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翠亨新区
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 中山
- {正/副}总裁/总经理/CEO
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推荐招聘信息
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6-10K
大专
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经验不限
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责: 1、协助总经理处理日常行政事务,包括文件整理、会议安排和行程管理。 2、协调各部门之间的沟通,确保信息高效传递和执行。 3、准备会议材料和报告,支持总经理的决策过程。 4、跟进项目进展,及时汇报关键问题和解决方案。 5、维护公司内部文档和档案,确保数据准确性和保密性。 任职要求: 1、无工作经验限制,欢迎应届生或转行者申请。 2、无学历要求,注重实际能力和工作态度。 3、具备良好的沟通和协调能力,能够高效处理多任务。 4、熟练使用办公软件,如Word、Excel和PPT。 5、责任心强,能够保守公司机密,适应快节奏工作环境。 -
6-12K
本科
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5年
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责: 1、协助总经理处理日常行政事务及日程安排管理; 2、组织筹备公司会议,做好会议记录并跟踪决议执行情况; 3、负责总经理交办文件的起草、整理与归档工作; 4、协调内外部沟通,保障信息上传下达的顺畅; 5、参与公司重要项目的跟进与协调支持; 6、完成总经理交办的其他相关工作; 任职要求: 1、经验不限,具备相关行政管理或助理经验者优先; 2、学历,本科及以上学历; 3、年龄30岁至40岁; 4、语言,英语六级以上; 5、具备良好的沟通协调能力和文书处理能力; 6、熟悉塑料机器及加工工艺及绘图软件或机器加工行业业务者优先考虑; -
20-35K
大专
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5年
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深圳-宝安区
立即应聘
1、协助董事长做好营运利润管理;根据董事长要求制定中长期战略目标; 2、分管销售、计划、采购、仓库、物控、外协、人事行政等部门; 3、有5年及以上同行同岗位工作经验;思维敏捷、有创新能力; 4、有机加工行业工作经验,有3C五金手机配件优先考虑; 5、35-50岁,有华为、富士康、长盈精密等企业工作经验有限考虑; 6、有抗压能力、解决问题能力。 -
30-60W/年
大专
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10年
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东莞-大朗镇
立即应聘
本公司立足东莞,专业运营快消品的公司,拥有一线品牌,产品成熟、渠道稳定、模式灵活,业务覆盖大中型超市、生鲜超市、副食批发、农贸、连锁便利店、零食,餐饮,线上线下一体化运营,现需拓展广东省及大湾区市场,诚聘各地城市经理,独立操盘单城业务,共创共享百亿项目。 核心产品优势 双汇火腿肠:全国授权独家经营,一线品牌,产品动销快、市场销量大。 岗位职责: 负责所在城市全面工作,包括组建团队、人员管理、市场开发、业绩达成。 任职要求: 1、拥有快消品行业3年以上经营管理经验; 2、对当地市场各渠道熟悉,有一定的客户资源和终端网络资源,能快速启动并发展当地市场; 3、具备独立操作项目,独挡一面的能力,可全权负责一城业务经营管理工作。 4、思维灵活,市场洞察力和商机捕捉能力强,极强的应变能力,能根据市场变化快速调整经营策略。 5、责任心强,面对困难不退缩,不推诿,能承受高强度市场竞争和业绩压力,具备主动攻坚、逆势破局的意识和行动力,有强烈的进取心和事业心,有成就一番事业的信心和决心。 薪资待遇: 1.综合年薪 30 万 - 60 万,上不封顶; 2.优秀人员可晋升为城市合伙人,成为公司股东,占股比例可达50%以上; 3.拥有完整项目经营成果者优先。 工作地点:广东省内各城市,可根据个人资源与意向就近安排 -
副总经理
急聘
18-30K
大专
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5年
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东莞-桥头镇
立即应聘
岗位职责: 1、协助总经理制定公司经营目标,推动经营目标达成; 2、负责工厂内部管理,提升工厂整体运营效率; 3、统筹协调生产、技术、品质等各部门工作,确保高效协作; 4、监督公司各项规章制度的执行,确保生产经营活动合规合法; 5、建立并完善管理制度,提升团队管理水平和执行力; 任职要求: 1、大专学历,5年CNC精密加工行业生产管理经验,其中至少3年以上部门负责人或同等管理岗位经验。 2、精通CNC加工工艺、设备及编程,熟悉精密零件加工质量控制标准。 3、具备出色的领导能力、战略规划能力和团队管理能力; 4、优秀的沟通协调能力,能够有效解决跨部门问题; 5、熟练使用办公软件及相关生产管理工具; 6、工作积极主动,具备较强的责任心和抗压能力,适应快节奏工作环境; -
20-30K·14薪
大专
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5年
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东莞-横沥镇
立即应聘
职位描述: 1.负责制定公司整体运营管理策略及流程,对各项运营指标进行管控并推动达成 2.全面负责公司运营管理体系的建设与完善,优化和提升公司整体运营效率 3.负责组织策划公司各类活动,并参与方案的制订和实施过程管理 4.负责对各职能部门业务运作情况进行监督和管理,监督部门业绩完成情况 5.协助总经理处理公司重大事务 6.配合总经理开展其他相关工作 职位要求: 1.正规统招大专学历,机械专业及PMC背景工作经验优先 2.有团队管理经验或优秀的个人素质者优先 3.具有良好的沟通能力和组织协调能力,能承受较大工作压力 -
20-30K·13薪
本科
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3年
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惠州-惠城区
立即应聘
总经理 (1人,年龄40岁以上勿扰) 1. 战略落地与经营统筹:承接总公司发展战略,制定分公司中长期发展规划及年度经营目标(销售额、利润、市场份额等),分解目标至各部门并推动落地;定期分析经营数据,评估战略执行效果,及时调整经营策略,确保分公司整体经营目标达成。 2. 生产运营管理:统筹分公司生产全流程管理,包括生产计划制定、产能规划、生产调度、质量管控及成本控制;监督生产设备维护与升级,优化生产工艺,推动精益生产,保障产品质量合格、交付及时,提升生产效率与资源利用率。 3. 销售与市场拓展:牵头分公司销售体系建设与运营,指导销售团队开展区域市场开发、客户维护及订单洽谈;联动总公司市场部门,制定区域市场推广策略,参与行业展会、商务对接等活动,提升产品在区域市场的渗透率与品牌影响力;保障销售回款顺畅,严控销售风险。 4. 团队建设与人才管理:搭建分公司组织架构,负责各部门核心岗位人员的招聘、培训、考核与激励;营造积极向上的团队氛围,提升团队凝聚力与专业能力;建立健全内部人才培养机制,为分公司发展储备核心人才,保障组织高效运转。 5. 内部管理与风险管控:建立健全分公司各项管理制度与流程(生产、销售、财务、行政等),规范内部运营;负责分公司财务预算编制与成本管控,合理调配资源,提升资金使用效率;严格遵守国家法律法规及总公司规章制度,防范生产安全、质量、合规等各类经营风险。 6. 跨主体协同与关系维护:加强与总公司各职能部门的沟通协同,及时同步分公司经营状况,争取资源支持,保障战略执行一致性;维护与区域内政府部门、行业协会、核心客户、供应商等关键主体的良好关系,为分公司经营发展营造优质外部环境;协调解决分公司运营过程中的重大跨部门、跨主体问题。 二、任职资格要求 1. 学历与专业背景:本科及以上学历,机械工程、材料科学、工商管理、市场营销、企业管理等相关专业优先;具备3年以上制造业从业经验具有分公司/区域运营管理或同等层级管理岗位经验,熟悉制造业生产运营、销售管理全流程,了解行业发展趋势与政策法规。 2. 核心能力素质:具备出色的战略思维、经营决策能力与目标管理意识,能精准把握市场动态并快速响应;拥有较强的团队领导力与组织协调能力,擅长人才培养与团队激励,能有效驱动跨部门协作;具备优秀的问题解决能力与抗压能力,能应对复杂经营环境下的各类挑战。 3. 专业技能要求:精通制造业生产运营管理(精益生产、质量管控、成本核算等),熟练使用各类经营分析工具与办公软件;拥有丰富的区域市场资源、客户资源或行业资源者优先;具备良好的商务谈判能力与公文写作能力。 4. 职业素养要求:具备强烈的事业心与责任感,认同公司企业文化与价值观;恪守商业诚信与职业操守,具备良好的职业道德;能适应长期驻分公司工作及必要的出差,具备高效的执行力与结果导向意识。 -
15-20K·13薪
高中
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10年
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深圳-光明区
立即应聘
1、男女不限,38--52岁,高中以上学历,懂管理流程体系。 2、10年以上五金钣金行业生产管理实际经验,3年副总经理职位经历。 3、擅长人力成本核算,计件工作制度,产值目标提升达成。 4、懂安全,控品质,搞生产,适应加班工作随同一线同甘共苦, 5、敢做敢为的雷厉风行工作风格,讲原则,有执行,增效益。 6、熟练电脑操作和ERP系统,良好组织沟通协调能力。 -
副总经理助理
急聘
7-14K
大专
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3年
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东莞-常平镇
立即应聘
【岗位职责/任职要求】: 1、全日制大专以上学历,男女不限,3年以上制造业总经办助理相关工作经验,有生产/供应链/品质/工程管理经验优先; 2、熟练使用office办公软件(word/excel/ppt),擅长数据整理与文字记录; 3、形象气质佳,沟通表达清晰,做事细致、有条理、执行力强; 4、保密意识强,责任心重,能承受一定工作压力。 协助副总经理处理和跟进相关工作 【工作时间】: 1、5天8小时制责任制。 【福利待遇】: 1、包吃包住; 2、购买社保及住房公积金,享受国家法定节假日; 3、公司每年组织旅游、团队拓展; 4、年终红包0-3万,按个人表现、公司效益。 (薪资可面议) -
面议
本科
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10年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责制定公司年度经营计划,并组织实施与监控,确保达成经营目标。 2、负责优化公司管理体系与业务流程,提升运营效率与成本控制水平。 3、负责领导研发、生产、销售等核心团队,推动技术创新与产品市场拓展。 4、负责建立并维护与供应商、客户及合作伙伴的良好关系,保障业务稳定发展。 5、负责分析行业动态与市场趋势,为公司战略决策提供依据。 6、懂得跟政府打交道与关系维护。 任职要求: 1、具备200人以上规模企业管理、工商管理或相关领域知识背景,大专及以上学历。 2、具备出色的领导决策能力、战略规划能力及团队管理经验。 3、具备良好的市场洞察力、商务谈判能力及资源整合能力。 4、熟悉生产制造行业,对散热风扇等 =领域有了解者优先。 5、工作责任心强,具备优秀的职业道德和抗压能力。
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