岗位职责：
1、负责各部门职员工的招聘工作。
2、负责执行、规划及开展员工的教育培训工作。
3、考核职员工的绩效工作，并提出改进的建议。
4、要求人事对档案进行整理、记录、收集、存档和保管工作。
5、确保有关人事规定遵循政府有关部门的劳动法规。
6、落实员工薪资核发及福利金、奖金等的正确发放。
7、负责监督检查各部门、员工制度执行规范的情况。
8、协助经理完成部门各项工作。
任职要求：
1、大专以上学历，5年以上塑胶或电子厂人力资源管理工作经验。
2、熟悉人力资源的各大模块运作。
3、沟通、协调能力强，清楚如何培养团队员工能力。
4、较强的责任心、心理承受能力和团队合作精神。

工作地点

广东省东莞市虎门镇东莞永杰盛电子科技有限公司

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岗位职责：
1、负责管理员工档案、劳动合同及各类行政文件，确保资料完整性和准确性；
2、负责办公用品的采购、库存管理及发放，保障日常办公需求；
3、协助处理公司的日常行政事务，包括接待来访人员、接听电话及邮件收发；
4、负责会议安排及记录，跟进会议决议的落实情况；
5、协助完成员工入职、离职手续及相关文件的整理归档；
6、维护办公环境整洁，协调物业或供应商解决设施问题；
7、完成上级交办的其他人事行政相关工作；

任职要求：
1、高中学历；
2、具备1年相关工作经验；
3、年龄25岁以上；
4、熟悉办公软件操作，能够高效处理文档及表格；
5、具备良好的沟通能力和团队协作精神；
6、工作细致认真，责任心强，能够妥善保管重要文件；
7、有较强的组织协调能力，能独立处理日常行政事务；
8、对中介服务行业有一定了解者优先考虑

工作地点

广东省东莞市石龙镇广东省东莞市石龙镇石龙西湖三路南40号116室

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