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2024年6月13日刷新

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  • 品质经理/主管
  • 半导体

职位类别: 品质经理/主管

一、岗位职责:
1.负责本部门的日常管理工作,包括人力配置及调配、检测设备等资源的规划和管理;
2.负责制定、维护并监督执行公司各管理体系流程制度;
3. 负责培训、监督本部门员工,确保高质、高效完成本部门职责范围内的所有工作;
4. 负责协调本部门与其他部门之间的工作关系,为本部门的员工提供一个有效的工作平台;
5. 负责参与评定直接材料供应商;
6. 负责参与顾客要求评审;
7. 负责不合格品评审(MRB);
8. 负责制订或审核公司检验规范、检验作业指导书和质量记录表格并监督实施;
9. 负责公司管理体系的整体统筹、推进和有效运行;
10. 负责组织公司内审、管审,以及客户审核、第三方认证审核的应对;
11. 负责组织、推进品质改善专案,持续提升公司品质水平;
12. 负责定期进行质量总结,统计分析各相关部门质量目标达成状况;
13. 负责部门团队建设、人才培养和员工绩效考核;
14. 负责定期向上级主管部门汇报本部门工作情况;
15. 完成上级交办的其它工作事项。

二、任职资格条件:
1.统招大专以上文化程度,熟练运用办公软件,能看懂和书面回复英文邮件,CET-4级以上优先;
2.有中大型制造行业本岗位5年以上工作经验,精通从新产品开发设计至量产全过程品质验证和品质保证;
3.有很强的品质检查标准、品质控制计划、品质检查作业指导文件制订和审核把关能力;
4.有较强的团队管理能力以及指导本部门所有人员工作的能力;
5.有很强的编写教材并实施品质意识、品质标准、QC七大手法、品管圈、QS五大工具等品质管理方法和工具培训能力;
6.精通8D报告的撰写,有很强的跟客户沟通谈判能力;
7.具备丰富的品质管理知识和技能,能独立编写公司各级体系文件及表单;
8.能熟练运用QC七大手法、5M1E、5WHY等对品质问题进行深入分析,并能熟练运用FMEA、SPC、MSA等TS五大工具;
9.有很强的跨部门沟通协调和团队配合能力,可娴熟主持品质例会和品质专题会议;
10.有很强的重大品质改善(专案)活动推动能力并成效显著,有能力领导、培训、指导品质改善;
11.能娴熟应对外部审核、回复纠正及预防措施、跟进问题点如期关闭;
12.有半导体行业晶圆加工、封装测试企业同岗位工作经验优先。
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  • 年龄要求: 不限
  • 语言要求: 不限
  • 所属部门: 品质部
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招聘岗位要求低薪资高;

过多索取个人隐私信息;

选择在非公司场所面试;

入职过程收取各项费用;

入职之后交费参加培训。

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