岗位职责: 1. 负责电子车间日常管理工作，确保生产任务按时完成 2. 引导和激励团队成员，保持良好的工作氛围 3. 监控生产过程，及时解决生产中的问题 任职要求: 1.3年以上电子车间班组长工作经验，熟悉SMT技术 2. 具备出色的沟通能力，能够有效协调各方资源 3. 具有团队合作精神，能够与团队成员共同努力 4. 拥有持续改进工作流程的能力，追求卓越的工作成果

工作职责 岗位职责： 1、积极向上适应力好，对外具备良好的沟通能力，向上具备良好的沟通与汇报能力、执行力强、思路清晰。 Be positive, have good adaptability, good external communication skills, good upward communication and reporting skills, strong execution ability and clear thinking. 2、能根据生产指标，合理安排生产，执行 5S 管理，能识别生产中的浪费，并做出改善措施。 Be able to reasonably arrange production according to production indicators, implement 5S management, identify waste in production and take improvement measures. 3、能负责员工及带班的管理和培训。 Be able to manage and train employees and team leaders. 4、能对员工和带班进行目标设定、绩效管理并及时反馈。 Be able to set goals, manage performance and provide timely feedback for employees and team leaders. 5、善于发现问题、反馈问题，并且对问题提出合理的改进及建议。 Be good at finding and reporting problems, and putting forward reasonable improvements and suggestions for problems. 任职资格 任职要求： 1、中专以上学历。 Technical secondary school degree or above. 2、具备 3 年以上机械类管理经验，有责任心，抗压能力强。 Have more than 3 years of mechanical management experience, be responsible and have strong stress resistance. 3、适应早、夜班，服从工作安排，有 CNC 经验者优先。 Adapt to morning and night shifts, obey work arrangements, and those with CNC experience are preferred.

岗位职责： 1、负责涂布设备的日常操作与生产运行管理； 2、监控涂布工艺参数，确保产品质量符合标准； 3、定期对设备进行维护保养，及时处理故障问题； 4、指导新员工操作，提升团队整体技能水平； 5、记录生产数据，协助优化生产流程； 6、遵守安全生产规范，确保工作环境安全整洁； 任职要求： 1、具备涂布设备操作经验，能快速适应岗位要求； 2、初中以上学历，具备基本学习能力； 3、能理解基本操作指令，沟通无障碍； 4、身体健康，能适应生产车间工作环境； 5、有责任心，注重团队协作与效率提升；

任职要求: 1、高中以上学历； 2、2年以上线材线束厂的生产相关经验，对工业线束、新能源线束、汽车线束设计开发相关工作经验优先考虑； 3、熟悉线材线束生产工艺，会调试线材线束机器及办公软件； 4、执行力强!有团队合作精神，有良好的沟通和协调能力； 5、无线材线束生产经验者勿试； 岗位职责: 1、配合客户提出的要求选型、如连接器、线材等等的选型； 年龄要求： 22~45岁， 性别：不限 语言要求： 语言不限 所属部门： 装配部

岗位职责： 1、负责生产线的日常管理与质量监控工作。 2、组织并指导全检员进行产品质量检验。 3、协调生产过程中的异常问题并及时处理。 4、确保生产任务按时完成并符合质量标准。 5、培训和考核团队成员，提升整体技能。 6、维护现场5S管理，优化工作环境。 7、参与生产计划的制定与执行调整。 8、收集和分析生产数据，提出改进建议。 任职要求： 1、经验不限，有生产管理经验者优先。 2、学历不限，具备相关培训证书者优先。 3、语言不限，具备基本沟通能力。 4、年龄18岁及以上，身体健康。 5、熟悉生产流程和质量控制方法。 6、具备团队协作和问题解决能力。 7、能适应加班工作安排。

岗位职责： 1、负责生产线日常管理，确保生产任务按时按质完成。 2、监督生产流程，优化操作规范，提高生产效率。 3、培训新员工，指导团队成员掌握生产技能和安全操作。 4、协调物料供应，确保生产线运行顺畅。 5、处理生产异常，及时上报问题并协助解决。 6、执行质量控制标准，监督产品检验流程。 7、组织团队会议，传达生产目标和改进措施。 8、管理生产数据，记录产量、质量和工时信息。 9、推动安全生产，确保工作环境符合标准。 任职要求： 1、2年以上同岗位工作经验，具备生产管理或相关领域经验者优先。 2、初中以上学历，有相关培训或证书者优先考虑。 3、有外观件检查工作经验，熟悉各种表面处理的判断。 4、熟悉生产流程和设备操作，能快速适应制造业环境。 5、具备团队领导能力，能有效激励和管理员工。 6、身体健康，抗压能力强，能适应生产车间的工作强度。

岗位职责： 1、负责包装部日常管理，合理安排人员、物料及工序，确保机箱机柜按时、规范完成包装出货； 2、严格执行包装标准与作业流程，对钣金件、机柜、机箱等产品进行包装质量巡检； 3、熟练看懂钣金图纸（动力柜、威图柜、控制箱、三相配电箱等），会丝印； 4、完成上级安排的其他与包装管理相关工作。 任职要求: 1、学历不限，能看懂相关钣金图纸，有本行业领班经验; 2、良好的沟通协调能力，有较强的工作推动力及承担压力的能力; 3、敏锐的观察力，能及时发现流程中需要改进的地方。

岗位职责： 1、负责手工精品盒打手样，排拉，人员培训， 2、提前分析评估产品，优化流水线排拉，提升生产效率； 任职要求： 1、年龄30-45，超10到15年的手工盒经验优先； 2、熟悉手工精品盒制作流程，了解常用材料及工艺特性；

岗位职责： 1、负责对人、机、料、法、环的管理，保质保量的完成生产任务； 2、负责检查各项操作规范、确保安全生产； 3、负责生产各项报表数确记录与整理，确保准确性； 4、负责对所有操作岗位的操作技能培训，以及新员工带教； 5、负责提供每日产出报告与其他生产讯息,确保生产线第一手资料的掌握； 6、负责现场5S管理工作； 7、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。 任职要求： 1、大专及以上学历，20-40岁； 2、2年以上组长工作经验、熟悉电脑操作； 4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力； 5、晋升空间大，储备型人才，理工科专业背景优先考虑 6、欢迎应届生投递！！！

岗位职责： 1、负责生产线日常管理和生产任务安排，确保按时完成生产计划 2、监督生产现场安全操作规范执行，及时发现并消除安全隐患 3、指导员工正确使用生产设备和工具，提高操作技能 4、协调生产过程中的物料供应和设备维护需求 5、组织班组会议，传达生产要求和质量目标 6、记录生产数据和异常情况，定期提交生产报告 任职要求： 1、具备生产管理相关经验者优先考虑 2、能够适应倒班工作制度 3、具有较强的责任心和团队管理能力 4、了解化工生产流程和安全规范 5、具备良好的沟通协调能力 6、能够承受一定的工作压力

招聘：玩具车缝组长 岗位职责： 1. 负责玩具车缝班组日常管理、生产安排与品质把控 2. 指导员工车缝工艺、提升效率、降低损耗 3. 跟进生产进度，确保按时完成订单 4. 熟悉玩具缝制工艺、面料特性及安全标准 任职要求： 1. 有玩具行业车缝组长工作经验 2. 熟悉平车、拷边等各类缝纫设备，懂工艺与质量标准 3. 能带团队、懂管理、责任心强 4. 能吃苦耐劳，服从安排，稳定性强

岗位职责： 1、协助拉长进行SMT生产线的日常管理工作 2、负责生产线物料领用、发放及盘点工作 3、监督操作人员按照作业指导书进行规范操作 4、协助处理生产过程中的异常情况和质量问题 5、配合完成生产数据的记录与统计工作 6、维护现场5S管理，确保生产环境整洁有序 任职要求： 1、具备SMT生产线相关工作经验者优先考虑 2、能够适应电子制造行业的工作环境 3、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神 4、工作认真负责，能够承受一定的工作压力 5、愿意从事生产管理工作， 6、可接受两班倒及加班。

岗位职责： 1、负责激光加工小组的日常生产安排和任务分配。 2、监督激光设备操作，确保生产流程顺畅高效。 3、检查产品质量，及时处理生产过程中的异常问题。 4、维护生产现场安全和5S管理，确保工作环境整洁有序。 5、协调与其他部门沟通，保障生产计划按时完成。 6、培训新员工，帮助其快速适应岗位要求。 7、定期汇报生产数据和小组绩效，提出改进建议。 任职要求： 1、中专或高中学历，具备激光加工或相关生产经验者优先。 2、5年工作经验，3年带班经验。 3、具备良好的团队合作精神和责任心，能有效领导小组。 4、熟悉激光设备操作和维护，了解基本安全规范。 5、能够适应生产制造行业的快节奏工作环境。

1、电车熟悉，有电车缝类管理工作经验3年以上； 2、有上进心、责任心强、服从工作安排和管理； 3、做过玩具组长/拉长优先

1、3年及以上毛绒面料激光裁剪经验； 2、1-2年及以上同岗位班组管理经验，精通毛绒(短毛绒、珊瑚绒、法兰绒等)的激光切割工艺。

岗位职责： 1. 生产排产与任务传达：接收周/日生产计划，依人员、设备和产品情况制定《班组日生产排产表》明确任务，班前会传达任务、质量与安全要求并分配工具。 2. 进度跟踪与异常处理：实时巡查机台进度，每小时记录《生产进度台账》，对比产量确保达标，滞后时及时调整；处理原材料短缺等异常，避免影响生产。 3. 首件检验与过程巡检：执行首件检验制度，生产前检测首件，合格记录后批量生产，不合格调整或更换模具；生产中用SPC工具巡检监控质量并处理问题。 4. 不合格品处理与质量改进：隔离标识不合格品，记录台账，分析原因制定方案，重大问题上报；每周收集数据，参与分析会提建议提升合格率。 5. 设备运维：带领员工执行操作规程，每日检查记录《设备日常点检表》，异常上报维修，定期组织清洁保养，合理安排并监督工具使用。 6. 模具更换与维护：负责班组模具更换调试，提前准备以确保时间，按规范操作，建立台账，定期保养，磨损严重上报维修或更换。 7. 人员管理：按员工技能、经验和身体状况分配任务，严格考勤，记录上下班、请假和加班情况。 8. 技能培训：对新员工“师徒带教”，使其1个月内独立上岗；每月组织培训，鼓励学新技术，培养多能工。 9. 安全生产：执行安全管理制度，每日检查防护用品佩戴，制止违章操作，整改隐患，每月组织安全培训。 10. 现场管理：执行5S管理标准，规范物料、工具和模具摆放，清理卫生，每周全面检查，限期整改不合格项。 任职要求： 1、30 - 45岁，初中及以上学历，熟练用Office办公软件，有3年冲压班组管理经验优先，能接受加班（8 - 12点、13：30 - 17：30、18 - 22点）。 2、熟悉五金配件冲压流程（如下料等）、工艺要求，了解冲压设备原理与操作规范、模具结构与调试方法，掌握质量检验知识，能看懂图纸与标准。 3、有五金冲压生产管理经验，能操作设备与模具，独立解决生产问题。 4、熟悉冲压车间5S管理与安全规范，带领班组无安全事故。 5、有新员工带教经验，能培养熟练操作工。 6、熟悉五金行业特性，能制定班组管理措施，提升效率与质量。 7、工作主动热情，责任心、执行力、质量与安全意识、学习与适应能力、原则性强，能抗压。 8、具备职业道德、安全与现场、设备与模具管理、沟通协调、判断、问题处理能力。

1、拥有2年及以上绣花车间一线操作经验； 2、1年及以上绣花班组管理经验，熟悉平绣、贴布绣、水溶绣等常见绣花工艺流程。

1.具备 FFC 行业手加工班组管理经验者优先 2.熟悉 FFC 手工工序、人员排班及现场管控者优先； 3.具备较强的沟通协调、现场应急处理能力，责任心强，能高效统筹班组日常生产。

1、有上进心、责任心强、吃苦耐劳； 2、1年以上生产管理经验3、具有良好的沟通协调能力及管理能力

1、有上进心、责任心强、吃苦耐劳； 2、1年以上生产管理经验； 3、具有良好的沟通协调能力及管理能力