热门城区:
-
荔湾区
-
越秀区
-
海珠区
-
天河区
-
白云区
-
黄埔区
-
番禺区
-
花都区
-
南沙区
-
萝岗区
-
增城区
-
从化市
-
经济开发区
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 广州
- {正/副}总裁/总经理/CEO
没有找到相关职位,修改筛选条件试一下
推荐招聘信息
-
总经理
急聘
面议
大专
|
5年
|
东莞-寮步镇
立即应聘
年龄:30-48岁 学历:企业管理、工商管理、行政管理、物流管理等相关专业本科以上学历 经验要求:6年以上企业管理工作经验,至少3年以上企业全面管理工作经验 知识要求:熟悉企业业务和运营流程;具备企业管理、战略管理、市场开发管理、物流运营或同类型管理、人力资源管理、财务管理等相关专业知识; 能力要求:有优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力;善于协调、沟通;亲和力、判断能力、决策能力、计划能力、谈判能力强;良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力和凝聚力。 其它要求:具备敏锐的商业触觉;忠于企业、为人干练、踏实;责任心、事业心强。 工作内容:根据公司提出的战略目标,制定公司战略,提出公司的业务规划、经营方针和经营形式,经集团公司或董事会确定后组织实施。 -
10-15K
学历不限
|
3年
|
东莞-虎门镇
立即应聘
岗位职责: 1.负责钣金加工厂全面工作 2.协调各部门根据订单需求完成订单进度 3.偶尔与客户对接满足客户需求 4.项目施工过程中根据项目需求合理调配人力 5.完成总经理交代的其它事项 岗位要求: 1.有钣金厂管理全盘三年及以上的经验 2.有较好的沟通协调能力 3.身体健康,工作积极负责,执行力强 4.年龄:35-55左右 -
副总经理
急聘
面议
大专
|
经验不限
|
东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责: 1、协助总经理制定公司发展战略,负责销售模块的整体规划与实施; 2、负责机械或自动化工厂的日常运营管理工作,提升生产效率与产品质量; 3、参与重大决策,提供专业建议并监督执行; 4、协调各部门工作,确保公司目标达成; 5、建立并完善管理体系,优化业务流程; 6、维护客户关系,拓展市场资源,提升企业竞争力; 7、关注行业动态,制定应对策略,推动企业持续发展; 任职要求: 1、具备5年以上管理工作经验,熟悉销售模块运作; 2、有机械或自动化工厂管理经验者优先; 3、具备较强的学习能力和管理能力; 4、语言能力不限,但需具备良好的沟通协调能力; 5、对生产制造行业有深刻理解,能适应快节奏工作环境; 6、具有较强的领导力和团队建设能力; 7、能够承受较大工作压力,具备优秀的决策能力; -
18-36K
大专
|
经验不限
|
东莞-石排镇
立即应聘
岗位职责 1. 全面运营管理:负责生产、品质、PMC、仓库、工程研发、采购等部门的日常运营与协调,确保订单按时交付。 2. 战略与目标执行:协助总经理制定公司战略发展规划和年度经营目标,并组织实施。 3. 成本与效率提升:负责成本控制,通过精益生产等方式提升产能、效率,降低物料和工时损耗。 4. 团队与体系建设:负责团队建设、管理人员培训、绩效考核,建立健全工厂管理体系与流程。 5. 专项要求:熟悉电竞耳机/消费电子生产流程和质量管理,有相关经验者优先。 任职要求 1. 学历与经验:大专及以上学历,5-10年以上电子制造行业高管经验(生产副总/运营副总),有500人以上工厂全面管理经验。 2. 行业背景:必须具备消费电子类工厂管理经验,有耳机、音频类(如电竞耳机,音箱降噪耳机)工厂经验者优先。 3.核心能力:精通生产管理、成本控制、品质提升、流程优化;出色的领导力、统筹能力和执行力。 4. 软性素质:具备强烈的责任心、抗压能力和良好的职业操守。 -
50-60K·13薪
硕士
|
10年
|
东莞-石碣镇
立即应聘
【诚聘:集团总裁(CEO),月薪5-6万+股权,具体面议】 任职要求: 1、全日制本科及硕士,年龄40-50岁左右,工商管理类专业或企业管理类专业等。 2、熟悉汽车行业过滤器及工业过滤器行业经验,10年以上企业管理岗位工作经验。 3、五年以上同等岗位工作经验,具1000人以上的企业全面管理经验。 4、有较高的格局和视野,良好的人际沟通能力,商务谈判能力,分析和解决问题能力,执行力强的多面手。 5、精通公司主营产品的相关知识。 6、具有全局观念和系统性思维,能够从企业整体角度出发,提出系统的解决方案; 7、很强的领导能力,良好的中英文语言和文字表达能力优佳; 8、具备良好的职业素养和优良的道德品质,积极正向。 9、身体素质好,会适量饮酒,有 C1 的驾照,驾车技术娴熟。 10、熟练掌握应用各种办公软件和互联网工具的技能; 11、负责集团三家公司统筹管理,向董事长汇报工作。 -
25-35K
本科
|
3年
|
东莞-企石镇
立即应聘
负责分公司全盘管理工作 工作职责: 1、负责工厂计划、品质、工程技术、生产运营、仓储物料等日常管理工作,带领所管辖团队完成经营管理目标,对订单交付、品质、成本负责; 2、定期向总经理汇报生产管理状况、管理成果,并提出合理化改善建议; 3、保质保量完成总经办交代的工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历; 2、3年以上制造型工厂生产运营全面管理经验; 3、具备分析解决问题的结构性思维,逻辑性强,条理清晰; 4、做事踏实稳健、品格正直。 薪资结构:综合工资+年终分红 工作地点:东莞 -
总经理
急聘
60-80K
本科
|
5年
|
东莞-谢岗镇
立即应聘
一、岗位职责 1. 战略规划与经营管理 制定集团中长期发展战略,统筹数控机床板块的产业布局、市场定位及业务发展方向、转型升级。 组织年度经营计划的制定与实施,确保集团营收、利润、市场占有率等核心经营目标的达成。 监控行业技术趋势及竞争动态,推动产品创新与转型升级。 2. 生产与供应链管理 监督生产体系高效运行,优化数控机床的制造工艺、质量管控及成本控制。 统筹供应链管理,确保核心零部件供应稳定性,降低采购与物流成本。 3. 团队与组织建设 搭建高素质管理团队,优化绩效考核与激励机制。 培养技术、生产、销售等核心人才梯队。 二、任职条件 1. 教育背景 本科及以上学历,机械制造、自动化、工业工程、企业管理等相关专业;硕士/MBA优先。 2. 经验要求 15年以上数控机床或高端装备制造行业经验,其中 8年以上集团或大型企业高管(如总经理、事业部负责人)任职经历。(无此经验请勿投递) 熟悉数控机床产业链(研发-生产-销售-服务),有成功主导技术突破或市场扩张案例。 具备国际化视野,有海外业务拓展或跨国企业管理经验者优先。 3.核心能力 战略能力:精通工业4.0、智能制造趋势,能制定技术路线与商业模式。 资源整合:擅长政府、客户、供应商及资本方的资源协调。 执行力:擅长在重资产、长周期行业中推动降本增效。 4. 其他要求 年龄40-50岁,精力充沛,能适应高频出差。 英语为第二语言。 全面参与集团战略决策,直接向董事长汇报工作。 -
面议
本科
|
8年
|
东莞-虎门镇
立即应聘
岗位职责: 1、全面负责工厂运营管理工作,对工厂的各项经营指标负责,包括但不限于生产效率、质量控制、成本控制、安全生产、设备维护、人员管理等。与总经理共同推动公司战略目标的实现; 2、制定适应公司发展的生产战略规划及管理制度,对内、对外进行良好有效的沟通协调,为公司战略目标的实现提供有力保障及发挥推动作用; 3、根据企业内部情况和市场竞争情况进行综合分析,对总经理负责,提出合理化建议,并做出正确决策,协调公司经营发展; 4、根据公司发展规划制定生产计划,对未来产品的需求与供给状况进行分析及预估,同时积极开展多渠道员工技术改进,保证公司高速发展时期的品质及效率; 5、负责管控各部门关键工作指标的完成进度,责成相关部门修正工作目标、管理措施和技术方案; 6、参与公司重大项目的谈判、决策,提供专业意见和建议; 7、定期向总经理汇报工作,完成总经理交办的其他任务。 任职要求: 1、全日制本科以上学历,工商管理、机械工程等专业优先。 2、精通生产管理、质量管理、供应链管理等知识,熟练使用办公软件及SAP等管理系统。 3、8年以上工厂管理工作经验,其中至少3年以上担任运营管理高管经验,熟悉工厂运营的各个环节。 4、有全面管理企业运营(如战略、营销、财务、生产等模块)的成功经验。 5、擅长资源整合、优化运营效率、推动业绩增长。 6、英语能作为工作语言。有外资企业同岗位工作经验优先考虑。 -
副总经理
急聘
13-16K
大专
|
3年
|
东莞-塘厦镇
立即应聘
副总经理的职责: 1、按照公司总体发展战略,协助总经理制定公司发展战略规划和经营计划,并负责组织、实施日常运营以及管理; 2、统筹公司主营业务、资本运作工作的开展; 3、监控投资业务以及有关管理计划和措施的情况; 4、主导、参与公司重大业务的决策和谈判; 5、推进公司内部管理的制度化、规范化; 6、监督公司各项规划和计划的实施; 7、协助总经理推进公司企业文化的建设工作; 8、组织指挥公司的日常管理工作。 9、’熟悉企业业务和流程,熟悉企业的全面运作,具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力; 10、在团队管理方面有极强的领导技巧和才能; 11、具有良好的敬业精神和职业道德操守,责任心、事业心强。 -
15-30K
大专
|
5年
|
东莞-清溪镇
立即应聘
一、工作职责 1、汇报对接:直接向香港总公司负责人汇报公司经营管理情况,定期提交运营数据、战略执行进度及重大事项报告,确保信息传递及时、准确。 全盘管理:除财务部门外,统筹管理研发、生产、销售、品管、行政、货仓等所有部门工作,制定各部门年度目标与工作计划,监督执行并优化流程,保障公司整体运营高效有序。 2、团队建设:牵头打造公司核心团队凝聚力,建立健全人才培养、激励与考核机制,明确团队发展方向,承担领航人职责,推动团队能力与公司发展同频提升。 3、行业适配:结合玩具、手袋、服饰饰品(尤其钮扣相关领域)行业特性,主导业务策略制定与市场拓展,利用行业经验优化产品研发、生产及客户服务体系(有相关行业经验者优先)。 二、任职要求 1、学历背景:大专及以上学历,工商管理、企业管理、纺织服装等相关专业优先。 2、经验要求: (1)具备 3 年及以上企业全盘管理经验(需覆盖生产、销售、团队管理等多模块),能独立统筹跨部门工作; (2)拥有玩具、手袋、服饰饰品或钮扣等相关行业工作经验者优先。 3、能力要求: (1)具备出色的战略规划、组织协调及问题解决能力,能快速应对运营中的复杂问题; 擅长团队管理与凝聚力建设,有成功打造高效核心团队的案例; (2)英语能力良好者优先(可顺畅对接香港总公司英文沟通需求,如报告撰写、会议交流)。 (3)具备 KPI 考核体系搭建、SOP 标准化流程制定、ERP 系统上线落地及 ISO9001 质量管理体系项目全周期实施经验者优先。 4、职业素养:具备强烈的责任心与大局观,抗压能力强,能适应快节奏工作,认同公司价值观,致力于推动公司长期发展。
移动端:
广州{正/副}总裁/总经理/CEO招聘广州{正/副}总裁/总经理/CEO频道介绍
智通直聘广州{正/副}总裁/总经理/CEO招聘频道,为您提供最新广州{正/副}总裁/总经理/CEO招聘信息,这里有大量广州{正/副}总裁/总经理/CEO招聘信息供您选择,您可以免费查看和发布广州{正/副}总裁/总经理/CEO招聘信息,是广州{正/副}总裁/总经理/CEO人才求职首选的招聘网站!