岗位职责： 1.负责本组工作内容分配； 2.带领本组人员保证按计划完成工作任务； 3.严格控制所负责喷涂部产品的品质质量； 4.负责责任区域内的安全生产； 任职要求： 1、22-45周岁，高中以上学历，熟悉喷涂、熟悉物料管控，五金喷油经验5年以上，2年以上生产管理工作经验； 2、熟悉五金喷油工艺； 3、了解油漆性能，能独立完成手喷和处理五金工艺异常； 4、有良好心态、具有独立对应生产能力；

能接受俩班倒。 1.吃苦耐劳，具有一定的管理经验； 2.抗压能力强，有责任心，有适应能力； 3.熟练使用办公软件并具有异常初步分析能力; 4.必须做过连接器类产品2年以上的工作经验。

岗位职责： 1、负责生产线日常管理，确保生产计划按时完成； 2、组织协调生产人员，合理分配工作任务； 3、监控生产流程，及时发现并解决现场问题； 4、执行质量控制标准，保障产品质量达标； 5、维护生产设备，确保安全规范操作； 6、培训新员工，提升团队操作技能； 7、整理生产数据，编制生产日报表； 8、落实安全生产措施，预防事故发生； 任职要求： 1、有生产管理经验者优先； 2、高中以上学历； 3、熟悉生产流程和现场管理； 4、具备良好的沟通和团队协调能力 5、能够适应生产班次安排；

岗位职责： 1、负责生产线的日常管理和生产任务安排，确保生产计划按时完成 2、监督生产过程中的质量控制，及时发现并解决生产异常问题 3、组织班前会和班后会，传达生产指令和总结当日工作情况 4、指导操作人员规范作业，提升生产效率和产品合格率 5、负责生产设备的日常检查和维护保养工作 6、协调物料供应和成品入库，保证生产流程顺畅 7、落实安全生产管理制度，排查并消除安全隐患 8、培训新员工，提升团队操作技能和协作能力9、记录生产数据，编制生产报表并及时上报 10、优化生产流程，提出改进建议以提高生产效率 任职要求： 1、具备生产管理相关经验者优先考虑 2、熟悉塑料制品生产工艺流程 3、具备良好的沟通协调和团队管理能力 4、工作认真负责，有较强的问题解决能力 5、能够熟练操作常用办公软件 6、遵守公司规章制度，服从工作安排 7、具备基本的质量意识和安全意识

岗位职责 1. 生产计划与组织： - 根据生产计划，合理调配人员，确保按时完成生产任务。 - 负责生产线订单计划的执行生产，跟踪生产情况、产品需求、生产过程等。 2. 人员管理与培训： - 对员工进行培训，提高员工技能和素质。 - 负责作业人员的培训、安排等管理工作。 - 做好新员工的操作技能、工厂纪律、工艺纪律的培训工作。 3. 品质控制与监督： - 督促员工执行工艺纪律，确保产品质量指标的完成。 - 对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量。 - 负责产线品质改善和效率提升工作。 4. 物料管理与协调： - 做好物料控制工作，严格按生产定额领料、生产，努力降低生产成本。 - 及时反馈物料问题给相关部门，并跟进处理结果。 5. 设备维护与管理： - 负责对本线、组所用的工具、仪器仪表的维护及申请使用。 - 督促员工做好生产设备的维护保养工作。 6. 现场管理与安全： - 维持生产现场秩序，确保物流、人流畅通。 - 做好岗位作业中的环境保护工作。 - 带领全线员工完成工厂交给的各项生产任务及临时性工作。 招聘要求 1. 教育背景： - 高中或中专以上学历者优先。 2. 工作经验： - 3年以上制造型公司现场管理工作经验，有电子厂工作经验者优先。 - 具有电子厂装配拉长的经验者优先。 3. 技能要求： - 熟悉电子产品组装生产线优先，能有效提升产能与控制制程品质者优先。 - 熟悉5S、看板管理、精益生产等方面知识者优先。 - 具备自动贴标机、自动螺丝机、点胶机等设备的操作与调试工作经验者优先。 - 精通行业产品质量规范与生产标准，熟悉产品技术特点与生产流程者优先。 4. 个人素质： - 具有较强的责任心、执行力、抗压能力和沟通协调能力。 - 能有效的与人沟通，确保生产管理工作的井然有序。 - 为人态度诚恳谦虚，对工作充满热情和信心，并能自觉发挥表率带头作用。 薪资待遇（综合薪资每月6000-8000元） 薪资架构：底薪+加班工资+岗位补贴+全勤奖+绩效奖金 1. 底薪：2250元 2. 加班工资：周一到周五 19.40元/时，周六日25.86元/小时，法定节假日38.79元/小时； 3. 全勤奖：100元/月； 4. 岗位补贴：500~1000元/月； 5. 绩效奖金：0~2000元/月； 福利待遇 1. 工作环境：空调车间，坐班；上班时间 8:00-12:00; 13:30-17:30; 加班时间根据订单排单情况安排； 2. 住宿环境：公寓式6人间，带空调，2个独立卫生间及热水器，大阳台；外宿每月补贴150元； 3. 餐费待遇：每天补贴20元，按照出勤天数补助； 4. 社保及带薪假：入职1个月内购买社保；入职满1年，享有5天带薪年假； 5. 其他待遇：节假日员工礼品；不定期聚餐团建；年终奖励；开年红包； 6. 娱乐休闲：园区有篮球场，桌球室，咖啡厅，便利店，小吃店； 7. 成长空间：公司不定期提供岗位培训，助力员工能力不断提升。

岗位职责： 1、负责生产线日常管理与协调工作，确保生产任务按时完成。 2、监督生产现场操作规范，保障产品质量符合标准。 3、组织生产线员工进行技能培训和安全生产教育。 4、处理生产过程中的异常情况，及时上报并采取改进措施。 5、优化生产流程，提高生产效率与资源利用率 工作时间： 上午8：00~12：00；下午2:00~6:30，月休2天 有意向可电话面聊

岗位职责： 1、负责单双螺杆挤出机的日常操作与生产运行监控。 2、按照生产计划调整设备参数，确保产品质量稳定。 3、定期检查设备运行状态，及时发现并处理异常问题。 4、协助维护设备清洁，执行日常保养工作。 5、记录生产数据和设备运行日志，确保信息准确。 6、配合团队完成生产任务，提升整体效率。 任职要求： 1、具备单双螺杆挤出机3年或3年以上操作经验者且能独立操作。 2、学历高中或高中以上，能够适应生产环境。 3、年龄25-50，身体健康，能胜任倒班工作。 4、语言不限，具备基本沟通能力。 5、工作认真负责，有团队合作精神。

岗位职责： 1、负责贴箔、做色、打蜡工艺的现场管理和质量控制，确保生产流程顺畅。 2、组织协调生产任务分配，监督员工操作规范，提升整体生产效率。 3、指导团队成员掌握相关工艺技能，及时发现并解决生产中的问题。 4、维护生产设备日常运行，确保安全操作和环境卫生。 5、协助上级完成生产计划，定期汇报工作进展和问题处理情况。 任职要求： 1、熟悉贴箔、做色、打蜡工艺，具备相关管理经验。 2、年龄25岁-45岁。 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神。 4、能够适应生产环境，有责任心，注重细节。

岗位要求： 1、熟练操作涂布机； 2、能够处理涂布生产中的异常情况； 3、能够协调班组人员的工作； 4、管理好6S现场。 5、有较强的涂布工作技能，熟悉水胶和热胶涂布工艺； 6、能够熟悉独立的完成整体的机台操作，较强的责任心和担当，有一定的机台管理水平； 7、能适应两班倒。 福利待遇： 1.、包吃包住、空调宿舍、水电减免，购买社保五险； 2、 年休假、节日福利、生日福利、年度旅游、年度体检等； 3、额外加班补贴； 4.、空调洁净车间； 5.、配有健身房、台球、乒乓球、篮球场、图书室。

岗位职责： 1、负责生产线的日常管理和生产任务的分配。 2、监督生产流程，确保产品质量符合标准。 3、协调解决生产过程中的突发问题，提高生产效率。 4、组织团队成员进行技能培训和安全生产教育。 5、定期检查设备运行状态，确保生产安全稳定。 6、记录生产数据，分析并优化生产流程。 任职要求： 1、不限学历，具备相关行业经验者优先考虑。 2、不限工作经验，愿意从基层学习并成长。 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神。 4、能够适应钢铁/有色金属冶炼及加工行业的工作环境。 5、遵守公司规章制度，注重安全生产。 6、具备基本的应急处理能力和责任心。

【工作内容】 - 负责焊接生产线的日常运营管理，确保生产任务按时、保质、保量完成； - 组织并指导焊工进行氩弧焊、激光焊及二保焊等工艺操作，确保焊接质量符合技术标准； - 实施现场5S管理，保持作业环境整洁有序，提升生产效率与安全水平； - 制定并落实产品质量管控措施，对焊接成品进行抽检与分析，及时发现并解决质量问题； - 协调团队成员之间的配合，合理分配工位任务，提升整体工作效率； - 定期总结生产数据，优化焊接工艺流程，推动生产目标的持续达成。 【任职要求】 - 具备中技/中专及以上学历，具有2年及以上一线焊接组长管理经验； - 持有焊工证，熟悉氩弧焊、激光焊、二保焊等焊接技术，能够独立处理常见焊接问题； - 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，能有效推动生产目标的实现； - 熟悉现场5S管理方法，具备较强的质量意识和责任心； - 对产品质量管控有实际经验，能够制定并执行有效的质量控制方案。 【薪酬福利】 - 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议； - 享受五险一金、带薪年假、节日福利等完善的员工保障体系； - 提供良好的职业发展空间与技能培训机会。

岗位职责： 1、负责生产线日常管理工作，确保生产任务按时完成； 2、组织协调生产人员，合理安排生产计划； 3、监督生产现场操作规范，保障产品质量； 4、协助处理生产过程中的异常问题； 5、指导新员工熟悉生产流程和操作要求； 6、定期检查设备运行状况，提出维护建议； 7、配合完成生产数据统计和报表填写； 任职要求： 1、经验不限，有相关工作经验者优先考虑； 2、学历不限； 3、年龄不限； 4、语言不限； 5、具备良好的沟通协调能力； 6、能够适应生产现场工作环境； 7、有责任心，工作积极主动；

岗位职责： 1、负责包装生产线的日常管理与协调工作； 2、监督包装工序的质量控制与效率提升； 3、安排和指导包装员工的日常工作任务； 4、检查包装材料的库存与使用情况； 5、确保生产现场的安全与清洁规范； 6、处理包装过程中的异常问题并及时上报； 7、协助完成生产数据的记录与报告； 8、参与包装流程的优化与改进活动； 任职要求： 1、有木制品、家具包装或生产管理经验者优先； 2、身体健康能适应生产环境； 3、具备良好的团队协作与问题解决能力； 4、能适应加班工作安排；

社保类型： 五险 提成方式： 按单提成 职位详情 岗位职责: 6.负责生产线的日常管理与组织协调，确保生产任务按计划推进； 7.指导并监督生产流程执行情况，保障产品质量与生产效率 8.合理安排班组人员分工与调配，优化生产资源配置； 9.协助处理生产现场问题，推动生产流程优化与改进； 10.确保生产现场安全规范，落实相关管理制度。 任职要求： 1.具备较强的现场管理与团队协调能力，能有效推动生产任务完成； 2.熟悉生产线运作流程，具备一定的工艺技术理解能力； 3.责任心强，具备良好的执行力和问题处理能力； 4.能适应生产作业环境，服从工作安排，具备抗压能力； 5.沟通能力良好，能够与团队成员及上级保持高效协作。

薪资范围： 7-11K 发薪日： 30日 社保类型： 五险 职位详情 岗位职责： 1.负责车缝生产环节的组织与管理，确保生产进度按计划执行； 2.指导并监督车缝工艺流程，保障产品缝制质量符合标准； 3.组织车缝班组人员开展作业，合理安排人员分工与调配； 4.监控生产设备使用状况，确保操作规范与生产安全； 5.配合生产管理要求，推进效率提升与损耗控制工作。 任职要求： 6.具备较强的班组管理与现场协调能力，能带领团队完成生产任务； 7.熟悉车缝工艺流程及服装缝制技术要点； 8.责任心强，具备良好的执行力和现场应变能力； 9.能适应车间工作环境，服从生产安排，具有较强抗压能力； 10.具备良好的沟通能力，能够与团队及上级有效协作。

薪资范围： 7-8K 发薪日： 30日 社保类型： 五险 职位详情 岗位职责: 1.负责生产现场的组织与管理，确保生产任务按计划推进； 2.监督生产作业流程，保障产品品质达标，及时处理异常情况； 3.组织班组人员开展生产活动，合理分配工作任务； 4.落实安全生产规范，确保作业环境符合安全标准； 5.配合上级完成生产效率与成本控制的相关工作。 任职要求： 1. 具备较强的现场管理与协调能力，能有效带领团队完成生产目标； 2. 熟悉生产运作流程，了解基本的质量与安全管控要求； 3. 责任心强，具备良好的执行力和问题解决能力； 4. 能适应生产现场工作环境，具备一定的抗压能力； 5. 具有良好的沟通能力，能够与上下级保持有效协作。

一、岗位职责 1、全面负责注塑车间日常生产管理，合理安排班组人员、机台排产，确保生产计划按时完成。 2、监督注塑机台正常运行，处理生产过程中工艺异常、产品不良、模具故障等问题，优化成型工艺，提升良品率。 3、负责班组员工技能培训、考勤管理、现场纪律及安全操作规范执行，杜绝安全事故。 管控生产物料、辅料使用，降低损耗，控制生产成本。 4、落实车间 5S 管理，保持现场整洁、规范，做好生产数据记录与报表填写。 5、配合品质、模具、设备部门完成产品试产、模具保养、设备维护等工作。 二、任职要求 1、年龄 25–45 岁，2 年以上注塑领班 / 组长管理经验，熟悉塑胶原料特性及成型工艺。 2、能独立调试注塑机、解决常见产品缺陷（缩水、披锋、变形、色差等）。 3、熟悉车间现场管理、安全生产流程，有责任心、执行力强，能适应两班倒 / 三班倒。 4、有塑胶电子、玩具、五金包胶、日用品等行业经验者优先。 5、服从管理，沟通协调能力强，能带团队稳定生产。 三、福利待遇 1、月薪：6000–9000 元（根据经验、能力面议），包吃包住，宿舍有空调 / 热水器 / WiFi，环境舒适。 2、全勤奖、绩效奖、工龄奖、夜班补贴，购买社保，节日福利、带薪假期、年度团建。 3、晋升空间大，薪资发放准时，管理人性化

1. 1年以上工厂生产现场管理工作经验。 2. 身体健康，适应加班。 3. 了解5S，有责任心，配合度高，有人机料法环管控经验。

岗位职责： 1、负责班组的日常管理和生产计划的执行监督 2、协调生产现场资源，确保生产任务按时完成 3、指导操作人员规范作业，提高生产效率 4、监控产品质量，及时发现并处理生产异常 5、组织班前会议，传达生产要求和安全注意事项 6、协助完成生产数据的收集和报表填写 7、维护现场5S管理，确保工作环境整洁有序 任职要求： 1、有生产管理经验者优先考虑 2、能够适应倒班工作安排 3、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力 4、熟悉汽车零部件生产工艺流程 5、工作认真负责，具备较强的问题解决能力

1、熟悉玩具包装流程，有班组管理经验者优先。 2、把控包装质量，确保符合出货标准。 3、跟进包装进度，血条解决生产问题。 4、管控包装物料，减少浪费。