职位描述：

1、熟悉仓库运作流程；
2、较强的成本意识和物料管控经验；
3、熟悉电子材料，有一年以上电子厂仓管工作经验；
4、能吃苦耐劳，服从安排。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认；
2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认；
3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新；
4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）；
5、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）；
6、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策；
7、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致；
8、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件。

职位描述：

负责物资仓库的物料收、发、领，刀具库房的管理等工作；
熟悉仓库运作，对物资收发、盘点、账务处理高效，思路清晰；
对刀具库房的管理有一定的工作经验；
有较强的数据分析能力，能操作ERP及相关办公软件；
能够独立做账，逻辑思维能力强，有责任心，能吃苦耐劳及团队协作精神。

职位描述：

岗位职责：
1.负责仓库的日常工作安排、调度和督导，确保各环节顺畅运作。
2.对团队成员进行工作指导、技能培训和绩效考核，提升团队整体效率与准确性。
3.负责仓库区域的现场5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），确保库容库貌整洁、通道畅通、货物堆放规范。
4.监督执行仓库的收发存作业流程，确保物料、半成品、成品的入库、保管、盘点、出库等环节准确无误。
5.保障仓库作业安全，定期排查安全隐患，确保团队成员严格遵守安全操作规程。
6.组织并监督执行每日动态盘点及定期全面盘点，及时核查差异原因并跟进处理，确保账、物、卡一致率。
7.监控库存数据，协助上级分析库存状况，为库存优化提供数据支持。
8.熟练操作ERP/WMS系统，确保所有出入库单据及时、准确录入与审核。
9.协调与生产、采购、销售等部门的日常工作对接，保障物料及时配送和产品准确发货。
10.及时发现并反馈仓储运营中的问题，积极参与并推动流程优化和效率提升项目。
二、 任职要求：
1.高中或中专及以上学历，3年以上仓储工作经验，至少1年以上仓库基层管理经验。有五金制造行业仓储经验者优先。
2.具备良好的团队领导力和员工教导能力，能有效激励和带领团队完成任务。
3.精通仓库管理流程，熟悉货物摆放、库存控制、先进先出（FIFO）等原则。
4.熟练操作ERP系统，精通Excel/Word等办公软件进行数据统计和报表制作。
5.具备较强的数据敏感度和分析能力。
6.责任心极强，原则性强，工作严谨细致，能承受一定压力。
7.具备出色的沟通协调能力和突发事件处理能力。
8.吃苦耐劳，能服从工作安排。

职位描述：

岗位职责：
1.依据生产计划、出货计划以及上级要求安排仓管员日常的具体工作。                                                                    2.跟进上料计划和工单发料以及出货计划的实时情况，出现异常情况及时处理并反馈给上级和相关人员。                                                                                                                                                   3.监督仓管员日常作业规范，保障各个作业环节有序进行，对于不合理的环节及时指正并提出优化建议。                                                        
 4.督促仓管员做好各类台帐、表单，以便统计和核查。                                                                                                                                       
5.监督仓库的账务处理，对进出库的账务数据进行核查，保障账务的时效性。                                                       
6.各类物品要分区放置，摆放整齐，做好标识，井然有序。                      
7.对各仓库各区域进行现场监督管理。

职位描述：

作职责：1、能处理仓库日常管理及异常处理；
                  2、材料收发领退作业及成品出货管控；
                  3、有团队凝聚力；
                  4、有家电仓库组长2年以上工作经验；
                  5、能熟练使用办公软件及系统；
                  6、大专以上学历；

职位描述：

工作内容：
1.负责仓库日常运营管理，确保库存数据准确、账物一致；
2.制定并优化仓储管理流程，提升仓库作业效率与准确性；
3.协调与其他部门之间的沟通，保障物流交货顺畅；
4.负责仓库安全及5S管理，营造整洁、有序的工作环境。
任职要求：
1.     大专及以上学历，物流、供应链、管理等相关专业优先；
2.     二年以上仓储管理工作经验，熟悉塑胶、电子制造业运作流程；
3.     熟悉仓储管理系统(SAP、ERP)及Excel等办公软件；
4.     具备良好的沟通协调能力、责任心和抗压能力；
5.     有较强的数据分析能力和问题解决能力，能适应一定强度的工作节奏。

职位描述：

熟悉CNC流程，物料管理，收发物料，刀具收发管控

职位描述：

学历：高中以上
年龄：25-45
要求：1、3年以上仓库管理经验，电脑熟练，会ERP系统；
           2、对原料仓、半成品仓、成品仓的出入流程管理熟练，做到账、物、卡一致；
           3、会开叉车，有叉车证；
           4、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。

综合工资7-8K：底薪2800+加班费+岗位津贴1200+装柜补贴800。加班费平时21.55/H，周六28.74/H，法定节假日43.1/H，平时每天加班3小时，周六加班11小时。另有全勤奖，工龄奖100-800元每月。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；
2、保持仓库内物料摆放有序，环境整洁；
3、定期进行库存盘点，确保账实相符；
4、协助完成仓库管理相关报表和记录；
5、执行上级交办的其他工作任务；

任职要求：
1、具有仓库管理相关工作经验；
2、年龄在18至52岁之间；
3、熟悉仓库管理工作流程；
4、具备良好的责任心和团队合作精神；
5、能够适应仓库工作环境，身体健康；

工资范围为6500至7500元每月；

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库日常管理工作，确保货物存储安全和出入库流程规范；
2、带领仓库员工一起完成收货、发货、打包及装货柜等工作；
3、定期盘点库存，确保账实相符，及时处理差异问题；
4、优化仓库操作流程，提高工作效率，降低运营成本；
5、维护仓库设备及环境整洁，确保符合安全生产要求；
6、协调与其他部门的工作衔接，保障物资供应顺畅；
7、处理突发情况，确保仓库运作不受影响；

任职要求：
1、初中或以上学历；
2、1年仓库管理相关工作经验；
3、年龄在22岁至45岁之间；
4、身体健康，能适应一定的体力劳动；
5、具备良好的责任心和团队协作精神；
6、熟悉仓库操作流程，有较强的执行能力；
7、能够吃苦耐劳，可接受加班或周末轮班工作；
8、无语言要求，但需具备基本沟通能力；

职位描述：

一、工作职责：
1.仓库的目视化管理：物料的摆放规则、位置、标识，合理利用仓容及各类资源，保证在库物料的安全
2.仓库数据的准确性监督与抽查，仓库日常事务，月、年盘点工作，做月、年盘点报表分析，处理盘盈、盘亏、损失等情况
3.对仓库内发生的呆滞料、废料予以及时提出处理申请
4.配合物流组做好物料的装卸、搬运工作安排，叉车司机的管理调配
5.主导收料、发料、送检、异常处理等各项工作
6.不良品数据的管理
7.审核仓库各单据的准确性

二、任职要求：
1.高中或大专以上学历，28-45岁
2.对仓库的5S管理有实际工作经验
3.熟练操作office办公软件，懂一般的函数应用，懂ERP操作（金蝶K3）
4.数字观念强，熟悉仓库整体运作流程，较好的沟通、协调能力，较强的组织计划能力
5.从事仓库管理工作三年以上，持叉车证，电动叉车熟练

职位描述：

岗位职责：  
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；  
2、负责仓库物资出库的拣选、复核、装车及发运；
3、协助完成仓库区域规划与标识管理，保持库区整洁有序；  
4、使用仓储管理系统准确录入数据，确保账实相符；  
5、监督并指导仓管员按标准作业流程操作，提升团队效率；  

任职要求：  
1、年龄18-45，身体健康，能适应仓库现场工作环境；  
2、学历不限，具备基本识字和计算能力；  
3、工作经验不限，有仓储或物流相关经验者优先考虑；  
4、熟练操作办公软件，会使用仓储管理系统者优先；  
5、责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识；  
6、服从管理安排，能够承担阶段性加班和一定工作压力；

职位描述：

3年以上五金、钣金行业仓库组长管理工作经验，能熟练操作ERP系统

职位描述：

工作： 产品入库-出货-卸货-发料-领料（称重）

1、 按照仓库管理规定，执行货品的验收、清点和登记工作。

2、 仓库日常发货、退货清点入库工作处理。

4、 按照仓库货品存放原则，对货品执行分区、分类上架存放。

6、 执行6S，实施对仓库环境的日常维护清理清扫，确保仓库干净整洁，货品摆放整齐有序。

7、 协助上级做好防火、防潮、防盗等安全防范的工作，定期检查各种电器电源门窗等安全情况。

8、做到入库的及时、准确

9、保证成品出货准确、及时

10、保证领料发料及时、准确


工作时间：8：00-20:00   每包料25KG一包。会使用电动叉车优先考虑！

职位描述：

岗位职责：
1.统筹规划仓库的日常工作安排，梳理及优化作业流程；
2.精通ERP操作，负责ERP系统日常维护与问题排查，当系统出现操作故障或数据异常时，能够快速定位问题原因，并及时沟通协调，确保系统快速恢复正常运行；
3.定期组织库存盘点工作，实时更新 ERP系统数据，及时发现并处理库存差异，保障仓库数据的准确性与完整性和及时性，为各部门高效工作提供有利依据；
4.负责仓库现场的 5S 管理，定期组织员工进行仓库环境整理与维护，保持仓库整洁、安全、有序的作业环境，合理规划仓库货位，提高仓库空间利用率，确保货物存储安全、便捷。
5.与各部门保持协调沟通，及时处理仓库运营过程中出现的各类问题，分析问题原因，制定有效的解决方案，并跟踪问题解决进度，确保问题得到及时、妥善解决，保障仓库正常运营。

任职要求：
1、高中以上学历，25-38岁；
2、精通ERP系统操作；
3、有3年以上仓库管理或物流管理经验，有非标件物料管理经验者优先;
4、工作认真、细心，责任感强，沟通协调能力强，数字观念强，服从安排，能接受加班;
5、能解决问题，带好团队

包吃包住 五险 带薪年假

职位描述：

从事塑胶行业仓库管理工作二年或以上，懂电脑操作，数据与5S理念强。

职位描述：

1、仓储日常工作管理及异常处理，熟练使用办公软件，有两年以上仓管工作经验：
2、物料收、发、领、退作业及成品出仓管控：
3、处理仓库日常事务和相关部门，仓库内部协调沟通：
4、熟练5S现场管理及ERP系统：
5、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。

职位描述：

1、负责合格品入库、发放、备货、出仓、搬运管理
2、负责执行物资先进先出原则
3、负责安排合理储备保管物资及合理化利用库容
4、负责针对每周异动物料核对账、卡、物一致性
5、负责执行存货盘点清查，确保账物卡相符
6、负责成品出货备货合格准确率及出货时效性
7、负责现场“5S”的执行与落实
8、年度部门经营管理目标值达成率总结分析   

职位描述：

岗位职责：
1、全面负责仓库收料、备料、发料及产成品进仓、出货等日常管理工作，协调相关部门的关系,对仓库现场各个工作监控,及时与上级沟通；
2、负责培训和考核仓库人员,并根据考核情况提出工作调整意见,提高仓管素质及工作效率；
3、定期抽盘数据加强物料入仓标准意识、入仓数据一致意识和库存盘点准确意识的培养,并能处理日常异常问题；
4、负责根据生产计划表需求,来编排备料计划表,并组织人员进行备料;对异常物料,要及时上报,并对其重点跟踪；
5、负责对仓库进行分区管理，严格控制库存,优化仓库管理,各类物品要分区放置，摆放整齐，做好标识，做到账、务、卡一致；
6、完成上级安排的其他工作、及协调好下属和相关部门的工作；

任职要求：
1、学历不限，3年以上连续担任仓库组长职位；
2、熟悉仓库操作流程及相关管理规范；
3、具备良好的沟通能力和团队协作精神；
4、工作认真负责，能承受一定工作压力；
5、精通仓储管理，熟练ERP系统和各类办公软件；
6、身体健康，能适应仓库工作环境；

职位描述：

岗位职责：
1.负责管理仓库日常运营，确保物料、产品及设备的安全存储与高效运转。
2.制定并执行仓库管理流程，提升库存准确性及工作效率。
3.管理并培训仓库团队成员，包括新人培训、技能提升及绩效评估。
4.协调与其他部门的合作，确保生产计划顺利进行。
5.定期进行库存盘点，分析库存数据，提出改进措施以减少浪费。
6.应对紧急情况，如突发事故或库存短缺，确保仓库运作不受影响。
任职资格：
1. 拥有2年以上相关领域的工作经验，具备制造业仓库管理背景者优先考虑。
2. 具备优秀的组织协调能力，能够有效管理团队完成目标。
3. 熟练掌握ERP系统或其他仓储管理系统，能够快速准确地处理库存事务。
4.良好的沟通技巧，能够与不同部门顺畅合作。
5. 注重细节，具有强烈的责任心和安全意识。
6.能够适应快节奏的工作环境，具备良好的问题解决能力。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库的日常经营管理，制定部门工作计划及预算，规范并不断完善工作流程及规章制度;
2、监督管理仓库收料、盘点、发料、包装、发货运输和
记账等的日常工作;
3、库存的控制、管理和分析，及时提出补货计划;
4、维护、操作ERP系统，确保及时、完整、正确的提供库存动态信息，确保帐、卡、物相符;
5、了解所存物资的质量现状，避免存货超储、短缺、损坏等现象，确保库存物资安全;
6、提出连续改进方法和技巧，提高效率、降低成本;
7、本部员工的工作绩效考评、奖惩及相关业务的指导和培训;
8、公司相关业务部门的协调和沟通工作；
  任职资格:  
1、大专及以上学历，物流、仓储、供应链类相关专业优先;  
2、3年以上物流仓储相关领域管理工作经验；  
 3、具有较强的计划组织能力、执行力和计划落实能力;具良好的沟通协调能力，熟练使用电脑；   
4、五险，26天工作制，优异者薪资面议；  

  岗位福利：带薪年假、绩效奖金、员工食堂、多次晋升机会、团队气氛活泼。

职位描述：

1、负责仓库纸张收发，成品，半成品的入库及出库，定期盘点等工作；
2、仓库数据统计，熟练操作ERP系统；
3、物料合理摆放，标识，仓库内物料和环境的整齐、整洁；
4、有叉车证（油动叉车）优先，持高中/中专毕业证；
5、有2年以上仓库管理工作经验；
6、不接受加班者请勿投递，22点左右，22天8小时外，加班计加班费。

职位描述：

1、仓储日常工作管理及异常处理
2、做好货品入库、出库、分类及仓库周转物资的管理工作
3、与相关单位的协调与配合
4、熟练使用办公软件; 有较好的执行力
5、能配合公司加班工作
6、有仓储工作经验者优先

职位描述：

岗位职责：	
1、仓储进料、储存、发料出货管理；
2、人员培训，工作安排及督导；
3、系统流程优化；
4、定期盘点监督及汇报；
5、上级交待事项
任职要求：
1.大型电子厂5年以上仓库管理工作经验；  
 2.抗压力强，服从工作安排；  
 3.熟练操作WMS及SAP系统，了解系统运行逻辑；   
4.熟悉物料收发管理流；

职位描述：

1、有两年以上仓库组长管理经验，主要负责日常欠发料、欠补料、每日应发未发统筹工作及越南材料发放跟进追踪。
2、熟悉仓储管理流程，数据观念强，有责任心，了解ERP系统。
3、工作认真负责，态度端正，能吃苦耐劳。

职位描述：

岗位职责：
1.主要负责来料物料的核对和验收 
2.对物料进行打板装车出货 
3.与负责部门相协调，服从领导安排各项工作 
4.执行力强，有担当，做事脚踏实地、认真细致
任职要求：
1.熟练仓库管理制度及相关管理流程 
2.具备一定的质量管理知识和财务知识 
3.懂仓库所有收发流程及电脑操作。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库货物的整理、摆放及先进先出的确认；
2、负责产品（或原材料及辅材）入库、出库数据的确认、ERP数据的录入及确认；
3、负责产品（原材料及辅材)入出库后存卡的数据更新；
4、负责异常品的对应（退仓品及客户退货品的对应）；
5、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策；
6、负责日清月结，凭单下帐，不跨月记帐，做到帐、物、卡一致；
7、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，帐本以及各类文件；
8、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通、防止存货变质。
任职要求：
1、高中以上学历，两年以上电子行业仓库组长管理工作经验；
2、熟悉ERP系统操作；
3、有敏感的数据意识，具备良好的沟通能力。

职位描述：

工作内容：
1.负责仓库整体工作事务及日常工作管理。
2.制定仓库工作计划。制定本周工作计划总结和分析上周工作情况，带领督处仓管完成目标任务。
3.负责仓管员日常工作，使日常工作做到高效准确有序。
4.负责盘点仓库工作，确保帐物卡一致。接受且完成上级领导安排的任务。
职位要求：
1. 高中以上的学历，两年电子行业经验。
2.年龄25-40岁以下，熟悉金蝶ERP系统优先
3.目前每个仓只有一个组长，需要自己收发货，介意的勿投简历

职位描述：

1. 仓库货柜拆柜、进货、盘点、库存、出货等管理作业。
2. 管理仓库作业区环境整理、清洁维护作业经验尤佳。
3. 有使用仓库ERP系统经验者佳.
4. 具执行力、责任心、沟通力、抗压性。
5、备执行力、抗压力、及跨部门组织沟通及协助生产部需求，重视团队合作
需要有护照