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学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
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- 30K以上
急聘
已选条件:
- 河北
- 销售总监
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推荐招聘信息
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15-25K·13薪
大专
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经验不限
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责 1. 统筹公司压铸、五金冲压、注塑三大核心业务板块的整体市场战略规划、业务拓展及客户全生命周期管理，制定并执行年度业务目标、销售策略，确保业绩指标达成与利润增长。 2. 深度对接泰科、安费诺、富士康、莫仕等行业头部大客户，维护现有核心客户合作关系，挖掘客户增量需求，推动新项目导入、技术对接及商务谈判，提升大客户合作深度与份额。 3. 洞察行业发展趋势、竞品动态及市场需求变化，结合公司产能、技术优势，优化业务布局与产品结构，拓展新行业、新客户资源，拓宽业务赛道。 4. 统筹跨部门协同（生产、技术、品质、供应链等），保障大客户订单交付、品质管控及售后响应，解决业务合作中的关键问题，提升客户满意度与忠诚度。 5. 负责重大商务合同洽谈、签订与风险管控，把控应收账款回款节奏，维护公司商业利益与品牌口碑。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、机械制造、材料工程等相关专业优先，具备8年以上压铸/五金冲压/注塑（任一项即可）行业业务拓展经验，3年以上同岗位管理经验。 2. 拥有直接对接泰科、安费诺、富士康、莫仕等头部大客户的成熟经验，熟悉此类客户的采购流程、品质标准、技术要求及商务合作模式，具备优质大客户资源者优先。 3. 精通压铸、五金冲压、注塑工艺（（任一项即可）原理、产能特性及成本核算，能独立完成客户技术对接、方案定制及商务议价，具备大型项目全程操盘能力。 4. 英语听说读写流利，可无障碍开展英文商务谈判、邮件沟通及客户对接，满足国际客户合作需求。 5. 具备出色的战略思维、商务谈判能力、团队管理能力与抗压能力，结果导向强，能高效统筹业务全流程落地。 6. 具备良好的行业人脉资源、市场洞察力与风险管控意识，认同公司发展理念，责任心与执行力突出。 薪酬福利 1. 极具竞争力的薪酬体系：底薪+高额业绩提成+年终分红+项目奖金，上不封顶； 2. 完善福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、团建活动； 3. 职业发展：广阔的晋升空间、核心管理岗位赋能、行业资源对接与能力提升； 4. 工作环境：现代化办公环境，扁平化管理，团队氛围积极融洽。 -
面议
本科
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5年
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东莞-石排镇
立即应聘
二、销售总监（机加工行业经验）1人 岗位要求： 1、本科及以上学历，国际贸易、市场营销、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气自动化、电子信息工程或相关专业； 2、十年以上销售工作经验，五年以上机加行业工作经验优先； 3、熟悉半导体、航空、医疗产品行业信息，熟悉市场运作； 4、有技术背景或项目管理经验，在国际知名企业（半导体）有一定的客户资源者优先； 5、良好的英文说写能力，非常强的市场意识。 岗位职责： 1、负责公司战略性大客户开发、维护、管理及客户服务； 2、负责业务规范、流程建立，并对制度执行进行监督和指导； 3、负责零件销售计划的整体管理，包括销售计划、销售进度、销售预算的管理； 4、负责市场拓展、业务公关、项目跟进，实施商务谈判，销售合同签订和售后服务； 5、负责团队人才队伍建设和培养。 -
面议
本科
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5年
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东莞-石碣镇
立即应聘
# 销售总监工作职掌 ## 一、核心目标 基于公司整体战略规划，制定中长期销售战略与市场拓展计划，带领销售体系达成年度/季度销售目标与利润指标，构建高效销售团队与可持续的客户生态，提升公司市场竞争力与行业影响力，实现销售业绩与品牌价值双增长。 ## 二、主要工作职责 ### （一）销售战略与规划管理 ### （二）销售团队体系搭建与管理 ### （三）大客户与战略客户管理 ### （四）销售业务与流程管控 ### （五）销售数据与业绩分析 ### （六）跨部门协同与资源整合 ### （七）市场与行业资源拓展 ### （八）汇报与战略落地 ### （九）其他工作 1. 遵守公司各项规章制度，维护公司品牌形象与利益。 2. 完成上级交办的其他临时性、战略性工作（如并购重组中的销售团队整合、新业务板块的销售体系搭建）。 ## 三、任职要求（参考） 1. 学历：本科及以上学历，市场营销、工商管理、企业管理等相关专业优先；MBA优先。 2. 经验：12年以上销售相关工作经验，5年以上销售团队管理经验（至少管理过10人以上团队），熟悉变压器相关行业的市场环境、产品特性及销售模式，有成功带领团队达成大额销售目标的案例。 3. 能力： - 战略思维能力：具备敏锐的市场洞察力与前瞻性，能制定符合公司发展的销售战略； - 领导管理能力：具备强大的团队领导力、组织协调能力与决策能力，能搭建高效销售体系； - 商务谈判能力：具备与大客户、战略客户高层谈判的经验与技巧，能推动重大合作落地； - 数据分析能力：具备较强的数据分析与逻辑推理能力，能通过数据驱动决策； - 资源整合能力：具备整合内外部资源的能力，能协调跨部门、跨领域的复杂问题； - 抗压能力：能承受高强度工作压力，在复杂市场环境下保持战略定力与执行力。 4. 素质：具备强烈的结果导向、责任意识与企业家精神，职业素养高，诚信正直，有良好的行业口碑。 5. 其他：能适应频繁出差，熟练使用Office办公软件、CRM系统及数据分析工具，具备数字化销售思维。 -
15-25K
学历不限
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经验不限
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东莞-东坑镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责家政服务市场调研与分析，深入了解客户需求及行业动态。 2、制定并执行家政服务推广策略，提升品牌知名度与市场份额。 3、招募和管理家政服务团队，确保服务质量与客户满意度。 4、协调内部资源，优化服务流程，提高运营效率。 5、处理客户反馈与投诉，及时解决问题，维护良好客户关系。 6、参与公司市场活动，拓展新客户资源，推动业务增长。 7、定期汇报工作进展，提出改进建议，达成团队目标。 任职要求： 1、经验不限，欢迎有志于家政服务行业人士加入。 2、学历不限，注重实际能力和工作态度。 3、具备良好的沟通能力和团队合作精神。 4、积极主动，有较强的学习能力和适应能力。 5、能够承受工作压力，适应快节奏工作环境。 -
16-30K
大专
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5年
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东莞-石排镇
立即应聘
半导体销售总监 岗位职责： 1、负责公司战略性大客户开发、维护、管理及客户服务； 2、负责业务规范、流程建立，并对制度执行进行监督和指导； 3、负责零件销售计划的整体管理，包括销售计划、销售进度、销售预算的管理； 4、负责市场拓展、业务公关、项目跟进，实施商务谈判，销售合同签订和售后服务； 5、负责团队人才队伍建设和培养； 任职资格： 1、大专以上学历，国际贸易、市场营销、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气自动化、电子信息工程或相关专业； 2、5年以上销售工作经验，五年以上机加行业工作经验优先； 3、熟悉半导体、航空、医疗产品行业信息，熟悉市场运作； 4、有技术背景或项目管理经验，在国际知名企业（半导体）有一定的客户资源者优先； 5、良好的英文说写能力，非常强的市场意识。 -
15-20K
大专
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3年
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责中国区床垫、沙发为主的软体产品销售，建立市场营销体系及其管理工作； 2、负责管辖品类的销售任务制定及目标分解，含年度、季度、月度及团队； 3、负责我司品牌的业务洽谈、活动跟进、政策把控等； 4、负责本部门的绩效、考核、奖惩、培训及规章制度和工作流程的制定。 5、根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制，负责市场开发及市场需求数据统计； 6、收集行业信息，定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，调整营销策略和计划，确保营销目标及计划； 7、熟悉床垫销售了解并市场发展趋势，定期制定营销策划活动及节点把控，配合策划部门做好落地推进，积极关注行业及同品类的行情，有针对性的进行销售策略调整及团队调整； 8、负责市场营销团队的组建、开发、跟进、市场推广等；市场营销、经济管理等相关专业； 9、执行公司的管理制度、做好团队培训，包括产品知识、销售技能等，提高团队整体的销售能力，负责团队管理，客户管理、销售技能及品牌知识培训、团队激励等，处理领导交办的其他工作； 10、负责本部门的绩效、考核、奖惩、培训及规章制度和工作流程的制定。 任职要求： 1、专科以上学历，有销售管理经验优先（软体家具），市场营销、经济管理等相关专业； 2、5年以上床垫市场营销工作经验，具有丰富的项目操作经验，出色的团队建设、管理能力； 3、具备海外销售经验、团队建设和管理能力、客户公关和商务谈判能力、资源整合和业务推进能力优先； 4.、具备销售培训、培训管理、产品管理培训经验优先； 5、具备较强的商务谈判和独立的市场开拓能力，有销售管理经验者优先； 6、具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神，乐于面对挑战； 7、 有一定的团队管理经验，熟悉零售行业者优先。 -
高才经理
急聘
30-60W/年
本科
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经验不限
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东莞-长安镇
立即应聘
【专属培养体系】 入职即享“高才启航训练”，替代常规新人班，2个月完成全套课程，总部专项认证培训+高管活动资源加持，快速融入平安综合金融生态。 1. 年龄25-55岁，本科及以上学历； 2. 近一年年收入40万以上，具备银行/证券/财富管理领域5年以上销售或高管经验； 3. 拥有良好职业口碑，无不良从业记录； 4. 渴望突破职业瓶颈，追求长期稳定的财富增长与事业版图。 -
15-20K·13薪
大专
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5年
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东莞-桥头镇
立即应聘
1、负责制定并执行公司的销售战略和计划，依据公司整体销售目标，分解区域销售任务，确保完成年度、季度及月度销售指标，推动公司内销售增长； 2、建立并维护与客户的关系，推动产品销售，提高市场份额； 3、开发新市场，拓展销售渠道，优化销售网络布局； 4、管理代理商团队，指导和支持经销商进行销售活动，提升渠道效能； 5、制定并执行年度销售计划，监控销售业绩，及时调整销售策略； 6、组织和参与各类销售会议及培训，提升团队的专业技能和销售技巧； 7、收集市场信息，分析竞争对手动态，为公司决策提供参考依据。 任职要求： 1、具备从零到1的团队搭建，同时管理10+团队经验优先； 2、具备个人独立开发国内或国外大B端客户优先； 3、具备丝印材料相关行业5-8年的销售经验优先； 4、有带领团队实现业绩显著增长的过往业绩，并能清晰说明其实现路径。 5、有团队合作意识，能带领客服、质量、项目和运营团队一起，减少内部沟通成本，提升客户满意度和我们的市场表现。 -
20-30K·13薪
本科
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5年
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东莞-石碣镇
立即应聘
【诚聘：汽车过滤器销售总监，1名，薪资20-30K+提成，坐标东莞】 任职条件： 1、本科全日制学历，年龄35-45岁，市场营销管理专业等； 2、五年以上汽车过滤器、汽车空调过滤器、汽车空调等相关行业背景； 3、有较强的国际国内市场销售、开拓经验； 4、有较强的组织管理能力、商务谈判能力和团队协作精神。 5、薪酬待遇：具体面议 岗位职责： 1、负责汽车空调过滤器的销售及渠道开拓工作，完成集团销售任务相关指标； 2、根据集团发展规划，制定汽车空调过滤器销售战略、目标和市场开拓计划并确保按时完成； 3、负责主动寻找渠道客户，按照公司销售政策进行销售谈判，销售签单等工作； 4、对基础业务人员进行指导、培训和提供支持； 5、负责已有客户关系的维护，进一步挖掘客户需求，促进二次成交； 6、开拓并维护与其他企业的业务合作关系，保证公司在行业拥有良好的合作性； 搭建和管理销售团队，培训、激励、考核下属，协助下属完成公司各项销售任务。人力资源服务
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2025-11-08
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