工作职责： 1. 负责公司业务部门的全面管理，制定年度销售计划与目标。 2. 拓展新客户，维护既有客户关系，提升业务销售额。 3. 参与市场策略规划，分析行业趋势，提出产品与市场建议。 4. 带领业务团队，培训与指导成员，提升业务执行力与团队凝聚力。 5. 监控订单流程，协调研发、生产与物流，确保交期与客户满意度。 6. 代表公司参与展会、拜访客户，推广公司品牌与产品。 任职要求： 1. 30–40岁，本科以上学历，具备良好英文听说读写能力，可与国际客户直接沟通。 2. 5年以上制造业外贸业务经验，其中至少2年以上团队管理经验。 3. 熟悉国际贸易流程，具备国外市场开拓与大客户谈判经验。 4. 具备良好的逻辑思维、沟通能力与跨部门协调能力。 5. 积极主动，能独立解决问题，具备抗压性与结果导向。

1.大专及以上学历，英语CET-6以上水平，听、说、写能力强，能用英语与客人直接沟通。 2.有手机配件及数码产品行业外贸业务工作经验者佳，性格开朗，喜欢从事外贸行业人士欢迎来聊。 3.工作认真负责、品德端厚、有严格的行规职业守操。 4.能独立拜访、接待客户及协助海内外参展事宜。 5.熟悉国际贸易流程，开拓海外业务，发掘新客户（公司自有品牌产品，推广海外市场）。 6.公司提供国内外展会,短期国外出差等。 7.年终奖励丰厚，有能力就可以有高薪（固定底薪+社保+浮动提成上不封顶+年终绩效分红） 8.公司职员大小周休。

岗位要求： 1.男女不限，25-45周岁； 2.大专以上学历，3年以上相关行关的背景知识； 3.英语交际流利，具备独立接待品牌客户的相关经验； 4.具备高度的责任感，能吃苦耐劳； 5.有相关运动品牌企业工作经验为佳； 岗位职责： 1.负责把球类产品的开发； 2.负责把客户的需求转换为样品及量产参数； 3.负责管理督促团队按流程完成开发项目； 3.加强重点客户管理，对客户流失进行分析和紧急应对，每年定期回访客户重点客户和了解其需求； 4.参与客户投诉原因分析，将处理意见反馈客户，对客户做解释说明工作，和解决客户有关的突发事件； 5.协助部门经理分管部门某部分工作的，和部门下级人员的沟通和下发； 6.协助部门经理进行部门的考核制度和严格控制部门的预算，降低费用成本； 7.辅助和监督供应商的管理和问题反馈。 8.负责对接供应商，与供应商保持良好沟通合作。

岗位职责： 1、负责公司外贸业务的整体规划与管理，制定并实施年度销售目标； 2、开拓海外市场，维护和发展海外客户关系，提升公司产品在国际市场的占有率； 3、分析国际市场动态及竞争对手情况，制定有效的市场策略； 4、协调内部资源，确保订单按时交付，处理外贸流程中的各项问题； 5、负责团队建设与管理，指导下属完成业绩目标，提升团队整体能力； 6、参与重要商务谈判，签订并跟进合同执行情况； 7、定期向上级汇报外贸业务进展情况，并提出改进建议； 任职要求： 1、中专学历，具备6年及以上外贸相关工作经验； 2、年龄30岁以上，熟悉外贸全流程操作及国际贸易规则； 3、具备较强的市场开拓能力和客户谈判技巧； 4、有生产制造行业背景者优先考虑； 5、良好的团队管理能力，能够带领团队高效完成任务； 6、责任心强，具备优秀的沟通协调能力及抗压能力； 7、熟练使用办公软件及相关外贸工具；

任职要求： 年龄25-40岁，男女不限，大专以上学历，英语或国际贸易相关专业优先； 性格开朗、热情，行动力强，有魄力； 流利的听、说、读、写、译能力； 对服装辅料行业或服装行业、箱包、鞋业有深入了解优先； 具备5年以上同等岗位经验，熟练的团队管理与沟通技巧。 工资结构：底薪+绩效+提成奖（依据个人能力上不封顶）

岗位职责​ 制定外贸/内贸销售计划与策略，明确目标市场，完成并超越销售指标。​ 维护现有国外、国内客户关系，处理客户问题，提升满意度；积极开拓新客户，扩大市场份额。​ 领导业务团队，分配工作任务，组织培训，提升团队业务能力与凝聚力。​ 负责订单全流程管理，协调各部门确保订单顺利执行，保障货物交付与货款回收。​ 分析市场及销售数据，提供业务改进建议。​ 任职要求​ 大专及以上学历，国际贸易、商务英语等相关专业优先。​ 3年以上外贸经验，至少 2 年团队管理经验，熟悉毛绒玩具行业者优先。​ 英语精通，能熟练进行商务沟通与文档处理。​ 具备优秀的营销、谈判能力，熟悉国际贸易流程，有敏锐商业意识。​ 有良好的团队管理、沟通协调能力，责任心强，能抗压，可适应短期出差。​ 包吃包住，主管级：单人宿舍、吃管理餐（五菜一汤）

岗位职责： 1、负责球类产品的开发及创新工作； 2、根据客户需求，完成样品制作及量产参数设定； 3、管理并督促团队按流程推进开发项目； 4、加强重点客户关系管理，分析客户流失原因并制定应对措施，定期回访重点客户了解需求； 5、参与客户投诉的原因分析，及时反馈处理意见并向客户解释说明，妥善解决突发事件； 6、协助部门经理分管部分工作，并与下级人员保持良好沟通； 7、协助部门经理完善考核制度，严格控制部门预算以降低运营成本； 8、监督供应商管理，及时反馈问题并保持良好合作关系； 9、负责与供应商对接，确保高效沟通与协作； 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，球类产品或运动用品行业经验者优先； 2、具备2年以上项目工程类相关工作经验； 3、熟悉产品开发流程，具备相关行业背景知识； 4、英语沟通流利，能够独立接待品牌客户； 5、具备良好的跨部门沟通能力，能及时解决生产和协作中的问题； 6、具有较强的风险识别能力和成本控制意识； 7、工作细致认真，执行力强，富有责任感； 8、能够适应快节奏工作环境，具备较强的抗压能力；

1.英文水平优，能独立、熟练的和外国客人交流； 2.具有良好的业务拓展能力与商务谈判技巧，公关意识强，以及团队合作精神和独立处事能力; 3.需要熟悉业务操作流程和相关法律法规，并且要具备专业知识； 4.及时掌握国外市场动态，定期分析市场动向，特点和发展趋势； 5.能够具备业务发展的方针、政策和工作计划，培训发展团队的能力； 6.沟通能力强，维护老客户，开发新客户；主动做好部门协调工作；能接受出差； 7..工作积极主动，为人热情、外向、乐观、抗压能力强，责任心强，拥有团队精神。

一、任职要求： 1、良好的职业素养和职业道德，价值观；客观，积极向上，善于学习，全日制本科或以上学历，英语听、说、读、写流利。 2、三年以上外贸工作经验，两年灯饰家具机加工或者3D打印相关经验； 3、抗压能力强。良好的商务谈判技巧，能单独成交客户； 4、服从管理。 二、岗位职责： 1、独立开发全球国际贸易，寻找目标客户，谈判和成交； 2、负责编制报价，合同细节签订； 3、负责出货，单据审核、报关、货款结算追踪、客户服务等工作。 4、其他相关的工作内容； 5、每周6天制。提成为销售额的3%-5%；业务能力突出者将额外分红； 6、可以提拔为业务主管或者外贸业务经理的管理者职位；

职责描述 1、负责客户开发，建立良好的客户关系 2、完成月度、季度年度的销售业绩目标，并协助部门销售目标的达成 3、负责团队建设与管理，团队培训、监督和指导下属工作，提升团队业务能力 4、定期参加国际展会，准备展品，团队参展，客户拜访 专业知识和技能要求 1、3年及以上外贸主管工作经验优先 2、熟悉出口业务拓展流程，有调味品行业的海外销售工作经验优先考虑 3、有海外经销商开发、渠道管理经验 4、熟悉东南亚、北美、南美市场 5、有丰富的to B销售经验和市场拓展能力和从0-1经验，长期主义

1、有3-5年电子行业外贸销售经验，熟悉B2B平台操作，有客户资源优先考虑 2、要求英语口语流利，能自由和国外客户电话，邮件及当面接待沟通 3、能带领外贸业务团队实现业绩目标 4、热爱外贸事业，敢于挑战自我，挑战高薪，能吃苦耐劳，积极主动，拥有高度的执行力，抗压能力良好，稳定性强 5、具备丰富的国际商务知识，良好的客户沟通与项目谈判管理能力 6、会开车优先考虑。

工作内容： 1. 负责从日常阿里国际站平台维护、客户开发、报价、订单生产跟踪、到出货的整个过程； 2. 努力维护好老客户，通过各种渠道积极开发新客户； 3. 接待国外客户和国外参展（根据能力来定，公司会视具体情况予以相应协助）。 职位要求： 1.吃苦耐劳，积极上进、学习力强、为人正派、有协作精神，结果导向； 2. 具备英语阅读和商务邮件沟通基本技能，和客户能进行基本工作沟通 3. 具有电子变压器和电感行业经验和业务经验，懂外贸出口操作流程，有客户资源者更佳 4. 懂外贸流程、 有操作阿里巴巴国际站平台或其他B2B平台经验者优先； 本岗位公司包吃住，自己住宿公司给补贴。 薪资制度：底薪加提成； 工作提供有竞争力得提成和薪资制度，工作时间弹性安排，结果导向； 公司珍惜人才，唯贤是举，不论学历，只看能力和人品，对德才兼备/有奋斗精神的你提供足够广阔的事业发展空间。欢迎加盟我们，与公司携手共同发展，共享成果

1、有带销售团队的经验3年以上，英语至少4级以上。负责制定外贸销售计划，并根据客户及市场情况，制定销售策略 2、有同行业销售经验优先 3、有阿里巴巴国际站或者中国制造平台的相关经验 4、负责销售团队的日常管理工作，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍，激发团队力量，提高工作效率。 待遇： 1、双休，工作时间：五天8小时 2、五险一金 3、含食含宿含wifi 4、薪资：月薪+提成奖金 5、公司组织旅游 6、年假15天 7、我们是工厂，我们有优势

岗位职责： 1. 负责领导和管理外贸业务团队，制定团队销售目标与计划。 2.指导、培训及激励团队成员，帮助其提升业务能力和专业技能。 3.独立负责或指导团队进行公司独立站 或 中国制造网 等B2B平台的日常运营、优化和推广。 4. 策划并参与国内外重点行业展会（如广交会、海外专业展等），负责展前准备、展中接待洽谈及展后客户跟进的全流程工作。 5.通过线上线下结合，制定并执行有效的整合营销策略，提升公司品牌曝光度和询盘量。 6. 主动通过展会、网络平台等多渠道开发新客户，维护并深化与现有客户的关系。 7.独立处理商务谈判、合同签订、订单跟进等全流程外贸业务。 8. 关注行业动态和市场竞争格局，通过展会及平台信息，为公司的市场策略提供建议。 9. 与公司内部生产、采购、物流等部门高效协作，确保订单顺利执行。 任职要求： 1. 本科及以上学历，国际贸易、商务英语等相关专业优先。 2. 拥有2年及以上B2B外贸团队管理或项目带领经验。 3.必须具备独立站或中国制造网等主流B2B平台的实际运营经验。 4.具备国内外展会参与经验，有展会筹备或主导接待洽谈经验者优先。 5.英语六级或以上，具备优秀的书面及口语沟通能力，能熟练地与国外客户进行商务交流，在展会等直面客户的场合能从容应对。 6.熟悉外贸业务流程及跨境电商平台操作，具备良好的国际市场分析能力。 7.熟练运用Office办公软件，具备基本的数据分析能力。 8.具备强烈的责任心和团队合作精神，善于沟通与协调。 9.结果导向，有出色的抗压能力和解决问题的能动性。 10.对市场有敏锐的洞察力，乐于学习，勇于创新。能够适应短期国内外出差（如参加展会）。

岗位职责： 1、大专以上学历，性别不限，年龄25-45岁以内， 2、5年以上五金工厂业务/市场推广/销售经验 3、有开拓市场的能力，维护老客户，抗压能力强，有责任心和执行力 4、带领团队协作.执行公司的各项销售政策，并完成销售目标 5、熟悉国际贸易流程和相关法规，精通英语，书面与口语 6、熟悉阿里巴巴国际网站，B2B平台操作。