岗位职责： 1、熟悉日本津上，斯大走心机，日本法拉克系统数控系统编程与调试； 2、精通机械精密加工行业生产工艺标准、生产流程； 3、有管理60台以上数控走心机的生产管理经验， 加分项： 1、有较好的沟通、理解、分析、创造能力，能够创造性的解决实际问题； 2、具备较好的职业道德素养，有向部门运营成效负责的思维意识。

1.负责管理生产工作，制定工作规章制度和工作流程，并要求车间予以贯彻实施。 2.负责主导生产部生产产能，生产效率进行量化评估，制定标准化，精益优化生产体系。 3.审核生产部门各种生产报表，并根据报表数据进行生产经营状况分析，针对所存在的问题点，制定改善方案，调整实施。 4.定期主导生产管理会议，及时沟通生产中所发现的各种问题并具体分析原因，协调相关部门制定有效的预防和改善对应措施。 5.负责对部门管理人员的专业技能和工作能力的培训知道，对其工作水平和综合能力进行定期检查、绩效考核、评比并督促改善。 6.统计分析生产成本损耗状况，制定可控制性管理措施。 7.密切与工程，品质，PMC等部门之间的沟通，加强与部门的信息共享。 岗位要求： 1.全日制大专及以上学历，机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业。 2.5年以上制造业生产经理管理经验。 3.掌握精益生产、5S管理等先进的生产管理方法和工作局，能够有效提升生产效率和产品质量。 4.具有较强的领导能力、组织协调能力和团队管理能力，工作计划性强，数学生产全流程管理，能够有效带领团队完成各种生产任务。执行力强，具备较强的问题解决能力和抗压能力，能够应对生产过程中出现的各种复杂问题和突发情况。

岗位职责： 1、负责根据销售情况制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率； 2、负责定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结； 3、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题； 4、负责合理安排日常生产工作，对本部工人生产过程实行全程跟踪监督； 5、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转； 6、负责对操作设备人员加强巡查和指导，严禁违规操作； 7．负责定期对各类机械设备和供配电设施进行全面细致检查，提前发现并排除各种安全隐患，确保设备设施的正常运转； 8、负责生产数据汇总与总结，统计分析生产中的各项消耗，如人工费、修理费、电费等，协助库管人员定期的盘库清查，做到实际数量与账面数量相符合； 9、负责加强身业务学习，及时解决生产过程中的技术难题； 10、负责做好生产部与客户及公司其他部门的关系。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、钣金加工、机电设备等相关专业，28-45岁； 2、5年以上生产制造行业工作经验，3年以上同岗位经验，精通生产管理、设备维护、维修、保养； 3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作； 4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

工 作职责 1.协助董事长制定通信事业部的经营规划，拟定并达成年度生产运营目标； 2.制定、完善生产管理制度，负责事业部日常运营管理、生产计划制定和实施，生产成本管控、品质管理，为产品的交付负责； 3.根据事业部发展需要搭建生产运营团队，优化提升全员素养，制订日常生产管理规范和可持续的员工激励制度，实现降本增效； 4.协调内部日常事务，统筹来料、品质、生产、仓库、业务等部门高效衔接，统计、总结、分析各订单及生产物料配置情况，逐步实现数字化管理； 5.配合工程技术部做好工艺作业流程的优化，从而提升整体的生产效率； 6.贯彻执行公司的质量管理体系，确保产品质量和品质管理体系合规； 7.根据公司的经营规划，协助优化客户管理，开发高价值的新客户； 8.做好年度经营预算，合理分配利用资源，逐步提高人均产能； 9.客户验厂应对及其他对外接待事务。 核心任职要求 1.八年以上五金件加工生产管理经验，至少2年以上综合运营管理岗经验，强烈的事业心和上进心，有统筹过100人以上团队的优先； 2.熟悉五金冲压、冷挤、精密煅压行业的生产管理流程、运作模式及特点； 3.熟悉光模块五金件特性和加工工艺； 4.熟悉ISO质量体系，丰富的生产现场管理方法和技巧，情商高，有发现和解决问题的能力； 5.通晓成本控制的方法和手段，绩效目标感强，能有效运用多种激励手段达成工作目的； 6.受过专业精益生产管理或对应过大型外资企业客户经验者优先。

岗位职责： 负责项目的品质，效率及耗料的达成 监督员工安全生产 负责本小组的培训计划落实 负责耗材的领用管控，降低成本 负责本组的结单及错、混料管理 现场改善工艺，以提高工作效率衡 控管好本小组的易耗品的领用，以降低费用 监督并执行7S检查工作 宣导并执行公司及上级所规定的任务 任职要求： 1.五年以上现场管理经验，大专以上学历。 2.服从管理，有良好的沟通协调能力， 3.皮具工厂经验优先。

1.负责管理生产工作，制定工作规章制度和工作流程，并要求车间予以贯彻实施。 2.负责主导生产部生产产能，生产效率进行量化评估，制定标准化，精益优化生产体系。 3.审核生产部门各种生产报表，并根据报表数据进行生产经营状况分析，针对所存在的问题点，制定改善方案，调整实施。 4.定期主导生产管理会议，及时沟通生产中所发现的各种问题并具体分析原因，协调相关部门制定有效的预防和改善对应措施。 5.负责对部门管理人员的专业技能和工作能力的培训知道，对其工作水平和综合能力进行定期检查、绩效考核、评比并督促改善。 6.统计分析生产成本损耗状况，制定可控制性管理措施。 7.密切与工程，品质，PMC等部门之间的沟通，加强与部门的信息共享。 岗位要求： 1.大专及以上学历，机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业。 2.5年以上制造业生产经理管理经验。 3.掌握精益生产、5S管理等先进的生产管理方法和工作局，能够有效提升生产效率和产品质量。 4.具有较强的领导能力、组织协调能力和团队管理能力，工作计划性强，数学生产全流程管理，能够有效带领团队完成各种生产任务。执行力强，具备较强的问题解决能力和抗压能力，能够应对生产过程中出现的各种复杂问题和突发情况。

岗位职责： 1、负责CNC铣床、磨床、线切割、火花机等设备的工艺工序管理及优化； 2、制定生产计划并监督实施，确保生产任务按时完成； 3、协调各部门资源，解决生产过程中的技术问题； 4、对生产流程进行持续改进，提高生产效率和产品质量； 5、负责生产设备的日常维护和保养，确保设备正常运行； 任职要求： 1、熟悉CNC铣床、磨床、线切割、火花机等设备的工艺工序； 2、五年以上相关工作经验； 3、具备较强的生产管理能力和问题解决能力； 4、能够独立制定生产计划并推动实施； 5、具有良好的沟通协调能力和团队管理能力；

任职要求： 1、专业要求:熟练使用办公软件，掌握工程技术相关行业标准知识，精通 DIP 工艺技术独立解决设备、工艺惟题。 2、学历要求:全日制大专及以上。 3、工作经验:3年以上工程技术包括设备、工艺、质量管理工作经验 4、年龄要求:40 岁以下。 5、具备良好的领导、组织、管理和协调能力，具有前瞻性和大局整体意识，能够承受较大工作压力。 岗位职责： 1、工艺及质量标准体系建立: 组织编写及建立 DIP 工艺技术及质量控制的流程及考核的标准体系，制定相关技术标准和考核指标，并进行指导、改进和组织考核。 2、设备能源管理:指导和监督 DIP 设备运行状况，保证 DIP 设备状态，组织重大设备故障分析和处理。 3、工艺方案及定员: DIP 工艺技术的可行性评估及人员工艺定员工作审定，指导和核定产能与工艺技术相关的人力、物资资源的使用方案。 4、设备、工艺技术改进及创新:负责设备及工艺新技术、新方法、新材料及新理念的引进、消化和应用，主持设备技术及工艺技术的优化及创新、创效工作。 5、物资使用计划及费用控制:全面监控备件、工具、低值易耗、各类辅料的申请、使用规范、费用等指标的执行情况，做出评估和控制。 6、质量控制:从设备、工艺及生产流程各环节对 DIP 产品进行质量控制、分析，对重大内外质量问题进行评估、协调和处理。 7、内部管理、培训、协调和考核:完善工程科内部管理制度，分派、协调、指导下属主管及员工的工作，规划设定 DIP 工段工艺、设备人员的绩效考评，并对下属实施绩效评价.

岗位要求： 1、25-45岁以内，相关手板数码类塑胶类手工管理工作经验5年以上。 2、负责手板外观类塑胶产品工作，熟悉手板手工工艺（不熟勿投）； 3、管理产品制作过程中的质量控制与改进。 有意向可直接电话联系！

岗位职责： 1、负责机加工相关岗位的生产管理及团队领导工作； 2、制定并优化加工工艺流程，提升生产效率； 3、主导精益改善项目，推进生产流程优化； 4、协调团队工作，确保生产目标按时完成； 5、参与新工艺和新技术的实施与推广； 任职要求： 1、具备机加工或相关岗位的从业经验及管理经验； 2、熟悉机加工工艺及相关技术标准； 3、具有团队管理能力，能够有效激励团队成员； 4、熟悉精益生产理念，能够推动流程优化； 5、良好的沟通能力和问题解决能力； 6、大专及以上学历，机械相关专业优先考虑； 注：岗位职责较为宽泛，欢迎有相关经验者投递简历进一步沟通。

岗位职责 1、根据公司下达的生产任务指标，结合生产部的生产实力，具体组织生产计划的实施工作。 2、制定和执行现场作业标准及工艺流程，从而使生产按照客户的需要进行，保证进度和质量。 3、实现全面均衡的同步生产，使最终的产品便于包装及装箱。 4、负责产品质量控制。 5、负责生产部人员的安排、调度，制定、修订各项工作流程标准，核定部门员工的工作量。 6、负责生产计划与安排 。 7、负责生产设备的管理 。 8、负责生产安全管理 任职要求： 1、大专以上学历； 2、有丰富的钣金厂管理经验，对钣金加工的全工艺有全面的了解； 3、性格稳重、踏实。

1、战略协助与规划：协助总经理制定公司的发展战略、经营计划和业务规划，参与重大决策，推动战略目标的实现 2、业务管理与执行：负责分管业务领域的日常运营，包括生产、销售、研发、市场等，确保各部门目标达成，协调跨部门资源，解决业务问题 3、制度建设与流程优化：参与制定和完善公司管理制度、业务流程和规范，推动标准化管理，提升运营效率 4、团队管理与人才培养：负责分管部门的团队建设、人员培训、绩效考核和激励，提升团队凝聚力和执行力 5、对外关系与合作：协助总经理维护企业形象，参与对外公共关系、商务合作和市场拓展，拓展资源和渠道 6、风险管理与合规性管理：关注业务风险，参与风险评估和应对，确保公司运营符合法律法规和政策要求 任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，管理、经济、工程等相关专业优先 2、工作经验：10年以上工作经验，5年以上中高层管理经验，熟悉所在行业的业务流程和市场动态 3、专业技能：熟悉企业管理、财务、市场营销、生产运营等知识，具备战略规划、团队管理、沟通协调和问题解决能力 4、综合素质：具备良好的领导力、决策力、执行力和创新能力，责任心强，抗压力强，有良好的职业道德和团队合作精神

1 ，年龄25-45岁 2 ，高中或中专以上学历 3、做过3年以上硅胶生产主管，对硅胶产品（硅胶杂件，模压）现场生产技术和管理和安全管理经验。 提示：非硅胶行业勿扰。 4、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心，有成本意识 5、懂炼胶工艺 6、精通硅胶生产技术，能及时解决生产异常

1、负责根据销售情况制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率; 2、负责定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结; 3、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题; 4、负责合理安排日常生产工作，对本部工人生产过程实行全程跟踪监督; 5、服从管理，能独立完成成型生产、计划、交付及品质管控能力。

岗位职责： 1、负责根据销售情况制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率； 2、负责定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结； 3、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题； 4、负责合理安排日常生产工作，对本部工人生产过程实行全程跟踪监督； 5、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转； 6、负责对操作设备人员加强巡查和指导，严禁违规操作； 7．负责定期对各类机械设备和供配电设施进行全面细致检查，提前发现并排除各种安全隐患，确保设备设施的正常运转； 8、负责生产数据汇总与总结，统计分析生产中的各项消耗，如人工费、修理费、电费等，协助库管人员定期的盘库清查，做到实际数量与账面数量相符合； 9、负责加强身业务学习，及时解决生产过程中的技术难题； 10、负责做好生产部与客户及公司其他部门的关系。 任职要求： 1、生产组织和管理能力较强，良好的整体控制和协调能力，及时果断的处理、解决生产过程中出现的各种问题； 2、熟悉掌握生产全过程、工艺标准和技术标准； 3、精通操作日钢、住友等成型设备，能解决各种生产异常问题，确保产品品质稳定和生产效率提高，控制生产成本； 4、制定本部门ISO9001、ISO14001、IATF16949体系标准，带领执行体系，并不断完善改进； 5、有精密无尘室注塑车间工作经验者优先

岗位职责： 1、负责根据销售情况制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率； 2、负责定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结； 3、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题； 4、负责合理安排日常生产工作，对本部工人生产过程实行全程跟踪监督； 5、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转； 6、负责对操作设备人员加强巡查和指导，严禁违规操作； 7．负责定期对各类机械设备和供配电设施进行全面细致检查，提前发现并排除各种安全隐患，确保设备设施的正常运转； 8、负责生产数据汇总与总结，统计分析生产中的各项消耗，如人工费、修理费、电费等，协助库管人员定期的盘库清查，做到实际数量与账面数量相符合； 9、负责加强身业务学习，及时解决生产过程中的技术难题； 10、负责做好生产部与客户及公司其他部门的关系。 任职要求： 1、有5年以上注塑调机及车间带班经验，熟悉生产全过程、工艺标准和技术标准； 2、较强的领导能力、沟通能力，生产管理内ISO9001、ISO14001、IATF16949体系标准文件的制定与执行； 3、有无尘室精密塑胶成型车间管理经验者优先。

岗位职责： 1、管理加工部门：线切割（中走丝、慢走丝），小磨床，大水磨，镜面放电，JG，PG，钳工组装！生产进度。 2、负责定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结； 3、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题； 4、负责合理安排日常生产工作，对本部工人生产过程实行全程跟踪监督； 5、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转； 6、负责对操作设备人员加强巡查和指导，严禁违规操作； 7．负责定期对各类机械设备和供配电设施进行全面细致检查，提前发现并排除各种安全隐患，确保设备设施的正常运转； 8、负责生产数据汇总与总结； 9、负责做好生产部与客户及公司其他部门的关系。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械加工、机电设备等相关专业，28-45岁； 2、10年相关工作经验，3年以同等岗位工作经验； 3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作； 4、有一定的五金模具设计经验及能力； 4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

岗位职责： 1、规划完善本部门组织架构； 2、对生产工艺和效率进行管控，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题； 3、执行公司的成本控制目标，确保在提产量、保证质量的前提下不断降低生产成本推行7S，利用7S进行现场目视管理、细节管理、流线化管理； 4、有相同岗位经验优先。

1、全面负责车间运营管理工作，保障生产的正常运行； 2、合理调配本部门资源，根据生产计划保质保量完成生产任务； 3、负责本部门人员的培训教育工作，提升员工操作技能； 4、负责本部门设备及模具的管理维护工作； 5、负责梳理优化部门管理流程，提升员工工作效率； 6、制定本部门年度预算，管控部门

生产主管：岗位职责： 1、负责根据销售情况制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率； 2、负责定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结； 3、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题； 4、负责合理安排日常生产工作，对本部工人生产过程实行全程跟踪监督； 5、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转； 6、负责对操作设备人员加强巡查和指导，严禁违规操作； 7．负责定期对各类机械设备和供配电设施进行全面细致检查，提前发现并排除各种安全隐患，确保设备设施的正常运转； 8、负责生产数据汇总与总结，统计分析生产中的各项消耗，如人工费、修理费、电费等，协助库管人员定期的盘库清查，做到实际数量与账面数量相符合； 9、负责加强身业务学习，及时解决生产过程中的技术难题； 10、负责做好生产部与客户及公司其他部门的关系。 任职要求： 1、高中以上学历，从事自动化机械设备零部件加工、工装夹具设备零件等相关专业多种性能材料加工，28-40岁； 2、5年以上行业工作经验，3年以上大型公司生产经理经验，精通生产管理、设备维护、维修、保养； 3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作； 4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；