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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 凤岗镇
- 电声/音响工程师/技术员
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推荐招聘信息
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9-15K
中专
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
1、负责微型扬声器的声学研发、验证以及量产导入; 2、负责样品的声学调试并验证样品,撰写报告,并提出改进方案以满足设计目标; 3、负责研发各个阶段产品不良分析并解决相关问题; 4、分析量产阶段的生产不良产品和客退不良产品,找到根本原因并协助提高产线良率; 5、完成上级主管安排的其它工作任务。 任职要求: 1、声学,机械,电子工程,自动化等声学相关大专/本科学历; 2、3年以上声学相关工作经验,能够独立承担新产品的性能分析及改进计划; 3、熟悉常见电声元器件和产品的性能指标,测试方法,声学性能分析及结果判定; 4、熟练使用常见音频测试设备,如Audio Precision, Sound Check等; 5、较强的主观听音能力及音质改善能力; 6、有微型扬声器设计经验者优先; 7、团队意识强。 -
7-10K
本科
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1年
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东莞-万江区
立即应聘
岗位职责: 1、熟悉降噪耳机声学设计及调试, 喇叭单体和麦克风系统的声学设计,对产品前期研发声学评估和方向进行确定; 2、对声学器件参数进行测试选型,耳机产品进行声学验证和调试; 3、熟悉蓝牙耳机产线工艺,产品量产提供声学工艺要求及指导,确保产线的声学测试和良率达到要求; 4、对降噪耳机产品声学及结构进行架构设计,关键降噪技术进行前瞻性研究及验证,确定降噪的最优方案,并实现产品导入。 任职要求: 1、本科以上学历,电子信息等相关专业,从事喇叭、耳机类声学设计1-2年及以上; 2、熟练声学仪器运用,熟悉声学材料和特性; 3、熟悉电声产品的通用标准,熟悉可靠性试验标准; 4、较强的主观听音能力,并作出准确的书面评审报告; 5、能独立与客户沟通优先,良好的团队合作。 -
PE工程师
急聘
8-15K
大专
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不限
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东莞-石排镇
立即应聘
1.大专或以上学历,电子信息或机电一体化等专业;熟悉使用2D/3D软件, 2.熟悉产线喇叭不良问题的分析、处理及解决,提升产品良率; 3.新机种试产的确认和评估,跟踪不良结案状况; 4.制作喇叭产品生产工艺流程(如:WI、过程流程图、PFMEA等)、工艺标准,指导产线作业; 5.熟练调试喇叭所有测试仪器(如:Sound Check,clio等); 6.熟悉喇叭工夹具的设计、申请、验收等; 7.熟悉使用2D、3D绘图软件; 8.运用治具、设备等提升产能及品质; 9.熟悉制程改善及项目制作开发流程、懂IE七大手法。 -
15-25K
本科
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不限
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责: 1.负责OWS/TWS耳机的声学系统设计,包括扬声器、麦克风、声学腔体等; 2.对耳机进行声学调试,包括频响曲线、失真度、灵敏度等参数的优化; 3.制定声学测试方案,完成耳机的主观和客观测试,确保产品符合声学标准; 4.与硬件、软件、结构团队紧密合作,确保声学设计与整体产品设计的兼容性; 任职要求: 1.本科及以上学历,声学、电子工程、通信工程、物理学等相关专业。 2.5年以上耳机声学开发经验,有国内外大客户声学产品经验与OWS/TWS耳机开发经验者优先; 3.熟悉耳机声学系统设计、调试和优化流程,精通声学测试设备(如SoundCheck、Klippel等)的使用; 4.熟悉扬声器、麦克风等声学器件的选型和性能评估; -
20-40K
本科
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不限
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惠州-仲恺区
立即应聘
岗位职责:1.开发具备行业领先竞争力的声学系统方案、对喇叭单元设计、关键材料的应用有深入的研究,如性能与可靠性;2.对扬声器的设计进行仿真调优;3.熟悉音箱开发设计流程,对各阶段各维度点检内容熟悉并有深入理解;点检、用例库、评审流程规范的制定与维护;4.产品级音质评价体系(含音质样机标定)、音质分级标准(音质/功能/性能/生产调校)、电声系统开发模型的建立和维护;5.生产一致性保障技术与管控标准研究等。6.电声行业/标准组织/协会等机构的标准规范跟进与解读;7.技术洞察与规划(如竞品分析、行业发展与技术趋势洞察,技术Roadmap制定等)岗位要求:1.本科以上,声学相关专业2.5年以上电声(音响,扬声器开发)方面相关的工作经验3.掌握扬声器仿真的相关工具,对扬声器仿真有较丰富的经验4.对声学仿真软件有比较深入的研究 -
18-22K
大专
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3年
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责: 1. 负责耳机系统声学设计,声学器件的选型,确保目标声学性能的实现 2. 根据声学需求,对电子,结构的设计提供合理化建议,确保产品性能实现 3 .与软件工程师合作,运用相应平台工具对ANC,蓝牙/TWS以及包含其它DSP功能的产品进行调试 4. 跟进产品,完成从prototype, 试产,直到投产期间的声学把关,声学问题点改进 5. 制定实验室及产线的测试方案,release产线测试 6. 制定和确认各种声学相关技术文档 任职要求: 1. 大专及以上学历,从事TWS耳机、头戴式耳机、音响声学系统设计5年以上工作经验,并对喇叭及麦克风单体有深入认识; 2. 对电子结构有比较深的了解,熟悉常用的ANC,蓝牙及其它DSP处理的芯片及其调试工具,精通结构设计对声学的影响; 3. 能熟料运用SOUNDCHECK,AP等声学测试,对其测试原理以及耳机的测试要求有深入了解; 4. 熟悉声学仿真工具,能运用其中至少一款进行声学模型的创建及仿真,有丰富仿真经验的优先录用; 5. 具有简单的英语读写能力; 6. 有强烈的工作驱动力、执行力、沟通能力,工作认真严谨。 -
15-25K
大专
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5年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责: 1.产品阶段性样品的材料承认与签样: Golden Sample确认。 2.新产品设计,开发,评审,及资料归档。 3.对成本章识较强,油市外理项目开发存存问题 4.对音频分析软件有一定了解与认识,能有效处理好音频调试存在的问题. 5.参与产品音质评定,对客户提出音质问题能快速解决。 任职需求: 1.要求电:力·声学(专科以上)等相关专业。 2.有一定的英语表达能力,能看懂产品SPEC及相关规格书。 3.良好的沟通能力,有团队意识,优良工作态度,有责任心与奋斗精神。 4.较好的分析问题能力,并有一定的工作抗压能力 5.对耳机,喇叭,音频相关等产品开发流程熟悉,熟悉降噪ANC与ENC调试原理,并对防真软件熟悉. -
12-20K·13薪
大专
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4年
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深圳-龙岗区
立即应聘
工作职责: 1. 负责耳机产品整体声学性能设计实现。 2. 负责声学器件选型,结构腔体设计建议及调试。 3. 负责产品试产不良分析,测试规格制定。 4. 参与部门整体技术能力建设相关工作。 5. 上级领导安排的其他事务。 任职资格: 1.大专以上学历(专业能力优秀可放宽)。 2. 声学,电子,机械类相关专业。 3. 三年以上声学工作经历,有独立开发项目的经验。 4. 对喇叭,麦克风原理有一定的认识。 5. 熟悉Sound Check,AP等测试设备,熟悉ANC。 6. 沟通能力良好,具备良好的工作态度和责任心。
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