职位要求： 1.大专以上学历，5年以上制造业工程团队管理经验。机械制造，机电一体化专业相关背景； 2.精通常见金属件加工工艺如钣金，机加工，表面处理制造工艺及流程；精通复杂产品组装集成，测试，NPI 导入流程； 3.统筹管理工程部各项工作，制定部门工作目标、工作计划和推动各项工作顺利完成 4.主持产品生产工艺流程设计和工序设计，确保新产品顺利导入； 5.主持、导入新工艺、新技术、新材料和新方法；并对产品生产和生产模式进行优化； 6.负责带领团队对所属生产各类设备、设施的规划、维护、保养； 7.对所属工程人员工作进行分工、协助和考核，促成工程部各项工作顺利完成； 8.带领部门人员进行产品工艺标准化研究，尤其是关键工序研究，促进公司工艺水准的不断提升； 9.优秀的沟通能力，协调能力和问题解决能力。

"岗位职责： 1、全面统筹工程部门的管理运营，对上级的指示和分配的任务及时传达完成。 2.负责工程和技术的组织、指导及管理工作。 3.负责对工程部人员的调配和管理，做好技术培训等工作，发挥和调动部门员工的积极性，并按有关制度做好考核工作。 4.深入现场，进一步了解生产中的各个加工环节，优化生产中的加工工艺，提高生产效率，降低成本。 5.与各个部门之间密切配合，相互沟通，协调解决生产中出现的问题。 6.完成上级领导交办的其他各项工作。 岗位要求： 1.从事压铸、LED箱体管理工作3年以上工作过经验（大型企业），沟通能力强。责任心强，对工作认真，有良好的管理能力。 2.熟悉镁合金、钣金、铝合金压铸件制造工艺及特性，开发流程及工艺流程的制定； 3.了解模具加工工艺及流程和模具的品质控制方法; 4.熟悉运用2D、3D设计软件及日常办公室软件； 5.具有良好的设计产品导入与可制造性评估/DFM经验,有良好的现场工艺指导/问题发现能力，熟悉铝、镁合金压铸、机加工等，熟悉相关产品标准，熟悉三体系标准（ISO9001、ISO14001、IATF16949)。"

利韬过滤材料有限公司位于东莞市黄江镇，成立于1997年，现有员工250+人，是空气过滤行业内一家兼备核心技术竞争力及规模化的亚洲领先无纺布生产制造公司，国内外知名滤材供应商。国家专精特新企业，多个细分领域内占有率第一. 岗位福利&加入理由： 1.直接汇报总经办高管，提升路线清晰明确，成果会被第一时间看见. 2.专业人力资源规划名企辅助我司人资设计，可放开手脚施展能力并共同提升人力资源能力 3.食宿全包，2020年建现代化办公楼,周边环境绿水青山。 4.年薪13-20万，固定收入比例高，独立宿舍24小时热水。 岗位职责： 1.负责油滤多通测试台的使用，维护及实验室人员的管理。 2.建立油滤实验室标准作业流程，培训实验员专业技能 3.整理机油滤/液压滤/燃油滤等产品的实验数据，建立对应数据库。 任职要求： 1.全日制本科学历 45岁以下 2.总体实验室岗位经验8年以上，其中油滤实验室管理岗3年以上。 3.了解熟悉ISO16889,ISO4548以及ISO19438标准 4.执行力高，能在岗位上释放影响力且推动事务 5.同时拥有规模1000人以上的大型企业及200-300民营企业的任职经验为佳。

工程部经理 1、全面负责工程部日常管理，统筹新产品导入、模具跟进、注塑工艺开发与优化； 2、带领工程团队处理生产技术异常，解决塑胶产品不良，持续提质、降本、提升效率； 3、建立工艺标准、主导试模、项目评审、量产转化；建立项目卷宗及管理。完善工程标准化体系。 4、协同生产、品质、业务跨部门沟通，推动技术改善项目落地。 任职要求： 1、大专及以上学历，8年以上塑胶/注塑行业经验，3年以上工程管理经验； 2、精通塑胶成型工艺、塑胶模具结构，熟悉各类塑胶原料特性； 3、擅长不良分析改善、模具问题整改，具备项目统筹与团队管理能力； 4、熟悉品质体系，较强问题解决能力。

岗位职责： 1、负责精密传动产品（滚珠丝杠、行星滚柱丝杠、电动执行器等）的研发项目规划与管理，确保项目按时、按质完成。 2、主导新产品（如微型研磨丝杠、电机丝杠一体化产品）的设计开发与性能验证，攻克技术难题。 3、带领研发团队进行技术预研与创新，优化现有产品工艺，提升产品精度与可靠性。 4、协调研发、生产、销售等部门的协作，推动产品从研发到量产的全流程。 5、负责技术文档的编写与标准化，建立和完善研发体系与规范。 任职要求： 1、机械工程、自动化、机电一体化等相关专业背景，有5年以上精密传动或工业自动化领域研发经验，且有至少3年研发团队管理经验。 2、熟悉滚珠丝杠、行星滚柱丝杠等精密传动部件的设计、材料与制造工艺。 3、具备较强的团队管理、项目统筹和跨部门沟通协调能力。 4、有创新思维和解决复杂技术问题的能力，能适应快节奏的研发环境。

岗位职责： 1. 统筹公司CNC精密加工新品研发、工艺优化、程序迭代、量产落地、技术攻关及团队管理的核心管理岗位，主导产品从图纸拆解、工艺方案设计、试样验证到标准化量产的全流程技术管控，为公司产品精度提升、降本增效、新品迭代提供核心技术支撑。 2.负责CNC研发团队的搭建、人员排班、工作考核、绩效考核，制定团队奖惩机制，提升团队执行力与技术能力。 2. 定期组织团队开展技术培训，涵盖UG自动编程、后处理调试、设备系统（法那克、三菱）指令、精密工艺、工装设计等专业技能，培养核心技术人才。 3. 合理分配研发、打样、工艺改良、技术支援等工作任务，监督工作进度与质量，解决员工工作中的技术难题与工作难点。 4. 搭建人才梯队，储备CNC工艺研发、高端打样、五轴加工专项技术人才，降低人员流动对部门工作的影响。 任职要求： 1. 熟练使用UG、Mastercam等编程软件，精通自动编程、后处理制作与调试，能独立完成复杂产品工艺方案设计。 2. 熟悉法那克、三菱主流数控系统参数与操作，精通精密零件公差控制、变形控制、表面光洁度优化方案。 3. 熟练掌握工装夹具设计、刀具选型、切削参数优化，具备独立解决高端精密产品加工疑难问题的能力。 4. 熟悉FAI首件分析、ECN工程变更、工艺标准化搭建流程，具备完善的技术体系搭建能力。 5. 能精准看懂二维图纸、三维模型，熟练使用各类精密检测仪器，熟知五金加工行业品质标准。

工作职责： 1、制定/优化弹簧成型、热处理、表面处理全流程工艺文件（SOP/工艺卡），解决制程技术瓶颈，提升工艺稳定性与生产效率。 2、负责生产设备（卷簧机、热处理炉、自动化生产线）选型、改造与维护，建立设备台账/保养计划，推进TPM管理，提升设备OEE。 3、主导新品试制、工艺验证与量产导入，对接研发部门完成设计转化，编制试制报告，解决新品量产技术问题。 4、推进精益生产技术优化（5S/标准化作业/工装夹具升级），主导技术降本项目，提升生产效益与产品竞争力。 5、搭建工程技术团队，开展工艺/设备技能培训；提供生产、售后技术支持，协助解决跨部门技术协同问题。 6、管理技术文件（图纸、BOM、工艺规范），确保文件受控有效；贯彻环保、安全技术标准，保障生产技术合规。 任职资格： 1、大专及以上，机械制造、材料工程、机电一体化、工业工程相关专业（汽车/医疗客户优先本科）。 2、5年以上弹簧行业技术/工程管理经验，2年以上工程经理/主管经验，熟悉目标产品全流程工艺（成型/热处理/表面处理）与生产设备，适配对应客户行业经验（汽车需IATF16949、P-FMEA经验）。 3、精通弹簧工艺编制与优化，掌握设备自动化改造、TPM管理方法；熟练使用CAD/UG/SolidWorks等绘图软件，懂P-FMEA/APQP；了解弹簧材料（50CrVA、不锈钢等）特性与热处理工艺；具备技术降本与精益改善能力。 4、目标导向、技术领导力强，跨部门（生产/研发/品质）协调能力突出；具备复杂技术问题攻坚能力，抗压性佳，擅长团队搭建与培养。 5、工程师职称、设备管理相关证书、安全生产培训证书优先，汽车行业需IATF16949内审员证书优先。 （无弹簧厂工作经验请勿投递，谢谢！）

岗位职责: 1. 负责一体机电脑工程项目的整体规划与实施管理 2. 协调跨部门资源，推动项目进度并确保交付质量 3. 主导技术方案评审及关键问题的解决 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与项目管理经验 2. 熟悉一体机电脑产品开发流程及相关技术标准 3. 能够高效推进工作，具备良好的问题分析与处理能力

岗位职责： 1、執行品質系統流程，確保品質體系有效運行 2、先期產品品質管理流程管控 3、制程穩定性管控及優化 4、客戶品情整合及提供價值服務 5、品質體系維護與運作 6、原物料開發 7、人團隊管理及培訓 任职要求： 1、大專（含）以上學歷，熟悉操作Office辦公軟體，具備運用辦公軟體進行資料統計處理及分析的能力。 2、 品保實務經驗8年以上 ，具管理經驗3年以上 3、具ISO9001或IATF16949品質系統運作基礎，基礎統計分析 福利待遇： 1.包吃住，带空调及WIFI的宿舍 2.15薪（15薪组成：12月薪+奖金/红利2-4个月） 备注: 1.报到时需提供毕业证、离职证明

岗位职责： 1、负责公司模具配件生产工艺流程的制定、优化与标准化管理； 2、组织解决生产过程中的工艺技术难题，提升产品质量与生产效率； 3、负责新工艺、新技术的引进、试验与推广应用； 4、编制与审核工艺文件、作业指导书及相关技术标准； 5、监督生产现场工艺纪律执行情况，确保工艺要求得到有效落实； 6、协同相关部门进行新产品开发的工艺可行性评估与工艺设计； 7、负责工艺团队的建设、培训与日常管理工作； 任职要求： 1、年龄45岁以内，大专以上文化，机械、自动化、模具等相关专业； 2、具备5年以上模具、机械制造或相关专业背景，精通塑胶模具标准配件生产工艺； 3、具有模具或精密制造行业工艺工程管理经验； 4、熟悉ISO9001质量管理体系及工艺管理流程； 5、熟悉模具结构和工艺，能独立编写工艺文件，熟练应用CAD、UG、PROE等软件； 6、具备良好的分析解决问题能力、团队管理能力和沟通协调能力； 7、能够适应生产制造型企业的工作环境与管理模式。

任职资格 1.熟悉注塑模具日化或者医疗多腔杯杯盖盖模具结构； 2.熟悉UG模具设计软件； 3.具备丰富的多腔结构储备及试模后方案准确性； 4.相关经验5年以上 工作职责 1.对模具T次负责，正常模具管控在T3以内移模；； 2.负责技术把关，图纸审核，方案确认； 3.对前期，加工，后期试模过程出现问题做好技术指导 4.目标在行业具备模具结构具备低成本，短周期，生产稳定性

工程部副总，十年以上五金冲压，连接器工作经验，要了解精密五金设计，生产流程，行业头部企业管理经验，

1、技术体系与工艺管理‌：全面负责冲压、CNC、车制、冷镦、钣金等五金机加工艺的标准搭建、持续优化及作业指导书（SOP）审核，确保技术文件准确受控 。 ‌2、新产品导入（NPI）‌：主导新项目的 DFM/DFA 分析，组织试产验证，解决从研发到量产过程中的工艺、模具及设备异常，确保按期顺利量产 。 3‌、模具与设备技术管控‌：监督模具设计评审、开发进度及维修保养策略，审核设备技改方案，提升模具寿命与设备稼动率，保障产能稳定性 。 4‌、异常处理与成本优化‌：快速响应并解决生产中的重大质量与技术事故，通过工艺改进降低材料损耗与制造成本，提升良率 。

工作职责 1、管理工程部门，包括生技、测工、制工等工程功能运行，并带领工程技术能量 2、规划工厂产能需求、生产线形态与布局 3、审查部门目标，确保公司目标一致 4、技术指导或独立完成产品的故障排除与分析，执行测试设备之调试与测试工作 5、生产异常分析及持续改善现有生产制程 6、评估和批准所有项目项目所需的设备 7、部门流程与人员工作职责制定 8、审查并批准产品设计和更改 任职要求： 1、必须熟悉CAD系统、DFA、DFM、FMEA、DOE和FEA 2、项目管理技能，并具有强大的档管理能力 3、工程实作和工程原理的知识，以及以能以科学方法解决问题 4、产品开发预算与成本管控 5、检视企业或组织之运营及绩效 6、撰写组织经营模式及策略 7、领导统御能力 8、需英语

工程经理 岗位要求: 1.完成公司新产品报价、评估、打样/试产/试量产等活动，保质保量按期完成样品交付任务； 2.监督、指导和领导工程团队改进产品工艺，提高质量和效率。提高产能，节约生产成本。 3.统筹新产品制程风险评估及控管，持续改善新产品开发、产品质量控制等作业流程，以提升产品开发效率及产品质量。 4.负责工厂产品技术问题解决，参与工厂重大品质异常处理，提高产品质量、控制生产成本。 任职要求: 1.大专以上学历，机械设计、模具设计与制造等相关专业； 2.有10年压铸五金结构件、3C产品等工程管理工作经验。熟悉五金结构件产品的加工、制造以及组装流程和产品工艺等。 3.熟悉工厂运营流程，有五金结构件产品研发、试产导入及大规模量产经验，具备产品思维。 4.具有较强的沟通协调能力、团队组织能力，适应快节奏工作。 5.有独立思考、良好技术领悟与延展能力，抗压能力强、能发现问题并解决问题。