热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 松山湖
- 计价员
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5.5-6K
大专
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1年
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东莞-松山湖
立即应聘
岗位职责 1、有数据处理及统计的相关经验。 2、对数字敏感,喜欢和数据接触。 3、沟通能力好,表述能力佳,有耐心。 4、熟练Excel表能力(各种公式的熟练运用者优先) 5、完成主管交给的各项工作,协助、协调生产进度并对接与回馈公司物流调度。 任职要求 1、有相关物流发货管理经验工作经验优先; 2、吃苦耐劳、团队合作能力好,大专以上文化; 3、年龄22~35岁。
推荐招聘信息
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4.5-5K
中专
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经验不限
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东莞-高埗镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责车间生产数据的收集、整理与核对,确保统计信息的准确性和及时性。 2、编制车间生产日报、周报及月报,为生产管理提供数据支持。 3、负责物料消耗、产品产量及工时等数据的统计与分析。 4、协助进行库存盘点,确保账实相符,并处理相关数据记录。 5、维护车间统计台账,确保数据档案的完整与规范。 6、配合生产部门完成其他临时性数据统计任务。 任职要求: 1、学历不限,具备基本的数据处理能力和学习意愿。 2、经验不限,有车间统计或相关工作经验者优先考虑。 3、工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力。 4、能熟练使用办公软件,如Excel等,进行数据整理与分析。 5、年龄不限,语言不限,能够适应制造业车间的工作环境。 -
面议
高中
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责生产数据的收集、整理与录入,确保数据准确性与及时性。 2、高中及以上学历,对数字敏感,具备良好的数据统计基础。 3、工作认真细致,有责任心,能服从工作安排。 4、有上进心,愿意学习生产制造行业的数据统计流程。 -
5.5-6K
中专
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经验不限
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东莞-望牛墩镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责生产数据的收集、整理与统计工作,确保数据的准确性与及时性。 2、根据业务需求,定期编制各类数据统计报表,并进行分析。 3、协助各部门进行数据查询与提取,支持业务决策。 4、维护和更新统计数据库,确保数据的安全与完整。 5、参与数据质量核查,发现并跟进数据异常情况。 6、完成上级交办的其他相关统计工作。 -
5-6K
学历不限
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经验不限
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责: 1、根据客户需求报价,采购供应商核价。并提供盈亏分析,监控公司利润水平,有效提升产品价格及降低采购材料成本价格, 2、提供价格分析、编制价格报表,及做好价格管理日常工作; 3、熟练应用办公软件及使用EXCEL表格公式,具有较强的责任心、耐心、信心。有较强的工作沟通能力; -
5-6K
高中
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2年
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东莞-中堂镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责日常运输数据的收集、整理与录入工作,确保数据准确无误。 2、定期对运输业务数据进行分析,编制统计报表,为运营决策提供支持。 3、核对运输单据、费用等数据,协助进行成本与收入的初步核算。 4、维护和更新物流信息系统的相关数据,保障系统数据完整性。 任职要求: 1、2年以上文员工作经验,有物流或运输行业统计相关经验者优先考虑。 2、高中以上学历,具备良好的数据敏感性和逻辑思维能力。 3、工作细致认真,责任心强。 4、能熟练使用办公软件,如Excel等,进行数据处理。 -
5-7K
大专
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3年
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江门-鹤山市
立即应聘
主要职责: 1、主要负责产品零件制造加工成本核算; 2、成本分析,并提出有效的降本方案和措施; 3、系统成本数据维护; 任职资格: 1、全日制大专及以上学历,3年以上机械装备制造业相关岗位工作经验; 2、熟悉常见的机械零件加工工艺(如焊接、机加、喷涂、钣金等)及工时定额; 3、熟练运用Excel、CAD、SolidWorks等办公软件; 4、了解机械加工市场价格,对成本核算构成有一定了解; 5、具有良好的沟通能力和洽谈能力 -
财务助理
急聘
6-6.5K
学历不限
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3年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1. 全员绩效与奖励核算:负责工厂所有部门、全体在职员工的绩效考核表制作,同步完成对应绩效奖励的核算、整理与核对,确保考核数据真实准确,奖励核算公平规范,按时完成各类绩效相关报表归档上报。 2. 订单与客户利润报表编制:逐笔核对每一笔印刷订单的收支数据,精准核算单订单利润并制作专属利润报表;按月汇总所有合作客户的业务数据,核算每位客户当月整体盈利情况,出具完整的客户月度盈利报表,为工厂经营管理提供精准数据支撑。 3. 岗位订制与奖励报表协助:协助管理层完成各工作岗位的梳理与订制工作,负责定期收集各岗位日常工作结果,汇总整理各项工作完成数据,结合实际工作情况制作合理有效的奖励报表,配合完善工厂内部激励机制。 4. 总经理文职工作协助:协助总经理处理各类日常文职类工作,包括文件整理、数据报送、资料归档、事务对接等,高效完成总经理交办的其他临时性文职任务,做好管理层的辅助支撑工作。 5、学统计学,有做过统计工作经验
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东莞松山湖计价员招聘
