东莞行政经理/主管工资待遇
东莞行政经理/主管工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，53.86%的岗位拿￥5K-8K/月，按学历统计，本科以上工资￥8363/月，按经验，5年以上工资￥8904/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2026年招聘职位103个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞行政经理/主管薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
-
行政经理/主管
岗位职责：
1、负责日常行政事务管理，确保银行办公环境整洁有序。
2、协调各部门行政需求，优化办公资源配置与采购流程。
3、组织筹备内部会议、活动，并做好相关会务支持与记录。
4、管理行政档案与文件，确保信息归档及时、准确。
5、监督办公设施设备的维护保养，保障正常运行。
6、协助制定并执行行政规章制度，提升运营效率。
任职要求：
1、具备行政相关工作经验者优先。
2、行政管理或相关专业背景更佳。
3、语言能力不限，具备良好沟通协调能力。
4、熟悉银行或金融行业行政运作特点，能适应快节奏工作环境。
5、工作细致负责，具备较强的服务意识与团队协作精神。
工作地点
广东省东莞市长安镇智慧大厦
一键扫码
随时沟通
15-20K
东莞-长安镇
大专
5年
-
行政经理/主管
1:工作職銜：行政經理（偏人力资源）
2:性格要求：勤奮上進不計較，肯接受多元化挑戰及工作，勇於承擔，有較強執行能力及溝通能力，能激發潛力，團結團隊，凝聚力量，發揮團隊各人所長，達至多贏.
2:工作內容：
A:按照公司規划，制定及管理工作計划，達至目標.
B:針對各個部門（申請部/招聘部/簽證部/赴工部/務工跟進部），制定工作計划，並制定績效機制，透過：早會/周會/季度會/年終總結會的恆常機制，推動/監察各部門各政策的執行，並在規定的時間內，達至公司所定目標.
C:返工早期肯深入各個部門的運作，實際參與及了解及熟悉各部門工作及運作，以便盡快有效地進入職位工作.
D:此職位與績效掛鈎，薪金為底薪+年終花紅+獎勵，上述薪金面議，歡迎提出薪金要求.
工作地点
广东省东莞市石碣镇广东省东莞市石碣镇西南第二工业区永通街4号。
一键扫码
随时沟通
面议
东莞-石碣镇
本科
5年
-
行政主管
岗位职责
（一）行政综合管理
1、负责公司日常行政事务统筹，包括办公用品采购、入库、发放及库存管理，控制行政成本；
2、统筹公司办公环境维护，涵盖前台区域、办公室、会议室、公共区域卫生及绿植养护，营造专业办公氛围；
3、负责公司固定资产（办公设备、家具等）登记、盘点、维护及调拨管理，建立完善资产台账；
4、承办公司各类会议筹备、组织与服务，包括会议通知、场地布置、资料打印、会议纪要撰写及决议跟进落地；
5、管理公司公文、合同、档案资料，负责文件起草、审核、归档及借阅管理，确保档案完整可查。
（二）人事协同支持
1、协助开展员工招聘工作，包括简历筛选、初试邀约、面试安排及入职手续办理；
2、负责员工考勤统计、核对，协助处理考勤异常，配合绩效数据收集与汇总；
3、协助员工入职培训、团建活动组织，维护员工关系，处理基础员工咨询。
（三）外联与后勤保障
1、对接外部合作方（物业、供应商、政府相关部门等），处理日常外联事务，保障沟通顺畅；
2、统筹公司后勤保障，包括员工餐食监督、宿舍管理（如有）、车辆调度及维护，确保后勤服务到位；
3、负责公司安全管理基础工作，协助检查消防设施（灭火器等）配置及有效性，排查办公区域安全隐患。
三、任职要求
（一）基础资质
1、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理、文秘等相关专业优先，3年及以上同岗位工作经验，有工厂/制造业行政工作经验者优先；
2、年龄25-35岁，形象气质佳，沟通表达清晰流畅，具备较强的文字撰写能力和公文处理能力。
（二）专业能力
1、 精通Office办公软件（Word、Excel、PPT、WPS），熟练使用Excel函数进行数据统计、分析，能独立制作可视化报表、PPT；
2、具备扎实的行政事务处理能力，熟悉行政办公流程、资产管理规范及安全管理基础常识；
3、具备一定的人事协同能力，了解基础招聘、考勤、绩效流程，能独立完成行政+人事协同类工作。
（三）综合素质
1、工作细致严谨，责任心强，具备较强的成本意识、服务意识和团队协作精神；
2、具备良好的统筹规划能力和问题解决能力，能独立处理突发行政事务；
3、抗压能力强，适应工厂办公节奏，有较强的执行力和保密意识。
工作地点
广东省东莞市寮步镇东莞市寮步镇鑫龙欣智创港2栋101
一键扫码
随时沟通
8-12K
东莞-寮步镇
大专
3年
-
行政人事经理
1. 专科及以上学历，人力资源、行政管理、工商管理等相关专业。
2. 5年以上行政人事管理经验，其中至少3年以上团队管理经验。
3. 熟悉人力资源全模块，擅长人力成本核算与数据分析，精通Excel及办公软件。
4. 熟悉《劳动合同法》及相关劳动法规，具备较强的劳动关系处理能力。
5. 具备优秀的执行力、推动力与跨部门协调能力，做事果断，沟通能力强。
6. 熟悉政府对接流程，有安全环保对接经验者优先。
7. 具备较强的原则性与管理魄力，能够有效带队并落实公司决策。
工作地点
广东省东莞市桥头镇朗厦村华厦路82号F栋1楼
一键扫码
随时沟通
8-12K
东莞-桥头镇
大专
5年
-
行政经理/主管
岗位职责：
1、根据公司战略目标和业务发展需求，协同各部门制定人力资源规划，精准预测人员需求数量、结构及时间节点，确保人才供给与公司发展节奏相匹配。
2、主导招聘全流程工作，包括拓展和维护招聘渠道，与主流招聘平台合作，挖掘行业人才社区，利用社交媒体精准寻才；撰写吸引人且准确反映岗位要求的招聘启事；运用结构化面试、行为面试等技巧筛选合适人才，为公司引入优秀人才。
3、定期调研各部门员工培训需求，结合公司发展方向，定制涵盖专业技能提升、管理能力进阶等内容的培训课程体系；通过外聘专家讲师或内部选拔资深员工作为培训师，跟踪培训效果反馈，推动员工成长与公司竞争力协同发展。
4、牵头制定并完善公司行政管理制度，覆盖办公规范、会议流程、文件档案管理、差旅报销等领域，确保行政事务处理有章可循。
5、深入车间了解用工需求，协调解决员工后勤保障问题；组织生产部门会议，传达公司政策并反馈基层诉求；协助处理员工纠纷，维护和谐劳动关系。
任职要求：
1、大专及以上学历，具备3年以上行政或人力资源相关工作经验，2年以上制造业招聘实操经验，持有C1及以上驾照并熟练驾驶。
2、熟悉人力资源管理、行政管理、法律法规等相关知识，具备全面系统的知识体系。
3、拥有出色的组织协调能力、沟通交流能力和问题解决能力。
4、能够在繁杂的日常工作中保持敏锐洞察力，为公司发展持续赋能。
工作地点
广东省东莞市东城区同富路东莞日华塑料制品有限公司
一键扫码
随时沟通
7-9K
东莞-东城区
大专
3年
-
行政主管
1、行政采购与成本管控
(1)统筹集团行政类采购工作（如办公物资、后勤耗材、福利物资、非生产类设备），建立采购流程（需求申报、供应商筛选、比价议价、合同签订、验收结算）与供应商管理体系，筛选优质供应商（如办公物资供应商、食堂食材供应商）并定期评估；
(2)制定年度行政预算（后勤、安全、采购、办公运营等），严格把控预算执行，通过优化采购方案（如批量采购、长期合作）、减少资源浪费（如办公物资节约使用）降低行政运营成本，确保预算使用效率最大化。
2、行政服务与品牌形象维护
(1)统筹集团行政服务工作，包括公文流转（文件起草、审核、归档）、会议管理（重要会议组织、会议纪要撰写、会议决议跟踪）、接待管理（客户、合作伙伴、政府部门来访接待方案制定、流程协调、服务保障）；
(2)负责集团行政类活动组织（如年会、员工团建、节日福利发放），传递企业文化；维护集团办公区域与厂区的整体形象（如标识规范、环境卫生、礼仪服务），在行政服务中展现集团 “专业、高效、人文” 的品牌气质。
3、跨部门协同与问题解决
(1)对接集团各业务部门（生产部、研发部、销售部、采购部），了解其行政服务需求（如生产车间后勤支持、研发团队办公物资保障、销售部门接待协助），协调行政资源提供支持；
处理行政类突发问题（如食堂食材短缺、班车故障、突发安全事件），制定应急方案，保障集团运营不受影响。
工作地点
广东省东莞市石碣镇艾尔佳净化科技集团(广东)有限公司新风西路255号101室
一键扫码
随时沟通
8-12K
东莞-石碣镇
大专
经验不限
-
行政经理
岗位职责：
1、全面负责公司行政部门的日常管理工作，制定并执行行政管理制度与流程。
2、组织协调公司各类会议、活动及接待工作，确保后勤支持高效有序。
3、管理公司固定资产、办公用品采购与领用，控制行政费用预算。
4、监督办公环境维护、清洁等物业相关事务，保障办公场所安全整洁。
5、处理与政府部门、外部机构的沟通联络及相关证照办理、年检事宜。
6、统筹公司文件档案管理、印章管理及部分法务支持工作。
7、指导并考核下属行政人员的工作，提升团队专业水平与服务意识。
任职要求：
1、具备行政管理或相关领域工作经验，熟悉行政工作流程与规范。
2、掌握基础办公软件操作，具备良好的书面表达与沟通协调能力。
3、工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识与团队协作精神。
4、能够适应仪器仪表行业工作环境，能接受10小时工作时长。
工作地点
广东省东莞市大朗镇金沙墩三路新时代宝益高新科技园1栋3-4楼嘉普利科技有限公司1栋3楼
一键扫码
随时沟通
6.5-8K
东莞-大朗镇
学历不限
2年
-
行政课长（浙江嘉兴上班）
岗位职责：
1、负责对公司的行政、后勤的日常工作进行月度计划，并指导团队进行执行；
2、协助公司对人事行政管理制度的监督与执行；
3、协助公司级员工活动的组织与执行；
4、协助推行厂区“6S”改善与执行；
5、完成上级领导交代的其他工作。
招聘要求：
1、32-35周岁，大专或以上学历；
2、5年以上制造业行政相关工作经验，3年以上行政后勤课长管理工作经验；
3、熟悉工厂行政事务管理，曾负责过300人以上的工厂行政管理；
4、情绪管控能力强、吃苦耐劳、抗压能力强。
工作地点
广东省东莞市常平镇土塘工业路二街1号
一键扫码
随时沟通
12-15K
东莞-常平镇
大专
经验不限
-
人事经理
1、30-40岁，身体健康；
2、能吃苦耐劳，服从管理，做事认真。
3、3年以上人事模块工作经验，有工厂经验优先
4、主要负责公司人事行政工作，岗位绩效考核和公司资质证书申请年审工作
【注】：该岗位为人事行政，协助总经理管理公司各部门工作，请放心投递
晋升空间：人事主管--经理--总监
【公司福利】
1、提供员工宿舍、1人至2人间，有空调
2、提供一日三餐，标准3菜一汤，公司食材全部当日采购，从不用冷冻食品。
3、国家法定节假日，员工享有国家规定的带薪休假。
4、入职当天签订劳动合同，购买五险一金。
5、带薪年假、节日福利：员工生日礼品、入职周年礼品、茶话会、不定期活动、聚餐、旅游等；
6、不同职位级别成熟完善的培训体系，包括带薪岗位培训，晋升进阶培训等；
7、人性化福利：父亲、母亲节、等各种节日礼品礼金；结婚补助金、探病慰问金；
8、薪资面议
工作地点
广东省东莞市谢岗镇东莞市丰龙新材料有限公司3303号
一键扫码
随时沟通
7-12K
东莞-谢岗镇
大专
5年
版权声明：东莞行政经理/主管工资数据是根据智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析并发布，保留所有权利，任何网站或个人使用必须给出来源并附上链接。
