东莞工资待遇
东莞工资水平一般一个月多少钱？其中47.07%的岗位拿5K-8K/月。
数据来源:东莞薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
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月薪趋势（平均）
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月薪区间分布
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学历要求
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学历等级年龄分布
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经验要求
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工作年限月薪分布
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收入阶梯
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城市平均薪资
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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行政主管
【工作内容】
- 负责公司日常行政事务管理，确保各项行政工作高效有序进行；
- 协调各部门之间的沟通与协作，提升整体运营效率；
- 处理员工人事相关事务，包括劳动合同、考勤、社保等；
- 组织并执行公司各类会议及活动，保障后勤支持到位；
- 及时处理劳务纠纷，维护公司良好用工环境。
【任职要求】
- 大专及以上学历，行政管理或相关专业优先；
- 3年以上行政或人力资源相关工作经验，有劳动纠纷处理经验者优先；
- 熟悉新劳动法律法规，具备良好的法律意识和风险防范能力；
- 具备较强的沟通协调能力和问题解决能力；
- 性格稳重，责任心强。
工作地点
广东省东莞市谢岗镇中天精密科技园大厚路三号之一2号楼201室
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8-10K
东莞-谢岗镇
大专
5年
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行政人事文员
岗位职责：
1、公司人工成本、行政费用的预算与管理；
2、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理、公司仓储及礼品库管理；
3、采购、管理公司固定资产与低值易耗品（非办公用品和日常用品）；
4、负责固定资产台账审核、组织固定资产盘点工作。
任职资格：
1、大专以上学历，企业行政管理工作经验三年以上；
2、固定资产管理经验、资产管理合同管理、或有大型企业材料库管经验；
3、有一定财务经验；
4、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；
5、熟练使用办公软件和办公自动化设备。
工作时间：26天制
工作地点
广东省东莞市石碣镇石碣水南脉洲工业区二栋
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4.5-6K
东莞-石碣镇
大专
3年
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行政主管
1、全面领导并管理行政部工作，提升团队成员的专业能力；
2、较强的责任心和敬业精神
3、较强的沟通能力和组织和协调能力
4、主动性强，有较强的问题解决能力。
5、组织和策划团队活动及各类会议接待。
工作地点
广东省东莞市黄江镇富康大厦13楼
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8-10K
东莞-黄江镇
大专
2年
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行政主管经理
职位类别： 行政经理/主管
工作职责：
1.公司人员招聘、管理；
2.公司活动方案策划及执行，定期制定详细计划；
3.公司各个食堂人员安排、调整、调动，人员培训、考核、晋升；
4.执行及优化各办公制度及流程；
5.协助各食堂实施公司培训计划，跟进培训效果；
6.执行领导安排的其他行政事务。
工作地点
广东省东莞市万江区万江汽车总站
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8-12K
东莞-万江区
大专
3年
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行政经理/主管
岗位职责：
1、负责公司日常行政事务的统筹管理与协调工作；
2、组织并安排公司会议，做好会议记录及会务准备；
3、管理办公环境与设施，确保办公场所安全、整洁、高效运行；
4、负责办公用品采购计划制定与库存管理；
5、协调各部门之间的行政支持需求，提升内部运营效率；
6、参与公司制度建设，推动行政管理制度化、规范化；
任职要求：
1、大专以上学历；
2、10年以上工作经验；
3、具备良好的沟通协调能力和服务意识；
4、熟练使用常用办公软件，具备基本的文档处理能力；
5、责任心强，工作细致，具有较强的执行力和团队协作精神；
6、能够独立处理多任务工作，适应快节奏的工作环境；
7、熟悉化学品行业相关行政管理特点者优先考虑；
8、40岁以下；
9、会英语口语交流者优先；
工作地点
广东省东莞市南城区蛤地大新路北二街1号1栋
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6-10K·13薪
东莞-南城区
大专
10年
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行政主管
岗位职责：
1、负责公司日常行政事务的统筹管理与协调工作；
2、组织安排会议并跟进会议决议的执行情况；
3、负责办公环境、固定资产及后勤保障的管理工作；
4、协调各部门之间的行政支持需求，提升运营效率；
5、制定和完善行政管理制度和流程；
6、负责公司接待、对外联络及相关外事活动的组织；
7、监督办公用品采购、车辆调度及其他行政费用控制；
任职要求：
具备良好的沟通协调能力和组织管理能力；
工作细致认真，责任心强，具有团队合作精神；
熟练使用常用办公软件，能独立完成行政文书撰写； 、适应快节奏工作环境，具备较强的应变与解决问题能力；
熟悉钢铁或有色金属行业行政运作特点者优先考虑；
能承受一定工作压力，服从工作安排，执行力强；
工作地点
广东省东莞市黄江镇滨河街18号1栋201室
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6-8K
东莞-黄江镇
高中
3年
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人事行政主管
岗位职责：
1、负责公司招聘、入职、离职等人事流程的执行与管理；
2、组织员工培训计划的实施，跟进培训效果评估；
3、协助制定并完善人事管理制度和工作流程；
4、负责员工考勤、绩效考核的数据统计与初步审核；
5、协调各部门行政事务，保障办公环境有序运行；
6、管理档案文件、办公用品采购及固定资产登记；
7、组织企业文化活动，提升员工凝聚力与归属感；
任职要求：
1、不限学历；
2、不限工作经验；
3、不限年龄；
4、不限语言能力；
5、具备良好的沟通协调能力和服务意识；
6、熟练使用办公软件，能高效处理日常文书工作；
7、责任心强，工作细致，具有较强的执行力；
8、能够独立开展人事与行政相关工作；
9、有团队合作精神，适应快节奏工作环境；
工作地点
广东省东莞市企石镇东莞市冠升玩具有限公司
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7.5-10K
东莞-企石镇
学历不限
经验不限
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行政主管
任职要求：25-35岁，人力资源管理/行政管理相关专业，大专及以上学历，3年以上同等岗位工作经验，本科应届生亦可，熟悉工厂人/事管理，熟悉劳动合同、社会保险等相关法律法规政策及流程，较强的人际事物处理能力。
工作地点
广东省东莞市大朗镇象山工业城嘉源中路39号
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6-8K
东莞-大朗镇
大专
3年
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行政主管
任职要求：
1、25-40岁，大专以上学历；
2、人事行政管理经验2年以上或人事行政工作3年以上；
3、责任心强，具备一定抗压能力。
工作职责：
1、统筹公司人事行政全盘工作；
2、修订公司日常的各项规章制度并监督、检查公司各项规章制度的落实情况；
3、负责公司饭堂、宿舍、车队等行政后勤系统的管理工作；
4、统筹公司环安、职业卫生工作；
5、负责公司的对外接待工作以及策划公司的各类活动。
工作地点
广东省东莞市长安镇上角上兴路50号
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6-8K
东莞-长安镇
大专
4年
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