电行业开发经历5年以上,团队管理经历5年以上。 -
技术部主管/经理
急聘
12-20K·15薪
高中
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5年
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佛山-南海区
立即应聘
1.五年以上锌合金压铸模具开发、设计与制造经验,至少5年以上五金纽扣/合金牌/拉链头等服装辅料/箱包配件的开发设计经验,对以上产品产品结构及制造工艺流程极为熟悉; 2.熟练车/铣/磨/钻/火花机/线切割机等机器设备的操作; 3.电脑熟练,熟练CAD/PRE/UG等设计软件的操作; 4.沟通协调能力良好,管理能力强,有过至少2年不少于10人的工程技术模具部主管/经理工作经验; 5.团队精神强,耐压能力强,创新能力强,职业道德良好; 6.此岗位属公司高层管理人员,采用年薪制20W以上,视个人技术/能力/绩效而定。 -
20-30K
大专
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不限
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佛山-南海区
立即应聘
职责: 1、根据公司战略制定照明产品研发规划,主导新技术、新材料及智能化(如IoT集成、节能技术)的研究与应用。 跟踪全球照明行业趋势,推动技术创新与专利布局。 2、主导LED/OLED等光源产品的光学设计、散热方案及驱动电路开发,确保性能达标(光效、寿命、色温一致性)。管理从概念设计到量产的全流程,包括原型测试(EMC/安规)、成本控制及生产技术支持。 3、主导产品定义;协同供应链优化BOM成本,确保研发与生产衔接。 4、组建并培养光学、电子、结构研发团队,建立技术文档库与研发流程规范。 5、通过竞品拆解与用户反馈驱动产品迭代,优化光品质及能效表现。 6、建立研发KPI体系,提升项目成功率与成果转化效率。 岗位要求; 1.5年以上室内或商业照明设计经验,3年以上经理级管理经验; 2.对开发设计流程熟练,进度管控能力强; 3.精通欧美或澳洲市场各类产品的安规与认证要求; 4.对灯具市场各种类信息吸收能力强; 5.能自主带领团队开发更多市场需求新产品。 6.32-45岁。
推荐招聘信息
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15-20K
高中
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责散热风扇新产品研发项目,制定研发计划与时间表,确保项目按时完成。 2、领导技术团队进行散热方案的设计、优化与创新,提升产品性能与可靠性。 3、与跨部门团队合作,包括市场、生产等部门,确保产品开发与市场需求的紧密结合。 任职要求: 1、具备电子散热技术领域深厚的专业知识,熟悉散热风扇研发流程。 2、拥有团队管理经验,能够激励并指导团队成员解决技术难题。 3、具有良好的项目管理能力,能够高效地协调资源,推动项目进展。 4、持续关注行业动态,具备敏锐的市场洞察力和创新意识,能够根据市场变化调整研发方向。 5、工作时间:上六休一/周,单休制,30-45岁,薪资15K-20K,具体面谈。 公司福利 : 享受国家法定假期、每月组织员工生日会、传统节日发放礼物等。 本公司近几年一直稳定健康发展,从几十个人发展到目前三百人左右,不仅发展前景无量,还广纳贤才、知人善任,有着无限的潜力和广阔的发展空间,欢迎广大人才加入。 -
13-16K·13薪
大专
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不限
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东莞-石碣镇
立即应聘
职责内容/Responsibilities: 1. 负责项目实施全过程管理; Responsible for project whole process management. 2. 负责项目团队建设与项目指导; Responsible for project team management and project coaching. 3. 负责编制项目开发计划,项目工作日常执行,识别和控制项目风险,有效控制项目开发进程和项目质量; Responsible for preparing the project development plan, conducting the daily execution of the project work, identifying and controlling project risks, and effectively controlling the project development schedule and project quality. 4. 负责解决项目开发过程中遇到的质量问题和管理问题,及时向上级主管汇报项目进展; Responsible for problem solving during project development, update project status accordingly & report the key progress to top manager. 5. 定期或不定期组织项目团队,召开项目推进会,督促、协调各部门及供应商按时、保质、保量完成各项工作; Organize regular or irregular meetings, to promote and coordinate all departments and suppliers to complete the work on time with good quality. 6. 负责组织召开项目阶段性评审会,回顾并总结阶段性工作; Responsible for organizing project review meetings, review and summarize project status. 7. 收集、整理各阶段APQP资料,并归档管理。 Collect and file APQP documents of each stage. 任职资格要求/Job Requirement : 1. 大专以上学历; College graduated or above 2. 5年以上电子行业工作经验或项目管理经验。 More than 5 years’ experience in the electronics industry or project management experience. 3. 精通APQP、熟悉PPAP、FMEA、MSA、SPC工具并能熟练运用, 熟悉IATF16949 & VDA6.3 质量体系运作。 Proficient in APQP, and familiar with PPAP/FMEA /MSA/SPC tools and be able to use it with ease, well understanding IATF16949 & VDA6.3 quality system. 4. 优秀的项目管理经验。 Excellent project management experience. 5. 英文听说读写良好,能熟练运用Office等办公软件。 Good English skills, proficient in Office, and other office software. 7. 具有较强的领导能力、组织能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力。 Strong leadership、organizational、 communication、influencing、planning and execution skills. -
20-30K
本科
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5年
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东莞-长安镇
立即应聘
研发主管 / 研发经理 大小周 岗位画像 研发主管:过往有做这真空行业这种设备,这种是最符合对口的,研发技能过硬,要有五年或以上的设计经验,带团队经验要有三五年,有对接客户经验,项目推进有一定的技巧,熟练使用设计软件,日常的下属管理分工,绩效考核,有自己的一套方法,主管就是管理这个部门内的一些项目事务推进的内部管理。 研发经理:要求会更高一点,涉及到整个研发,创新中心,包括战略的一个推进,平时的一些日常管理,绩效考核等等。 任职要求: 1.本专以上学历,电子工程,材料科学,自动化,机械电子等相关专业; 2.五年以上相关行业工作经验、半导体、电源、6C、自动化设备等、有等离子应用基础;了解真空、大气等离子设备的原理 3.3年以上团队管理或项目管理经验,有成功领导产品开发至上市的经历,有搭建ERP和PLM系统经验优先; 4.在相关技术领域有深厚的专业知识,能够深入解决复杂的技术底层问题及引领技术创新; 5.具备优秀的团队管理能力,能够组建培养和激励高效团; 6.具备战略思维,能够制定和执行技术发展战略,具备优秀的问题解决能力; 7.具备较强的学习和独立解决问题的能力,责任心强,具有良好的沟通、协作能力和团队合作意识; 岗位职责: 1.制作研发项目计划、目标和时间表,监控项目过程,资源分配,确保项目高效运行按时完成; 2.组建和管理研发团队招聘、培训、绩效考核、合理分配任务,促进团队发展; 3.制定和推行研发规范和标准,确保设计文档和相关技术一致性,提升团队效率和产品质量;部门内部等离子清洗设备/自动化设备/半导体设备/的研发公关及技术指导。 4.组织技术评审确保技术方案可行性,技术难题设计质量系统性稳定性; 5.推动公司技术战略制定,研发方向和重点,并监控研发成本、减少项目风险确保项目顺利进行; 6.参与客户需求调研,协同其他部门市场需求分析推动产品迭代优化,提升产品竞争力; 7.管理与外部技术合作,参与行业技术交流,提升内部创新整体技术水平; 8.参与研发工艺和标准设计优化,确保工艺稳定性和可靠性; 工作时间: 上午8:30-12:00 下午:13:30-18:00 (单双弹性工作周) 薪资结构:固定工资+绩效工资+包餐+住宿补贴+全勤奖+优秀员工奖/月 -
13-18K
大专
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3年
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河源-东源县
立即应聘
岗位职责: 1、负责LED新产品开发,原物料评估替代,降低成本,提高效率; 2、负责产品生产工艺流程,工艺标准的制定与实施,分析,解决生产过程中的工艺和效率问题,提升产品良率和效率水平; 3、负责评估制定,修改产品的BOM; 4、分析解决生产异常与客户投诉不良,制定、实施改善与预防措施。 任职要求 1、男女不限,高中及以上文化程度; 2、有三年以上直插LED封装工作经验,能独立主导完成LED灯珠研发; 3、熟悉直插LED相关原物料的特性,搭配与使用; 4、熟悉直插LED的生产工艺、精通直插LED白光调配; 5、熟悉直插生产异常分析处理,制程工艺改善和优化。 -
PE工程师
急聘
8-15K
大专
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3年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责制定工艺技术工作近期和长远发展规划,并制定技术组织措施方案; 2、负责编制产品的工艺文件,制定材料消耗工艺定额;根据工艺需要,设计工艺装备并负责工艺工装的验证和改进工作;设计公司、车间工艺平面布置图; 3、负责指导、督促车间一线生产及时解决生产中出现的技术问题,搞好工艺技术服务工作; 4、负责新产品图纸的会签和新产品批量试制的工艺工装设计,完善试制报告和有关工艺资料,参与新产品鉴定工作; 5、负责工艺技术管理制度的起草和修订工作,组织相关人员搞好工艺管理,监督执行工艺纪律; 6、负责组织领导新工艺、新技术的试验研究工作,抓好工艺试验课题的总结与成果鉴定,并组织推广应用。搞好工艺技术资料的立卷、归档工作; 7、负责协助人力资源部搞好对职工的技术教育及培训; 8、负责本部门方针目标的展开和检查、诊断、落实工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、电子相关专业,3年以上相关工作经验; 2、从事(PCBA、线束、机构)机柜系统组装行业优先; 3、有IPC-610、IPC-620,机械基础等专业知识基础优先; 4、责任心、学习能力强; -
20-30K
大专
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3年
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东莞-企石镇
立即应聘
职位要求 1. 3-5年或以上硬件产品规划,落地经验,有成熟的产品规划和管理方法和经验,有参与成功项目的案例; 2. 较强的逻辑思维能力,清晰的沟通能力以及团队驱动力;强大的学习能力和适应能力 3. 具备优秀的英语听说读写能力; 4. 热爱生活,坚韧乐观,善于观察,兴趣爱好广泛; 5. 有针对海外市场产品开发经验优先; 6. 有消费电子类及周边产品开发经验优先。 职位描述 1.产品规划:市场调研、用户调研、产品研究等,并输出相关报告.制定产品路线图,撰写产品需求,与研发团队配合,定义产品规格; 2.产品实现:根据公司产品开发流程,统筹产品定义与实现,确保产品符合规划和定义要求; 3.产品卖点:负责产品卖点提炼、产品资料初稿,并评估包装设计效果等工作; 4.产品周期管理:把握产品发展节点,定期完成产品升级、停产、产品价格调整等管理工作; 5.产品交付:整合设计、研发、市场资源,推动产品实施,推动研发流程确保项目交付; 6.协助公司丰富产品供应商资源池,为产品实现拓宽选择机会; 7.定期对销售人员和市场部门进行产品相关的培训。 8.面向海外市场用户,交付高质量高标准,且满足市场竞争需求的产品任职。 -
10-15K
高中
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5年
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东莞-寮步镇
立即应聘
1、3年以上精密锌/铝合金压铸产品(外观件)模具设计、懂模流分析、拆铜工; 2、熟悉锌/铝合金压铸产品加工工艺; 3、精通Autocad、3D(如:Pro/E、UG、Solidworks软件)等软件 -
技术项目管理
急聘
10-20K
本科
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不限
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河源-源城区
立即应聘
岗位要求: 1、统招本科学历,电气、智能仪表、自动化等相关专业,四年以上项目管理相关工作经验; 2、具备电力仪表基础知识能力; 3、精通Project及产品开发流程; 4、精通IPD流程及有操作经验者优先。 岗位职责: 1、产品需求分析; 2、产品开发计划制定及分解; 3、产品开发进度跟踪及协调; 4、需求变更管理。 -
30-50K
本科
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10年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责: 1. 负责制定和执行公司研发战略,确保技术方向与公司业务目标一致; 2. 领导研发团队,推动创新项目,提升产品竞争力; 3. 协调跨部门合作,确保研发流程的高效与顺畅; 4. 跟踪行业技术发展趋势,引入新技术,优化现有流程; 5. 管理研发预算,控制项目成本,提高投资回报率。 任职要求: 1. 拥有丰富的研发管理经验,能够带领团队达成目标; 2. 深入了解相关技术领域,具备解决复杂技术问题的能力; 3. 优秀的沟通协调能力和团队领导力,能够激励团队成员; 4. 强烈的责任心和创新意识,善于把握市场动态和技术趋势; 5. 具备良好的决策能力和风险管控能力,确保项目按时交付。 -
15-18K
高中
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5年
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东莞-茶山镇
立即应聘
岗位职责: 1.负责工程部日常工作的监督和管理; 2.负责产品工程资料、样板的制作以及确认工作; 3.负责对BOM物料清单、SIP、SOP的修正、审核工作; 4.负责所有模具资料(模具2D,3D图及改模单)的制作保存归档和更新; 5组织技术人员进行研发立项和新产品导入报价评估,旧产品模具改造的报价及分析; 6.校核设计师的产品设计图纸; 7.负责对产品成本核算、生产工价的审核; 8.模具进度追踪和技术指导,参与试模及产品首件检核的确认; 9.模具异常状况分析,提出改善方案及变更模具设计方式; 10.负责合理分配工程人员的工作任务,并给予全面的工作指导; 11.负责评估下属员工的工作表现,跟进工作进度及工作业绩。 任职要求: 1、高中及以上学历,化妆品容器行业同岗经验达3年及以上; 2、有较高的团队协作及管理能力。 -
22-35K
本科
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5年
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惠州-惠城区
立即应聘
专业或技能要求: 1)本科及以上学历,专业不限,英语四级及以上; 2)具有战略、开放创新、聚焦客户的思维,有5年以上厨房小家电产品工作经验 3)产品知识:了解厨房小家电市场的潮流、趋势和竞争对手的产品,持续关注行业动态,并深入了解自己负责的产品线,包括技术原理、功能特点、用户需求等。 4)产品规划和开发能力:能够根据市场需求和竞争环境,进行产品规划及开发,包括产品定位、功能设计、外观设计等,并能确保产品的质量和性能符合用户需求。 5) 项目管理能力:能够制定产品开发计划,合理分配资源,协调各部门合作,确保产品按时交付,并具备解决项目中的问题和风险管理能力。 6)用户洞察和市场调研能力:从用户角度出发,进行用户洞察和市场调研,了解用户需求和行为,发现市场机会,为产品改进和创新提供依据。 7)跨部门沟通和协作能力:能够与技术、设计、工程、生产、市场等多个部门进行有效沟通和协作,协调各方利益,推动产品的顺利开发和推广。 8)数据分析和决策能力:能够根据市场数据和用户反馈,进行产品分析,评估产品性能和市场表现,并基于数据做出决策,推动产品的持续改进和优化。 技术和创新意识:保持对新技术和创新的敏感性,关注行业发展趋势,探索新的产品功能和设计,提升产品竞争力 工作职责: 1.组织产品线规划、负责产品线管理、对产品线经营结果负责; 2.负责新产品创意激发、收集,管理和评审; 3.负责新产品概念开发、测试、完善和评审; 4.组织市场研究工作; 5.洞察客户需求: 6.组织项目可行性分析工作,提交立项分析报告; 7.开发过程客户需求验证、需求变更管理; 8.组织新产品上市管理工作; 9.负责产品生命周期管理工作,组织产品退市管理工作。 10.完成上级领导交办的其它工作。
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