职位描述：

岗位职责：
1.负责物料、成品及半成品的出入库管理，确保收货、验收及入库流程准确无误。
2.定期核对库存数量，与系统账目保持一致，组织并参与定期和不定期盘点工作。
3.根据生产需求及时备料，确保物料供应的准确性和时效性。
4.对仓库物资进行分类、摆放、标识，优化仓储空间，提高仓库利用率。
5.负责出库单据的准确开具及管理，确保发货及时准确无误。
6.严格执行仓库安全操作规程，落实消防设施检查，防止安全事故发生。
7.监控库存物料的保质期，及时处理呆滞及过期物料，降低库存损耗。
8.维护并推行仓库的5S管理，保持物料存储环境干净整洁。
9.配合生产及其他部门的物料需求，提供及时有效的支持服务。
10.完成上级交办的其他任务，及时反馈异常问题。
任职资格：
1.高中及以上学历，物流管理、仓储类专业优先。
2.1年以上仓库管理相关经验，熟悉标签印刷行业物料者优先。
3.熟悉仓库管理流程及操作，能熟练使用仓储管理软件或ERP系统。
4.具备较强的数据处理及库存分析能力，能够独立完成盘点报告。
5.工作细心，责任心强，具备较强的执行力和沟通能力。
6.熟悉仓库安全管理规范，具备较强的团队协作精神和抗压能力。

职位描述：

1、负责仓库货物的整理、移动、摆放及安全
2、负责产品或原材料及辅材出入库数据的确认、ERP数据的监管及守护
3、负责每日产品或原材料及辅材入库后的数据更新；
4、负责辅料仓备货作业，包括尾数的合箱及尾数的清理工作；
5、负责成品仓（出口货物）的装卸及贴标作业；
6、负责异常品的处理，（报废、呆滞、返修、破损品）；
7、负责每月度在库品盘点作业，分析盘点差异及流程是否合规完善原因并提出改善对策；
8、每周周报的提供及数据准确清晰。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作；
2、制定仓库计划；
3、负责本部门人员的培训、考核和管理工作；
4、负责制定或优化仓库的工作流程、工作规范包括各类管理制度等，并监督执行；

任职资格：
1、 中专或以上学历，有3年以上仓库主管工作经验；
2、 熟练操作ERP系统，熟练操作办公软件；
4、 熟悉电子物料及仓库的工作流程；
5、 具有较强的组织、沟能能力，善于团结部门，责任心强。

职位描述：

1.对仓库的工作流程进行梳理和优化，规范作业标准及流程，提高效率，降低成本，及时发现运作中的问题并提出优化方案；
2.负责仓储成员管理与KPI绩效考核工作，团队技能指导及团队建设；
3.负责仓管员、仓库文员等人员的管理，对各岗位进行合理的定位及工作分工安排；
4.负责仓库的“8S”管理；
5.负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；
6.负责完成上级安排的其它事项。


工作要求：
1.熟练办公软件，熟悉ERP系统；
2.具备良好的数据统计能力、良好的沟通能力和人际关系处理能力；
3.两年以上的仓库管理工作经验；
4.工作认真且有责任心；
5.勤奋好学，执行力强。

职位描述：

1、对部门日常工作的正常开展。保证公司资产及生产原材料安全储存，对日常的异常及突发问题解决；
2、对部门人员管理及绩效考核；  
3、实施部门员工安全生产教育、岗位培训制度，提高员工的素质和技术水平。
4、监督仓管员收发物料准确性，入库及时率  。
5、对仓管日常反馈异常及突发问题的及时解决。
6、对库房"6s“管理及稽查，确保库房整洁、物料摆放有序。
7、定期汇报仓库、库存、库容、物料存放周期。
8、督促仓管人员工作、核对所有保存单据的完整有效、系统操作有无违规现象，日常工作规范等。
9、根据公司及财务相关规定，组织负责仓储盘点工作的开展。
10、跨部门工作的协调。
11、完成上级交办的其他工作。

年龄范围：28-40岁

职位描述：

岗位内容：
1. 管理仓库日常运营工作，包括计划、组织、协调和监控。
2. 确保仓库的货物准确无误地存储、损失率低且按时发货。
3. 与供应商联系协调采购和物流等相关事项。
4. 制定并执行质量、安全和5S管理规范。

任职要求：
1. 具有大型仓库管理经验，能够灵活应对紧急情况。
2. 具备出色的领导能力，能够带领团队高效协作完成日常任务。
3. 熟悉仓储物流操作和管理流程，具备优秀的沟通和协调能力。
4. 精通仓库管理软件和信息管理系统，熟悉Excel、Word等办公软件。

职位描述：

1、负责与PMC、采购、仓储、生产部门保持高度沟通；
2、负责确定生产计划所需之BOM物料清单；
3、负责安排物控人员对需求物料提前提出请购清单；
4、负责对仓储物料帐单确认及跟踪质量保证；
5、负责协助生产计划的控制及协调，监控及保证进度；
6、负责生产总计划的统计及分析；
7、负责生产计划、物料请购、入库、成品出货及仓储管理各个环节的协调沟通工作；
8、对生产计划及时完成及交化准时负有直接责任；
9、负责对NG料、特采料及余料提出处理意见并监督处理；
10、负责参加各类会议，提出物控部门的意见建议及管理要求/，对生产情况进行总结
11、负责根据销售情况制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率；
12、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题；
13、负责合理安排日常生产工作，对本部工人生产过程实行全程跟踪监督；
14、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转/对操作设备人员加强巡查和指导，严禁违规操作；
15、负责生产数据汇总与总结，统计分析生产中的各项消耗；
16、负责做好生产部与客户及公司其他部门的关系

职位描述：

1. 负责仓库日常运营管理，包括物料/成品的收、发、存全流程，确保出入库准确、及时，账实一致。
2. 优化仓库布局与作业流程，提升空间利用率和作业效率，控制仓储运营成本。

3. 组织定期盘点与不定期抽盘，处理盘点差异，管理呆滞物料，保障库存安全。

4. 管理仓库团队，制定工作流程、考核制度，开展培训，提升团队协作与专业能力。

5. 维护仓储设备与系统（如WMS/ERP），保障正常运转，生成库存报表并协同相关部门工作。

6. 落实仓库安全管理，包括消防、防盗、防潮等，组织安全培训与应急演练。

7. 处理仓库运营中的异常问题，如物流延误、来料不良、订单异常等，建立应急处理机制。
任职要求：
1. 学历：高中及以上，物流管理、仓储相关专业优先。

2. 经验：2-5年仓储管理经验，电动车/新能源行业经验者优先，有团队管理经验。

3. 技能：熟练使用办公软件及仓储管理系统（如SAP、WMS、金蝶ERP等），具备数据分析能力。

4. 能力：责任心强，沟通协调与应变能力佳，熟悉仓储物流相关法律法规，有成本控制意识。

职位描述：

岗位职责：
1. 负责仓库的整体运营管理，包括入库、存储、出库及库存管理，确保物资流转高效有序；
2. 优化仓库布局与作业流程，提升仓储效率和准确性，降低运营成本；
3. 协调内外部资源，确保供应链顺畅，满足公司业务需求；
4. 监督仓库安全，维护良好的仓储环境，保障货物安全；
5. 带领团队，进行日常管理与绩效评估，提升团队工作能力和凝聚力。
6.有展示行业或家具行业经验优先。
任职要求：
1. 熟悉仓储管理系统（WMS）及办公软件，具备金蝶等软件操作能力；
2. 具备优秀的组织、领导和沟通能力，能够有效管理团队；
3. 对仓库管理流程有深入理解，能够处理突发问题并优化流程；
4. 具有较强的责任心和执行力，能够在快节奏环境中保持高效工作；
5. 具备良好的数据分析能力，能够通过数据驱动管理决策。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库日常运营管理，确保货物收发存流程高效顺畅
2、制定并优化仓储管理制度和作业流程标准
3、组织协调货物入库验收、存储保管、出库配送工作
4、监督库存盘点，确保账实相符，控制库存差异
5、管理仓库团队，安排日常工作，提升团队工作效率
6、维护仓储设施设备，确保作业安全与环境整洁
7、配合电商业务需求，优化仓储物流解决方案

任职要求：
1、具备电商仓库3年及以上管理作经验，熟悉仓储作业流程
2、了解电子商务行业仓储物流特点及要求
3、具备良好的团队管理和组织协调能力
4、能够熟练操作仓储管理系统及相关办公软件
5、工作认真负责，具备较强的问题解决能力
6、能够适应电商行业快节奏的工作环境

职位描述：

岗位职责：  
1、监督仓库区域划分及货品标识，确保仓储环境整洁有序；  
2、定期组织库存盘点，分析差异并提出改进措施；  
3、管理仓库团队，合理分配工作任务，提升团队工作效率；  
4、优化仓储作业流程，降低损耗，控制仓储成本；  
5、与生产、采购、物流等部门协调沟通，保障物资供应及时准确；      
6、能适应制造业仓储工作节奏，服从工作安排；  
7、具备较强的安全意识和执行力，确保仓库规范运行；

职位描述：

岗位职责：  
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；  
2、负责仓库物资的出库、装车及发运安排，确保准确及时；  
3、定期检查库存物资状态，做好防火、防盗、防潮等安全管理工作；  
4、管理仓库团队，合理分配工作任务，提升整体作业效率；  
5、使用仓储管理系统进行数据录入与更新，保证账实相符；  
6、配合采购、生产及物流部门完成相关物资调度与协调工作；  

任职要求：  
1、年龄不限，身体健康，能适应仓库现场工作环境；  
2、学历不限，具备基本电脑操作能力；  
3、有电子或半导体行业仓储经验者优先考虑；  
4、具备良好的沟通能力和团队管理意识；  
5、责任心强，工作细致，具有较强的执行力和问题处理能力；  
6、能熟练使用常用办公软件及仓储管理系统者优先；

职位描述：

任职要求：
1、5年以上仓储管理经验，熟悉电子、塑胶、3C产品（无人机、手机壳）的存储与物流特性，其中3年以上中大型仓库（500人以上规模或高货值产品）统筹经验，具备成本意识，关注人力，如优化分工、减少搬运次数等
2、需具备 30人以上团队 的排班、任务分配、绩效考核经验，能通过培训提升团队效率，与生产、采购、品质等紧密沟通，确保库存数据同步准确率在98%以上
3、有主导和使用AGV实现货物从指定位置（如生产线、装卸区）运输至仓库内指定存储区域，并完成放置的仓库管理经验优先
4、有主导和使用WMS通过数字化管理仓储货物入库、存储、检选、出库全流程管理的经验优先
5、精通原材料（塑胶件、五金件、包材、塑胶粒）验收流程，能处理数量/质量异常（如供应商短装、次品退货），确保生产用料及时供给；熟悉IQC（来料检验）与仓储的衔接管理

职位描述：

1.日常运营管理：负责部门整体日常运营管理工作，确保收料、包装、发货等流程正常进行;						
2.部门工作规划：制定和执行付运工作计划、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本;						
3.部门kpi考核：对部门日常运营指标的结果负责，保证各项指标在正常范围(及时、准确、安全)，保障账号安全;						
4.流程管理与优化：不断进行完善作业流程提升工作效率，使日常工作做到高效、准确、有序。						
5.配合公司业务发展：有效配合公司整体业务运作需求(赶货、加急出货等);						
6.监督执行各项指标的管理工作(账物卡一致、库存准确率、物料安全、6S管理、收发料及时准确等)和结果分析,并提出改进方案;						
7.上传下达，将工作任务细化、量化到组员，做好绩效管理工作，共同完成工作任务。
性别要求：	  男 女  不限					
年龄要求：	 30~45岁					
学历要求：	 大专以上(含)					
专业要求：	 电子、工商管理、物流管理相关专业					
经验要求：	1.同岗位工作1年以上经验，有扎实的物控和仓库管理等专业知识。
2.有良好的沟通、协调能力。
3.电脑操作娴熟(尤其XLS\WORD\PPT)，有ERP操作和台账管理经验。
4.对数据敏感，能快速吸收新的仓库管理知识。"					
其他要求：	讲原则，负责任，能吃苦耐劳。具有团队协作精神。					
						

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库日常管理工作，包括货物接收、存储、发放和盘点；
2、优化仓库布局和库存管理流程，确保操作高效、准确；
3、监督仓库员工执行标准作业程序，提升团队工作效率；
4、定期检查仓库设备，确保安全运行，及时上报维护需求；
5、协调与其他部门沟通，支持生产、销售等环节的物料需求；
6、处理仓库相关文档记录，确保数据准确性和合规性；

任职要求：
1、经验不限，有仓库管理或相关领域经验者优先；
2、学历不限，具备基本读写能力和数学计算技能；
3、年龄不限，身体健康，能适应仓库环境工作；
4、语言不限，具备基本沟通能力；
5、熟悉仓库管理软件和办公软件操作；
6、具备团队协作精神和问题解决能力；

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库日常管理，确保物资存储规范有序；
2、监督出入库操作，核对单据与实物一致性；
3、定期组织盘点，确保账实相符并处理差异；
4、优化仓储空间利用率，提高运作效率；
5、管理仓库设备维护，保障作业安全；
6、培训与指导仓库人员，提升团队操作技能；
7、协调与其他部门沟通，确保物流顺畅；
8、执行库存控制策略，减少积压与缺货风险；

任职要求：
1、经验不限，具备仓库管理相关经验者优先；
2、学历不限，熟悉仓储流程和基本操作；
3、语言不限，能进行基本工作沟通；
4、掌握库存管理软件，熟练操作办公工具；
5、具备良好组织能力和团队协作精神；
6、注重细节，能适应快节奏工作环境；

职位描述：

岗位职责：
1. 负责仓库日常运作管理，确保物资流转顺畅高效；
2. 组织和监督仓库内物资的收货、存储、拣选、包装及发货流程；
3. 管理仓库库存，定期进行库存盘点，确保库存准确性；
4. 维护和优化仓库布局，提升仓储空间利用率及作业效率；
5. 制定并执行仓库安全管理制度，预防并处理安全事故；
6. 指导和培训仓库员工，提升团队整体工作能力和效率；
7. 控制仓库运营成本，包括物资损耗、人力成本等，提高经济效益；
8. 协调相关部门，确保供应链各环节顺畅衔接，满足生产需求。

任职要求：
1. 中专及以上学历，有相关专业优先；
2. 5-10年仓库管理工作经验，有电子行业背景者优先；
3. 熟练使用仓储管理系统（如ERP，金蝶），具备数据分析能力；
4. 具备良好的团队管理能力和沟通协调能力；
5. 责任心强，细致认真，有较强的执行力和问题解决能力；
6. 适应快节奏工作环境，能承受一定工作压力。

职位描述：

岗位职责：  
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；  
2、负责仓库物资出库的拣选、复核、装车及发运；  
3、监督执行仓库管理制度，确保仓库作业安全、高效运行；  
4、组织仓库盘点工作，保证账实相符，及时处理差异；  
5、合理规划库位，优化仓库空间利用率和作业流程；  
6、管理仓库团队，进行工作分配与绩效考核，提升团队工作效率；  
7、定期向上级汇报库存情况及仓库运营状况。  
要有毛绒玩具厂岗位经验

职位描述：

条件：
1.高中以上文化，能熟练操作WORD、EXCEL、用友T+、飞书等电脑软件。
2.二年以上同等工作经验。
3.沟通良好，工作责任心强。
工作职责：
1.负责仓库全面管理工作,包括扫码接收、上架、出库、调拨
2.有电商出货经验
3.熟悉仓储流程并能制定流程
4.熟悉WMS系统运转及工作逻辑（重要）
5负责成品、帐目,货物进出仓管理
6.仓库5S/及货位管理精通
7.请勿打电话，可加微信联系，谢谢

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库管理，确保收入及发出的货品，操作流程正常进行；
2、负责执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本；
3、负责科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库最大化的使用率；
4、负责有效配合公司整体工作规划；
任职资格：
1、具有2年以上仓库管理工作经验；
2、熟悉仓库作业流程，有ERP系统操作经验者优先考虑；
3、具有良好的沟通、管理能力；
4、具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定工作压力。

职位描述：

工作内容：
1、负责整个仓库的场地规划、制作仓库场地平面图；
2、负责确认仓库存货的存放区域和存放储位及整个仓库物料和货品的标识工作；
3、拟定仓库收、发、退、换货制度和流程；
4、拟定整个部门的绩效考核制度，并按制度对仓管员和搬运人员进行月度考核；
5、负责用友ERP系统的维护和仓库账务处理；
6、负责来货前和采购部门沟通，确认到货型号、数量等信息，提前安排人员整理出货品储位；
7、负责跟进销售退货返厂维修及二次出货工作；
8、对仓库人员进行搬运知识、货品安全存放要求培训工作；
9、仓库“6S”和消防安全检查。
10、负责与物流及配送部沟通，确定车辆到公司提货的时间；
11、月底按公司老板要求上交各类报表，如盘点数据表、仓库呆滞品明细表、品质不良退货明细表等.
任职要求：1、此岗位经常要负责搬货进出仓库。
                 2、大专以上学历，二年相关工作经验，能熟练操作办公软件。
                 3、吃苦耐劳，服从安排，有上进心，做事细心，为人正直。
                 4、会使用速达操作系统或类似ERP系统优先。 薪资待遇：面议

职位描述：

岗位职责：
1、负责原材料、成品和辅料的进出库、仓储、交付等环节的管理；
2、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库最大化的使用率；
3、闲置物资、呆滞物料的处理，仓库物资安全管理等；
4、确保仓库物料的账物卡三者一致；
5、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本；
6、下属的管理、培训和工作安排。
任职要求：
1、大专学历，专业不限；
2、三年以上制造企业仓库主管工作经验；
3、有一定的团队管理能力，能以身作则并合理安排下属工作；
4、吃苦耐劳、责任心强，能有效管理仓库现场；

职位描述：

岗位职责：
1、协助经理管理仓库运作团队，确保收货、包装、发货等流程高效顺畅；
2、执行和完善仓库的规章制度，优化作业标准及流程，提升效率并控制成本;
3、科学规划货品库位管理，持续提出改进方案以优化仓储布局；
4、监督执行库存盘点工作，分析盘点结果并制定相应改进措施；
5、完成上级交办的其他临时性工作。

任职资格
1、年龄25-40岁，大专及以上学历，物流管理专业优先；
2、具8年以上物流仓储工作经验，3年以上同岗位经验；
3、熟练操作SAP、MES等专业系统，精通常用办公软件及数据处理；
4、具备高度责任心、团队合作精神，能适应高强度工作环境。

职位描述：

岗位职责：
1，负责仓库全面工作。
2，监督指导仓管员做好仓库日常工作。
3，负责仓库各类账务，单据的录取分类保存。
4，负责仓管员培训，定期盘点，数据分析，预防呆滞物料产生，过期物料提报。
5，密切和采购生产沟通，确保物料不断线，满足生产正常进行！

任职要求：
1、高中以上学历；
2、工作积极，责任心强；
3：仓库管理工作经验5年以上。

职位描述：

 岗位职责： 
      1、 负责仓库的日常管理，制定部门工作计划及预算，规范并不断完善工作流程及规章制度； 
      2、 监督管理仓库收料、盘点、发料、发货运输和记账等日常工作； 
      3、 了解所存物资的质量现状，避免存货超储、短缺、毁坏等现象，确保库存物资安全； 
      4、 提出连续改进方法和技巧，提高效率，降低成本； 
      5、 维护、操作ERP系统，确保及时、完整、正确的提供库存动态信息，确保账、物相符； 
      6、 本部门员工的考勤、工作绩效考评、奖惩及相关业务的指导和培训； 
      7、 公司相关业务部门的协调和沟通工作。 
       
      任职要求： 
       
      1、 具备高中或以上学历，40岁以下 ； 
      2、 3年以上印刷行业仓库管理相关工作经验优先； 
      3、 熟悉印刷行业流程， 
      4、 能够熟练运用办公软件及ERP系统； 
      5、 具有较强的计划组织能力、执行力，有良好的沟通协调能力； 
      6、 有较强的责任心及抗压能力；
      工作地点：广东省东莞市清溪镇上元路53号

职位描述：

岗位职责：
1、负责按生产计划分解物料，根据物料需求和物料的库存状况；
2、负责跟催材料到货进展，确保物料准时到货，异常情况及时调整进度计划；
3、负责跟进不合格物料的退货与补货；
4、负责原材料控制与分析；
5、负责库存呆料统计分析与上报，并提出处理建议；
6、负责定期监控原材料库存状况，提出改善方案，持续降低库存；
7、负责配合财务部、资材、生产、业务进行公司整体盘点工作。

任职要求：
1、中专以上学历，专业不限；
2、工作积极，责任心强；
3、能熟练运用office办公软件；
4、3年以上工作经验，用ERP系统操作者优先；
5、需抗压能力强，有一定的沟通能力；

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认；
2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认；
3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新；
4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）；
5、负责原材料装卸作业；
6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）；
7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策；
8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致；
9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件；
10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。

年龄30-45岁 
工作责任制，26天8小时，公司有食堂宿舍，入职后办理五险！

职位描述：

岗位职责：
1、负责安排和监督仓管员的日常工作，确保各类台账的准确性和完整性，包括送检、入库等登记入账工作；
2、组织并指导材料、成品的入库、仓储及出库环节的工作，管理相关台账；
3、定期对库存物品的入货台账、退货台账及库存台账进行实物盘点和管理工作；
4、以身作则，采用正确的工作方法和积极负责的态度处理仓库的日常工作；
任职要求：
1、熟练使用办公软件、ERP管理软件；
2、具备较强的沟通能力；
3、对数据敏感、工作积极负责

职位描述：

岗位职责：
1、全面负责仓储部门日常运营管理工作。
2、熟练操作ERP系统，确保进出账目准确无误，做到账实相符。
3、监督仓库物料跟踪，及时处理不良品及报废申请。
4、落实仓库5S管理，维护工作环境整洁有序。
5、负责仓库固定资产的登记与管理。
6、加强部门内部人员管理与团队协作。
7、积极与各部门沟通协调，保障物流顺畅。

任职要求：
1、仓储管理相关经验者优先。
2、具备1年及以上仓库管理或相关岗位工作经验。
3、年龄在25岁至40岁之间。
4、能熟练运用ERP系统，具备较强的数据管理能力。
5、抗压能力强，善于沟通协调，能有效处理突发情况。
6、工作认真负责，注重细节，具备良好的团队合作精神。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点及出库工作；
2、确保库存数据准确，定期进行库存盘点，及时处理差异；
3、会建账，熟练使用电脑，
有电子烟壳注塑厂经验优先。负责仓库的所有人员安排，出入库统计，盘点，盈亏等事宜