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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
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- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 珠海
- 经理助理
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9-16K
大专
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2年
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珠海-金湾区
立即应聘
岗位职责: 1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作 2、协助部门做好其他的辅助服务工作; 3、做好部门和其他部门的协调工作。 任职资格: 1、大专以上学历,有丝印及印刷厂相关工作经验者优先考虑; 2、年龄35-45岁以内,性别不限; 3、熟悉精密制版张网整套流程; 4、熟悉制版耗材辅料; 5、能独立及果断分析和判断能力强; 6、工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨; 7、熟练电脑操作及Office办公软件,具备基本的网络知识; 8、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力; 9、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。 10、有较好的沟通表达能力及服务意识,具有两年及以上行政助理的工作经验者优先考虑; 11、略懂管理经验者优先考虑 工作时间: 26天8小时 此岗位为我司珠海办事点需求
推荐招聘信息
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10-12K
大专
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3年
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深圳-光明区
立即应聘
岗位职责: 1、协助总经理处理日常行政事务,安排会议日程及差旅行程 2、负责公司内部各部门间的沟通协调,确保信息传递顺畅 3、参与公司重要决策会议,整理会议纪要并跟进决议事项 4、协助起草公司管理制度、工作报告等文件材料 5、跟进重点项目进度,及时向总经理汇报工作进展 6、处理总经理交办的其他临时性工作任务 任职要求: 1、具备良好的组织协调能力和沟通表达能力 2、能够熟练使用办公软件,具备基础文书处理能力 3、工作细致认真,具备较强的责任心和执行力 4、能够适应制造业工作环境,接受必要的加班安排 5、具备快速学习能力和团队合作精神 6、年龄符合岗位要求,学历符合岗位要求 7、法律、行政、文秘、工商管理等专业毕业,3年以上总助或总秘工作经验。 8、有C1驾照,驾驶技术熟练。 -
15-25K
本科
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经验不限
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东莞-常平镇
立即应聘
三、工作内容 1. 行政统筹支持:协助总经理开展日常行政事务管理,统筹安排日程规划、会议组织、差旅筹备等工作,负责重要文件起草与归档,确保各项事务高效闭环。 2. 内部协调推进:跟进各部门核心工作进展,协调解决跨部门协作中的问题,保障公司内部流程顺畅运行;及时收集各部门工作动态,为总经理决策提供参考。 3. 商务接待与关系维护:遵循专业商务礼仪,负责重要客户、合作伙伴的接待工作,统筹接待行程、陪同洽谈。 4. 业务拓展协助:协助总经理推进业务拓展相关工作,参与商务洽谈、合作方案对接等环节的辅助工作;收集行业市场信息、竞争对手动态,为公司业务战略规划提供数据支持。 5. 专项任务执行:完成总经理交办的其他临时性、专项性工作,包括专项项目跟进、信息调研分析、对外联络协调等,确保指令落地见效。 四、任职要求 1. 教育背景:全日制本科及以上学历,985/211院校优先;工商管理、经济学、商务管理等相关专业者优先考虑。 2. 工作经验:具备1000人以上规模公司总经理助理岗位3年及以上工作经验,熟悉企业内部管理流程与商务运作模式。 3. 年龄要求:28-38周岁。 4. 专业技能:熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件,具备扎实的公文写作与数据分析能力;英语听说读写流利者优先,可独立完成商务英语沟通与文件处理者更佳。 5. 职业能力:具备丰富的企业内部流程管理经验,沟通协调能力突出,可高效统筹内外部资源;具备业务拓展辅助相关经验,具备敏锐的商业洞察力与问题解决能力。 6. 综合素养:形象气质佳,举止大方得体,熟悉商务接待礼节;持有C1及以上驾驶证,具备熟练驾驶技能;能适应弹性工作节奏及出差需求,具备高度的责任心、敬业精神与保密意识,职业操守良好。 -
6-8K
本科
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应届毕业生
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责: 1.负责新产品相关结构设计图纸的输入输出,对现有产品的结构图纸进行优化改良; 2.负责对产品结构技术上的确认; 3.参与试产后产品的效果分析,校对生产图纸; 4.追踪新产品开发排期; 5.完成副总经理交代的其它工作任务。 任职要求: 1.本科以上学历,机械工程、电气工程专业或自动化专业,非应届生勿扰; 2.熟练使用3D打印、AI、CAD软件; 3.具备较强的解决问题的能力,有团队协助精神; 4.应届毕业生优先考虑。 福利待遇: 1.薪资面议(6-8K) 2.提供工作餐和住宿; 3.依法缴纳五险一金; 4.享受带薪年假及节假日福利; 5.不定时组织团建活动; -
30-50K·14薪
本科
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经验不限
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东莞-东坑镇
立即应聘
岗位职责: 1、协助总经理制定公司战略规划与年度经营计划,确保各项决策得到有效执行。 2、参与公司重要会议,整理会议记录,跟进会议决议的落实情况,并向总经理汇报进展。 3、协调内外部资源,推进公司在IT、体系、流程、团队方面建设。 4、负责重要客户的接待与关系维护,协助总经理进行商务洽谈及重要活动的组织。 5、监督各部门工作进展,及时反馈问题并协助解决,推动跨部门协作。 任职要求: 1、本科及以上学历,管理类、经济类或相关专业优先。 2、10年以上企业管理经验,其中至少5年高级管理职位经历,对企业的IT、体系、流程有实操落地经验。 3、具备出色的组织协调能力、沟通表达能力和团队管理能力。 4、熟练掌握办公软件及项目管理工具,具有较强的分析与解决问题的能力。 5、高度的工作责任心和抗压能力,能够在快节奏环境下保持高效工作。 -
20-30K
本科
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3年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责: 1、协助总经理制定公司中长期战略规划(3-5年)、阶段工作目标分解及年度业务计划的制定过程,提供分析基础、框架建议和初步方案草拟; 2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系; 3、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议; 4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供具体的解决方案; 5、配合总经理处理外部公共关系,参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作; 6、协助总经理安排各项高层会议的日程与议程,撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要事项的跟进; 7、撰写总经理的有关报告、文件,安排总经理的各项工作时间。 任职要求 (核心侧重战略方向): 教育背景:211本科以上学历。 工作经验: 3-5年以上大型企业战略发展部或业务部门核心战略规划岗位工作经验。 有行业相关经验者优先。 核心能力: 具备宏观视野,能系统性思考复杂问题,擅长逻辑推理、数据分析和商业洞察。 能够独立开展深度研究,运用结构化方法解决问题。 具备优秀的口才和书面表达能力,具备跨部门协调和影响力。 技能要求: 精通PPT、Excel(高级数据分析、建模)、Word等办公软件。 良好的数据处理和可视化能力。 流利的英语听说读写能力。 -
7.5-8.5K
学历不限
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经验不限
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东莞-樟木头镇
立即应聘
HRBP/总助+7.5-8.5k+发展空间大 公司新装修,时尚环境好!有房补和伙食补助! 早上9点上班;周末双休,享受国家法定节假日 一、【福利待遇】(因为你值得) 1.团队完成年度业绩职能岗有机会获得年终奖金分红; 2.享受法定节假日和年假; 3.福利待遇多样化:下午茶、聚餐、生日惊喜、团建、节假日等福利,及买房、结婚、生育老板都会发红包表示祝贺等等; 4.定期有调薪机会; 5.宽松自由开放的工作环境,且充分配备了所需的工具和资源,鼓励员工高效工作。 二、【岗位职责】(需要你发挥的时候到了) 1、招聘与配置:外贸营销运营部等岗位、外贸开发部等岗位、及其他有需求,岗位招聘与岗位入职安排 2、日常管理: a: 协助总经理、参与业务和运营的运作管理工作 ,评估相关报表数据及工作效率 ,跟踪各计划节点的进行 ,汇总问题并提出督促解决 b: 落实工作月度和季度工作目标和绩效考核方案 ,根据数据分析部门的异常情况及时跟进部门执行 c: 协助各部门组织搭建会议复盘共创 SOP 标准操作流程的建立和监督执行 3、会议组织:协调各部门员工关系,提升员工满意度,组织公司举行团建活动、生日会、下午茶、特别节日活动、 日常福利发放等 4、行政管理:礼仪接待、办公室事务处理、各类文案撰写、物料安排等 三、【任职要求】(期待您的加入) 1. 年龄 :26-32 岁 2. 学历:专科及以上 ,专业:人力资源管理、工商管理、经济管理等更佳 3. 性格:温和有亲和力 ,爱笑易相处 ,勤快灵活 ,有共情力 4. 工作能力: a: 细致(能同时推动进行多项事情); b: 执行力强(事项立即处理并跟进过程与取得结果); c: 领悟力高(能将老板的想法同频理解并推动执行); 5. 过往经验: a: 招聘经验丰富(招聘过外贸业务、外贸运营、电商运营、销售业务等职能性,岗位更佳) b: 日常管理熟练(组织举办过生日会、团建活动、员工访谈、公司年会、季会、月会、培训预算培训需求及促进安排各部门培训等经验更佳) c: 文案撰写熟练(劳动合同、高压线、竞业禁止、劳动关系、 日常通知、总经理安排的其他文案编写) d: 行政事宜(考勤、加班与绩效评估、物料安排及采购、行政费用控制、办公室管理、资质办理、会务关系外联关系等) -
12-23K
本科
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3年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责: 1、全面负责公司的日常经营管理工作; 2、负责编制公司年度预算计划,并实施; 3、负责制定公司总体战略目标和年度经营计划,以实现公司提升公司企业文化建设水平,提高企业知名度、信誉度和信任度的远景目标; 4、协助总经理制定公司的总体战略规划与发展目标; 5、负责公司组织结构的设置或建立健全公司管理体系;编写、制定、审核、批准公司管理制度或相关规定和各类文件;提出企业持续发展规划方案; 6、推行和监管ISO9001体系与14000环境管理认证的运作,以及公司产品的相关安规认证(CCC,CE等)。主导完成各项专利申请和商标申请。 7、参与社会活动,处理各种突发事件或对外关系,配合政府单位的各项检查; 8、加强定额管理,制定和完善公司公司的成本控制以及材料的降价计划(包含生产辅料和劳保用品),减少内耗,提高生产效益,严控品质及安全生产等生产任务; 9、定期组织召开生产协调会议,组织、平衡生产,协调、检查, 督促生产过程中的各项工作进展; 10、组织编制年度、季度、月度生产计划,生产部门的统计工作,做好统计分析及各种报表的检讨等等; 11、公司文控中心的建立;完善和监管公司软件系统的应用以及数据管理; 12、公司总务后勤工作的管理,包括电工、清洁工及日常工作管理; 13、上级临时交代的事项。 任职要求: 1、学历本科以上,3-5年工厂管理经验。 2、思路清晰,有一定的文字功底基础。 3、有和外部政府接待经验优先。 4、年龄:30-40岁。 5、有较强的沟通能力,踏实勤奋,态度端正, 6、有较强的责任心和敬业精神,团队精神。 -
总经理助理
急聘
8-12K
本科
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1年
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东莞-东城区
立即应聘
1.本科以上学历,英语六级,口语流利; 2.熟悉外贸业务流程,具有1年以上外贸业务工作经验; 3.能熟练操作office办公应用软件; 4.工作认真负责,积极主动,责任心强; 5.具有良好的沟通协调能力,能适应国外出差; -
6-9K
大专
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1年
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东莞-万江区
立即应聘
一、主要职责: 1、在总经理的直接领导下,负责总经办日常工作。 2、协助总经理商务沟通与协调,客人来访的商务接待工作。 3、统筹内部重要会议,会前准备议程、资料,会中记录关键决议,会后总结并形成会议纪要跟踪后续进度,跟进执行闭环。 4、针对总经理部署的任务(如项目推进、制度落地),对接各部门负责人,解决协同卡点,定期反馈进度. 5、协助总经理处理突发状况等工作。 二、任职资格: 1、工商管理或英语相关专业优先,有1年及以上工作经验; 2、英语具备4级或以上水平,良好的听读写能力,能够与外国客户进行交流; 3、沟通交际能力强,具备高度的学习态度及职业素养。 -
15-20K
大专
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5年
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东莞-东城区
立即应聘
工作职责: 1、负责协助总经理梳理管理架构,建立有效的管理体系; 2、协助做生产管理及成本管控、实现精益生产; 3、协助公司完成各项长期计划,并做达成目标分析; 4、根据公司年度、月度目标、跟进各事业部的实际达成,向总经理做定期汇报; 5、负责跟进业务会议&经营会议决议事项的执行进度; 6、负责总经理交办的其它事务。 任职资格: 1、熟悉印刷生产工艺和工序,熟悉生产管理,同时具体一定的实操经验; 2、具备拟定各岗位工作职责、流程及考核目标的能力; 3、具备较强的沟通及协调能力、执行力以及组织策划能力; 4、具备独立运营管理集团旗下子公司的能力。
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