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学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 顺德
- 仓库经理/主管
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推荐招聘信息
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7-8.5K
学历不限
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3年
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东莞-石排镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认； 3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）； 5、负责原材料（含出口货物）装卸作业； 6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）； 7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策； 8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致； 9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。 任职要求： 1、 2、 3、 -
15-18K
大专
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5年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
任职要求： 1、5年以上仓储管理经验，熟悉电子、塑胶、3C产品（无人机、手机壳）的存储与物流特性，其中3年以上中大型仓库（500人以上规模或高货值产品）统筹经验，具备成本意识，关注人力，如优化分工、减少搬运次数等 2、需具备 30人以上团队 的排班、任务分配、绩效考核经验，能通过培训提升团队效率，与生产、采购、品质等紧密沟通，确保库存数据同步准确率在98%以上 3、有主导和使用AGV实现货物从指定位置（如生产线、装卸区）运输至仓库内指定存储区域，并完成放置的仓库管理经验优先 4、有主导和使用WMS通过数字化管理仓储货物入库、存储、检选、出库全流程管理的经验优先 5、精通原材料（塑胶件、五金件、包材、塑胶粒）验收流程，能处理数量/质量异常（如供应商短装、次品退货），确保生产用料及时供给；熟悉IQC（来料检验）与仓储的衔接管理 -
8.5-10K
中专
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经验不限
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库日常管理工作，确保仓库运作有序进行； 2、合理安排和调整仓管员的日常工作；协调仓库与其他部门的沟通与协作； 3、采取措施有效减少仓库呆滞物料；确保仓库物品保持安全库存并维持合理存量； 任职要求： 1、年龄25-45岁，具备三年以上仓库主管或相关管理岗位工作经验； 2、有五金或家具行业相关经验者优先考虑，仓库管理工作经验丰富，较强的管理能力； 3、熟练使用常用办公软件，具备较强的数据分析能力； 4、具有良好的职业道德及高度的工作主动性与责任感； 5、善于沟通协调，具备团队合作精神和强烈的责任心； 6、工作认真细致，处事果断，能吃苦耐劳； -
8-10K
大专
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5年
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东莞-道滘镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库日常管理工作，包括货物收发、存储和盘点等环节的监督执行； 2、优化仓库布局和库存管理流程，提高仓储效率和空间利用率； 3、组织和指导团队完成月度、季度和年度盘点工作，确保账实相符； 4、协调与生产、采购和销售部门的沟通，保障物料及时供应和产品准确交付； 5、制定并实施仓库安全管理制度，确保操作符合安全生产规范； 6、培训和管理仓库员工，提升团队专业技能和工作效率； 任职要求： 1、经验5年以上，有仓库管理相关经验者优先考虑； 2、学历大专，具备物流或管理相关背景者更佳； 3、熟悉仓储管理流程和ERP系统操作，能熟练使用办公软件； 4、具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，能承受一定工作压力； 5、工作细致认真，责任心强，注重流程优化和效率提升；生产/制造/加工
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500-1000
包吃
包住
五险一金
8小时工作制
绩效奖
生日礼物
带薪年假
试用期全薪
全勤奖
免费培训
节日福利
团队活动丰富
2026-02-02
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6-7.5K
高中
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5年
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东莞-东坑镇
立即应聘
岗位要求 1.28-42岁，中专以上学历，5年以上同职经验，熟悉原材料仓库作业流程。 2.负责仓库部日常工作安排，熟悉电脑办公软件操作，熟练ERP系统。 3.有极强的责任心使命感，以及沟通协调能力。 4.具备模切行业仓库管理工作经验者优先。 工作职责 1.制定仓库盘点计划。 2.呆滞料和废料的申报处理。 3.根据TPM要求，合理安排工作区域。 4.与生产、PMC、采购部门沟通协调工作。 5.仓库内部培训。 6.确保仓库KPI的完成 7.上级安排的其他临时工作 -
仓务部经理
急聘
面议
学历不限
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3年
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东莞-东城区
立即应聘
■负责仓务部整体工作事务及日常工作管理，协调部门与其他部门之间的工作。 ■负责制定仓务部的工作规范,包括仓务部的各类管理制度、操作规范、工作流程等。 ■监督执行本部门人员的考核和管理工作,提高本部门员工的基本素质及业务能力。 ■对仓库储位进行规划，改善货物的存储搬运环境,提高货物的装卸效率。 ■定期组织库存货物的盘点工作,并对在盘点结果做好分析工作，对发现的问题进行分析、改进处理。 -
仓库主管
急聘
4-7K
中专
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责 1.负责手袋生产相关原材料（皮革、五金、里布等）、半成品及成品的入库验收、出库发放，严格把控数量与质量。 2.执行仓库 5S 管理标准，合理规划货物摆放，优化仓库空间利用率，保持仓储环境整洁有序。 3.熟练记录物资收发数据，使用 Excel 或仓储管理系统（WMS/ERP）登记库存，定期完成盘点，确保账实相符并提交报表。 4.配合生产部门及时调配物料，避免产线短缺；协调货代处理成品出货事宜，保障发货及时准确。 5.落实仓库安全管理，检查防火、防盗、防潮设施，及时排查安全隐患，保护物资完好。 任职要求 1.高中 / 中专及以上学历，5 年以上仓库管理或物流相关工作经验，有手袋 / 皮具厂仓管经验者优先。 2.熟悉仓库出入库流程和 5S 管理规范，掌握货物分类、码放标准，了解先进先出原则。 3.能熟练使用办公软件（重点是 Excel），有仓储管理系统操作经验者加分；可操作叉车、扫码枪等仓储设备者优先（无经验可培训）。 4.年龄 18-45 周岁，身体健康，能适应仓库作业环境，可接受必要加班。 5.细致严谨、责任心强，数据敏感度高；具备良好的沟通协调能力，能配合采购、生产等部门开展工作。 福利待遇 薪资待遇：面议，根据经验和能力面议，试用期后薪资调整。 基础保障：签订正式劳动合同，缴纳五险，享受法定节假日带薪休假。 生活福利：免费提供员工宿舍。 -
6-7K
大专
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经验不限
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广州-增城区
立即应聘
岗位职责: 1.确保产品的进出库操作符合标准，包括验收、记账及发放过程。 2.实时监控库存水平，确保库存充足且及时供应。 3.定期进行库存清理，保持环境整洁，并确保物资正确分类和妥善存放。 4.支持团队完成车间的整理和整顿工作，确保工作效率。 任职要求： 1.具备良好的组织和管理能力，能够有效管理库存。 2.能够熟练操作相关软件和设备，以支持库存管理。 3.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 4.能够在压力下保持工作效率和准确性。 -
15-25K
大专
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8年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1、全面负责仓库的日常运营管理，确保物流流程的高效运转； 2、领导并优化ERP、MES和WMS系统的应用，提升库存管理和订单处理效率； 3、制定仓储策略，优化库存结构，降低仓储成本； 4、监督仓库安全，确保货物和人员的安全，处理突发事件； 5、协调跨部门合作，推动供应链上下游的信息共享与流程整合。 6、熟悉手机行业和配件行业制造流程 任职要求： 1、精通ERP、MES和WMS系统，具备丰富的仓储管理系统实施与优化经验； 2、具有8年以上仓库管理相关工作经验，有团队领导经验； 3、优秀的项目管理能力，能够推动复杂项目的执行与落地； 4、良好的数据分析能力，能够通过数据驱动决策优化流程； 5、出色的沟通协调能力，能够在跨部门环境中有效推动变革。 -
9-12K·13薪
大专
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3年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
职位描述： 1、熟悉仓库管理流程（入库、存储、出库、盘点、调拨等），精通E10系统操作。 2、掌握5S管理、精益仓储、库存控制等方法，具备成本优化意识。 3、了解物流配送、供应链协作及ERP系统基本操作。 4、熟练使用Office办公软件（Excel数据统计分析能力突出者优先） 5、具备团队领导力，能有效分配任务、培训员工并提升团队效率。 6、良好的沟通协调能力，能与采购、生产、销售等部门高效协作。 7、突发事件处理能力（如库存差异、物流延误、紧急出入库等） 任职要求 1、责任心强，注重细节，能承受工作压力。 2、廉洁自律，严守公司物资安全及保密制度。 3、具备问题分析与解决能力，数据敏感度高。 4、持叉车证、物流师等相关证书者优先。
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