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  • 行政经理/主管

职位类别: 行政经理/主管

岗位职责:
1、独立开展招聘工作,包括简历筛选、面试邀约、面试组织及录用流程管理;
2、负责员工入职、转正、调动、离职手续办理,以及档案管理和考勤管理工作;
3、组织开展新员工入职培训,并策划实施节日文化活动;
4、处理员工社保增减、薪酬福利及其他相关诉求;
5、制定并优化人事行政制度,监督制度执行并确保落实到位;
6、负责公司行政后勤保障工作,包括办公环境维护、设备保养、用品采购及资产管理;
7、推动企业文化建设,组织团建活动、公司庆典大会及其他福利活动;
8、搭建并完善公司人才体系;
9、完成上级交办的其他工作任务;

任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源管理或相关专业优先;
2、熟悉招聘流程及员工关系管理工作;
3、具备良好的沟通协调能力及团队合作精神;
4、熟练使用办公软件及相关人事管理系统;
5、具有较强的责任心和执行力,能承受一定工作压力;
6、了解劳动法及相关政策法规;
7、有组织策划活动经验者优先;
8、具备良好的服务意识及职业素养;
9、5.5天制
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  • 年龄要求: 18-40岁
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广东省东莞市长安镇联合路10号东莞长安厦岗联合路10号6楼

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看合同: 在签署任何合同或协议前, 务必仔细阅读条款,确保自身权益得到保障。
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