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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 广州
- 产品开发经理/主管
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10-18K·13薪
不限
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应届毕业生
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广州-天河区
立即应聘
岗位职责 负责塑胶机甲类、电子电动产品的结构设计,手办验证,排模,结构改良,到产品投产的全过程跟进 岗位要求 1.机械设计,模具制造等工程类专业大专以上学历。 2.5年以上玩具行业工程师经验 3.熟练操作PRO/E 3D软件和AUTO CAD绘图 4.熟悉玩具产品制程从下模,注塑,喷印,包装等全流程跟进 -
18-30K·14薪
大专
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应届毕业生
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广州-天河区
立即应聘
职责描述: 1、负责玩具前期的研发,能够独立对设计师与产品人员提出的设计方案提供技术可行性方案及估价; 2、负责提供玩具手板的结构设计方案,并对整个开发过程的技术问题提供解决方案; 3、负责检查现有的产品结构和功能件,对其进行结构改良和优化; 4、了解玩具行业最新动态和前沿科技,把创新科技应用于产品开发。 任职要求: 1、大专或大专以上,工业设计、机械工程、电子工程等专业优先相关专业; 2、工作经验:5 年以上相关工作经验,2年以上管理经验; 3、熟悉玩具从设计、到打样、到生产,各细分项目的运行流程,熟悉玩具特性:产品模具结构和塑料特性; 4、熟悉国家和国际玩具安全标准; 5、熟悉相关绘图软件如CAD、SolidWorks、Pro/E等和办公软件; 6、个人素质:有较强的产品创新意识、善于沟通、责任心强、思维敏捷、乐观开朗、富有团队协作意识。 -
18-20K
不限
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10年
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广州-从化市
立即应聘
岗位职责: 1、负责团队的管理,指导团队进行新技术、新产品的开发,制定并组织实施技术人员工作目标、工作计划及相关技能培训。 2、负责技术流程、产品的开发、创新与引进。 3、负责技术设备的申购与保养。 4、负责技术系统文件等资料的整理保管。 5、及时解决项目开发或产品中的技术难题,对最终的性能和稳定性负责。 任职要求: 1、能熟练运用CAD或solidwork与sproe。 2、对展柜五金、木质工艺结构非常熟悉。 3、熟练珠宝展柜工艺流程。 4、有10年以上相关的工作经验。 5、具备良好的沟通协调能力,优秀的学习能力和创新能力,工作积极主动有担当,责任心强,能承受较强的工作压力。 福利待遇: 1、 本公司在高端展柜行业深耕26年,发展稳定,目标清晰,薪资准时,订单充足,口碑诚信,有现代化花园式工厂,众多客户和人才都是慕名而来。 2、 公司为员工购买社保,晋升空间大,成长快,年底有丰厚的年终奖。 3、 公司包食宿,设有空调房、热水器,公寓楼,环境好,交通住行便利,在14号线太平地铁口,商业街就在工厂附近100米左右。 4、 公司拒绝以下人员特征:说空话、老好人、工作拖拉、无质量意识、思想低端、品行差的。
推荐招聘信息
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5-8K
不限
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3年
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东莞-望牛墩镇
立即应聘
1、结合烘焙市场走向及客户需求,以及利用新技术新原料,开发烘焙类新产品; 2、制定并协助生产部进行生产工艺SOP标准校正; 2、生产过程技术、质量问题的发现及处理解决; 3、协助产品研发总监对生产岗位人员技术和专业能力培训。 -
8-10K
大专
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5年
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责: 1.负责键盘、鼠标产品的规划和设计,包括功能、外观、性能等方面的设计。 2.协调研发团队,制定研发计划和进度,保证产品研发质量和进度。 3.对市场需求进行分析和预测,推出符合市场需求的产品营销策略,包括定位、价格、渠道、促销等方面。 4.管理供应链,包括原材料采购、生产计划、质量管理等方面,保证产品的生产和交货质量。 5.协调团队,包括研发、生产、市场等方面的团队,保证团队协同工作和达成目标。 6.快速解决产品开发中的问题,并根据市场和用户反馈做出正确的决策,保证产品的成功上市和市场占有率。 7.关注用户体验,对产品进行维护和升级,保证产品的长期竞争力和用户满意度。 任职资格: 本科及以上学历,计算机、电子工程、信息技术、工业设计或类似专业。 1.五年以上的相关工作经验,拥有键盘、鼠标产品经理或相关职位的经验优先。 2.对市场趋势和用户需求有独到的见解,能够根据市场需求和用户反馈,规划和设计出符合市场需求的键盘产品。 3.具备团队管理能力,能够协调团队,包括研发、生产、市场等方面的团队,保证团队协同工作和达成目标。 -
散热工程师
急聘
15-25K
大专
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3年
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责: 1:根据产品项目要求,负责产品工艺、结构等方面的设计和制作; 2:跟进新产品工艺调整,对产品出现工艺、结构技术问题做分析跟进及处理 3:对产品结构设计做持续改进 岗位要求: 1:大专以上学历,专业不限 2:熟悉2D、3D机械绘图软件(Por/e、Solidworks、犀牛软件需会一种),三年以上散热器行业结构设计工作经验,有显卡散热器行业经验的优先 3:工作认真、务实、责任心强、有团队精神,抗压力强,有良好的沟通及文字表达能力 -
15-25K·13薪
本科
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5年
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东莞-洪梅镇
立即应聘
任职要求: 1. 性别不限,年龄在28-40岁,本科以上学历,机械制造、模具制造、设计专业; 2. 有一定产品结构、夹具/模具设计及产品结构改良能力; 3. 熟练运用Pro-e、solid work、CorelDraw、AI等3D绘图软件; 4. 5年以上同等职位管理及项目开发和跟进工作经验,如有小家电、模具行业工作经验亦可; 5. 能独立完成产品开发项目的计划与跟进; 6. 有较强沟通协调、组织和抗压能力。 岗位职责: 1.新品规划:开发及既有产品 (户外运动用品) 营销规划。 2.户外运动用品市场资料搜集、竞品及消费者分析。 3.深入商品与成分研究,并建立品牌智库。 4.制定营销策略、市场定位、定价。 5.辅销物规划、开发 (产品型录、三折单等) 6.媒体管理与关系维系,宣传活动跟进。 7.品牌商品文案撰写与社群媒体内容协作。 8.库存查核及客户产品疑问回复。 9.管理商品目录,并敦促商品目录于销售中保 有最大优势。 10.其他交办事项。 福利待遇:大小周工作制,法定假日,免费食宿,五险一金,每月举办员工生日会,春茗晚会和抽奖活动,旅游,户外拓展,内外部培训机会,薪资1.5W-2.5W,13薪,能力优秀者可面议。 -
20-30K
大专
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4年
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东莞-桥头镇
立即应聘
1. 有5年以上线缆行业研发经验,熟悉USB2.0、USB 3.0、USB3.1、 TYPE-C/MFI/HDMI/等连接线制作工艺及协会规范。 2.主导过至少3个完整研发项目(如车载以太网线束、Type-C高速线),具备跨部门(生产/质量/采购)协作能力。 3.解决过高速线量产问题(如高频焊接良率提升、Type-C端子共面性控制) 4.熟悉USB-IF认证(TID申请)、HDMI CTS测试、苹果MFi认证流程,确保产品通过行业标准测试。 5.有线束客户、车企供应链资源者优先。 6.欢迎带团队一起加入我们。 -
15-30K
大专
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3年
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东莞-高埗镇
立即应聘
岗位职责: 1、根据公司总体战略规划及年度经营目标做好年度公司研发规划; 2、围绕项目制定产品开发计划,协调和控制项目团队的组建和管理; 3、随时动态掌握市场新品动向,会同营销部门对产品开发开展前期评估,确保后续产品开发的顺畅; 4、协调各部门之间的沟通,处理对外与对公司的联络与沟通,异常的处理。 5、根据市场反馈情报资料,及时在设计上进行改良,使产品适应市场需求,增加竞争力确保客户满意; 6、对供应商选择,进行技术、工艺要求和生产能力评估,对供应商前期的配合,技术能力等方面进行评估和沟通辅导; 7、负责相关技术、工艺文件、标准样品件的审批; 8、提供生产技术总支持,对制程、售后等突发品质异常跟踪处置; 9、通过各种技术管理培训、技术交流和流程优化等方式不断提升本部门的人员的能力,提高工作效率,保证产品质量和项目进度得到更好的提升; 10、负责研发部日常工作的监督和管理。负责整个研发部的工作安排及重大决策性的事情处理。 11、负责评估下属的工作表现,跟进工作进度和工作业绩。 12、兼顾其它任何研发事务,协助上司的日常工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,有5年以上的商显行业工作经验优先; 2、对商显产品熟悉,有行业及产品解决方案,独立运作项目的经验,有一定客户和项目资源优先; 3、细心,勤奋踏实,有良好的沟通表达能力和一定的工作抗压能力; 4、处理果断,有很强的领导、组织协调能力,具备良好的服务意识和团队合作精神 -
15-20K
本科
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2年
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东莞-厚街镇
立即应聘
1. 负责项目的开发及管理,包括项目立项、产品设计、研发计划,协调研发人员按期完成产品开发、试制与定型。 2. 负责制定并实施成熟产品的更新、换代、二次研发计划,按期交付研发结果。 3. 负责项目的需求确认、方案设计,对接设计及客户技术方,确保产品需求完整、正确传递; 4. 持续关注并研究行业前沿技术,挖掘新技术在产品上实施的可能性,以保证产品在技术上的持续创新。 5. 会做APQP/PPAP相关项目资料。 6. 完成上级交办的其它事项。 -
13-16K
本科
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3年
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责: 1.主导新品研发项目结构设计,执行产品开发计划,完成机械与环境可靠性要求,协调资源,控制研发成本与BOM优化,持续产品优化与改进。 2.主导APQP、PPAP等产品相关文件制作,制定培训计划,提升团队能力。 3.主导量产中的异常、客户异常投诉处理、失效分析及改善、预防措施制定、8D报告回复。 4.研发日常管理及工作周/月报制作,跨部门工作协作,提供产品技术方案。 任职要求: 1.本科及以上学历,机械工程、电子/机电一体化等相关专业,熟练操作Office办公软件、AutoCAD、PRO-E、Creo等软件。 2.5年以上通讯类、消费类、汽车类电子连接器研发经验,管理岗位3-5年团队领导经验,熟悉产品从设计到量产的全流程,包括样品开发、制程优化、成本控制等。 3.熟悉ISO 9001、IATF 16949质量管理体系,及APQP、PPAP、FMEA、SPC等工具。 4.具备研发团队项目管理、培训、跨部门协调及良好的英语阅读能力。 -
20-40K
硕士
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5年
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东莞-清溪镇
立即应聘
一、’1、研发规划与组织:负责导热产品的研发管理工作,组织建立和完善研发体系,制定研发计划,并确保研发任务的完成。 2、质量控制:负责研发中的技术和质量保证工作,对产品稳定性及产量、质量负责,分析处理生产中各种问题和不断优化工艺流程、设备等工作。 3、成本控制:负责研发运营成本管理,严格控制成本,提高研发效率和产品质量。 4、团队建设:负责研发团队人员培养与团队建设,提高团队的整体素质和工作效率。 5、沟通协调:与研发相关部门进行联络和协调,确保研发活动的顺利进行。 二、 1、5年以上导热界面材料行业经验;知名同行经验优先; 2、2年以上团队管理经验或项目管理经验; 3、熟悉OFFICS办公软件 三、 1、管理导热产品线研发团队; 2、根据业界和公司的需求,负责导热材料的规划工作;牵头导热界面材料新品的研发工作; 3、支持和配合市场部的对外技术支持工作; 4、产品资料和宣传手册的编制; 5、竞争对手分析;
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