热门城区:
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雨湖区
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湘潭县
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湘乡市
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韶山市
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 湘潭
- 销售总监
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推荐招聘信息
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10-20K
本科
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6年
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温州-龙湾区
立即应聘
1、有十年以上外贸工作经验 2、英语6级以上 3、有带千万美金销售额团队经验 4、有电气类商品销售经验优先、 福利待遇： 1、每月上班24天 2、年终和收入30-50万 -
18-35K
大专
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5年
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惠州-惠城区
立即应聘
1.负责管理部门销售人员的日常工作； 2.根据市场营销计划和公司目标，带领团队完成目标业绩； 3.协助部门销售人员与客户进行沟通； 4.对行业的趋势和客户方向，具有一定的前瞻性，并能够给公司提出建设性的开拓方向和建议。 5.具备管理团队和培训业务人员的能力。 任职要求： 1.大专以上学历5年以上TOB工作经验； 2.有阿里铁军管理工作经验或是知名公司销售管理工作经验优先录用； 3.此职位属管理岗位； -
15-30K
本科
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5年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位任职资格： 1、从事销售工作五年以上，塑胶行业三年以上销售经理工作经验 2、对塑胶色母及功能母料与薄膜的性能及用途有一定的了解，熟悉产品相关的法律法规，熟悉合同法 3、沟通谈判能力强，危机处理能力，管理及协调能力； 精通团队激励机制，抗压能力 4、身体健康，性格外向，有驾照 工作内容： 1、制定市场营销中心战略目标计划并落实 2、结合公司战略推进进展，及时修订业务相关管理流程、激励政策 3、每周负责监督销售业绩目标达成进度、新客户开发进程、老客户升级、销售渠道拓展进度、市场调研、品牌推广及客服工作，对未达成目标人员进行指导，进行原因分析及改善对策，并监督执行，同时将《目标达成分析表》向总经理汇报 4、总经理临时交办的其他事项。 -
15-30K
大专
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5年
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东莞
立即应聘
一、岗位职责: 1.参与制订公司销售战略、具体销售计划及进行销售预测； 2. 组建与管理销售团队，完成销售目标； 3.招募、培训、激励、考核下属，及协助下属完成业绩指标； 4. 开发空白区域新的经销商和代理商，并做好管理和关系维护； 5. 参与制定和改进销售政策、规范制度、使其不断适应市场发展； 6.妥当处理客户投诉事件，及接待重要客户来访； 7.收集市场信息，及时反馈给上级有关部门； 二、任职要求： 1、全日制大专以上学历，985或者211以上工商管理或者市场营销毕业优先； 2、年龄在30-40岁，男女不限； 3、5年以上销售工作经验, 3年以上团队管理经验； 4、有较强的市场调查研究分析判断的能力，对营销团队有点到面的运营统筹管理能力。 5、对品牌运营和建设有深入的了解和研究，对营销管理有系统的认识和了解。 6、有良好的职业道德；执行力强，有事业心。无不良嗜好，五官端正，持C1驾照； 另： 公司正处于蓬勃向上发展的时期，且公司产品行业是朝阳行业，是未来的趋势，欢迎有理想，有抱负，有责任心，有行动力的伙伴加入我们朝气蓬勃的团队。公司为大家提供良好的工作环境，有竞争力的薪酬体系以及良好的职业上升空间。 -
10-20K
大专
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
工作职责： 1、负责北京市、天津市、河北省、山西省和内蒙古自治区的业务拓展，制定销售战略和销售计划，带领销售团队完成所在区域的销售目标； 2、招募、培训、激励、考核、以及协助销售团队成员完成公司下达的任务指标； 3、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展； 4、协助制定企业产品和企业品牌推广方案，树立良好品牌形象，并监督执行。 5、提供销售数据、报表及分析报告，妥当处理客户投诉事件，以及接待客户的来访； 6、有新能源汽车行业或锂电行业工作经验者优先。 任职要求： 1、大专以上学历，具有自己开公司或创业经历， 2、有3年以上环保设备/电子行业/激光行业等销售工作经验及销售团队管理经验； 3、具备很强的销售能力、组建销售团队、培训团队、领导管理激励团队的能力和经验； 4、适应能力强，能经常出差，具有较强沟通与说服能力，处理与大客户群体的关系。 -
40-60W/年
大专
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10年以上
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杭州-下沙
立即应聘
1.10年以上低压电气/开关市场销售工作经验，5年以上同岗位工作经历； 2.熟悉电气开关品牌市场及各种销售渠道，精通品牌运作管理； 3.有电气开关行业主流企业工作背景优先。 -
15-30K·13薪
大专
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司汽车电子及工业自动化产品线的市场开拓与销售战略制定； 2、主导国内外重点客户开发，维护与汽车部件厂家的长期合作关系； 3、带领销售团队完成年度销售目标，提升市场份额与品牌影响力； 4、分析行业趋势与竞争格局，制定针对性的营销策略并推动落地； 5、协调技术、交付与售后服务团队，提供客户整体解决方案； 任职要求： 1、有外资汽车器件厂从业经验，如博世、联合汽车电子等企业优先； 2、熟悉汽车油泵、水泵、风扇电机、热管理系统、车身稳定系统等相关产品者优先； 3、具备工业伺服电机、电源变压器或高档线圈类产品销售经验； 4、英语说写流利，具备出国工作经验，能适应国际出差； 5、热爱销售工作，具备优秀的沟通能力与人际交往技巧； 6、有团队管理经验，具备较强的市场敏锐度和业务推动力； 7、年龄不限，学历不限，语言不限； 所属行业：工业自动化设备 工作地点：苏州 / 东莞 / 深圳 -
25-40K
大专
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10年以上
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温州-乐清市
立即应聘
1.10年以上低压电气/开关市场销售工作经验，5年以上同岗位工作经历； 2.熟悉电气开关品牌市场及各种销售渠道，精通品牌运作管理； 3.有电气开关行业主流企业工作背景优先。 -
15-25K
本科
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5年
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东莞-长安镇
立即应聘
一、岗位职责 1.协助总经理跟进重点客户订单全流程（对接生产、物流、售后），整理销售数据（业绩、回款、库存），制作可视化报表及分析报告； 2.参与核心客户商务洽谈、合作会议，记录会议纪要并跟进落实事项，协调解决客户关于产品（软服饰/五金服饰）的咨询与需求； 3.负责销售合同、报价单、产品资料等文件的整理归档，制定标准化销售文档模板，优化跨部门协作流程； 4.协调总经理日常工作安排（会议、出差、接待），搭建销售团队与生产、采购、财务等部门的沟通桥梁，保障工作高效推进； 5.收集服饰配件行业动态、竞品信息及客户需求变化，为销售策略调整提供数据支持。 6.快速熟悉公司软服饰、五金服饰产品的材质、工艺、应用场景及定价逻辑，能协助提供基础产品咨询支持； 二、任职资格 1.精通Excel（VLOOKUP、数据透视表、函数运算）、PPT、Word等办公软件，具备较强的数据统计、分析及可视化呈现能力； 2.能规范撰写商务函件、销售数据分析报告等各类专业文档。 3.具备优秀的口头与书面沟通能力，善于跨部门、跨层级协调资源，高效解决工作衔接问题； 4.工作严谨细致，注重细节把控，能主动跟进工作进度，确保各项任务按时高质量完成； 5.能承受销售旺季、重点项目推进及多任务并行的工作压力，面对突发情况可快速灵活应对； 6.具备良好的内外部服务思维，积极响应总经理、销售团队及客户需求，维护公司品牌形象。 7.具备合同审核、商务谈判、客户关系管理等基础能力； -
山东区域销售总监
急聘
20-40W/年
中专
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5年
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东莞-厚街镇
立即应聘
核心职责 1、业务拓展 负责山东区域数控机床（CNC/加工中心/五轴）销售业务，制定年销售目标 重点开发 汽车零部件、航空航天、精密模具、半导体等 行业客户，建立长期战略合作 2、团队管理 培养“技术型销售”，提升团队 解决方案销售能力 渠道与客户管理 拓展 代理商、经销商 网络，优化区域市场布局 3、市场策略 分析 日系（马扎克）、德系（德玛吉） 竞品动态，制定差异化竞争策略 推动 整机+刀具+服务 打包销售模式，提高客户粘性 任职要求 1、行业经验： 5年以上数控机床/工业设备销售管理经验（必须代理或贸易背景，厂家背景需有渠道经验） 熟悉 华东制造业市场（长三角/山东工业带），有稳定客户资源者优先 2、 业绩证明： 有大客户（如车企、军工配套） 成功案例 3、 核心能力： 具备 商务谈判、渠道管理、团队搭建 经验 合伙人权益 1、 高弹性回报： 2、底薪+高比例业绩分红（上不封顶）
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