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• 1-3年
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• 无证书
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• 教育/培训

职位类别： 人力资源专员/助理

岗位职责：
1、协助制定并执行公司人力资源管理制度和流程；
2、负责员工入离职手续办理、劳动合同管理及人事档案维护；
3、参与招聘流程，协助筛选简历、安排面试及录用跟进；
4、协助组织员工培训活动，记录培训效果与反馈；
5、负责考勤数据统计、薪酬核算基础工作及福利发放；及其它日报表整理；
6、协调员工关系，处理日常咨询与建议反馈。

任职要求：
1、中专以上学历，人事文员三年以上经验者优先；
2、熟悉办公软件操作，具备基本的数据处理能力；
3、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；
4、工作细致认真，责任心强，能承受一定工作压力；
5、对劳动法律法规有基础了解者优先考虑。

• 年龄要求： 25-39岁
• 语言要求： 语言不限

李小姐

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