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推荐招聘信息

  • 15-30K

    大专

    |

    5年

    |

    东莞-清溪镇

    立即应聘

    一、工作职责​ 1、汇报对接:直接向香港总公司负责人汇报公司经营管理情况,定期提交运营数据、战略执行进度及重大事项报告,确保信息传递及时、准确。​ 全盘管理:除财务部门外,统筹管理研发、生产、销售、品管、行政、货仓等所有部门工作,制定各部门年度目标与工作计划,监督执行并优化流程,保障公司整体运营高效有序。​ 2、团队建设:牵头打造公司核心团队凝聚力,建立健全人才培养、激励与考核机制,明确团队发展方向,承担领航人职责,推动团队能力与公司发展同频提升。​ 3、行业适配:结合玩具、手袋、服饰饰品(尤其钮扣相关领域)行业特性,主导业务策略制定与市场拓展,利用行业经验优化产品研发、生产及客户服务体系(有相关行业经验者优先)。​ 二、任职要求​ 1、学历背景:大专及以上学历,工商管理、企业管理、纺织服装等相关专业优先。​ 2、经验要求:​ (1)具备 3 年及以上企业全盘管理经验(需覆盖生产、销售、团队管理等多模块),能独立统筹跨部门工作;​ (2)拥有玩具、手袋、服饰饰品或钮扣等相关行业工作经验者优先。​ 3、能力要求:​ (1)具备出色的战略规划、组织协调及问题解决能力,能快速应对运营中的复杂问题;​ 擅长团队管理与凝聚力建设,有成功打造高效核心团队的案例;​ (2)英语能力良好者优先(可顺畅对接香港总公司英文沟通需求,如报告撰写、会议交流)。 (3)具备 KPI 考核体系搭建、SOP 标准化流程制定、ERP 系统上线落地及 ISO9001 质量管理体系项目全周期实施经验者优先。 4、职业素养:具备强烈的责任心与大局观,抗压能力强,能适应快节奏工作,认同公司价值观,致力于推动公司长期发展。​

    东莞添成钮扣有限公司

    服装/纺织/皮革制造及加工

    |

    100-200

    包吃

    包住

    话费补助

    养老保险

    医疗保险

    生育保险

    工伤保险

    失业保险

    带薪年假

    2022-10-12

  • 25-40K

    本科

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    5年

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    永州-祁阳县

    立即应聘

    岗位职责:1、熟悉工厂运作的基本流程和人员的调度安排,具备良好的现场管理经验及处理现场突发问题能力; 2、制定适应公司发展的生产战略规划及管理制度,对内、对外进行良好有效的沟通协调,为公司战略目标的实现提供有力保障及发挥推动作用; 3、根据企业内部情况和市场竞争情况进行综合分析,对总经理负责,提出合理化建议,并做出正确决策,协调公司经营发展; 4、根据公司发展规划制定生产计划,对未来加工的需求与供给状况进行分析及预估,同时积极开展多渠道员工技术改进,保证公司高速发展时期的品质及效率; 5、负责公司车间管理工作,促进公司管理规范化,为公司管理层提供决策支持,保证公司车间管理体系的完整和平稳运行; 6、完成公司总经理授权处理的其他重要事项,负责生产部生产过程中突发事件的处理和解决; 7、负责管控生产部各项工作指标的完成进度,责成相关部门修正工作目标、管理措施和技术方案; 8、勇于创新,敢于改革,敢于担当,具有较强的执行能力、抗压能力、领导能力、战略思考能力、行业研判能力、逻辑思维能力、组织能力、协调能力。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历,年龄35-48岁以内; 2、三年以上机械五金行业企业管理工作经验,精通精密零配件加工工艺; 3、企业管理、市场营销优先。 4、具备优秀的领导能力、团队管理能力,良好的沟通协调能力和和把握全局的能力; 5、具有机加工行业管理工作经验,从事过500人以上企业的管理工作; 6、具有强烈的责任心、事业心,具备独立解决问题的能力及很强的抗压能力。

    永州明睿陶瓷科技有限公司

    生产/制造/加工

    |

    100-200

    带薪年假

    绩效奖

    包住

    包吃

    五险

    全勤奖

    年终奖

    生日礼物

    节日福利

    免费体检

    2023-02-07

  • 30-35K·13薪

    本科

    |

    5年

    |

    东莞-万江区

    立即应聘

    【诚聘:副总经理,1名,薪资30-35K左右+提成,具体面议,坐标东莞】 任职要求: 1、本科学历,年龄40-50岁左右,英语四级以上,理工科专业毕业更好。 2、具有五年以上精密零部件、航空零部件、半导体零部件、石油装备零部件、医疗零部件等非标零部件管理经验。 3、做过全盘运营管理,懂技术更佳,对生产、品质,交付等有比较好的管理经验。 4、具有500人以上非标零部件、机加工行业管理经验。 5、汇报对象:总经理及董事长,下属人数200人左右。

    东莞市英特人力资源有限公司

    人力资源服务

    |

    1-100

    带薪年假

    绩效奖

    年终奖

    免费培训

    节日福利

    生日礼物

    团队活动丰富

    交通便利

    免费旅游

    8小时工作制

    五险一金

    提成

    包吃

    包住

    2025-06-10

  • 20-30K

    本科

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    8年

    |

    东莞-大岭山镇

    立即应聘

    1、企业管理或电子机械工程专业; 2、8年以上大中型电子企业(USB3.1、苹果MFi、高频HDMI线、MHL、Type-C系列、Hub、Adapter、电子电线、电脑配线、高档AV线、网络线等产品……)经营管理经验; 3、 具备拟定公司经营方针/策略并协助指导各部门达成营运绩效的能力; 4、 具备优秀的异常问题/风险应变措施判定与解决的能力; 5、 熟悉电子业的安规标准以及相关体系(IS09001,ISO14001,QC080000…)的运作; 6、 具备优秀的内外沟通能力,准确传达总经理的指令并做进度追踪回报; 7、 协助总经理处理日常事务,具备优秀的交际能力。 8、 最好具备英文能力、业务开发管理能力(非必要条件)。 必须具备同行业或电子行业管理经验。

    东莞市洪业祥实业有限公司

    电子/半导体/集成电路

    |

    200-500

    包吃

    包住

    养老保险

    医疗保险

    工伤保险

    失业保险

    试用期全薪

    年终奖

    免费培训

    节日福利

    2025-05-27

  • 30-35K·13薪

    本科

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    10年

    |

    宿迁-宿城区

    立即应聘

    【诚聘:江苏子公司总经理,1名,薪资30-35K+股权或分红,具体面议,坐标江苏】 任职要求: 1、年龄40-50岁左右,全日制本科及以上学历,专业不限。 2、具有三年或以上过滤器行业经验(工业过滤器/汽车过滤器/家用电器过滤器产品)。 3、具有担任总经理/副总经理经历背景。 4、有战略思维,沟通表达能力强,懂英文更佳,不懂英文也可。 5、江苏公司规模200人左右,主要生产工业过滤器,汽车过滤器也有。

    东莞市英特人力资源有限公司

    人力资源服务

    |

    1-100

    五险

    带薪年假

    绩效奖

    年终奖

    免费培训

    节日福利

    团队活动丰富

    工作环境优美

    交通便利

    免费旅游

    8小时工作制

    包吃

    包住

    弹性工作时间

    股票期权

    2025-12-22

  • 50-70K·13薪

    硕士

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    10年

    |

    东莞-石碣镇

    立即应聘

    【诚聘:集团总经理(CEO),月薪5-7万+股权或分红,具体面议,坐标广东东莞】 任职条件: 1、全日制本科+硕士进修学历,年龄40-50岁左右,工商管理类专业或企业管理类专业等。 2、熟悉汽车过滤器及工业过滤器行业经验,或有知名汽车公司(汽车零部件)经历。 3、五年以上总经理岗位工作经验,具1000人以上的企业全面管理经验。 4、有较高的格局和视野,良好的人际沟通能力,商务谈判能力,分析和解决问题能力,执行力强的多面手。 5、具有全局观念和系统性思维,能够从企业整体角度出发,提出系统的解决方案; 6、很强的领导能力,良好的中英文语言和文字表达能力优佳; 7、具备良好的职业素养和优良的道德品质,积极正向; 8、身体素质好,会适量饮酒,有 C1 的驾照,驾车技术娴熟; 9、熟练掌握应用各种办公软件和互联网工具的技能; 10、负责集团管理,统管东莞、江苏、泰国三家公司管理,向董事长汇报工作。

    东莞市英特人力资源有限公司

    人力资源服务

    |

    1-100

    带薪年假

    绩效奖

    年终奖

    免费培训

    节日福利

    生日礼物

    团队活动丰富

    工作环境优美

    交通便利

    免费旅游

    包吃

    五险一金

    包住

    股票期权

    弹性工作时间

    2025-09-22

  • 15-20K

    本科

    |

    3年

    |

    榆林-神木县

    立即应聘

    岗位职责:LED 总经理 (负责工厂全面工作) 1:负责公司内部运转及对外的接洽。 2:时刻了解公司经营状况,即使发现/处理/提供分析问题与给出改进意见. 3:制定各部门的规章制度、年度经营计划及各阶段工作目标分解。 4:负责内部团队的组建和管理,建立有效的团队协作机制 . 5:做好团队的管理并督促、跟进检查、落实执行情况. 6:负责指导市场和销售部门制定具体销售计划及指标分解并指导实施. 7 :负责建立、健全各项规章制度,生产进度流畅. 任职要求: #要求从事LED行业至少三年以上 1、熟悉LED发光原理及相关研发知识。 2、熟悉LED材料技术,熟悉LED显示模组工艺流程。 3、抗压能力强。思维明捷、具有良好的影响力、决策力、较高的人际沟通协调能力,团队建设能力,良好的职业道德操守和敬业精神,对企业有强烈的责任感。 4、因后续公司将向国外发展客户扩大公司客户源,会英语优先。 5、具体工资面议。 26天制。公司新工作地址在陕西神木。不能接受异地工作者,望勿扰。

    陕西华浩芯源半导体科技有限公司

    电子/半导体/集成电路

    |

    100-200

    交通便利

    工作环境优美

    8小时工作制

    节日福利

    包住

    包吃

    五险

    生日礼物

    弹性工作时间

    2024-01-15

  • 面议

    本科

    |

    5年

    |

    江门-蓬江区

    立即应聘

    岗位职责: 1、协助总经理制定公司发展战略规划,推动业务发展目标的实现。 2、管理团队绩效,指导下属部门工作,提升整体运营效率。 3、协调内外部资源,处理关键客户关系,维护公司品牌形象。 4、参与重大决策,分析市场趋势,提出改进建议以应对行业挑战。 任职要求: 1、具备家电制造行业相关管理经验,熟悉生产流程和质量管理体系。 2、出色的领导能力和团队协作精神,能有效激励和培养员工。 3、良好的沟通和谈判技巧,能够处理复杂业务问题。 4、具备战略思维和分析能力,适应快速变化的市场环境。

    包吃

    包住

    话费补助

    养老保险

    医疗保险

    失业保险

    项目奖

    免费培训

    免费旅游

    节日福利

    2025-12-13

  • 20-30K

    大专

    |

    10年以上

    |

    台州-黄岩区

    立即应聘

    岗位职责: 1.负责公司运营管理,包括营销、开发、技术、计划、生产、品质、人力资源、行政等的协同管理,协助总经理制定企业发展战略规划、年度经营目标及预算计划,参与公司重大的经营、运营、管理、营销等方面的决策; 2.制定营销推广计划、拓宽销售渠道,达成月度、季度、年度业绩目标; 3.负责组织公司各部门年度计划实施,完成年度KPI目标;   4.负责跟进每月、季、年度运营计划执行情况。根据计划执行状况进行运营分析,提供改进方案并向总经理汇报运营方面的合理化建议;   5.负责完成公司运营计划监督、检查和考核工作,评估各业务单元的计划执行情况,并以此作为各部门考核的依据;   6.负责协调与公司运营相关的工作,确保公司运营效率和效益的提升;  7.完成公司及总经理交付临时事宜。 任职要求: 1.大专及以上学历,塑胶行业销售管理方向优先考虑;   2.10年以上制造行业工作经验,5年以上塑料制品行业运营部门总负责人以上岗位工作经验;   3.具有丰富的营销、运营管理及全面管理企业的经验;   4.具备较强的战略规划能力、计划执行能力、组织协调能力、判断力、专业知识(营销、塑料、五金、冲压、组装)及技能;  5.有比较扎实的客户关系,能把握客户真实需求,形成较高客户粘合度; 6.英语、汉语具备读写能力,能满足日常工作沟通及交流。

    浙江飞达三和家居用品有限公司

    文体/办公设备制造

    |

    500-1000

    包吃

    包住

    带薪年假

    年终奖

    绩效奖

    2015-03-11

  • 20-30K·13薪

    本科

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    10年

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    惠州-博罗县

    立即应聘

    副总经理 一、岗位要求: 1. 年龄与学历:37-45岁,全日制本科及以上学历,企业管理相关专业毕业。 2.工作经验:具有新能源行业制造领域工作经验优先,有锂电池回收行业全盘管理经验更佳,且在副总经理级别岗位上任职三年以上。 3.专业技能:熟悉制造业体系建设、企业文化推广、公司品牌搭建;熟练掌握ISO9001、ISO13485、ISO16949等质量体系。 4.新厂房搭建能力:有新厂房搭建、车间布局规划经验,能统筹新厂房建设,包括产线、设备、质量和人员的设计、调整和升级等。 5.管理能力:具备优秀的领导力和管理能力,能快速应对并解决生产过程中的问题,带领团队提升生产效率和产品质量。 5. 沟通协调:具备良好的沟通协调能力,能有效协调员工、客户、供应商及政府关系。 6. 职业素养:职业操守高尚,个人品行优良,身体健康,抗压能力强,愿意深入一线管理,并能配合出差分厂进行工作协调。 二、岗位职责 1. 参与公司战略规划的制定与执行。 2. 编制并执行年度工作计划及预算管理,确保公司经营指标达成。 3. 协助总经理完善公司组织架构和管理体系,优化工作流程,提升部门效率。 4. 负责公司的生产经营管理,加强协调管理。 5. 组建并推行精益生产管理体系,确保工厂安全与质量。 6.负责生产运营管理,降低运营成本,提高生产效率。 7.优化公司组织结构和人才梯队建设,培训、培养、发掘、选拔、赋能优秀人才,制定有效的激励机制调动人的积极性,实现组织与人的协调发展。 8、负责安全生产的控制、实施,严格执行安全法规,生产操作规范,确保安全生产, 9. 完成总经理安排的其他工作。 三、薪资待遇及福利政策 公司提供具有市场竞争力的薪资待遇及完善的福利政策,具体面议。我们期待您的加入,共同推动公司的发展壮大,并实现自我人生价值!

    8小时工作制

    双休

    五险一金

    带薪年假

    年终奖

    工作环境优美

    节日福利

    免费旅游

    免费培训

    团队活动丰富

    2025-06-20

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