岗位职责： 1、开展学术研究，撰写高质量学术论文和研究报告； 2、参与科研项目申报与实施，协助导师完成研究任务； 3、参加学术会议和研讨活动，提升专业素养； 4、协助指导本科生科研实践和学术活动； 5、完成导师交办的其他学术相关工作； 任职要求： 1、对学术研究有浓厚兴趣，具备独立思考和解决问题的能力； 2、有提升学历的需求； 3、具有持续学习的能力和创新意识； 4、遵守学术道德规范，具备严谨的科研态度；

1、制定团队营销目标与执行计划，统筹线上线下资源协同，完成业绩指标； 2、带领团队开展客户开发与洽谈，优化协作流程，提升整体业务效率。 .团队成员配置完整（建议含策划、执行、客服等角色），具备 2 年以上企服团队营销经验，有稳定客户资源优先； .过往服务过财税、ERP、企业管理咨询类客户，能提供明确的业绩数据（如年签单额、客户数量等）； .认同公司企业文化，愿意长期合作，接受业绩考核与目标管理。 高额业绩提成 + 项目奖金 + 年终分红，薪酬上不封顶； 灵活合作模式，支持全职 / 兼职 / 项目挂靠，工作方式自由选； 财税行业知识培训，快速从营销达人升级为 “懂财税合规、股权架构优化的营销专家”。 1.对财税咨询行业抱有热情，愿意主动钻研新规与行业动态； 2.工作踏实严谨，能适应项目制交付节奏，在压力中收获成长； 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，认同 “专业创造价值” 的理念； 4.身体健康，勇于挑战自我，年龄不限。

岗位职责： 1、负责机加工车间的日常生产管理，确保生产任务按时保质完成； 2、制定并优化机加工工艺流程，提升生产效率与产品质量； 3、组织设备维护计划，保障生产设备正常运行； 4、监督车间安全生产，落实各项安全管理制度； 5、协调各班组之间的工作衔接，解决现场技术与操作问题； 6、对员工进行技能培训与绩效考核，提升团队专业能力。 任职要求： 1、有机械加工行业相关工作经验5年以上,熟悉精密零件加工工艺。（本公司主要做日企订单为主） 2、学历不限；中专以上 3、年龄不限；28-42 4、语言不限； 5、熟悉车床、铣床、磨床等机加工设备的操作与管理； 6、具备较强的组织协调能力和现场管理能力； 7、责任心强，能适应生产现场工作环境； 8、具备基本的质量意识和安全意识； 9、能熟练使用常用办公软件进行工作汇报与数据整理；

任职要求： 1、大专学历。 2、25岁到40岁。 3、2年外贸船务相关工作经验。 4、熟练英语听、写、译能力。 5、懂出口业务，能独立处理文件。 6、懂船務流程，有Walmart走货订仓经验者优先考虑；经验较少的候选人将考虑助理职位。 岗位职责： 1、处理和协调外贸订单的出货装运事宜。 2、监控工厂和货运代理的装运时间表。 3、准备发票、装箱单、原产地证明及其他相关出口文件。 4、独立处理全套出口文件和提单。 5、操作电子邮件和公司ERP系统。 6、熟练使用Microsoft Word和Microsoft Excel进行文档处理。

1 、熟悉产品的结构性能及生产流程，编制生产工艺卡（插件/执锡/组装），PCB的性能评估并提供技术支持。 2 、指导生产线正确作业，避免制程产生不良。 3 、负责维修大功率不良品及生产线维修员不能维修的小功率不良品。 4 、制作和维修生产夹具、测试机架和测量工具。 5 、掌握设备的运行情况，技术状况和缺陷情况。 6 、做好设备的运行维护，巡回检查和监视调整工作。 7 、做好仪器、仪表检修及保养记录，并定期安排校验。 8 、负责设备、工具的使用保管以及设备备品、备件的管理。 9 、负责日常生产设备的维修及零件的申购工作。 10 、工作要有条理，分清轻、重、缓、急来做事；判断能力要强，能做到手到病除，不能出现故障反弹的现象，维修后及时清洁维修现场。 11 、完成上级交办的其他工作。 必须要在LED电源驱动控制器同行业相关工作经验，不是同行业者勿投简历！

有礼品盒线上管理经验，能吃苦，具备一定的印刷包装产品知识

岗位职责： 1. 报价与合同管理 - 接收客户询价需求，协调相关部门整理成本及技术参数，协助制作报价单。 - 跟进报价进度，及时反馈客户需求，协助完成合同签订前的文件准备工作。 2. 文件编辑与处理 - 负责公司日常文件、报告、PPT等材料的撰写、编辑、排版及校对工作。 - 整理会议纪要、归档重要文档，确保文件内容的准确性和规范性。 3. 制作及发布日常社交媒体及其他多媒体 - 抖音、视频号 - 跟进及搜索网上客户 4. 其他综合事务 任职资格： 1. 学历要求：大专及以上学历，文秘、行政管理、财务或相关专业优先。 2. 工作经验：2年以上行政、文职或助理类工作经验. 3. 技能要求： - 熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），常用社交软件，具备基础数据处理能力。 - 优秀的文字表达能力，能独立完成文件撰写及校对。 - 良好的沟通协调能力，责任心强，具备多任务处理能力。 - 有财务会计知识优先

1.协助总经理制定公司发展战略、年度经营计划与预算。 2.全面负责分管领域 / 公司整体日常运营管理，确保目标达成。 3.完善公司管理制度、流程体系，提升运营效率与管控水平。 4.负责核心团队建设、人才梯队培养与企业文化落地。 5.对接重要客户、合作伙伴、政府及外部资源。 6.总经理授权的其他重大经营管理工作。 7.5 年以上信息系统集成行业经验，2 年以上项目管理 / 部门管理 / 公司管理经验。

来加入我们充满活力的团队，担任策略合作执行/管理专员吧！ 您是否准备好将您的职业生涯提升到一个新的高度？我们正在寻找充满热情、积极进取的专业人士加入我们创新团队，担任策略合作执行/管理专员。如果您拥有活动或展览行业的经验，并且对客户关系和专案管理充满热情，我们期待您的加入！ 主要职责： • 领导客户关系： 与高阶管理层紧密合作，与香港、亚太地区乃至全球的客户建立联系。您将负责日常业务拓展运营，专注于建立牢固的客户关系。积极主动地维护客户利益，确保您是他们值得信赖的联络人。 • 领导团队： 与内部和外部跨职能团队合作，确保及时交付成果，并为客户提供卓越的体验。监督提案、预算和专案管理工作，同时展现出色的协调和后勤能力，以促进团队合作。 • 专案管理： 运用您的客户沟通技巧和领导能力，在专案管理方面取得卓越成就。在专案各个阶段，追踪进度、管理时间、有效沟通并展现领导力。 • 个人贡献： 充分发挥您的创造力和创新思维。我们期待您的真知灼见，以发掘机遇，并在传统活动以外的领域——无论是策略、数位化举措还是数据分析——提升我们的服务。 任职资格： • 至少一年活动或展览经验者优先考虑。 • 卓越的客户沟通与人际关系建立能力。 • 专案管理和组织能力。 • 富有创意的思维，并乐于为核心业务领域以外的领域贡献想法。 加入我们的理由： 加入我们充满活力、专注于创新和卓越的团队。这是一个绝佳的机会，让您在行业中发挥重要作用，同时提升您的职业生涯。 如果您是一位积极进取、渴望在我们整合品牌体验团队中迎接挑战和获得丰厚回报的人才，我们诚挚邀请您申请！加入我们，共创辉煌！ 如欲把握此机会，发送电子邮件至hkrecruitment2@pico.com，并附上您的完整履历，包括目前薪资及期望薪资。

本科及以上学历，对锂电池的材料特性、生产工艺、制程控制等有深入的理解和掌握，具备扎实的锂电专业基础知识； 8年以上的平台或产品开发工作经验，具备丰富的项目实施和管理经验； 能够独立领导项目，具有一线大客户服务经验或在一线企业从事平台或产品开发的经验者优先。

大專（機械設計或機電一體化）以上學歷5年以上電動工具類或小家電類工作經驗，精通PRO-e野火版5.0繪圖軟件，有完整的產品從報價到量產的實際經驗，熟悉各種工程塑膠/五金特性及塑膠模具，掌握基本的電子及安規方面能力，英文聽、寫流利，溝通及管理能力強。

一、硬性技术能力要求 1.专业背景 。本科及以上学历，热力学、流体力学、机械工程或材料科学专业 。10年以上热管理领域经验，其中至少5年聚焦液冷散热系统开发（单相/两相/浸没式液冷）。 2.核心技术能力 。液冷系统全线设计：精通微通道流道拓扑优化、冷板/冷头结构设计、冷却工质选型（氟化液/乙二醇/相变材料）； 。高功率场景实战经验：主导过500W/cm2以上热密度的芯片级液冷方案（对标NVIDIAGPU/TPU散热需求）； 。前沿技术整合：掌握两相沸腾控制、3D打印微流道制造、压电微泵驱动等关键技术； 。仿真能力：熟练使用COMSOL/ANSYSFluent进行流-固-热多物理场耦合仿真，优化湍流控制。 3.客户对接能力 。熟悉英伟达GPU架构（如Hopper/Blackwell）和谷歌TPU液冷接口规范； 。有直接参与NVIDIA DGX SuperPOD或Google数据中心液冷项目的经验； 。能解读客户提供的热测试标准（如JEDEC JESD15-1）。 二、核心岗位职责 1.技术战略与研发 。领导团队开发下一代液冷解决方案（如浸没式液冷柜、歧管微通道冷板），满足客户PUE<1.08的要求（谷歌数据中心标准）； 。主导与NVIDIA/Google的联合技术攻关，解决GPU/TPU热密度飙升导致的散热瓶颈（如3kW芯片模组）。 2.客户需求转化与交付 。对接客户热设计团队（如NVIDIA Thermal Architect），将芯片级热参数（TDP、结温上限）转化为系统级方案； 。主导客户样机测试（如谷歌的TPUv5液冷验证），输出测试报告并迭代设计。 3.供应链与成本管控 。建立高可靠供应链，确保关键部件（微通道冷板、耐腐蚀管路）符合谷歌硬件标准（如失效率<0.01%）； 。将液冷系统成本控制在**$0.5/Watt以下**（满足超大规模数据中心成本敏感需求）。 4.跨学科协同 。与电气团队协作降低EMI干扰（液冷管路对高频信号的影响）； 。联合材料团队开发新型界面材料（导热系数>15W/mK，抗泵压冲击）。 三、软性素质与行业资源 1.客户沟通能力 。能用客户语言沟通技术：向英伟达解释冷板流阻与GPUBoost频率的关系，向谷歌分析液冷PUE对TCO的影响； 。熟练撰写英文技术提案（Response to RFQ），参与客户设计评审（Design Review）。 说明： 1.能力高的薪资待遇面谈，不设上限！ 2.如不符合以上条件者请勿投递简历，以免浪费您宝贵的时间。 3.英语能作为工作沟通语言。

岗位职责： 1、负责家庭日常事务的统筹管理与协调安排 2、制定并执行家庭服务标准与工作流程 3、管理家庭后勤保障与物资采购工作 4、协调家政服务团队的工作分配与监督 5、安排家庭成员的日程与活动计划 6、维护家庭设施设备的正常运行 7、处理家庭突发事件与应急事务 8、管理家庭档案与重要文件资料 任职要求： 1、具备优秀的组织协调与统筹管理能力 2、熟悉家庭事务管理流程与服务标准 3、具有良好的沟通表达与应变能力 4、工作细致认真，责任心强 5、能够适应弹性工作时间安排 6、无工作经验要求 7、无学历要求 8、无语言要求

岗位职责: 1. 负责工厂订单的交付达成, 品质管理，物料管理, 计划管理和生产效率提升. 2. 负责管理公司交付体系运营事务，提升组织效率与业务流程； 3. 代表总经理与内外部利益相关者建立并维护良好的合作关系； 4. 监督、检查各部门工作进度，对存在的问题提出改进措施，确保公司各项工作高效运行。 5. 负责公司内部管理体系的建立和完善，提升公司整体管理水平。 6. 协调各部门之间的关系，解决跨部门间的沟通和协同问题。 7. 负责公司人才队伍建设，选拔、培养、评价和激励核心团队成员。 8. 参与公司重大项目, 的谈判、决策，提供专业意见和建议。 任职要求: 1. 大专及以上学历 ,十年以上消费电子产品生产工厂管理经验， 五年以上全面管理经验 2. 具备品质, 工程，供应链， 生产， 物控， 计划部门的管理能力 3. 熟悉企业运营管理，具备较强的组织协调能力和团队领导力 4. 具有良好的沟通能力、分析解决问题能力及抗压能力。 5. 具有较强的创新意识和学习能力，能适应不断变化的市场环境。

岗位基本信息 • 岗位名称：董事长助理（业务方向） • 所属部门：总经办 • 汇报对象：董事长 • 岗位性质：核心管理岗/业务协同岗 岗位概述 全面协助董事长开展公司战略落地、核心业务推进、重点客户维护、商务洽谈及外部资源对接等工作，统筹董事长业务类日程与专项事务，深度参与公司核心业务决策与执行落地，搭建业务端与管理层高效沟通桥梁，保障公司业务战略高效推进与经营目标达成。 主要工作职责 1. 业务战略协同与落地 协助董事长梳理公司业务发展战略、年度经营目标，参与制定业务推进计划；跟踪核心业务板块、重点项目进度，及时收集、分析业务数据与市场信息，形成专项报告为董事长决策提供支撑；推动跨部门业务协同，解决业务执行中的关键问题，确保战略目标落地。 2. 核心客户与商务管理 负责董事长核心客户、重要合作伙伴的关系维护、商务对接与日常跟进；陪同董事长参与高端商务洽谈、业务签约、行业峰会等重要活动，负责前期筹备、现场协助与后续跟进落地；拓展高端业务资源，搭建优质外部合作网络，助力公司业务拓展。 3. 重点项目统筹跟进 跟进公司重大投资、并购、战略合作等专项项目，负责项目信息收集、资料整理、进度跟踪与汇报；协调内部业务、财务、法务等部门，推进项目尽调、谈判、落地全流程工作；独立完成董事长交办的专项业务调研与攻坚任务。 4. 日程与事务统筹管理 统筹董事长业务类日程规划、行程安排、会议组织与纪要撰写；负责董事长业务类文件、报告、函件的起草、审核、归档与传达；跟进董事长批示的业务类事项，做到闭环管理、及时反馈。 5. 内部沟通与上传下达 作为董事长业务端核心接口人，精准传达管理层决策至业务部门，收集业务一线诉求与问题并同步至董事长；协助组织业务复盘会、经营分析会等核心会议，保障信息高效传递与决策高效执行。 6. 其他专项工作 完成董事长交办的其他业务拓展、资源对接、事务协调等临时性、突发性核心工作。 任职要求： 1. 学历背景：大专及以上学历，市场营销、工商管理、经济金融、企业管理等相关专业优先。 2. 工作经验：1-3年及以上高端商务、业务拓展、项目管理或总经办助理相关工作经验；有高端制造、集团企业、投融资行业业务助理/商务经理经验者优先。 3. 业务能力：熟悉企业业务运作逻辑、商务谈判流程与客户维护体系，具备优秀的业务敏感度、数据分析能力与项目统筹能力。 4. 综合素养：形象气质佳，沟通表达、商务礼仪、公文写作能力突出；逻辑清晰、执行力强，具备极强的保密意识与抗压能力。 5. 其他条件：能接受出差，熟练使用办公软件，具备良好的职业素养与全局思维。 薪酬福利 • 具有市场竞争力的薪酬体系（基本工资+绩效奖金+年终分红） • 五险一金、带薪年假、节日福利、餐补、员工宿舍福利 • 优质办公环境、核心团队赋能、长期发展平台

1.从事机械自动化制造行业，具有5年以上装配工作经验，3年以上现场管理经验。 2.熟悉装配工艺和方法，有机械、智能设备、自动化设备等生产装配管理方法。 3.对车间产能提升、品质保证、现场管理、人员培训、成本控制有良好的方法。 4.能解决装配中技术问题，熟悉KPI绩效考核。

待遇可面议，有分红！！！ （有点胶机、螺丝机业务经验优先）全面负责项目管理工作，积极开展业务，主动与客户沟通，了解客户需求，组织技术人员及时完成各项任务，积极跟进项目交付、验收与回款相关工作；负责客户现场项目开发、售后团队管理、技术评审、公共关系维护及售前销售推广。 岗位职责： 1.收集客户需求，根据客户需求与研发部门确定解决方案； 2.对接公司内部与客户，制定切实可行的项目计划及预算表； 3.组建并带领项目团队，协调相关部门资源按时推进项目； 4.主导完成项目交付需要的文件资料，协调各部门推进项目完成出货； 5.管控项目风险，调控项目进度、成本、人力等资源，与客户协调现场事务； 6.主导团队，合理利用资源维护客户关系； 7.完成客户设备交付任务，推进设备验收并完成项目复盘报告； 8.完成上级领导临时交办的其他任务。 任职要求： 1.大专以上学历， 电气、自动化、机械、机电等相关专业优先； 2.具备3年以上非标智能设备行业的项目经理管理工作经验，有点胶机、螺丝机项目管理或业务经验优先； 3.执行及沟通能力强，能独立处理日常工作； 4.良好的团队合作精神和责任心，有良好的抗压能力； 5.能适应出差，有良好的敬业精神，主观能动性强，工作状态积极向上。

1、本科及以上文聘，英语4级证书； 2、熟练电脑基本软件；Word, Excel, PPT等，会使用ERP和SFS系统； 3、 从事手袋或者皮具QA查货至少3-5年的工作经验，良好的人际关系技巧、善于沟通，为人热情直爽，可以有效地沟通和协作，做事积极主动。 4、会讲英语和粤语的优先考虑，有护照。

【诚聘：董事长助理，1名，薪资13-16K+奖金，具体面议，坐标东莞】 任职条件： 1、全日制本科学历，年龄28-35岁，身高1.62米及以上（身高硬性要求）。 2、法律专业/证券专业/金融专业/传媒/新闻/中文/工商管理/公共关系专业（学习专业硬性要求），英文四级以上，懂日常英文沟通（英文不是硬性）； 3、品貌端庄、形象气质佳、性格开朗、有较强的沟通能力和组织协调能力，工作细致、逻辑思维能力强（形象好硬性要求） 4、懂公众号推文、公文写作、新媒体运营、小视频等对外宣传，熟练使用各类办公软件，擅长PPT、做会议纪要、报告； 5、懂商务应酬（商务应酬礼仪硬性要求）、懂法务。 6、有市场部展会策划、市场推广工作经验优先； 7、有驾照，熟练驾驶。

岗位职责： 1.全面负责分公司经营，统管项目部、人力、营业、采购、生产（注塑/喷涂/真空镀）、品质等所有部门。 2.领导营业开拓市场，达成销售目标；领导采购优化供应链，控制成本。 3.精通并管理注塑、喷涂、真空电镀三大核心工艺的生产运营，确保高效、高质交付。 4.主导体系：包括但不限于IATF16949等质量体系推行，严控产品品质。 5.打造高绩效团队，负责核心人才建设与组织发展。 6.确保安全生产与合规运营。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，36-45岁。 2.10年以上制造业经验，5年以上分公司总经理/工厂厂长全面管理经验。 3.必须具备注塑、汽车配件喷涂及真空电镀的全面管理经验。 4.具备多部门（生产、品质、营业、采购等）综合管理能力，熟悉IATF16949体系。 5.卓越的领导力、决策力及抗压能力，结果导向。