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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 顺德
- 仓库经理/主管
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推荐招聘信息
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8-10K
大专
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5年
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东莞-桥头镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 2、负责仓库物资的出库安排，确保发货及时准确； 3、负责仓库区域划分管理，保持库区整洁有序，合理规划存储空间； 4、监督执行库存管理制度，定期组织盘点，确保账实相符； 5、负责仓库安全管理，落实防火、防盗、防损等措施； 6、协调与其他部门的工作对接，提升仓储运作效率； 7、管理仓库团队，安排人员工作，进行日常培训与考核； 任职要求： 1、大专学历； 2、具备基本电脑操作能力，熟悉办公软件使用； 3、责任心强，具有良好的组织协调能力和团队管理意识； 4、能吃苦耐劳，适应仓库现场工作环境； 5、有较强的安全意识和规范操作意识； 6、具备良好的沟通能力，能有效处理突发情况； 7、服从管理，工作积极主动，执行力强； -
5-7K
高中
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3年
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东莞-石碣镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库管理，确保收入及发出的货品，操作流程正常进行； 2、负责执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本； 3、负责科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库最大化的使用率； 4、负责有效配合公司整体工作规划； 任职资格： 1、具有2年以上仓库管理工作经验； 2、熟悉仓库作业流程，有ERP系统操作经验者优先考虑； 3、具有良好的沟通、管理能力； 4、具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定工作压力。 -
仓库主管
急聘
7-9K
大专
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3年
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东莞-桥头镇
立即应聘
一、岗位职责： 1、系统规范管理成品仓库； 2、负责销货单的系统审核； 3、每月盘点成品库存，做到账物卡一致； 4、管理和计算本部门从业人员的绩效； 5、负责省外物流装车； 6、制定部门工作目标与计划； 7、合理调配工作目标和任务，指导、培训、考核员工； 8、按照仓库管理标准，管理成品仓库，确保5S达标； 9、及时协调部门间及对外交接中的问题。 二、任职要求： 1、大专以上学历，物流管理相关专业； 2、具有三年以上仓储物流管理经验； 3、熟练掌握仓储管理流程； 4、较好的电脑操作技能、口头和书面表达能力强； 5、熟练操作ERP系统，有叉车驾驶证。 -
7-8K
大专
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1.主管仓库管理工作。协调处理仓库工作事项 2.签署审核仓库工作记录，有异常处理之或报上级解决 3.巡视仓库管理区域，发现解决仓库各项管理工作 4.查询仓库5S管理工作 5.监督仓管员做好帐务管理工作和仓务管理工作 6.监督帐务员做好金蝶ERP帐务管理工作 7.督促仓管员每月进行盘点工作 8.能建立或完善仓库管理制度，将仓库物品码放好、管理规范化，合理规划库房品类、进库、出库的精确、有序 9.其他工作事项 10.完成其他部门交办的工作配合事项 11.主持部门内部会议，参加公司部门会议。完成部门目标管理工作等 任职要求： 1、大专以上学历，专业不限； 2、工作积极，责任心强；吃苦耐劳 3、能熟练运用office办公软件； 4、三年以上仓库相关工作经验，务必有金蝶ERP系统操作经验及做账经验，有叉车驾驶证者优先； -
13-16K
大专
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8年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
【工作内容】 - 负责仓库的整体运营和管理，确保货物的准确入库、存储和出库。 - 制定和实施仓库管理流程，提高仓库运作效率和安全性。 - 监控库存水平，进行定期盘点，确保库存数据的准确性。 - 管理仓库团队，包括培训、指导和评估员工的工作表现。 - 与采购、销售等部门紧密合作，确保供应链顺畅运行。 - 采用先进的仓库管理系统和技术，提升仓储作业的自动化水平。 - 分析仓库运作数据，识别改进机会，降低成本并提高服务质量。 - 遵守相关法律法规和公司政策，确保仓库操作合法合规。 【任职要求】 - 拥有物流管理、供应链管理或相关领域的学士学位。 - 至少5年以上仓库管理经验，有大型仓库管理背景者优先。 - 熟悉仓库管理系统（WMS）及ERP系统操作。 - 具备优秀的领导力和团队管理能力，能够激励团队达成目标。 - 出色的沟通技巧和解决问题的能力，能够处理复杂的工作环境。 - 强烈的责任心和对细节的关注，确保高精度的操作。 - 能够适应快节奏的工作环境，具备良好的时间管理和多任务处理能力。 - 熟悉安全和环保法规，确保仓库运营的安全性。生产/制造/加工
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1000-2000
包吃
包住
房补
养老保险
医疗保险
生育保险
工伤保险
失业保险
工作环境优美
餐补
五险
试用期全薪
绩效奖
项目奖
免费培训
2025-09-23
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8-10K·13薪
高中
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3年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作，确保账实相符； 2、负责仓库物料进出库的单据系统录入及流转管理，保证数据准确及时； 3、监督仓库区域合理规划与6S管理，保持作业环境整洁有序； 4、组织执行定期盘点工作，配合财务完成月度、年度盘点任务； 5、协调与其他部门的工作衔接，保障生产物料及时供应； 6、指导并监督仓库人员操作流程，提升团队工作效率与安全意识； 任职要求： 1、经验：3-5年仓库管理经验； 2、熟悉仓储管理流程，了解塑料制品行业物料特性者优先； 3、具备电脑操作能力，能熟练使用办公软件及ERP系统； 4、责任心强，具备良好的组织协调能力和团队管理意识； 5、工作细致严谨，能够承受一定工作压力，适应现场作业环境； -
6-10K
大专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1.根据公司的生产销售能力，确定原材料及产品的标准库存量； 2：及时与生产部和市场部沟通，保证生产用原材料的库存供给和市场部发送产品所需的库存供给； 3：定期编制采购物品的入货台账、退货台账及库存台账，报送财务部和生产部； 4：定期编制产品入库、出库及库存台账，送生产部和财务部； 5：组织人员保证材料库及成品库的仓储环境，确保库存产品或材料的材质不变； 6：制定并实施材料库及成品库的管理制度和管理方法； 7：完成上级交办的其他工作。 岗位要求： 1、储运专业大专以上学历。 2、受过物流管理、仓储管理等方面的培训。 3、年以上仓储工作经验。 4、工作积极主动 -
6-8K
学历不限
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责： 1、监督仓库区域划分及货品标识，确保仓储环境整洁有序； 2、定期组织库存盘点，分析差异并提出改进措施； 3、管理仓库团队，合理分配工作任务，提升团队工作效率； 4、优化仓储作业流程，降低损耗，控制仓储成本； 5、与生产、采购、物流等部门协调沟通，保障物资供应及时准确； 6、能适应制造业仓储工作节奏，服从工作安排； 7、具备较强的安全意识和执行力，确保仓库规范运行； -
6-7K
学历不限
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10年
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认； 3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）； 5、负责原材料（含出口货物）装卸作业； 6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）； 7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策； 8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致； 9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。 -
6.5-8.2K
高中
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3年
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中山-板芙镇
立即应聘
1.全面负责仓库的日常运营管理工作，包括但不限于货物的收发、存储、盘点、分拣、打包等环节，确保仓库运作顺畅高效。 2.制定和完善仓库管理制度及操作流程，并监督执行，不断优化仓库管理模式，提高工作效率，降低运营成本。 3.合理规划仓库布局，科学安排货物存储位置，确保货物摆放整齐、安全，便于存取和盘点，充分利用仓库空间。 4.严格把控货物质量，在货物收发过程中进行严格检验，防止不合格货物入库或出库，确保发出的货物符合质量标准。 5.定期组织仓库盘点工作，确保账物相符，及时处理盘点中发现的问题，并编制盘点报告。 6.与公司其他部门（如采购部、销售部、财务部等）保持良好沟通与协作，协调处理仓库相关的各项事务，保障供应链的顺畅运行。 7.完成上级领导交办的其他与仓库管理相关的工作任务。
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