热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 河北
- 仓库经理/主管
没有找到相关职位,修改筛选条件试一下
推荐招聘信息
-
10-20K·13薪
大专
|
5年
|
东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位核心职责： 1、仓库部门日常运营与现场管理，统筹仓库的收发存退等全链路环节，确保订单处理的及时性和准确性。推行6S管理，保持货品摆放整齐、通道顺畅、标识清楚，并确保消防设施完好，消除安全隐患。 2、制度流程建设与优化，制定并不断完善仓库的各项管理制度和标准作业流程（SOP），需要不断审视现有流程，针对库位规划、发货方式等提出改进方案并执行，以持续提升运营效率。 3、 库存管控与数据分析，库存数据的精确性是生命线，需对库存准确率负责（通常要求达到100%以上）。包括组织周期性盘点（如月度、年度），核查盘点差异并分析原因。同时，要负责监督处理不良品和呆滞料，并定期分析库存数据，为公司的备货和运营决策财务数据提供支持。 4、 团队建设与人才培养，需要合理调配人员与设备等资源，尤其在发货旺季做好人力、场地使用规划等。负责对员工进行岗前和在岗培训，并客观公正地进行绩效考核与激励，营造积极的团队氛围。 5.、跨部门沟通与协作，作为供应链上的关键一环，需要与采购、物流、运营、财务等部门保持密切沟通，处理错发、漏发、库存差异等异常问题。同时，也要配合运营团队，为新品上线及时发货提供仓储端的支持。 6、成本控制与资源优化 在保证服务质量的前提下控制成本和提高团队价值。这包括科学规划仓库空间，提高库容使 用率；监控物资的安全，避免浪费；并从人力和流程上持续寻找降本增效的方法。 任职要求： 1、年龄30-45岁，大专以上学历，具备10000平以上仓库管理，规划能力； 2、5年以上大中型企业仓储管理工作经验； 3、具有较强的团队合作意识，良好的职业道德，诚实守信； 4、逻辑能力强，认真细心，踏实肯干，善于人际沟通； 5、高度的工作责任心，良好的抗压能力，问题解决能力； 6、有较强的数字观念，对在库物资能进行数据分析(会使用PowerBl/Python数据建模优先考虑)； 7、具仓储管理规划，员工管理和培训，库存管理和安全，成本控制和优化等； 8、具较强抗压力，团队管理能力，现场人员协调能力，较强的执行能力； -
7-8K
高中
|
3年
|
东莞-东坑镇
立即应聘
1、有3年以上仓管主管管理工作经验，从事过手袋或手机配件行业优先。 2、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与职能部门之间的工作。 3、负责制定和修订仓储工作程序及管理制度，完善仓库管理的和各项流程和标 准。 4、制定仓库工作计划，带领督促员工完成目标任务。 5、负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序。 6、负责制定各仓别的仓位规划。标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标 准。 7、负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致。 8、对仓管员进行工作指导、业务知识培训。 9、负责监督处理不良物料和呆滞料。 10、对数据敏感度高，认真细心。 11、执行力强，态度端正。 12、会操作办公软件，word、Excel、Erp系统等。 -
7-10K·13薪
高中
|
应届毕业生
|
东莞-大岭山镇
立即应聘
1、负责工厂计划、仓储、物流流程体系、规章制度及绩效管理机制搭建、监督与执行； 2、负责工厂物流计划部各项业务的规划管理与实施； 3、对总部下发的各项流程标准与指导文件的落实、反馈； 4、负责部门相关业务成本费用管控，预算编制与执行； 5、负责仓储运营管理，含库存周转天数、库龄、呆滞、报损、账实一致等；仓储运营管理，含现场 5S、收发转存、盘点管理及物资安全保障等； 6、负责公司范围内需求计划，供应计划和产销协调机制的建设和推进；业务管理指标的达成，含预估出成率、订单满足率等； 7、负责跨部门工作协调，承接公司新项目管理要求； 8、负责工厂仓储物流计划部的人员培训、梯队建设； 9、完成领导交代的其他各项任务； 10、在冷链食品供应行业做过优先考虑。 任职要求： 高中及以上学历，2年及以上仓储、物流、计划、生产管理经验，熟悉管家婆、 ERP、WMS 等信息化实施者优先。 -
7-9K
大专
|
经验不限
|
东莞-寮步镇
立即应聘
仓库主管岗位职责与任职要求 岗位职责 （一）日常管理与团队带队 1、服从上级安排，严格遵守公司及仓库规章制度，牵头梳理、优化仓库作业流程，督促全员按规执行 2、负责仓库团队人员分工、日常调度，做好仓管员带教、监督和简单考核，带好团队、提升效率 3、统筹仓库整体工作，协调解决团队实操中的各类问题，营造协作的工作氛围 （二）仓储全流程实操与管控 1、带头落实物料入库验收，核对实物、标签、单据一致性，严把入库质量关；协助处理各部门退库、报废物料 2、负责仓库收、发、存全环节实操与管控，盯紧关键节点，确保账、物、卡百分百一致 3、做好物料分类存放、防潮防尘等防护工作，杜绝物料损坏、丢失 （三）协同与安全保障 1、对接采购、生产等部门，协调物料供需、发货衔接，保障生产、出货不脱节 2、主动优化仓库布局，管控呆滞物料，降低库存损耗，提升仓储空间利用率 任职要求 1、基础条件：高中及以上学历，年龄25-45岁，3年以上仓库管理经验，有非标自动化行业经验优先 2、技能要求：熟悉仓库收、发、存、盘点全流程实操，熟练操作ERP等系统，会电脑基础办公与查账 3、能力要求：既有带队管理、统筹协调的能力，也能踏实上手干实操；做事认真负责、原则性强、细心严谨 4、职业素养：忠诚敬业、有团队意识，抗压能力强，能接受生产、发货高峰期加班 -
6-7K
学历不限
|
5年
|
江门-蓬江区
立即应聘
1、全日制大专以上学历，五年以上制造业仓库管理工作经验； 2、熟练操作办公软件，熟悉ERP操作； 3、善于发现问题并能持续改善，对数字敏感； 4、责任心强，有全局观，有较强沟通协调能力。 工作内容 ： 1、负责仓库布局PMC规划与调整，合理配置资源，提升仓储效率； 2、负责仓库所有日常事务管理与协调，对仓库收、发、存、退、盘等业务的流程梳理与完善优化； 3、定期与不定期巡查各仓，确保防火防盗措施到位； 4、主导仓库的盘点工作，确保账、物、卡一致； 5、完成上司交办的其他工作任务。 -
6-8.5K·13薪
大专
|
经验不限
|
吉安-吉水县
立即应聘
岗位职责： 1、（吉安工业园工作）、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作，确保账实相符； 2、负责仓库物料进出库的单据系统管理，做到先进先出，防止过期或积压； 3、组织仓库人员完成货物装卸、打包、出入库操作，保障作业安全与效率； 4、定期进行仓库盘点，分析差异原因并提出改进措施，降低损耗； 5、监督仓库区域的6S管理，保持环境整洁、标识清晰，符合化学品存储规范； 6、配合采购、生产、物流等部门完成物资调拨与紧急出货任务； 任职要求： 1、（在江西吉安工业园工作）、年龄不限，身体健康，能适应仓库现场工作环境； 2、学历大专，有化学原料或化工制品行业仓储经验者优先； 3、工作经验不限，熟悉仓库运作流程，具备基础电脑操作能力； 4、具备良好的沟通协调能力和团队管理意识，能有效带领仓库团队； 5、责任心强，工作细致，能承受一定工作压力，遵守安全生产规定； 6、掌握基本消防安全知识，了解危化品存储相关管理要求者优先； 办事处招聘化学原料/化学制品
|
200-500
餐补
交通补助
话费补助
包住
五险
8小时工作制
带薪年假
弹性工作时间
双休
试用期全薪
全勤奖
绩效奖
年终奖
免费培训
节日福利
2025-10-21
-
仓库主管
急聘
6.5-8.5K
高中
|
3年
|
中山-板芙镇
立即应聘
1.全面负责仓库的日常运营管理工作，包括但不限于货物的收发、存储、盘点、分拣、打包等环节，确保仓库运作顺畅高效。 2.制定和完善仓库管理制度及操作流程，并监督执行，不断优化仓库管理模式，提高工作效率，降低运营成本。 3.合理规划仓库布局，科学安排货物存储位置，确保货物摆放整齐、安全，便于存取和盘点，充分利用仓库空间。 4.严格把控货物质量，在货物收发过程中进行严格检验，防止不合格货物入库或出库，确保发出的货物符合质量标准。 5.定期组织仓库盘点工作，确保账物相符，及时处理盘点中发现的问题，并编制盘点报告。 6.与公司其他部门（如采购部、销售部、财务部等）保持良好沟通与协作，协调处理仓库相关的各项事务，保障供应链的顺畅运行。 7.完成上级领导交办的其他与仓库管理相关的工作任务。 -
12-15K
大专
|
5年
|
东莞-桥头镇
立即应聘
仓库经理-岗位核心职责 1. 仓储运营管理 1.1物资管理：统筹仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点及对账工作，确保物资安全与数量准确。 1.2账务管理：监督物料进出库单据的系统录入，确保ERP/WMS数据实时更新，实现账、物、卡100%一致。 1.3流程优化：制定并监督执行仓库作业流程（收货、上架、拣货、发货），通过精益工具（如5S、SOP）提升作业效率，降低差错率。 2. 库存控制与盘点 2.1库存分析：监控库存周转率、呆滞料占比，提出优化建议，控制库存成本。 2.2盘点执行：组织周/月度循环盘点及年度大盘点，分析差异原因并落实整改，确保库存损耗率≤目标值（如0.5%） 3. 跨部门协同 3.1需求对接：协调与采购、生产、销售等部门的物料衔接，保障生产与发货需求及时满足。 异常处理：快速响应突发需求或库存异常，制定应急预案。 4. 安全与环境管理 4.1安全巡检：定期检查仓库消防、防潮、防盗设施，排查安全隐患，确保符合EHS（环境、健康、安全）标准。 4.2环境维护：落实6S管理，保持仓库整洁、通道畅通，物料标识清晰。 5. 团队建设 5.1人员管理：负责仓库团队的排班、培训、绩效考核，提升团队专业技能与执行力。 制度完善：修订仓储管理制度及操作手册，推动标准化作业。 任职要求： 1.学历专业：大专及以上学历，物流管理、供应链管理、企业管理等相关专业优先。 2.工作经验：5年以上仓储物流经验，其中2年以上团队管理经验（有制造业、仓储经验者优先）。 3.精通ERP/WMS系统（如用友、金蝶）； 4.熟悉仓储设备（如叉车、货架）操作及维护； 5.掌握库存分析、成本控制方法，熟练使用Excel数据分析工具。 -
10-15K
大专
|
经验不限
|
惠州-博罗县
立即应聘
【工作内容】 - 负责仓库日常运营管理，确保库存数据准确、物资存放有序； - 组织并监督入库、出库、盘点等仓储作业流程，提升物流效率； - 协调与采购、销售等部门的沟通协作，保障供应链顺畅； - 制定并优化仓储管理制度，提升仓库运作效率和管理水平。 【任职要求】 - 大专及以上学历，物流管理、仓储管理或相关专业优先； - 具备8年以上仓库管理经验，熟悉仓储系统操作； - 具有良好的组织协调能力、责任心强，能承受一定工作压力； - 熟悉仓库流程及库存管理，具备基本的数据分析能力。 广东/湖南公司上班均可 -
6-8K
高中
|
2年
|
东莞-谢岗镇
立即应聘
1 熟悉操作ERP及办公软件。 2 负责仓库日常运营，优化库存管理，确保账实相符。 3 监督货物收发、存储、提高周转效率。 4 安排出货计划，协调内外部物流资源（承运商、第三方物流等)。 5 熟悉库存控制及6S现在管理，降低差错率。 6 具有2年以上仓库主管经验。
移动端：
河北仓库经理/主管招聘河北仓库经理/主管频道介绍
智通直聘河北仓库经理/主管招聘频道，为您提供最新河北仓库经理/主管招聘信息，这里有大量河北仓库经理/主管招聘信息供您选择，您可以免费查看和发布河北仓库经理/主管招聘信息，是河北仓库经理/主管人才求职首选的招聘网站！
