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职位类别： 招聘专员

1. 招聘与配置（核心）：
   · 根据公司年度编制和业务发展需求，制定并执行招聘计划。
   · 开拓并维护招聘渠道（线上、线下、猎头、内推等），完成简历筛选、面试安排、人才甄选及录用沟通。
   · 建立和完善人才库，做好储备与复盘分析。
2岗位职责：  
1. 负责机械和电气行业社招职位的招聘全流程工作，包括职位发布、简历筛选等。  
2. 机械和电气行业相关候选人进行沟通，安排面试并跟进面试结果。  
3. 维护和拓展机械和电气行业的招聘渠道，确保招聘渠道的有效性。  
4. 收集机械和电气行业人才市场信息，为招聘策略提供数据支持。  

任职要求：  
1. 具备制造业非标设备同行业任职经验，熟悉该行业基本知识。   
2.能独立招聘机械工程师或电气工程师招聘。
3. 具备良好的沟通能力和协调能力，能与不同部门有效合作。  
4. 工作认真负责，有较强的抗压能力和执行力。
  · 职业素养： 做事严谨，逻辑清晰，具有良好的职业道德，保守公司机密。
有猎头工作经验优先

• 年龄要求： 23-40岁
• 语言要求： 语言不限
• 所属部门： 招聘

谭照良

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