岗位：人事行政专员
薪资：面议
工作地点：本地厂区
岗位职责：统筹公司人事+行政全模块日常工作
任职要求：做事细心有责任心，熟悉基础人事流程+行政后勤，沟通协调能力好，能接受小微企业综合事务，有工厂经验优先，应届生可培养。

岗位职责

1. 人事模块

• 负责员工招聘、简历筛选、面试邀约、入职/离职手续办理

• 劳动合同签订、员工档案整理归档、试用期跟踪考核

• 日常考勤统计、排班核对

• 员工关系维护，基础劳资沟通、简单工伤对接、离职面谈

2. 行政模块

• 办公用品采购、入库发放、易耗品登记盘点

• 厂区办公环境维护、后勤杂物协调、保洁/宿舍日常管理

• 会议布置、来访接待、公司通知发布、文件打印归档

• 行政费用登记、日常杂事统筹，保障厂区正常运转

任职要求

1. 年龄22-38岁，中专及以上学历，有工厂人事行政经验优先

2. 熟悉基础人事流程：招聘、入职、考勤、社保、合同管理

3. 做事细心稳重、执行力强，能接受一岗多职、事务繁杂

4. 熟练使用Office办公软件，会基础表格统计、文档整理

5. 沟通协调能力好，原则性强，服从管理，稳定性高

6. 无严重职场负能量，责任心强，能长期稳定发展

三、加分项

• 懂基础劳动法规、处理过员工纠纷/工伤优先

• 有五金/制造类工厂同岗位经验优先

• 会简单公众号编辑、短视频剪辑可额外补贴

四、岗位工作亮点

• 一岗多能全面发展，积累综合管理经验

• 厂区氛围简单，人际关系单纯，工作稳定