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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
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- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 仓库经理/主管
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推荐招聘信息
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12-13K
大专
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5年
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台州-黄岩区
立即应聘
1、岗位描述: (1)负责部门日常物流管理工作。 (2)制定和执行物流工作计划。 (3)监督实施物流体系职责与管理标准。 (4)控制送货和仓储成本。 (5)参与制定与控制部门物流运作预算。 (6)制定物流解决方案,提升客户满意度。 (7)定期汇总上报各项物流管理报表。 (8)负责所在部门人员的考核、培训工作。 2、岗位要求: (1)大专及以上学历,管理类、物流类相关专业。 (2)8年以上物流相关领域管理工作经验,有卫浴洁具行业物流管理工作经历者优先。 (3)熟悉物流管理业务流程,有丰富的流程管理操作技能。 (4)熟悉ERP及物流信息管理系统并有实施经验。 (5)良好的沟通及谈判能力,团队管理能力,独立工作能力强,能承受较大工作压力。 -
8-12K
大专
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5年
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温州-乐清市
立即应聘
岗位职责: 负责原料仓、零件库、包材库等十余个仓库综合管理、仓库人员管理、物料管理等工作。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,5年以上中大型企业仓库管理工作经验。 2. ERP操作熟练,有自动化立体仓库工作经验者优先。 3. 踏实肯干,有较强的组织协调、人员管理能力。 -
9-13K·13薪
大专
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5年
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温州-瓯海区
立即应聘
岗位内容: 1. 管理仓库日常运营工作,包括计划、组织、协调和监控。 2. 确保仓库的货物准确无误地存储、损失率低且按时发货。 3. 与供应商联系协调采购和物流等相关事项。 4. 制定并执行质量、安全和卫生管理规范。 任职要求: 1. 具有大型仓库管理经验,能够灵活应对紧急情况。 2. 具备出色的领导能力,能够带领团队高效协作完成日常任务。 3. 熟悉仓储物流操作和管理流程,具备优秀的沟通和协调能力。 4. 精通仓库管理软件和信息管理系统,熟悉Excel、PowerPoint等办公软件。 -
8-16K
大专
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应届毕业生
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丽水-缙云县
立即应聘
**岗位职责**: 1. 管理5000㎡仓库,库存准确率≥99.8%; 2. 优化WMS系统,实现拣货效率提升20%; 3. 控制仓储成本,呆滞料占比≤3%; 4. 落实安全巡检,盗窃事故; 5. 配合ERP升级,实现实时库存同步。 + 季度盘点奖金 **要求**:熟悉五金件仓储特性。 -
10-13K·13薪
大专
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5年
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嘉兴-桐乡市
立即应聘
岗位职责: 1、制订仓储部工作计划及业务发展规划; 2、负责制定仓库管理、出入库管理等各项制度并贯彻实施; 3、编制优化各项工作流程及操作标准; 4、仓库的合理规划与布局以及新项目导入管理; 5、核定和掌握仓库各种物资的储备定额,并严格控制,保证合理库存和使用; 6、组织盘点,对盘赢、盘亏、丢失、损坏等情况查明原因和责任,并提出处理意见; 7、推动执行部门ISO体系的建设; 8、监督部门相关费用,优化部门成本管控(物流成本、人效成本、能耗成本、辅材成本等) 9、推动仓库呆滞库存以及不良品管理处理; 10、组织与建设仓储部团队,协助人力资源部做好员工的选拔、配备、培训、绩效考核工作 11、负责部门安全、消防管理,做好防火、防盗、防潮等工作; 12、负责与其他职能部门的协调沟通,完成公司领导交办的其它工作。 任职资格: 1、5年以上物流、储运相关专业领域管理工作经验; 2、具备规划能力,能对企业货物进行合理的储位规划; 3、对配送流程、库存管理,盘点流程等有很好的理解; 4、具备一定的领导和管理能力、较强的分析和判断能力; 5、具有高度的责任心、敬业精神与团队合作意识; 6、处事严谨,细心、原则性强; -
5-7K
高中
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不限
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东莞-企石镇
立即应聘
岗位责任: 1.负责仓库整体工作事务的安排与协调,制定仓库工作计划,确保仓库高效运作。 2.合理规划仓库存储空间,优化货物布局,提高仓库空间利用率。 3.监督仓库人员的日常工作,包括货物的收发、搬运、存储、盘点等,确保操作规范、准确。 4.定期组织货物盘点,做到账实相符,及时处理盘点差异,查明原因并上报。 5.与采购部门、销售部门等相关部门保持密切沟通,及时反馈库存信息,为采购和销售决策提供支持。 任职要求: 1、工作认真负责,严谨细致,有良好的责任心和敬业精神。 2、具有 1 年以上仓库管理工作经验,有一定的管理经验和团队领导能力。 -
9-10K
大专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1、参与拟定仓库管理规章、制度,健全完善仓库作业流程与制度规范; 2、组织执行仓储作业计划,并监督作业完成情况,协调处理仓储作业过程中所出现问题,确保目标的达成; 3、负责仓库作业人员的日常管理; 4、合理设置与优化仓库区域规划布局,有效使用仓库面积与容积; 5、组织执行仓库盘点工作,拟定盘点计划并实施,针对盘点差异原因进行分析、改进; 6、负责仓库设备使用及保养,提出设备购置建议,并组织设备购置的可行性分析和到货验收。 7、落实仓库各项安全生产措施,确保安全生产作业; 8、负责直接下属的培训、考核、激励等工作,持续提高团队凝聚力,营造良好的工作氛围; 9、根据收、发料及库存情况,不定期进行异常库存数据的提报工作; 10、协助参与呆滞物料的消耗处理工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,45岁以下; 2、熟练使用常用办公软件,熟悉金蝶云星空系统; 3、会开柴油叉车; 4、良好的语言表达能力和沟通能力。 上班时间7:00-19:00(其中晚餐时间2小时),月休按排班。 -
6-10K
大专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1.根据公司的生产销售能力,确定原材料及产品的标准库存量; 2:及时与生产部和市场部沟通,保证生产用原材料的库存供给和市场部发送产品所需的库存供给; 3:定期编制采购物品的入货台账、退货台账及库存台账,报送财务部和生产部; 4:定期编制产品入库、出库及库存台账,送生产部和财务部; 5:组织人员保证材料库及成品库的仓储环境,确保库存产品或材料的材质不变; 6:制定并实施材料库及成品库的管理制度和管理方法; 7:完成上级交办的其他工作。 岗位要求: 1、储运专业大专以上学历。 2、受过物流管理、仓储管理等方面的培训。 3、年以上仓储工作经验。 4、工作积极主动 -
9-13K
不限
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3年
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广州-增城区
立即应聘
职责: 1、 负责仓库的日常经营管理,制定部门工作计划及预算,规范并不断完善工作流程及规章制度; 2、 监督管理仓库收料、盘点、发料、包装、发货运输和记账等的日常工作; 3、 库存的控制、管理和分析,及时提出补货计划; 4、 维护、操作ERP系统,确保及时、完整、正确的提供库存动态信息,确保帐、卡、物相符; 5、 了解所存物资的质量现状,避免存货超储、短缺、毁坏等现象,确保库存物资齐全; 6、 提出连续改进方法和技巧,提高效率、降低成本。 任职资格:(45岁以下,有大型五金行业仓储管理、物流行业工作经验优先) 1、有物流、仓储、供应链类相关专业; 2、 3年以上仓储相关五金领域管理工作经验; 3、 熟悉五金仓库业务流程,熟悉相关质量管理体系,具备五金仓储专业知识,精通ERP管理软件者优先考虑; 4、 具有较强的计划组织能力、执行力和计划落实能力; 5、 有良好的责任感与创新意识,能承受工作压力。
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