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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 横沥镇
- 物业管理经理/主管
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推荐招聘信息
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5-5.5K
学历不限
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3年
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东莞-大朗镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责项目内所分区域保洁人员培训与管理,岗位人员的安排,员工作业流程与工作质里监督; 2、员工纪律与形象的要求与监督; 3、与甲方区域负责人员保持良好的沟通协作。 任职要求: 1、55 岁以下,男女不限,初中或以上学历,具有20-30 人项目现场管理经验; 2、性格开朗,积极热情,务实坦诚,具有自我规划能力及奋斗目标者优先。 -
7-10K
大专
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3年
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东莞-南城区
立即应聘
主要职责: 1、负责部门全面工作,兼任安全生产管理委员会办公室工作。 2、负责编制及完善项目安全、环境的管理标准、考核标准及方案,并实施监督。 3、负责制定环境、安管线条年度工作计划,编制年度工作计划表,并根据计划开展安管、环境安全生产管理等专业类检查、考核及评优工作。 4、负责编制及安管、环境等管理制度,并对部门下发的规范类文件的落实情况进行监督;对各服务中心上报的管理制度进行评审,并出具专业意见。 5、负责对安全线条负责人进行业务培训、指导及考核工作。 6、负责跟进消防维保、绿化、清洁、安管服务合同的签订情况,与分包方进行约谈,对合同签订要进行履约、评估、审核。 7、按工作计划开展安全生产及环境类活动,做好活动现场的动员、协调、准备工作,活动完成后要进行总结与评估。 8、完成公司领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上,熟悉消防安全与环境卫生管理,掌握消防安全、物业相关法律法规及财务管理基本技能,对环境卫生有一定的了解。 2、具有高度的责任感和原则性,较强的组织、协调、沟通、预见和应变能力和团队管理能力。 3、了解安全消防监控设备的使用、维护。了解小区清洁、绿化标准。 -
6-7.3K
大专
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3年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
1、172CM以上,大专学历,3年以上小区安全管理经验, 2、持消防操作证,良好的沟通协调能力,原则性强; 3、对保安管理有着实际管理经验和组织能力,非常熟悉物业护卫员培训、消防培训及演练、人员及物品出入管理、车场管理等; 4、能够独立撰写物业护卫部门的各项规章制度、教材,有大型物业管理企业经验者优先. 5、懂电脑。 6、沟通能力强,能服从公司的管理和调配。 上班地点:樟木头镇 -
面议
大专
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5年
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东莞-常平镇
立即应聘
1、大专及以上学历,环境卫生、公共管理、工商管理等相关专业优先; 2、需要3-5年以上清洁/环卫行业工作经验,其中至少2年以上项目管理或团队管理经验,自备车辆优先,有C1驾照; 3、具备项目规划、执行、监控和收尾的全流程管理能力,能制定年度、季度、月度工作计划; 4、能有效组建、培训、激励和管理团队(通常管理30人左右团队),具备人员招聘、排班、考核等能力; 5、熟悉清洁行业标准和作业流程,能建立质量管控体系,定期巡查检查,确保服务质量达标; 6、具备预算编制和成本控制能力,能优化人力、物料、设备等资源配置; 7、能维护良好的客户关系,及时处理客户投诉和反馈,提升客户满意度; 8、具备处理突发事件的经验和统筹能力,能制定应急预案并组织实施; -
面议
大专
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2年
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东莞-洪梅镇
立即应聘
岗位职责: 1. 负责管家团队、收发业务的日常管理,包括排班、培训、绩效考核及工作流程优化; 2. 分析客户反馈数据,定期输出服务改进报告; 3. 制定并执行客服标准话术、服务规范及应急预案; 4. 协调与其他小组/部门的协作,提升整体服务效率; 5. 监督团队服务质量,处理疑难客诉,确保客户满意度。 任职要求: 1、年龄不限,大专及以上 2. 3年以上住宅物业或酒店经验,1年以上团队管理经验; 3. 数据敏感,能通过报表分析发现问题; 4. 优秀的沟通能力、抗压能力及冲突解决技巧; 5. 责任心强,具备团队凝聚力和领导力,客户导向思维,注重服务细节。 -
物业管理经理/主管
急聘
15-30K
大专
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3年
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东莞-大朗镇
立即应聘
岗位职责: 1.对现有空置商铺、厂房招租;维护好现有租客,合同到期前三个月做好续签或招商工作; 2.全面负责园区日常管理、安全、服务、租金催缴; 3.处理租客合理诉求、对接村委、政府等临时安排的工作; 4.监督园区卫生、安保、工程、绿化,把控成本; 5.监督电梯、消防等公共设施的巡检、维保与应急抢修; 6.突发停水停电、漏水、火灾、事故等情况,第一时间到场指挥处理; 7.领导安排的其他临时事务。 任职要求: 1.会办公软件,遇到突发事件有合理的处理方案; 2.大专以上学历,年龄45岁以下; 3.通勤方便优先考虑。 岗位福利: 1.公司包吃不包住,有五险,节假日福利。 2.上班时间:8:00-12:00,14:00-18:00, 6天工作制,单休制。 -
6-7K
学历不限
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经验不限
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与安全标准。 2、制定并执行物业管理相关制度、工作计划与预算方案。 3、监督保洁、安保、绿化、设施设备维护等外包或自管服务的实施。 4、处理业主/租户的咨询、报修及投诉,维护良好的客户关系。 5、负责物业费用的收缴工作,并定期进行账目核对与汇报。 6、协调处理各类突发事件及安全隐患,确保园区正常秩序。 7、配合完成上级交办的其他物业管理相关工作。 任职要求: 1、经验不限,具备物业管理相关经验者优先考虑。 2、学历不限,具备良好的服务意识与沟通协调能力。 3、工作认真负责,具备较强的执行力和问题解决能力。 4、能适应物业管理行业的工作节奏与要求。 -
物业管家领班
急聘
5-6K·13薪
本科
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2年
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东莞-常平镇
立即应聘
【岗位职责】 1) 在客服部主任领导下协助完成客户服务中心全面工作。 2) 负责小区日常服务管理工作的检查、监督,对不符合内部管理和小区管理要求的现象,及时纠正或向上级及相关部门反映。 3) 负责安排物业的交接工作﹔负责跟踪处理客户的投诉﹔合理安排部门工作人员的日常工作。物业区域内的清洁卫生、环境绿化管理工作监督检查 4) 负责安排对装修申报流程及装修情况进行监管。 5) 负责客服中心员工的业务培训及考核工作。负责物业管理相关费用的收缴、催缴工作。 6) 协助并参与日常住户联系走访工作,与住户建立良好的沟通关系。 7) 负责组织小区文化活动及小区宣传工作。 8) 完成上级领导交办的各项工作。 【任职要求】 - 大专及以上学历 - 至少1年领班物业工作相关经验; - 良好的适应能力和团队合作精神,能有效处理客户投诉和满意度调查; 【福利待遇】 - 提供年终奖金、绩效奖金以及优秀员工奖励; - 完善的社保体系,包括年度调薪、年终奖金、五险一金;月休6日,每天8小时。 - 提供专业培训和发展机会,包括内部晋升机制; - 入职满一年后享受免费体检、年度省外旅游等! - 定期组织团建活动,营造积极向上的工作氛围。 -
7-8K
大专
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1年
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东莞-大朗镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责园区的治安管理、消防管理、车辆管理、监控管理等各项规章制度落实 2、做好园区防火、防盗、防爆、防破坏、防事故、防自然灾害及相应宣传工作 3、负责落实园区的安全巡逻与租户单位的安全检查工作 4、负责落实园区内租户单位投诉登记与反馈工作 5、负责园区保安/保洁的日常管理工作 6、负责落实园区各区域公共区域设施设备的维护工作 5、负责园区各电梯运行监督管理及保养/清洁工作 6、负责落实园区的绿化监督保养工作 7、有统筹组织能力,善于沟通与协调 8、服从上级安排 任职要求: 1、大专以上学历; 2、2年以上物业管理工作经验; 3、具备良好的沟通、协调能力; 4、熟悉物业设备的运营管理工作; 5、年龄35-45岁,熟悉电脑各办公软件及操作。 -
面议
学历不限
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3年
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东莞-洪梅镇
立即应聘
岗位职责 1. 建立完善物业服务品质管控体系,制定服务标准、作业流程、考核细则; 2. 日常巡查各项目服务现场,巡检客服、保洁、安保、工程服务规范落地; 3. 开展员工服务礼仪、专业技能培训,提升全员服务素养; 4. 收集业主服务意见,梳理品质问题,出具整改方案并跟踪闭环; 5. 负责创优评比、星级物业考评、各类迎检资料整理筹备; 6. 定期输出品质月报、巡检报告,持续优化服务品质。 任职要求 1. 2年以上物业品质管理经验,熟悉物业品质内审、外检流程; 2. 精通五常管理、标准化服务、物业行业考评标准; 3. 擅长培训督导、问题排查、整改落地,文字功底良好; 4. 细心严谨、原则性强,具备极强执行力与落地能力;
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东莞横沥镇物业管理经理/主管招聘东莞横沥镇物业管理经理/主管频道介绍
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