热门城区:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 河北
- 销售总监
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推荐招聘信息
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30-50K·13薪
大专
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经验不限
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深圳-宝安区
立即应聘
大小周，包食宿。公司正处于高速发展阶段，人才队伍大力扩增中，诚邀有志之士加入，共谋发展，互相成就！！！ 岗位职责： 1、协助总经理制定销售战略与计划，依市场和公司情况，推动销售业绩增长与市场份额提升。 2、负责销售团队组建、培训等管理工作，建立激励机制，提升团队能力与素养。 3、开拓新客户、维护老客户，通过沟通与服务，稳定客户资源，促进销售增长与口碑提升。 4、收集分析销售数据，生成报告，为总经理提供决策依据，优化销售流程与资源配置。 5、协调公司内部各部门，解决跨部门问题，保障销售工作与客户需求响应，提升运营效率与服务质量。 岗位要求： 1、28-40岁。本科及以上学历，优秀者可放宽至大专。英语能力强者加分； 2、5 年以上销售管理经验，有财务、销售相关经验，对数据敏感，有连接器行业经验者优先； 3、具备出色销售与谈判技巧，能独立开拓市场；掌握销售数据分析方法；熟悉办公软件与 CRM 系统，具备文档撰写能力。 4、有优秀团队领导与管理能力，能激励团队达成目标，协作沟通能力良好，可与不同人员合作。 5、责任心强、执行力高，工作主动负责，抗压应变能力佳，能在复杂环境下决策应对。生产/制造/加工
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200-500
包吃
包住
五险一金
8小时工作制
带薪年假
全勤奖
项目奖
年终奖
股票期权
节日福利
生日礼物
团队活动丰富
工作环境优美
2025-08-05
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15-30K
大专
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5年
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温州-乐清市
立即应聘
1.协助总经理建立科学的销售战略，以及完善市场营销组织系统和管理体系，合理配置公司资源，确保市场营销对企业经营战略实施的***支持。 2.协调企业内外部关系，草拟公司年度营销工作计划总体部署，并对公司市场营销战略计划的执行进行监督和控制。 3.组织拟定公司营销相关管理制度、规范与流程，并负责监督执行。 4.对市场的变化做出及时的判断和预测，对所制定的市场策略及实施情况进行督查、评判和修正。 5.组织审核项目销售定价和销售策划方案，以及制定产品推广策略、品牌战略计划和品牌宣传方案。 6.综合分析竞争对手的产品及行业情况，适时调整竞争策略和营销通路。 7.组建高效的营销团队，全面进行市场拓展，确保完成公司制定的销售目标。 8.负责激励、辅导、培训团队成员，并激励积极他们主动开拓市场，完成任务指标。 9.控制营销成本，促进营销利润***化。 10年以上电子行业市场营销及运营管理经验； 统招本科及以上学历 有精密电子行业（熟悉电子元器件，变压器磁环电感类），规范化管理的企业（人员规模超过500人）工作经验10年或以上，其中营销总监督经理3年或以上 -
25-35K
本科
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5年
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东莞-寮步镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责制定并执行公司检测设备的市场战略规划，确保业务目标与公司整体战略一致。 2、参与新产品的规划、定位和推广，确保产品符合市场需求，与研发、生产、技术支持等部门紧密合作，确保产品从概念到市场的顺畅过渡。 3、分析市场趋势、竞争对手动态及客户需求，识别销售机会与挑战，调整业务策略以应对市场变化。组织行业展会、研讨会等活动，提升品牌知名度和市场份额。 4、设定并监控销售团队的销售目标，招聘培训和激励销售团队，确保业绩达成。 5、建立并维护与客户的长期合作关系，深入了解客户需求，提供定制化解决方案。 任职资格： 1、本科及以上学历，相关行业背景优先。 2、5年以上相关领域销售经验，其中至少3年团队管理经验。 3、精通销售技巧、市场分析及客户关系管理，具备良好的数据分析能力并能够运用CRM系统进行有效管理。 4、具备从0到1搭建新业务赛道的能力，熟悉基本的财务和运营管理知识，并对新赛道进行可行性评估。 -
15-25K
学历不限
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5年
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东莞-松山湖
立即应聘
岗位职责: 1、制定并执行公司业务的战略规划，确保业务目标的实现与增长; 2、领导并优化业务团队，提升团队效能，推动业绩达成; 3、洞察市场动态，引领创新，开拓新市场和新客; 4、建立并维护关键客户关系，提升客户满意度和忠诚度; 5、协调内部资源，推动跨部门合作，确保业务顺畅运行。 任职要求: 1、具备丰富的业务拓展与管理经验，能够独立领导业务团队; 2、对喷墨科技行业有深入理解，能够把握行业发展趋势; 3、优秀的领导力和团队管理能力，能够激励团队达成目标; 4、出色的商务谈判技巧和客户关系管理能力; 5、强大的战略规划与执行能力，能够在变化的市场环境中快速调整策略。 -
20-30K·13薪
本科
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经验不限
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东莞-石碣镇
立即应聘
【诚聘：汽车空调过滤器销售总监，1名，薪资20-30K+提成，坐标广东东莞】 任职条件： 1、本科全日制学历，年龄35-45岁，市场营销管理专业等； 2、五年以上汽车空调、汽车空调过滤器、汽车零部件、热管理系统等相关行业背景； 3、有较强的国际国内市场销售、开拓经验； 4、有较强的组织管理能力、商务谈判能力和团队协作精神。 5、薪酬待遇：具体面议 岗位职责： 1、负责汽车空调过滤器的销售及渠道开拓工作，完成集团销售任务相关指标； 2、根据集团发展规划，制定汽车空调过滤器销售战略、目标和市场开拓计划并确保按时完成； 3、负责主动寻找渠道客户，按照公司销售政策进行销售谈判，销售签单等工作； 4、对基础业务人员进行指导、培训和提供支持； 5、负责已有客户关系的维护，进一步挖掘客户需求，促进二次成交； 6、开拓并维护与其他企业的业务合作关系，保证公司在行业拥有良好的合作性； 7、搭建和管理销售团队，培训、激励、考核下属，协助下属完成公司各项销售任务。人力资源服务
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1-100
五险
带薪年假
绩效奖
年终奖
免费培训
节日福利
生日礼物
团队活动丰富
高提成
工作环境优美
交通便利
免费旅游
8小时工作制
包吃
包住
2025-04-03
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15-25K·13薪
大专
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3年
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东莞-虎门镇
立即应聘
1.根据公司的产品特性和经营规划，开拓人工智能服务器、新能源汽车、集成母排，注塑铜排，软连接等客户，带领团达成公司销售目标: 2.业务谈判、报价、签约、订单交付跟进、回款; 3.客情关系维护，随时解决客户关心的问题，深度发掘客户需求; 3.与工程、技术、生产、品质部门配合，进行品质和进度管控，满足客户的交付要求; 4.收集、分析、反馈市场信息，为公司运营提供参考依据; 5.搭建销售人才梯队，为公司持续发展培育关键人才。 任职要求： 1.3年以上销售行业工作经验，2年母排相关行业; 2.反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力; 3.有独立开发市场的能力，有研发产品岗经历优先; 5.掌握市场营销的相关知识，人工智能服务器、新能源汽车、客户资源的优先; 6.有富士康、TE、莫士连接器、安费诺、台达电子、广达电气等大客户核心人脉关系的优先。 -
15-20K
大专
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5年
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东莞-石龙镇
立即应聘
一、任职资格： 1、年龄：30-45 市场营销、企业管理、国际贸易、电子信息工程等专业，有五年以上同类产品推广或销售经验。 2、丰富的社会阅历，优秀的营销技巧，优秀的业务开拓通力和团队管理通力。 3、参与和制定销售战略、销售方案和计划； 4、组织实施所负责区域或事业部的销售方案和计划； 5、带领销售团队，达成销售目标。 二、工作任务： 1、按公司目标制定并组织实施所负责区域和事业部的销售计划； 2、监督所负责销售部门完成销售目标及回款任务； 3、了解行业动态和竞争对手情报，视情况调整销售策略； 4、制定部门费用预算、合理控制销售费用； 5、按时完成上级领导交付的临时性工作事务。 【职位亮点】 1、UE以销售人才为公司发展的火车头； 2、有明确的岗位晋升制度； 3、有完善的以师带徒培训体系； 4、可积极参与国内外大型展会； 5、团队年轻、氛围积极活跃。 【工作福利】 1、客户优质，收入稳定； 2、每季度1次团建； 3、春节10天假期； 4、五险一金、舒适的住宿、就餐环境； 【作息时间】 - 上午：8:30-12:30（中午休息多养养神）； - 下午：13:45-17：45； - 每周：类似大小周（最后一周单休，倒数第二周双休，其它周为周六上半天班）。 【发展空间】 1、专业方向：成为营销副总经理、事业部总经理； 2、管理方向：成为销售总监，副总经理、总经理带领团队（招、教、管）； 3、经营方向：成为事业部总经理，护文化、梳体系、定规则、做激励。 【公司简介】 -36年通讯电源研发应用经验 -30年医疗电源研发应用经验 -已获授权专利212项，其中发明专利55项 -总产能1亿台/年 -员工1000人以上 【企业优势】 1、中国优秀民族品牌企业，深耕电源领域36年，年产能超1亿台，服务众多世界 500 强企业。 2、国家高新技术企业、省级技术中心、东莞市民营企业50强、华南理工大学硕士科研站。 3、研发实力强劲，实验中心对标国际权威机构，配备行业领先检测设备，获得 212 项授权专利，保障产品设计安全可靠。 4、UE地处石龙镇新城区，10分钟步行即可抵达核心商圈，10分钟车程可到达东莞高铁、地铁站。 【加入 UE 的五大理由】 1、UE视人才为企业发展的核心竞争力，尊重人才，保障人才发展是UE坚持不懈的基本企业文化； 2、高质量的发展平台，36年深耕电源领域的国家高新技术企业，业务覆盖全球且持续增长，是行业内的标杆企业； 3、有体系的成长赋能，入职即配专属导师带教，结合完善的培训体系，助力在实战中快速掌握前沿技术与核心经验； 4、高保障的薪酬体系，有竞争力的薪资，提供五险一金、员工宿舍、年度体检等完善的福利政策； 5、充满凝聚力的企业文化，定期举办技能竞赛、团建活动等，让每位员工在创造价值的同时收获归属感与成就感。 -
35-70W/年
本科
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5年
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东莞-寮步镇
立即应聘
岗位职责： 1 、负责销售团队的组建和管理，确保团队目标的达成。 2、制定公司的销售战略，并负责实施和跟踪策略效果。 3、负责建立销售渠道，开拓销售市场，维护销售合作关系。 4、负责开发销售客户，保持与客户的良好沟通，解决客户问题，提高客户满意度。 5、 负责制定和执行销售计划，确保每月销售目标的达成。 6、 负责销售团队的人员培训和发展，提高销售团队的整体素质。 7、负责与其他部门的沟通，确保销售目标与其他部门的配合。 任职要求： 1、32—45岁，英文六级或以上，本科或以上学历，市场营销等相关专业，英语能流利听说读写，口语佳; 2、熟悉掌握各种平台营销技巧，能熟练使用在线聊天工具 3、5年以上销售总监工作经验，有包装盒类资源者优先; 4、有包装行业销售经验，具有很强的市场分析及判断能力； 5、根据公司营销战略，设计销售模式、策略和方案，并带领团队具体实施； 6、对网络营销有全面了解，熟悉网络营销具体运作模式； 7、熟悉文案撰写，有较强文案功底； 8、具备良好的沟通合作技巧、丰富的团队建设经验，对市场变化有强烈的感知和反应能力。 9、有较强的客户拓展能力，沟通表达能力好，服务意识强，逻辑思维好，进取心强。印刷/包装/造纸
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500-1000
包吃
包住
双休
试用期全薪
全勤奖
免费旅游
免费培训
生日礼物
养老保险
工伤保险
五险
高提成
绩效奖
节日福利
工作环境优美
2025-04-03
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20-30K·13薪
大专
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5年
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宁波-鄞州区
立即应聘
【诚聘：销售副总，1名，薪资20-30K/月+提成，具体面议，坐标浙江宁波】 任职要求： 1、年龄35-46左右，大专及以上学历，专业不限，英语不限； 2、有汽车零部件行业销售副总/销售总监3-5年工作经验；有汽车轮毂经验优佳； 3、具备出色的领导力和团队管理能力，能够激励和指导团队达成销售目标； 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力。人力资源服务
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1-100
带薪年假
绩效奖
年终奖
节日福利
生日礼物
团队活动丰富
高提成
工作环境优美
交通便利
双休
免费旅游
8小时工作制
包吃
五险一金
包住
2025-08-21
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销售总监
急聘
面议
本科
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经验不限
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1、根据公司整体目标，制定年度销售计划、市场拓展策略及价格政策，并动态调整以应对市场变化； 2、将销售目标分解至团队和个人，监督执行进度，确保业绩达成； 3、研究竞争环境、市场份额及行业趋势，为策略制定提供数据支持； 4、主导销售团队的招聘、培训、绩效考核及人才梯队建设； 5、监督销售人员日常工作，制定激励政策，提升团队士气与执行力； 6、建立销售管理制度、业务流程及客户跟进规范； 7、监督客户开发、谈判、签约及回款全流程，确保合规性； 8、管理销售预算，审批费用支出，优化资源投入效率； 9、处理客户投诉、合同纠纷及突发危机事件，如渠道冲突； 10、维护核心客户关系，拓展经销商网络及战略合作伙伴； 11、参与行业展会及商务谈判，提升品牌影响力； 12、设计销售团队KPI体系，定期评估业绩并反馈改进方向； 13、通过销售报表分析问题，如客户流失率，制定改进措施； 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、公共关系等相关专业优先； 2、具备10年以上销售经验，其中5年以上同岗位管理经验； 3、有表面处理设备和环保设备厂3年以上工作经验； 4、年龄在30到45岁之间； 5、具备高情商商务接待及谈判技巧； 6、具有很强的人际沟通、协调及组织能力； 7、具备战略思维及突发事件处理能力； 8、严谨负责，踏实敬业，具备较强的时间观念； 9、具有高度的团队合作精神和责任心。
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河北销售总监招聘
