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武汉吴家
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 武汉
- 经理助理
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推荐招聘信息
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10-15K
大专
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3年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
任职要求: 1、25-35岁,全日制大专及以上学历,行政管理、国际贸易、中文、文秘、新闻学、管理类相关专业; 2、2-3年商务助理、总经理助理工作经验; 2、熟练使用各类办公软件,熟悉PPT的操作; 4、有较强的文案功底,能独立起草各类宣传文案及建议、决议等方案; 5、具备良好的沟通能力及执行力; 6、具备抖音、公众号、视频号、网站、搜索引擎优化、关键词霸屏等线上推广经验及推广数据分析能力,熟悉新媒体运营、自媒体运营相关知识; 7、有企划或撰写招投标标书的实际工作经验者优先; 8、条件优秀者可适当放宽以上条件; 岗位职责: 1、协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解; 2、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议; 3、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录,做好决议、决定等文件的起草、发布。 4、协助总经理进行客户接待、公关、谈判等工作; 5、对总经理指示事项进行跟进和督办; 6、负责与公司内部工作的沟通协调; 7、负责公司线上推广宣传工作(包括但不限于抖音、视频号、网站); 8、负责公司各类企划工作。 -
5.5-7K
大专
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6年
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东莞-虎门镇
立即应聘
岗位职责: 1、安排总经理日程,执行总经理指示,完成各项工作任务。 2、协助总经理处理公司内部事务,预审公司内部单据。 3、完善公司内部各项工作制度。 任职要求: 1、40岁以下,男女不限,有工厂主管级以上经验。 2、抗压性强,协调能力好。 3、熟练操作电脑。 -
13-25K
本科
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2年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责 1、协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解; 2、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议; 3、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议记录,做好决议、决定等文件的起草、发布; 4、在公司经营计划、销售策略等方面向总经理提供具体的解决方案; 5、协助总经理做好各项管理工作的布置、实施、检查、督促以及落实与执行,并及时与总经理反馈; 6、配合总经理处理外部关系,参与公司公关活动的策划、安排、组织工作; 7、协调公司各部门之间的工作联系与配合; 8、按时完成总经理交办的其他临时工作; 9、该岗位需要懂生产运营、ERP、绩效考核等; 任职资格: 1、企业管理、行政管理、自动化等相关专业,全日制本科以上学历; 2、两年以上总经理助理工作经验,有本领域或工作经验者优先; 3、知识结构面较全,具有丰富的管理经验,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识; 4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力、人际交往能力及敏锐的洞察力,具有较强的判断与决策能力,计划和执行力; 5、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正。 6、择优录用,待遇可谈。 -
总经理助理
急聘
5-10K
本科
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2年
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江门-蓬江区
立即应聘
职位类别: 1、协助总经理对公司运作与各部门进行沟通管理; 2、配合总经理处理及参与大型公司活动策划、组织等工作; 3、安排及处理总经理交行的其他工作; 职位要求: 1、具备较强的组织、协调、沟通、领导能务及较好公共关系协调、人际交往和社会活动能力、敏锐的观察能力;2、身心健康、具有较好的思想政治素质和较高的综合能力素质; 3、有相关工作经验2年或以上,有小车牌照优先。 -
5-8K
大专
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1年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责: 1、协助副总处理日常工作,合理安排,提醒副总日常工作时间和程序; 2、负责及时传达副总的各项指示及安排; 3、与各部门保持良好沟通和关系,使指示及任务有效传递到各部门,及时收集各部门信息向副总汇报; 4、归类整理文件。 任职要求: 1、熟练操作各类办公软件; 2、普通话良好,英语四级以上更好; 3、良好的文字能力,能够草拟方案与制度处理,工作认真细致,理解能力强。 -
12-23K
本科
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3年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责: 1、全面负责公司的日常经营管理工作; 2、负责编制公司年度预算计划,并实施; 3、负责制定公司总体战略目标和年度经营计划,以实现公司提升公司企业文化建设水平,提高企业知名度、信誉度和信任度的远景目标; 4、协助总经理制定公司的总体战略规划与发展目标; 5、负责公司组织结构的设置或建立健全公司管理体系;编写、制定、审核、批准公司管理制度或相关规定和各类文件;提出企业持续发展规划方案; 6、推行和监管ISO9001体系与14000环境管理认证的运作,以及公司产品的相关安规认证(CCC,CE等)。主导完成各项专利申请和商标申请。 7、参与社会活动,处理各种突发事件或对外关系,配合政府单位的各项检查; 8、加强定额管理,制定和完善公司公司的成本控制以及材料的降价计划(包含生产辅料和劳保用品),减少内耗,提高生产效益,严控品质及安全生产等生产任务; 9、定期组织召开生产协调会议,组织、平衡生产,协调、检查, 督促生产过程中的各项工作进展; 10、组织编制年度、季度、月度生产计划,生产部门的统计工作,做好统计分析及各种报表的检讨等等; 11、公司文控中心的建立;完善和监管公司软件系统的应用以及数据管理; 12、公司总务后勤工作的管理,包括电工、清洁工及日常工作管理; 13、上级临时交代的事项。 任职要求: 1、学历本科以上,3-5年工厂管理经验。 2、思路清晰,有一定的文字功底基础。 3、有和外部政府接待经验优先。 4、年龄:30-40岁。 5、有较强的沟通能力,踏实勤奋,态度端正, 6、有较强的责任心和敬业精神,团队精神。 -
7-10K·13薪
本科
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1年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
岗位职责: 1. 跟进落实总经理下达的各项任务,项目进展的监督和贯彻执行,尤其是业务部门的日常事务管理; 2. 协助总经理处理对外联络工作、客户接待及维护; 3. 协助总经理调查了解公司经营管理情况,提出解决意见或建议供总经理参考。 任职要求: 1. 男女不限,985或211院校毕业,一年以上工作经验; 2. 英语口语流利,会开车,适应出差及日常应酬; 3. 上进好学,良好的沟通协调能力,执行力及抗压能力强; 4. 本职位为储备干部,视个人能力在完成一定时间的学习培养后,分配至业务部门担任管理人员。 -
总经理助理
急聘
7-10K
大专
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1年
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东莞-松山湖
立即应聘
1、在总经理领导下完成总经理日常全面管理工作,做总经理的参谋、助手,起到承上启下的作用; 2、负责总经理布置工作的实施督促、落实执行情况反馈。包括公司管理制度、设计方案、合同书及公司运行的协助及配合; 3、协助总经理调查、研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策; 4、负责公司总经理办公室公文办理,解决来信、来访事宜,并及时处理、汇报总经理; 5、做好总经理的日程安排及预约工作,酌情安排总经理的商务活动; 6、做好各部门之间的沟通,协调好各部门的关系。对上尊重而不盲从,对下以礼、以诚、以情。不盛气凌人,不越级指挥、不欺下瞒上。内求协调、外求协作; 7、本着务实、高效处理相关事务,做事认真仔细,以结果为导向; 8、注意自身形象,起表率作用,热情细致地为人处事。要善于“换位思考”; 9、努力营造温馨快乐的工作环境。积极创造学习、开拓、协作、奉献的良好环境,组织健康有益的文娱活动,丰富员工的文化生活,用事业留人、待遇留人、情感留人。 10、完成总经理交办的其他工作。 11、会开车。 -
6-9K
不限
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不限
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东莞-桥头镇
立即应聘
生产经理助理 岗位职责概述 1、全面负责公司的生产管理工作,推动公司政策方针。 2、负责组织拟定本部门工作目标、工作计划、并及时组织实施、指导、协调、检查、监督及控制。 3、确保生产系统有效运作,全面完成生产种类、质量、产量、成本、交期、安全、环保等各项指标。 4、科学地平衡综合生产能力,合理安排作息时间,平衡用电、节约能源、降低生产成本。 5、密切与业务、财务、供应链、工程、品质等部门的工作联系,加强同相关部门的协作配合工作。 6、组织生产、设备、安全、环保、生产等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行。 7、负责召开公司每日调度会,力争公司生产任务全面、超额完成。 8、配合PM参加新产品开发阶段工作,全力协助安排组织打样、试产,不断提高市场竞争力。 9、定期组织召开公司周、月度生产会议,及时组织实施、检查、协调、考核。 10、负责安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护专项工作。 11、负责做好生产统计核算工作,重视ERP系统管理工作,及时编制上报相关统计报表。 12、协助领导完成其他工作任务。
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