岗位职责 1、负责落实公司管理体系导入、管理、维护、推行、可独立进行ISO等程序文件编写、管控及修订 2、参与公司管理体系目标制定，组织完成各部门目标指针的评价及实时更新，持续优化公司的质量体系 及管控流程，定期稽核各部门体系及环境督导，并追踪改善行动的落实状况 3、陪同客户第二方/第三方审厂工作，填写客户的相关审核数据，建立并监督供货商年度审核计划与新 供货商导入要求及流程 4、负责年度管理评审/内审及部门经理组织的其他相关活动，最新法律法规的收集与更新 5、负责体系文件管理 修订 发放与回收作废工作，环保资料的整理/追踪，客户系统GP资料是上传 任职要求 1、三年或以上体系管理推行工作职位经验,熟悉注塑工厂经验; 2、熟悉IATF16949、IS09001、IS014001、ISO13485 QC080000等管理体系; 3、年龄40岁以下（男女不限）大专以上学历; 4、上班时间: 26天8H

岗位职责： 1. 负责主导客户验厂,如 BSCI , RWS ,RMS RAS .(包括品质体系、环境体系、社会责任、反恐体系等等） 2. 依据企业标准的要求，能独立进行内审，进行体系建立和维护；确保公司质量和环境管理体系的建立、实施与维护，并依其要求进行持续性改进； 3. 负责主导公司內、审外审、管理评审的工作，接待第三方审核事宜，跟进审核结果的纠正和预防设施制定不合符项改善方法改善方案及跟进 4. 熟悉欧美客户验厂，熟悉劳动合同法，能独立处理劳务纠纷； 5. 协助领导确立公司人员编制体系，修订各项人事规章制度; 6. 负责考勤管理、加班、排班、人事台帐核算核对工作; 7. 协助各部门间沟通及员工关系的管理工作; 8. 有毛织厂人力资源, BSCI , RWS验厂经验的优先. 9. 完成领导交办的其他工作。 任职资格： 本课及以上学历，熟练ERP人事系統 及使用常用办公软件； 熟悉国家与地方相关劳动人事政策，熟悉劳动法律法规在企业中的运用； 具备良好文书写作与表达能力； 善于协调、沟通与制度流程梳理制定； 熟悉人力资源日常管理工作流程，对人事管理相关工作有系统的了解。 有良好的工作态度和责任心，细心度强，品行瑞正，服从工作安排。

岗位职责： 1、负责ISO体系的策划、推行、维护、改进、及体系推行过程中的监督管理等； 2、负责组织公司ISO体系内部审核和管理评审、外审对接、督促相关问题的整改及落实； 3、负责外部监督检查工作的统筹和对接； 4、协调领导交代的其他工作 岗位要求： 大专以上学历，有2年以上同岗位经验

一、体系策划、推行、维护和改进 策划：制定详细的体系实施计划，确保所有必要的步骤都被明确和理解。这包括识别适用的标准和法规，并将其整合进公司的运营过程中。 推行：将体系推广至整个组织，确保所有员工了解并接受新的工作方式。这可能涉及大量的培训和教育工作，以改变员工的行为习惯。 维护：监督体系的日常运行，确保其持续有效。这包括定期检查和审核，以确认所有的操作都符合既定的标准和程序。 改进：不断寻找机会来提高体系的效果和效率。这可以通过引入新技术、优化现有流程或采纳员工的改进建议来实现。 二、文件管理与编制 编制：编写体系所需的各类文件，包括手册、程序文件、作业指导书等。这些文件应当清晰、准确地反映公司的管理体系和操作流程。 修订：根据内外部环境的变化，及时更新文件，确保其始终符合最新的法规和标准要求。这可能涉及定期审查和修改文件内容，以适应公司的发展和变化。 三、内部审核与管理评审 内部审核：组织和实施内部审核活动，以评估体系的有效性和合规性。这包括制定审核计划、组建审核团队、进行现场审核和编写审核报告。 管理评审：主导管理评审会议，让高层管理者了解体系的表现，并就进一步的改进措施做出决策。这有助于确保体系持续符合组织的战略目标。 四、认证准备与应对考核 认证准备：准备和协调所有必要的材料和活动，以确保公司通过外部的质量体系认证。这可能涉及与认证机构的多次沟通和协调。 考核应对：应对各种形式的考核，包括内部和外部的审核，确保公司在各方面都能达到预定的标准。这通常需要与不同部门紧密合作，以解决问题和提升表现。 五、数据收集与分析 收集与体系运行有关的各种数据，包括生产数据、环境监测数据、安全记录等。使用适当的工具和方法对数据进行统计和分析，以发现趋势、问题和改进的机会。这有助于科学地决策和持续改进。 六、培训与沟通 培训：为公司员工提供质量管理体系的培训和指导，提升全员质量意识。 沟通：与公司内部各部门及外部利益相关方进行有效沟通，协调各方面资源，推进质量管理体系的实施。 任职要求： - 熟悉ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、GB/T 23001信息化和工业化融合管理体系要求、GB/T 29490-2023企业知识产权合规管理体系要求等管理体系标准，有内审员资格证书者优先。 - 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够独立开展工作。 - 工作认真负责，注重细节，具备较强的学习能力及解决问题的能力。 - 有制造业企业体系管理经验者优先考虑。

工作职责及内容： 1、体系的策划、推进、维护、改进及体系推行过程中的监督管理。 2、体系文件的编制及修订、培训。 3、定期组织体系内部审核，应对体系认证及外部审核工作。 4、受控文件的会签、评审、编号、分发和监督的实施。 5、统计体系运行过程中绩效数据，跟踪不达标的改善对策及效果。 6、确认相关文件规定的执行状况，确保得到有效落实。 7、品证其它业务如：检查基准和作业指导书作成，处理异常等。 任职要求： 1、3年以上相关工作经验，熟练IATF16949、VDA6.3体系知识，熟练运用五大工具。 2、熟练体系管理的运行，能主导体系内审、外审及持续改善。 3、能使用一般的办公室软件，具有较强的公文写作能力，良好的沟通协调能力，工作责任心强，执行力强，能检查原则。

职位描述： 1、负责公司质量体系维护、推进及优化； 2、质量管理体系运行有效性进行监控； 3、外部审核准备工作,确保公司质量体系有效运行； 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、良好英语沟通能力优先（书面及口头）； 3、从事质量相关工作3年以上,有汽配行业经验优先; 4、熟悉IS09001、ISO14001或TS16949标准，能熟练运用五大工具及品管七大手法。

品质主管工作职责 1、负责制订年度质量工作计划，并组织实施; 2、负责设立质量控制点 3、制定产品质量检验标准及相关表格的完善 4、指导检验员检验产品 5、与供应商检讨产品质量问题，并督促供应商提出改善措施，确认改善效果 6、与相关部门协调解决生产中存在的质量问题 7、进料质量状况数据统计分析，并与相关部门和供应商沟通确认 8、召集供应商质量会议，检讨其质量表现及改善对策。 9、建立、维护并持续改善质量管理体系，并确保其有效运行 10、参与产品设计、工艺流程的审核工作，以确保其符合品质保证的要求和质量， 11、配合生产部门进行新产品试制及质量控制， 12、对制程产品的品质进行跟踪控制，对生产过程中的质量问题进行妥善处理13、组织人员对原材料、半成品、成品进行检验 14、组织相关人员对产品质量问题和客户意见进行分析，并提出改进措施 15、追踪国内外质量管理动态，对质量管理新思想、新技术、新方法应用提出建议 16、撰写质量分析报告并报送相关领导审阅; 17、组织对质量事故进行调查，提出处理报告 18、管理与维护内部使用的监视和测量装置， 19、负责审核供方的质量保证能力: 20、考评供方的周期供货质量 21、负责建立公司的质量考核体系， 22、给相关人员做系统专业培训。 23、品质会议的召开及分析品质异常及存在的品种隐患 24、按时完成公司领导交办的其他工作任务; 工作内容 1、及时完成总经理所交品质部各项计划指标及公司上级交办其它事宜 2、对品质部所属区域现场5s定置管理负责 3、传达公司各项生产品质会议精神，及时制定本部门品质计划指标及质量目标. 4、积极做好本部门岗位的培训工作，如业务技能，管理流程及运作流程等 5、负责制定本部门员工的工作职责及工作流程. 6、负责对供应商的调查，评估，评审与辅导工作. 7、负责质量改进活动的协调监督并确保有效实施 8、负责生产过程的检验与检测工作，控制不合格产品，保证产品质量，且做好所 有质量记录的统计工作。 9、协调处理客户投诉的质量问题，并协调提出纠正和预防措施报告并跟踪记录其执行情况。 10、负责全面贯彻推动公司iso质量管理体系工作 11、负责相关质量管理体系文件的建立与存档工作 12.负责检验设备，仪器，量具的管理维护工作 13、对相部门绩效考核负责 14、负责审核本部门所有上报报表工作 15、负责改善工艺流程，降低生产能耗，控制生产成本，以及提出合理化建议等16、对下属人员落实岗位责任制，任何人不能以权谋私，假公济私，损害公司利益.

1）3年以上制造业ISO9001/ISO14001/TS16949等体系的实际管理经验； 2）能够独立主导ISO管理体系的推行与日常维护,有文控管理能力； 3）有ISO内审员资格证书； 4）综合素质较高、具有良好的亲和力、沟通协调能力和执行力； 5）3年以上相关工作经验。

1.大专以上学历，男女不限。 2.三年以上质量体系和流程管理工作经验，熟悉ISO9001:2015及ISO14001条文，有流程优化和导入经验者优先； 3.有较强的沟通能力，组织规划能力和品质管理能力，善于开展和推进工作； 4..组织实施公司内部体系、过程和产品审核。 5.质量体系的策划、推行、维护、改进及体系推行过程中的监督和管理等。 6.熟练使用各种办公类软件。

岗位职责： 1、负责ISO9001:2015及IATF16949:2016体系正常运作； 2、负责ISO14001质量管理体系导入，认证； 3、体系日常稽核、维护； 4、负责客户稽核、审厂等； 5、负责第三方审厂、推行； 6、监督工厂内部文件执行状况； 任职要求： 1、2年以上QSE工作经验； 2、大专以上学历，英语CT-4以上，读写熟练； 3、具有ISO9001:2015及TATF16949:2016独立推行能力； 4、有独立应对客户或第三方审核能力（有VDA6.3及6.5审核经验）； 5、熟悉APQP、PPAP、MSA、FAMA、SPC五大工具，并能实际推行； 6、善于整理和处理资料，做事严谨，协调与沟通能力强。

岗位职责： 1. 负责公司管理体系文件的修改、发行、回收处理； 2. 组织公司体系内部审核和管理评审； 3. 客户审查各项工作的统筹准备与审核应对； 4. 审厂不符合报告的责任分配、督促相关问题的整改、落实； 5. 推动工厂7S工作落实； 6、 日常的监督巡查跟进整改后的效果，确保文件和实际操作一致性； 7. 主导及推动公司目视化管理工作。 任职要求： 1. 大专以上学历，能处理英文邮件，熟练office办公室软件操作； 2. 有ISO9001:2015, ISO14001:2015内审员资格证者优先，能独立主 持公司管理体系以及ISO内审，能编写ISO相关文件；能够独立应对客户审查； 3. 有做好工厂现场目视化管理的经验，颜色、图片处理及排版能力； 4. 有对供应商审查考核工作经验优先； 5. 懂粤语者优先。 6. 性格外向，有较好的学习以及内、外沟通能力； 7. 语言要求：英语

1、熟悉IATF16949品质体系的维护，（内审、管理评审、外审）； 2、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 3、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 4、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 5、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 6、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 7、负责对质量事故进行调查分析（客诉、异常、分析、改善），提出处理意见并报领导审批。 8、组织公司质检仪器保养、校准及送检计划和实施； 任职要求： 1、25-45岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有五金生产加工，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验，同职位3年以上工作经历。

岗位职责 1.负责公司ISO系统文件、技术文档、工程图纸的收集、整理、鉴定、统一管理、编号、版次、登记、发放、回收、作废保留、销毁、检查、统计与借阅、保存期限、电子信息化和监控工作； 2.负责协助领导对各部门文件、资料工作进行监督、指导和检查确保受控文件使用最新版本； 3.外来文件的分发、核查与管理监控； 4.受控文件的会签、评审、编号、分发的监督和实施； 5.文件更改时更改记录、会签、评审、分发、回收与作废、定期销毁； 6.定期对文件进行检查、评审(使用状态、适宜性、是否按规定执行等)； 7.协助领导参与公司内审、外审、以及其它审核项目； 8.完成品质部内部文档整理、统一管理和监控工作； 9.完成公司的KPI数据录入和汇总确认； 10.参与领导安排的其它质量管理体系相关的活动和任务。 任职资格 1.大专或以上学历。 2.熟悉ISO体系运作，有内外审核经验，持内审资格证优先； 3.小家电或个护领域文控经验优先； 4.熟悉操作电脑办公软件，基础文档撰写能力，擅长文件录入编排函数应用、报表分析；

岗位职责： 1、负责ISO9001体系、TS16949车载体系的策划、推行、维护、改进、及体系推行过程中的监督管理等； 2、组织体系内审、管理评审并复核跟进，保证不合格项顺利关闭，评审决策能够顺利实施； 2、组织对体系文件的维护和持续改进，保证体系正常运行； 3、负责第三方对公司审核、认证过程的联络安排，对相关方审核结果负责； 4、对文件控制体系进行完善，确保公司文件得到有效控制和管理。 5、对质量部门进行管理，及工作安排 6、公司安排的其他工作内容

1.lATF16949，IS014001，45001体系的维护，有推行经验 2.流程制度及系统策划， 3.流程制度培训与执行管理, 4.流程制度运营评价与优化， 5.对异常有分析能力，能全面调查得出结论 6.有强的沟通能力。

要求： 1、大专以上学历，5年以上体系工程师/专员经验； 2、熟悉ISO9001/IATF-16949/OCO80000/ISO14001体系运行与推动； 3、能独立编制体系文件以及按照公司实际运行流程制造相关的作业流程文件； 4、有应对客户审厂以及第三方认证机构审核 经验。

任职要求： 本科学历，电子相关专业，英语三级以上，，一年以上工作经验，负责产品安规认证. 工作内容： 1、负责公司产品的安规认证工作。 2、负责接待安规公司的定期验厂工作。 3、负责处理原物料确认事宜。 4、负责处理客户端的安规认证事宜。 5、负责法规标准解析。 6、处理和判定认证要求中的争议问题。 7、安规认证成本有基本了解。 8、安规设计标准制作

岗位职责： 1、定期或不定期检查各部门ISO工作执行情况，并向相关部门汇报检查结果 2、跟进并确认责任部门的改进效果 3、协助相关部门进行ISO文件的制定和修订 4、跟进并确认文件发行执行的情况 任职要求： 1、中专或高中及以上学历，具备工厂内审员相关工作经验 2、熟悉ISO9001、ISO13485、IATF16949质量管理体系 3、接受过ISO9001、ISO13485、IATF16949内训或外训并通过考核者优先考虑

岗位职责： 1、负责公司文件管理工作，包括图纸、BOM、体系文件的受控、发放、登记、回收和销毁等管理任务； 2、负责变更管理的登记与跟踪工作； 3、负责生产性物料的登记与维护工作； 4、负责不合格品的登记、跟踪与统计工作； 5、负责公司内部各类质量目标清单的跟踪、登记与管理工作； 6、负责质量异常单的跟踪与统计工作，并完成客诉回复报告的整理与分类； 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，理工科相关专业优先； 2、熟练掌握Office办公软件，熟悉ERP或SAP系统操作者优先； 3、具备1年以上制造业工作经验，有汽车行业经验者优先； 4、了解质量管理体系要求，持有ISO9001或IATF16949内审员资格证书者优先； 5、反应迅速，应变能力强，逻辑思维清晰，善于沟通协调；

任职要求 1、 具备产品过程审核能力； 2、具备第三方审核及客户审核的策划和应审能力； 3、有IATF16949、1S09001、ISO45001等体系认证审核经验； 4、有良好的思维逻辑和文件编辑能力，能主导文件的制定、修订、作废等工作； 岗位职责 1、负责公司管理体系的建设、推行、维护，并监督实施； 2、跟进协调和落实纠正预防措施，推动质量管理体系持续改进； 3、组织实施内部审核、专项审核、客户审核、体系计划审核等； 4、负责体系/流程文件的拟制、修订和持续改进。