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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 宁波
- 总务
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推荐招聘信息
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台厨
急聘
5-5.5K
初中及以下
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1年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责干部宿舍、办公楼及车间的日常清洁卫生工作。 2、负责干部宿舍衣物的清洗与整理。 3、负责干部人员伙食的制作与供应。 任职要求: 1、初中及以下学历。 2、具备1年厨师相关工作经验。 3、入职前需通过健康体检,符合餐饮从业人员健康标准。 -
9-11K
大专
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、统筹公司生产设备及水电气等基础设施的日常管理与维护保养,确保设备稳定运行,提升综合效率。 2、制定并实施设备点检、预防性维护、定期检修及年度保养计划,优化维护策略,预防设备故障。 3、负责设备突发故障应急处理,组织快速抢修,主导故障根本原因分析,落实纠正与预防措施。 4、指导与监督设备操作及维修团队,提升技能与效率;管理外部维修服务商,确保作业安全合规。 5、负责设备备品备件管理,包括需求计划、库存优化与成本控制,建立完善备件台账与领用流程。 6、参与设备改造、升级及新设备引进的技术评估、安装调试与验收,支持生产顺畅进行。 7、建立并完善设备管理制度、安全操作规程与维修档案,确保符合安全生产及特种设备规范。 8、推进设备数字化与智能化管理,参与MES系统、工业物联网项目实施,优化设备稳定性与绩效。 任职要求: 1、大专学历,机械、电气、自动化或相关专业背景。 2、3年制造业自动化设备管理经验,熟悉生产现场设备运维全流程。 3、具备扎实机械电气原理知识,能看懂图纸,掌握设备预防性维护与故障诊断技术。 4、掌握设备数据分析方法,能通过运维数据优化设备性能;具备设备档案建立与成本控制能力。 5、熟悉特种设备、电气安全及相关法律法规,持有有效电工证等资格证书者优先。 6、具备出色应急处理、沟通协调和团队管理能力,责任心强,工作严谨细致。 7、能独立开展设备巡检、故障排查、维护计划制定及改造项目管理。 8、年龄26岁到38岁。 -
5-6K
大专
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经验不限
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国外
立即应聘
海外总务储备干部 1.储备干部培养周期6个月-12个月。 2.国内广东东莞进行培养,培养周期结束后外派至海外正式上岗后常驻海外。 一、任职条件: 1.年龄20-25岁,大专及以上学历,专业不限。 2.一至三年社会工作经验,行业、岗位不限,可接受25年应届毕业生。 3.熟练Word、Office等基本办公软件。 4.具备较强的学习能力、沟通表达能力以及抗压能力。 二、福利待遇: 1.试用期3个月:薪酬5000元,转正后:薪酬5600元,正式上岗:按岗位薪酬标准进行定级定薪。 2.生日、节日等祝福金,大型节假日丰厚礼品或奖金,其他慰问金、奖金。 3.不定期组织团建活动。 三、岗位职责 1.负责落实公司规章制度的管理和执行。 2.行政固定资产的采购与管理,以及办公用品、易耗品生产工具的管理工作。 3.行政事务管理工作,包括安全管理、食堂管理、宿舍管理等。 4.协助人力资源事务,如员工的招聘、培训、薪酬、绩效考核等的执行与管理。 5.配合各部门做好服务和安全生产相关工作。 -
6-8K·13薪
大专
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3年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
岗位职责: 1.形象代表 前台是大堂和展厅的门面,是访客的第一接触点; 2.接待引导 核心业务,确保访客被正确、高效地接待和引导; 3.展厅支持 区别于纯行政前台,强调了对展厅区域的维护和初步服务功能; 4.环境管理 确保负责区域的整洁、舒适和秩序; 5.行政枢纽 处理基础行政事务和信息流转。 任职要求: 1.大专以上学历; 2.具有3年以上总务、行政或后勤工作经验; 3.熟悉Office办公软件操作; 4.形象气质佳。 -
保安
急聘
4.3-4.8K
中专
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3年
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东莞-石碣镇
立即应聘
职位要求: 1、45岁以下,体健貌端;原则性强、有较强的责任心。 2、具备基本的安管、消防知识及较强的应变能力。 3、能适应二班倒,每月中旬倒一次班。 4、每月可轮休二天,如不休息按二天加班费计薪。 5、夜班补助(15元/晚),上班环境好,保安室内配有空调。 6、有三年同等岗位经验或退伍军人优先。 上班时间分别如下: (白班:08:00~20:00 晚班:20:00~08:00次日,每半个月倒一次班) 欢迎有意者前来公司面谈。 -
6-7K
大专
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经验不限
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东莞-企石镇
立即应聘
1.大专以上学历,办公软件熟练; 2.协助协理进行公司管理和工作协调,及时传达各项指令,督促、落实各项工作的执行情况; 3.具备良好的沟通能力及工作适应能力; 4.熟悉工艺流程,适应出差,会开车。 -
5-7K
高中
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2年
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东莞-寮步镇
立即应聘
人事 .中专或以上学历;熟悉KPI考核系统者佳; .具人事招聘经验、培训,考勤.薪酬福利等工作经验二年以上; .沟通表达能力强,工作中能独立担当; 总务 .中专或以上学历 .有饭堂伙食、清洁工、保安管理等行政总务相关工作经验; .有工厂文娱活动的组织,策划工作经验; -
5-7K
大专
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经验不限
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广州-番禺区
立即应聘
任职要求: 模具+注塑制造业工厂规模200余人,在部门领导的带领下,负责公司各种管理规章制度的建立、修订、落地实施、监督执行,并根据公司经营发展方向及时变更,以确保紧跟公司发展目标。 1、职业要求:熟悉人力资源六大模块,从事过人资事务/行政事务/后勤事务工作经验3年以上;熟悉招聘工具、考勤统计、培训流程、入/离职办理、合同签订; 2、负责公司各部门人员招聘,确保招聘任务高效完成,为公司及时补充适合的人员,具有从0到1搭建公司人力资源管理体系的能力。特别是在公司组织架构及岗位职能设计优化,人才招聘及识人,薪酬绩效体系建设优化,劳资关系管理方面具有深刻的认知和丰富的经验。 3、特质要求:能够具备感恩的心态、性格开朗、积极主动、乐观向上、原则性强、保密意识强; 4、其他要求:办事有逻辑,有一定的文字功底,会起草一般的人事文件(如:公告、通知等)。队 5、大专或以上学历,最好是人力资源管理专业毕业。 -
6.5-7.5K
大专
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3年
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惠州-博罗县
立即应聘
【工作内容】 - 负责日常办公环境的维护与管理,包括但不限于监控设备、办公设备的维护、办公用品的采购及管理等; - 协助处理公司各类行政事务,如会议安排、接待访客、差旅预订等; - 参与公司活动的策划与组织,增强团队凝聚力和员工满意度; -协助管理ISO三系认证体系; -对接政府部门处理环保、安监、消防等工作; -处理工伤事故; -宿舍、饭堂、厂区卫生、公司车辆管理; -’管理、培训公司日常安全工作; - 处理公司文件归档与管理工作,确保文件的安全与可追溯性; - 协助人力资源部门进行员工招聘、入职手续办理,离职手续跟进等; - 完成上级领导交办的其他行政相关工作。 【任职要求】 - 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神; - 工作认真负责,具备较强的执行力和时间管理能力; - 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PowerPoint等); - 具备基本的财务知识,能够处理报销等相关事宜; - 有良好的服务意识和积极主动的工作态度; - 拥有良好的文字功底,可以协助完成部分文案撰写工作; - 具备C1以上驾驶证。
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