岗位职责： 1、负责生产线的日常管理与人员调配，确保生产计划按时完成。 2、监督生产现场的安全、质量与6S管理，及时处理异常情况。 3、组织员工进行岗位技能培训，提升团队操作熟练度与效率。 4、配合工艺部门优化装配流程，推动生产自动化与精益改善。 5、负责生产数据的统计与分析，协助完成生产报表与交接记录。 任职要求： 1、具备电子产品（如风扇、吸尘器等）装配或相关制造领域工作经验者优先。 2、了解塑胶模具及注塑成型工艺，熟悉生产现场管理基本方法。 3、能够适应制造业工作环境，具备较强的执行力和团队协调能力。 4、年龄符合岗位实际要求，学历不限，愿意在精密制造领域长期发展。

1.有音箱厂或者木制品厂现场三年以上工作经验; 2.沟通协调能力强，反应灵敏,有较强的执行力； 3.有一定的沟通能管理能力，熟悉同类行业的产品流程； 4.有一定现场的人员管理工作经验 ； 求职者谨防不法分子冒充用人单位进行诈骗，切勿相信来历不明的电

岗位职责： 装配 和 包装 玩具。 1、负责根据销售情况制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率； 2、负责定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结； 3、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题； 4、负责合理安排日常生产工作，对本部工人生产过程实行全程跟踪监督； 5、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转； 6、负责对操作设备人员加强巡查和指导，严禁违规操作； 7．负责定期对各类机械设备和供配电设施进行全面细致检查，提前发现并排除各种安全隐患，确保设备设施的正常运转； 8、负责生产数据汇总与总结，统计分析生产中的各项消耗，如人工费、修理费、电费等，协助库管人员定期的盘库清查，做到实际数量与账面数量相符合； 9、负责做好生产部与客户及公司其他部门的关系。

1、有SMT工作经验，熟悉SMT生产管理； 2、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力！

岗位职责： 1、负责生产线日常管理，确保生产计划按时完成； 2、监督生产现场安全操作规范，维护整洁有序的工作环境； 3、协调物料供应和设备运行，及时处理生产异常问题； 4、指导新员工操作技能，组织岗位培训与技能提升； 5、收集生产数据并进行分析，持续优化生产效率； 6、执行质量管控措施，保障产品符合标准要求； 任职要求： 1、经验不限，有生产管理经验者优先考虑； 2、学历不限，具备基础读写能力； 3、具备良好的沟通协调能力和团队管理意识； 4、能够适应生产制造行业的工作节奏和环境；

岗位职责： 1、负责IPQC团队的日常管理与工作安排，确保巡检工作有序进行。 2、监督生产线过程质量控制，对关键工序进行重点巡查与记录。 3、及时处理生产过程中的质量异常，组织分析原因并推动改善措施。 4、负责IPQC检验标准的执行与监督，确保检验作业规范统一。 5、组织IPQC人员培训，提升团队检验技能与质量意识。 6、汇总分析每日巡检数据，编制质量报告，向管理层汇报。 7、协助完成客户验厂、体系审核等相关质量活动。 任职要求： 1、熟悉SMT/DIP/组装等电子制造工艺流程与质量控制要点。 2、具备一定的团队管理或班组领导经验，有责任心。 3、能熟练使用常规测量工具，了解SPI、AOI等检测设备者优先。 4、工作认真细致，原则性强，具备良好的沟通协调能力。 5、能适应电子制造行业的工作环境与节奏。

岗位职责： 1、负责SMT生产现场的人员调度与团队管理，确保生产有序进行； 2、监督SMT生产全过程的品质控制，落实质量标准并推动持续改进； 3、根据生产计划统筹物料使用，协调上料、换线及异常处理，保障交付进度； 4、组织日常班前会，传达生产目标与注意事项，提升员工执行力； 5、分析生产数据，优化设备利用率和人员效率，降低生产损耗； 任职要求： 1、高中学历； 2、具备1年以上生产一线管理经验； 3、有1年以上SMT现场管理工作经验； 4、熟悉SMT生产工艺流程及设备基本操作； 5、具备较强的沟通协调能力与现场应变能力； 6、能适应制造业工作节奏，责任心强，注重团队协作； 7、熟练使用办公软件，具备基础的数据分析能力； 8、具备良好的安全意识，严格执行安全生产规范；

职位类别： 生产组长/拉长 1、能够独立带班排线，处理拉线异线并改善。 2、熟悉产线组装流程，组织与优化产线效能。 3、监督车间做好6S。 4、熟练运用办公软件，并能及时分析输出生产状态。 5、有手持风扇、充电宝经验者优先。

岗位职责： 1、协助生产拉长进行产线日常管理与人员调配，确保生产任务按时完成。 2、负责生产现场的物料领取、核对与发放，保障产线物料供应及时准确。 3、监督生产操作流程，确保员工按作业指导书规范操作，维护产品质量。 4、协助进行产线设备的基本点检与维护，保持设备良好运行状态。 5、负责生产数据的初步统计与记录，如产量、工时、不良品信息等。 6、协助处理生产过程中的简单异常，并及时向拉长汇报重大问题。 7、维护生产区域6S（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全）工作，确保现场整洁有序。 任职要求： 1、学历不限，能适应生产车间环境。 2、具备良好的责任心和执行力，能够服从工作安排，按时完成交办任务。 3、具备基本的沟通协调能力，能与团队成员及上级有效配合。

岗位职责： 1、负责保质保量的完成生产任务； 2、负责生产各项报表数确记录与整理，确保准确性； 3、负责对所有岗位的操作技能培训，以及新员工带教； 4、负责对生产过程中用水、电、气等能耗的管理，加强成本管理； 5、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质； 7、负责现场5S管理工作； 8、负责维护设备,保持设备稳定性,达成稳定品质及出货估量； 9、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。 任职要求： 1、中专及以上学历，男女不限，25-40岁； 2、1年以上电子行业工作经验； 3、对交换，路由器工作经验优先； 4、良好的沟通，协调和组织能力强；

1、 负责五金产品全检及包装流程、人员、机器调配； 2、 负责包装作业员出勤、纪律、绩效管理； 3、 负责包装车间使用设备、治工具、量具的保养和维护； 4、 协助品保部门对异常品的标识隔离； 5、 完成上级领导临时交办的其它工作任务。 具有一定的沟通能力，协调能力，有两年以上同行同职经验。

1.负责注塑车间的员工管理，工作安排 2.负责员工作业手法培训 3.负责车间货物整理，7S整理 4.协助主管处理车间其他事项

岗位职责： 1、全面负责连接线生产线的日常管理与现场5S管理工作 2、熟练调试立式注塑机和全自动端子机等生产设备 3、准确解读工程图纸，制定并执行生产计划 4、实时跟踪生产订单进度，确保按时完成生产任务 5、组织协调生产团队，优化生产流程提升效率 任职要求： 1、具备3年连接线生产管理经验，年龄23到45岁 2、熟练掌握立式注塑机和全自动端子机操作调试技能 3、具备工程图纸识读能力和生产计划编制能力 4、能够承受工作压力，具有良好的团队协作精神 5、责任心强，有上进心，能主动担当工作职责

岗位职责： 1、负责人、机、料、法、环的管理，确保生产任务保质保量完成； 2、检查各项操作规范，确保安全生产； 3、记录与整理生产报表数据，确保准确性； 4、开展操作技能培训及新员工带教； 5、管理生产过程中的水、电、气等能耗，优化成本控制； 6、协助分析品质问题并推动改进措施落实； 7、提供每日产出报告及其他生产信息，确保生产线数据及时掌握； 8、执行现场7S管理工作； 9、维护设备稳定性，保障产品质量及出货计划达成； 10、维护车间工作纪律，确保良好的生产秩序； 任职要求： 1、高中及以上学历，机械、饲料加工、机电设备等相关专业优先考虑； 2、5年以上生产管理经验，熟悉变压器生产工艺及流程； 3、精通设备维护、维修及保养工作； 4、熟悉产品工艺及生产流程，具备基本电脑操作能力； 5、踏实勤恳，吃苦耐劳，具有良好的沟通、协调和组织能力；

任职要求： 1、普通话标准，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力； 2、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心，有高端客户服务经验者优先； 3、2年以上电感生产经验，熟练电感生产流程; 4、良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感； 5、善于沟通，有良好的团队精神。 6、要求年龄20~45岁，高中（含）以上学历，有良好的沟通能力，能吃苦耐劳; 7、工资面议。

职位要求： 1.大专以上学历，应届生亦可； 2.具有高度的团队精神； 3.具有上进心、责任心，学习进取心。 职业晋升： 生产员工--副组长--组长--领班 公司宗旨: 招贤引智，为上进者提供上升空间 工作： 1.监督生产线员工的工作效率和质量； 2.随时掌握生产状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题； 工资待遇： 月综合工资:5700以上 底 薪：2200元 加 班 费：平时18.96元/时、周休日25.28元/时 岗位津贴：150-600元/月 生活补贴：300元/月 大专院校毕业:每月加发500元学业津贴 大学院校毕业:每月加发800元学业津贴 电子相关科系每月再加发专业津贴200元 如有意愿请自行带身份证原件到厂区内面试填写履历表! 注:以上奖励制度依照我司的规则制度执行，最终解释权归我司所有。

岗位 包装助理 职责 1） 生产管理 负责包装部门的日常生产计划制定与执行，确保按时完成订单交付； 协调生产、仓储、物流等部门，优化包装流程，提升整体效率； 监督包装设备及工具的维护与使用，确保设备正常运行。 2） 团队管理 领导并培训包装团队（包括操作员、质检员等），提升员工技能与工作效率； 3） 质量控制 严格执行公司质量标准和客户要求，确保包装成品符合规范； 处理包装过程中的质量问题，主导不良品分析与改进措施； 推动ISO/5S等管理体系在包装环节的落实。 4） 成本控制 监控包装材料使用情况，优化库存管理，降低损耗与浪费； 协助采购部门控制包装材料成本。 流程优化 分析现有包装工艺，提出自动化或流程改进建议，提升效率； 推动新工艺、新技术的引入与实施。 5） 安全管理 确保包装作业符合安全生产规范，预防工伤事故； 任职要求 1） 教育背景 大专及以上学历，包装工程、机械、工业工程、物流管理等相关专业优先； 2） 工作经验 3年以上制造业包装相关经验，1年以上团队管理经验； 3） 技能要求 熟悉包装工艺、设备及材料（如自动化包装线、封箱机、标签机等）； 了解质量管理体系（如ISO9001、ITAF16949等），具备数据分析能力； 熟练使用Office/WPS办公软件，ERP/MES系统操作经验优先； 4) 个人素质 责任心强，具备良好的沟通协调能力和抗压能力； 逻辑清晰，擅长问题分析与解决； 有较强的执行能力与团队管理能力； 薪资待遇 一、薪酬福利 • 综合薪资范围：5000-8000元/月(根据工作经验面议) • 工作时间：每周5天8小时，加班费按国家规定支付(平时1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍) • 五险(养老、医疗、失业、工伤、生育保险) • 提供免费住宿，餐补40元/天 • 享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假等 • 节日礼品 应聘方式 一、联系方式 • 联系人：谢主管 • 邮箱：[email protected] • 公司地址：广东省东莞市清溪镇九乡村进财工业园东莞市麦士机电有限公司 二、应聘流程 • 邮件/电话预约面试 • 携带相关证件到厂面试 • 面试考核合格后安排试用 • 试用通过后正式录用 三、应聘材料 • 个人简历(附照片) • 身份证原件及复印件2份 • 学历证书原件及复印件1份 • 职业技能等级证书(如有) • 以往工作经历证明材料(如有) 四、注意事项 • 邮件主题请注明"应聘包装助理+姓名" • 招满即止,有意者请尽快联系 • 拒绝收取任何形式的押金或费用 • 我们承诺对所有应聘者信息保密

注明：需要上夜班，半个月倒一次。 岗位职责： 1、确保生产计划的达成； 2、确保品质送检合格率的达成； 3、对新进员工进行作业指导； 4、对应生产过程中出现的品质，生产异常情况； 5、现场6S 对应； 6、作业遵守度执行 任职要求： 1、良好的沟通协调能力； 2、半年以上现场管理相关工作经验； 3、高中及以上，专业不限

岗位职责： 1、依据检验规范、标准资料对来料/出货进行检验； 2、填写来料/出货检验记录并提交QC组长进行审核，主管批准； 3、对原材仓库不合格品做好标识，督促原材仓库做好隔离工作； 4、发现不合格或异常后，采集样品并开具《返工通知单》或《不合格品处理单》，提交QC组长，同时追踪不合格品的处理情况； 5、所使用仪器，量具的日常维护及管理； 6、参写部门质量管理，检验技术的培训； 7、部门单位管理制度的遵守写执行； 8、协助其他QC完成当日检验任务； 9、上级交办的其他事项； 10、长白班、 28天8点对20点责任制工作； 任职要求： 1、有1年以上塑胶厂品质工作经验； 要懂IQC和OQC工作流程，具有较强的品质意识。 2、团队意识强，有责任感 3、年龄：18-41

岗位职责： 1、负责生产线的日常管理和生产任务的分配； 2、监督生产过程，确保产品质量符合标准； 3、协调解决生产现场的问题和异常情况； 4、组织生产数据的记录和报告，提高生产效率； 5、指导团队成员遵守安全操作规程，预防事故发生； 任职要求： 1、两年或以上同岗位工作经验，有生产管理经验者优先； 2、高中或以上学历； 3、语言不限； 4、熟悉DC、AC、EC散热风扇制造行业的生产流程和标准； 5、具备良好的沟通能力和团队协作精神；