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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 中堂镇
- 工程经理/主管
推荐招聘信息
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15-20K
大专
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经验不限
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东莞-大朗镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责钣金产品工艺设计及技术指导，优化生产流程，提升加工效率与产品质量； 2、组织并审核产品展开图、作业指导书等技术文件的编制与更新； 3、协调生产、质检、采购等部门，解决生产过程中的技术与工艺问题； 4、主导新产品的结构评估与工艺可行性分析，支持项目顺利投产； 5、管理工程团队，制定工作计划，监督执行进度，确保任务按时保质完成； 6、跟踪激光切割、折弯、焊接等设备的技术应用，推动设备与工艺匹配优化。 任职要求： 1、大专学历，机械制造、钣金工程、材料成型、机电一体化等相关专业优先； 2、5年以上钣金工程工作经验，2年以上主管岗位经验； 3、年龄45岁以下； 4、精通CAD、SolidWorks等设计软件； 5、熟悉激光切割机、折弯机等钣金设备的技术参数与加工流程； 6、掌握钣金展开计算方法，具备结构工艺性评估能力； 7、了解常用金属材料特性及加工性能； 8、具备良好的团队管理与跨部门协作能力； 9、执行力强，能有效推动生产计划落地； 10、熟练使用Excel、Word等办公软件； -
面议
大专
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5年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
岗位职责：1、负责散热器零件产品的项目管理与推进工作； 2、熟悉并优化Base、FIN、液冷零件的制程工艺； 3、参与冲压、CNC、锻压、铲齿等工艺的技术支持与改进； 4、进行零件成本分析与评估，确保项目预算合理； 5、监督散热器焊接工艺，确保符合质量要求； 6、协调团队内外部沟通，推动项目按时完成； 任职要求： 1、大专学历； 2、具备5年及以上散热器零件产品项目管理经验； 3、熟悉Base、FIN、液冷零件的制程工艺； 4、对冲压、CNC、锻压、铲齿工艺有一定了解； 5、能够独立完成零件成本分析与评估；了解散热器焊接的技术要求与标准； 7、具备良好的沟通能力和团队协作精神；善于发现问题并提出改进建议； 能够适应快节奏的工作环境；有较强的责任心和执行力； -
面议
大专
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3年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责： 1、对模具技术、产品的成型模拟有较深的资历； 2、全面负责工程项目的规划、组织与实施管理； 3、监督生产制造流程，优化工艺方案，提升生产效率； 4、协调跨部门资源，确保项目按时按质完成； 5、制定并执行工程预算，控制项目成本； 6、指导团队解决现场技术问题，推动持续改进； 任职要求： 1、经验不限，有生产制造行业背景者优先； 2、学历不限，具备工程管理或相关领域知识； 3、语言不限，能有效沟通协调团队工作； 4、具备较强的领导力和问题解决能力； -
10-15K·13薪
本科
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经验不限
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惠州-惠城区
立即应聘
一、核心岗位职责 1. 技术战略规划与落地：基于公司发展战略及激光行业技术趋势，制定中长期技术发展规划、年度技术研发目标与路线图；主导关键技术方向研判（如光纤激光、CO₂激光、固体激光等），布局核心技术专利，推动技术成果转化，支撑公司产品竞争力提升与市场拓展。 2. 研发体系建设与管理：搭建并完善公司研发组织架构与管理体系，组建高效研发团队，负责研发人员的招聘、培训、考核与激励；建立标准化研发流程（需求调研、方案设计、原型开发、测试验证、量产转化），统筹研发项目管理，把控项目进度、质量与成本，确保研发任务顺利交付。 3. 核心技术研发与攻关：牵头激光核心技术（激光光源、光学系统、控制系统、光束传输等）及新产品的研发工作，主导关键技术难题攻关；组织技术评审会议，对研发方案、技术设计、产品测试等环节进行专业把关，保障产品技术先进性、可靠性与稳定性。 4. 技术创新与知识产权管理：推动技术创新体系建设，鼓励研发团队开展技术探索与创新实践；统筹公司知识产权工作，包括专利申请、布局、维护及侵权防范，构建核心技术壁垒；关注行业前沿技术动态，开展技术合作与交流，引入外部先进技术资源。 5. 生产技术支持与工艺优化：联动生产部门提供技术支持，解决产品量产过程中的技术难题；主导生产工艺优化与升级，提升生产效率、降低生产成本、保障产品一致性；制定产品技术标准、检验规范与操作手册，规范生产技术流程。 6. 跨部门协同与技术服务：与销售、市场、采购等部门紧密协作，提供技术支撑（如客户技术需求对接、产品方案定制、市场技术推广等）；对接供应商开展核心零部件技术评估与选型，保障供应链技术稳定性；收集市场反馈与客户技术需求，反向驱动研发迭代与技术优化。 7. 技术团队能力提升：搭建技术人才培养体系，组织内部技术培训、案例分享与技能竞赛，提升团队整体技术水平；营造开放创新的技术氛围，引导团队关注行业前沿动态，提升自主创新能力。 二、任职资格要求 1. 学历与专业背景：本科及以上学历，光学工程、激光技术、电子信息工程、机械电子等相关专业；具备3年以上激光行业研发及技术管理经验熟悉激光产品（如激光切割机、焊接机、打标机等）研发全流程，掌握光纤激光、CO₂激光等核心技术原理。 2. 核心能力素质：具备敏锐的技术洞察力与战略思维，能精准把握行业技术发展趋势；拥有出色的研发项目管理能力与技术攻关能力，能主导解决复杂技术难题；具备优秀的团队领导力与组织协调能力，擅长人才培养与跨部门协同；具备强烈的创新意识、责任心与抗压能力，能适应技术研发的高强度工作节奏。 3. 专业技能要求：精通激光光源设计、光学系统集成、伺服控制、运动控制等核心技术；熟练使用CAD、SolidWorks、ZEMAX等设计软件及各类研发测试设备；具备丰富的专利布局与知识产权管理经验；了解激光行业相关标准与法规，具备产品量产技术转化经验；拥有成功的激光产品研发及市场化案例者优先。 4. 职业素养要求：恪守科学严谨的治学态度与商业诚信，认同公司企业文化与价值观；具备良好的沟通表达能力与公文写作能力，能清晰输出技术方案与研发报告；具备开放的合作心态，愿意引入外部技术资源并开展技术合作。仪器仪表
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100-200
五险一金
8小时工作制
双休
带薪年假
试用期全薪
高提成
年终奖
免费培训
绩效奖
免费旅游
节日福利
生日礼物
免费体检
2026-02-06
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15-20K
高中
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5年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
1、高中以上学历，30-45岁； 2、5年以上塑胶模具或精密零部件工程领域经验； 3、3年以上团队管理经验； 4、精通塑胶模具结构设计、注塑成型工艺及常用材料（如ABS、PC、PA）特性；熟练使用CAD、UG等设计软件； 5、具备工艺优化、成本管控及跨部门协调能力，能适应快节奏交付环境。 -
12-15K
大专
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8年
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东莞-石排镇
立即应聘
岗位职责： 1、根据客户的需求和产品的功能要求，完成电子电讯部分的设计开发，负责完成产品原理图设计、 PCB设计、功能定义描述、软件设计和硬件、BOM表、设计说明等设计文档的编写； 2、根据产品结构和功能需求负责元器件的选型评估及承认，设计对应的测试验证治具，编写测试 规范，进行对应功能、适用性、可靠性的测试和验证，对数据进行记录比对判定； 3、负责旧产品功能进行优化，进行产品升级迭代，提高产品质量与优势； 4、负责电子部分的组装工艺编制，指导生产正确有效的操作方法，各种测试仪器的使用，对产品 的性能、注册等负责； 5、协助生产中发生的电子技术问题分析，并提出解决方案予以改善； 6、负责供应商审核，样品检测，电子相关配件的承认； 7、对审查签署的工艺技术文件、产品技术条件、工艺标准、工艺规程BOM物料表等工艺资料的 正确性、合理性、完整性负责； 8、对原材料工艺消耗定额存在计算方法或数值错误，造成浪费或损失现象负责； 9、医疗器械产品设计开发过程中的风险进行评估、预防并改善； 10、作为技术支撑参与客诉、制程异常问题分析； 11、新产品岗位技能掊训与确认； 12、负责对本岗位各技术资料归档、发放资料，确保技术资料、文件的秘密安全。 13、项目管理能力，合理安排项目进度、分配资源，确保项目能按时并高质量地完成；比如制定详细的团 队工作目标项目计划表，协调团队成员的工作准时完成。 14、团队领导能力，能激励团队成员，营造良好的工作氛围，负责团队成员的培训和技能提升，组织定期 的内部培训课程。 15、沟通协调能力，对内外和其他部门有效沟通，协调各部门之间的关系，保证项目顺利开展，有任何问 题及时向上级领导反馈； 岗位技能要求 1、 专业知识只少精通一款 PCB 绘图软件，例如：PROTEL、PowerPCB、PADS、Altium-Designer-14、EDA、Protel99se 等 设计软件绘制PCB板、对OFFICE、ERP、 Auto CAD 熟练； 2、会使用各种测量工具、检测仪器，熟悉安规，了解各品牌主芯片和主要元器件的性能、测试方法， 掌握电子产品的生产工艺，PCB生产工艺，对ISO13485:2016国际标准及CFDA法规有一定的了解； 3、具有一定的医疗器械设计开发经验； 4、过硬的工程技术基础； 5、 较强的组织协调能力、表达能力，强烈的责任感，认同并接受公司文化 -
10-15K·13薪
中专
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3年
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责： 1、根据客户需求和成本目标，设计最优的纸板配材方案。 2、精通牛卡纸、瓦楞纸性能指标，分析不同原纸对成箱强度的影响。 3、快速核算不同配材方案的纸板和纸箱成本，优化方案以降低成本。 4、与纸板厂进行技术沟通，确保配材符合生产要求。 5、向客户解释包装方案合理性，提供专业替代方案以满足需求。 6、指导样品制作，测试性能是否达标，确保产品质量。 任职要求： 1、5年以上纸箱厂工作经验，具备材料学知识或相关背景者优先。 2、大专以上学历，熟悉纸箱行业标准和工艺。 3、精通各类纸张性能指标和价格体系，具备成本核算能力。 4、良好的沟通协调能力，能与供应商和客户有效交流。 5、敏锐的观察力和问题解决能力，优化配材方案提升性价比。 -
13-18K·13薪
大专
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经验不限
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东莞-沙田镇
立即应聘
1、全日制大专以上学历，机电、自动化、机械，计算机相关专业，有智能工厂项目经验最佳。 2、3年以上制造业自动化设备管理相关经验。 3、具备自动化、智能化基础基础，熟悉PLC,工业机械臂，机器视觉等自动化设备原理。 4、了解工业物联网，设备数字化，MES系统等智能化技术，了解设备通讯技术协议。 5、掌握设备运维与优化，具备数据分析能力，优化设备稳定性。 6、有新能源行业、汽车配件制造行业者优先。 主要工作内容： 1、主导公司设备的导入、调试、维护及故障诊断，提升设备0EE。 2、推动设备智能化、自动化改造，将本提效。 3、制定设备维护计划，降低 MTTR。 4、设备团队管理与建设。 -
12-24K
大专
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经验不限
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责： 1、主导继电器新产品从设计验证到量产的全流程导入，制定APQP计划，确保符合IATF 16949或ISO 9001标准。 2、协调研发、工艺、生产、采购团队，解决设计可制造性问题，优化产品结构和工艺流程。 3、设计并验证继电器生产工艺流程，提升自动化水平，主导PFMEA分析，制定防错措施。 4、制定DV/PV测试方案，包括电气性能、环境测试和寿命测试，分析失效模式并推动设计改进。 5、评估关键部件供应商，主导BOM降本，管理试产物料交付周期，解决来料质量问题。 6、输出量产工艺文件，确保产线快速爬坡，支持客户PPAP提交，应对车厂过程审核。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程、机械电子、自动化等相关专业。 2、3年以上继电器或电子元器件行业NPI或工艺工程经验，熟悉汽车继电器产品优先。 3、精通继电器工作原理及关键参数，熟悉主流标准如AEC-Q200、IEC 61810-1。 4、熟练使用CAD软件和仿真工具，掌握SPC、MSA、8D等质量工具，能够处理DOE实验数据。 5、具备快速定位复杂问题的能力，熟练运用5Why、鱼骨图等工具进行根因分析。 6、具备跨部门协同能力，精准对接研发与生产团队，传递工艺限制和设计变更逻辑。 7、能够应对紧急订单需求，具备较强的抗压能力和时间管理能力。 8、熟悉汽车电子开发流程或具备功能安全经验者优先。 9、了解智能化趋势，如带通信功能的智能继电器开发经验者优先。 10、具备六西格玛绿带或黑带认证，或精益生产实战经验者优先。橡胶/塑料制品
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2000以上
包吃
包住
交通补助
五险一金
8小时工作制
带薪年假
绩效奖
全勤奖
项目奖
年终奖
股票期权
免费旅游
免费培训
生日礼物
节日福利
2025-03-03
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高级技术经理
急聘
15-18K
中专
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3年
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东莞-茶山镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责搪胶、移印、模具工程等工艺的技术支持与优化； 2、制定并完善生产工艺流程，提升生产效率和产品质量； 3、解决生产过程中出现的技术问题，提供改进方案； 4、参与新产品的研发与试产，确保工艺可行性； 5、对生产设备进行维护和技术升级，降低故障率； 6、培训技术团队，提高整体技术水平和操作规范性； 任职要求： 1、中专以上学历； 2、三年以上相关工作经验； 3、熟悉搪胶、移印、模具工程等工艺流程； 4、具备良好的问题分析与解决能力； 5、年龄在45岁以内；
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东莞中堂镇工程经理/主管招聘东莞中堂镇工程经理/主管频道介绍
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